In één oogopslag
- Taken: Beheer contracten en zorg voor een soepel verloop van het A15 infrastructuurproject.
- Bedrijf: Ballast Nedam Infra, een toonaangevende speler in de infrastructuursector.
- Voordelen: Marktconform salaris, 30 vakantiedagen, leaseauto of mobiliteitsbudget en uitstekende pensioenregeling.
- Overige informatie: Gezellige personeelsuitjes en ruimte voor persoonlijke groei en ontwikkeling.
- Waarom deze baan: Draag bij aan cruciale infrastructuur en maak impact op de mobiliteit van Nederland.
- Kwalificaties: Hbo- of wo-opleiding en minimaal vijf jaar ervaring in contractmanagement.
Het verwachte salaris ligt tussen 4522 - 5526 € per maand.
Het project A-Lanes A15 behoort tot de grootste infrastructuurprojecten van Nederland en is van groot belang voor de bereikbaarheid van de Rotterdamse haven en de omliggende regio. Het gaat om het beheer en onderhoud van een drukke verkeersader waar dagelijks honderdduizenden weggebruikers passeren. Door de combinatie van tunnels, bruggen en complexe aansluitingen vraagt het project om een hoog niveau van afstemming, risicobeheersing en samenwerking.
Als Contractmanager van Ballast Nedam Infra kom je te werken in een projectteam. Je zorgt ervoor dat afspraken met opdrachtgevers en aannemers nauwgezet worden nageleefd en bewaakt de voortgang van de werkzaamheden. Het identificeren en beheersen van risico’s hoort bij jouw dagelijkse taken. Je werkt nauw samen met verschillende stakeholders om tot oplossingen te komen en sterke samenwerkingen te bevorderen. Daarnaast draag je bij aan het waarborgen van kwaliteit, veiligheid en kostenbeheersing binnen het project.
Jouw dagelijkse uitdagingen
- Bewaken van contractuele afspraken en zorgen voor een nauwkeurige naleving binnen het project;
- Signaleren en oplossen van contractuele risico’s en geschillen in samenwerking met betrokken partijen;
- Beheren van wijzigingen en claims om een soepele voortgang van het project te garanderen;
- Afstemmen en coördineren met opdrachtgevers, aannemers en andere stakeholders;
- Monitoren van budgetten en planningen om kostenbeheersing en deadlines te waarborgen;
- Toezien op kwaliteit, veiligheid en naleving van wettelijke en project specifieke eisen.
Wat breng jij mee
- Je hebt een afgeronde hbo- of wo-opleiding, bij voorkeur in Rechten, Civiele Techniek of een vergelijkbaar vakgebied;
- Je hebt minimaal vijf jaar ervaring in contractmanagement bij grote infrastructurele projecten;
- Je beschikt over uitstekende analytische vaardigheden en een proactieve, oplossingsgerichte aanpak;
- Je hebt sterke communicatieve vaardigheden en bent ervaren in het samenwerken met diverse stakeholders;
- Je hebt kennis van contractvormen zoals UAV, UAV-GC en andere relevante contractmodellen.
Wat je van ons krijgt
- 13x een marktconform salaris (per 4 weken);
- Een goed pakket arbeidsvoorwaarden volgens cao Bouw & Infra, 30 vakantiedagen, individueel budget waarvan je ook 13 extra vrije dagen kunt opnemen én een uitstekend pensioen;
- Je hebt de keuze uit een leaseauto of mobiliteitsbudget;
- Ruimte voor groei en ontwikkeling—speciaal op maat gemaakt, precies zoals jij het wilt!
- Extra's om blij van te worden! Denk aan gezellige personeelsuitjes, een bruisend zomerfeest, inspirerende momenten met Young BN en een leuke bonus via ons aanbrengbonussysteem.
Over ons: Ballast Nedam Infra Technologies renoveert en onderhoudt dagelijks tunnels, bruggen en sluizen voor een toekomstbestendig Nederland. Met slimme technologie en daadkracht maken we infrastructuur veiliger, duurzamer en efficiënter. Samenwerking staat centraal: met klanten, partners en collega’s realiseren we innovatieve oplossingen. Hier krijg je de ruimte om je talent te ontwikkelen en bij te dragen aan duurzame mobiliteit.
Contractmanager Infra A15 in Amsterdam werkgever: Ballast Nedam International
Ballast Nedam Infra is een uitstekende werkgever die zich richt op de ontwikkeling van zijn medewerkers binnen een dynamische en samenwerkende werkomgeving. Met een focus op grote infrastructurele projecten zoals het A-Lanes A15-project in Zuid-Holland, biedt het bedrijf niet alleen een marktconform salaris en 30 vakantiedagen, maar ook volop kansen voor persoonlijke groei en professionele ontwikkeling. De cultuur is gericht op teamwork en innovatie, waardoor je als contractmanager een significante impact kunt maken op de toekomst van infrastructuur in Nederland.
Contactgegevens:
Recruitmentteam van Ballast Nedam International
Hupjob Expertadvies🤫
Zo denken wij dat je Contractmanager Infra A15 in Amsterdam kunt binnenhalen
✨Betrek lokale bouwcommunity's
Ga op zoek naar lokale bouwcommunity's of netwerkevenementen waar mensen uit de sector samenkomen. Praat met professionals en ontdek wie er vacatures hebben of wie mogelijk binnen Ballast Nedam International kan helpen met een introductie. Dit soort connecties zijn goud waard in de bouw!
✨Loop eens binnen bij bouwbedrijven
Neem de stap en loop binnen bij bouwbedrijven in jouw omgeving, inclusief Ballast Nedam International. Vaak scannen ze voorbij online applicaties en hebben ze liever het persoonlijke contact. Een gesprek van face-to-face kan je kansen aanzienlijk vergroten!
✨Laat je portfolio zien
In de bouw draait het niet alleen om woorden, maar ook om wat je kunt doen. Zorg ervoor dat je een solide portfolio hebt met foto's van eerdere projecten. Dit kun je fysiek meenemen, maar ook digitaal delen via een website of sociale media.
✨Blijf op de hoogte van regelgeving en trends
De bouwsector verandert constant met nieuwe regelgeving en trends. Zorg dat je goed geïnformeerd bent over de laatste ontwikkelingen, zodat je tijdens gesprekken met potentiele werkgevers, zoals Ballast Nedam International, kunt laten zien dat je echt betrokken bent bij het vakgebied.
Wij denken dat je deze vaardigheden nodig hebt om als Contractmanager Infra A15 in Amsterdam te schitteren
Een paar tips voor je sollicitatie 🫡
Laat je praktijkervaring zien:In de bouwsector is het belangrijk om je hands-on ervaring te benadrukken. Geef specifieke voorbeelden van projecten waaraan je hebt gewerkt, zoals het bouwen van woningen of het verbouwen van gebouwen. Vermeld ook eventuele certificaten zoals VCA of andere relevante opleidingen die je hebt gevolgd.
Leg de nadruk op technische vaardigheden:Bij een full-time rol in de bouw zijn technische vaardigheden cruciaal. Zorg ervoor dat je vaardigheden zoals het lezen van bouwtekeningen, kennis van bouwmaterialen en ervaring met specifieke gereedschappen op een overzichtelijke manier op je CV staan. Dit verwacht de werkgever van je!
Wees duidelijk over je beschikbaarheid:Aangezien het om een full-time functie gaat, is het belangrijk om in je sollicitatie duidelijk aan te geven wanneer je beschikbaar bent om te beginnen. Dit helpt ons bij de planning en toont je serieuze interesse in de rol bij Ballast Nedam International.
Persoonlijke motivatie in je brief:In je motivatiebrief kun je het beste laten zien waarom je voor Ballast Nedam International wilt werken. Vertel ons niet alleen wat je ervaring is, maar ook wat jou drijft binnen de bouwsector. Dit maakt je sollicatie veel sterker en meer persoonlijk.
Zo bereid je je voor op een sollicitatiegesprek bij Ballast Nedam International
✨Ken de bouwtechnieken
Zorg ervoor dat je goed op de hoogte bent van de laatste bouwtechnieken en -materialen. We kunnen vragen verwachten over specifieke methoden die je in vorige projecten hebt gebruikt. Soms willen ze zelfs weten hoe je problemen op de bouwplaats hebt opgelost!
✨Breng je portfolio mee
Voor een full-time functie in de bouw is het belangrijk om je portfolio van eerdere projecten mee te nemen. Dit laat niet alleen je vaardigheden zien, maar geeft ook een concreet voorbeeld van wat je kunt bijdragen aan de projecten van Ballast Nedam International.
✨Communicatie met teamleden
Bereid je voor op vragen over hoe je communiceert met verschillende betrokkenen, zoals architecten, klanten en aannemers. In de bouw draait het vaak om teamwork, dus het is cruciaal dat je kunt laten zien hoe goed je kunt samenwerken.
✨Veiligheid en regelgeving
Je zult ook vragen kunnen krijgen over je kennis van bouwveiligheid en relevante regelgeving. Zorg ervoor dat je op de hoogte bent van de laatste normen en hoe je deze toepast in je werk. Dit toont je professionaliteit en verantwoordelijkheid op de werkvloer.
