In één oogopslag
- Taken: Beheer en optimaliseer onze Duitse webshop en werk aan omzetgroei.
- Bedrijf: Babypark, een groeiend e-commerce bedrijf met een informele sfeer.
- Voordelen: Marktconform salaris, goede secundaire arbeidsvoorwaarden en doorgroeimogelijkheden.
- Overige informatie: Intensieve begeleiding en veel ruimte om te groeien.
- Waarom deze baan: Start je e-commerce carrière en leer van specialisten in een dynamisch team.
- Kwalificaties: 0-2 jaar ervaring in e-commerce, leergierig en commercieel ingesteld.
Het verwachte salaris ligt tussen 4061 - 4963 € per maand.
Sta jij aan het begin van je e-commerce carrière en wil je je volledig vastbijten in het laten groeien van een internationale webshop?
Dan is dit jouw kans.
Als Junior E-commerce Webshopbeheerder werk je mee aan het dagelijkse en tactische beheer van onze Duitse webshop.
Je werkt in een team met directe collega’s die zich richten op de Duitstalige content.
Jij focust je op het commerciële resultaat: wat verkoopt goed, waar liggen kansen en hoe maken we de webshop elke week beter?Je werkt binnen een breed marketing- en e-commerceteam met specialisten op het gebied van SEO, SEA, e-mailmarketing, social advertising, design, fotografie en video.
Je hoeft dus zeker niet alles zelf te doen; je leert samenwerken met specialisten en groeit stap voor stap in verantwoordelijkheid.
Wat ga je doen?Meewerken aan het beheren en optimaliseren van de Duitse webshop.
Meedenken over omzetgroei, conversie en zichtbaarheid.
Analyseren van data (traffic, conversie, productperformance) en vertalen naar verbeteracties.
Meewerken aan Duitse marketplaces (o. a.
Kaufland, Idealo, Check24, Amazon)Ondersteunen bij het borgen van de laagsteprijsgarantie.
Werken met pricing- en feedsoftware.
Wat we van je vragen Ervaring0–2 jaar ervaring in e-commerce, online marketing of webshopbeheerleergierig Commercieel ingesteld en leergierig Analytisch Analytisch en nieuwsgierig naar data Initiatief Je neemt initiatief en wilt snel groeien Basiskennis Duits Basiskennis Duits is mooi meegenomen, maar geen must.
Waarom Babypark?E-commerce carrière Een sterke start van je e-commerce carrière Ontwikkelen Intensieve begeleiding en veel ruimte om te leren Doorgroeimogelijkheden Doorgroeimogelijkheden richting e-commerce specialist.
Salaris Marktconform salaris en goede secundaire arbeidsvoorwaarden BP)Werksfeer Informele werksfeer met korte lijnen.
Veelgestelde vragen Heb je vragen?
Grote kans dat je het antwoord vindt tussen de veelgestelde vragen.
Worden open sollicitaties op prijs gesteld?Zeker!
Wanneer jij denkt dat je ons team kan versterken nemen we graag contact met je op.
Hoe ziet het sollicitatieproces bij Babypark eruit?Zodra je solliciteert via onze vacaturesite, ontvang je een bevestiging per mail.
Binnen enkele werkdagen nemen we contact met je op.
Bij een goede match plannen we een kennismakingsgesprek.
Soms volgt er een tweede gesprek of meeloopdag, afhankelijk van de functie.
Heb je nog vragen?
Stel ze aan Herbert Rorije Mocht je nog vragen hebben over de vacature Junior E-commerce Webshopbeheerder pt/ft, neem dan gerust contact op met Herbert Rorije. #J-18808-Ljbffr
Junior E-commerce Webshopbeheerder pt/ft in Kesteren werkgever: Babypark
Als E-commerce Specialist bij ons krijg je de kans om te werken in een dynamisch en professioneel team dat zich richt op het succes van onze Duitse webshop. We bieden een stimulerende werkomgeving waar samenwerking en innovatie centraal staan, met volop mogelijkheden voor persoonlijke groei en ontwikkeling. Bovendien profiteer je van flexibele werktijden en een cultuur die waarde hecht aan jouw input en creativiteit, waardoor je echt impact kunt maken in de e-commerce sector.
Hupjob Expertadvies🤫
Zo denken wij dat je Junior E-commerce Webshopbeheerder pt/ft in Kesteren kunt binnenhalen
✨Profiteer van e-commerce netwerken
Sluit je aan bij e-commerce groepen op platforms zoals Facebook en LinkedIn. Hier vind je niet alleen vacatures, maar ook waardevolle connecties en tips van mensen die al in de sector werken!
✨Word actief op e-commerce events
Neem deel aan branche-gerelateerde evenementen en beurzen, zoals Webshop Vakdagen of de E-commerce Xperience. Dit zijn geweldige kansen om mensen uit de industrie te ontmoeten en je gezicht te laten zien!
✨Laat je online zichtbaarheid spreken
Zorg ervoor dat je profiel op platforms zoals LinkedIn en je persoonlijke website up-to-date is en je passie voor e-commerce laat zien. Deel regelmatig interessante artikelen of inzichten over de sector om op te vallen bij Babypark.
✨Solliciteer direct via onze website
Als je echt geïnteresseerd bent in een functie bij Babypark, solliciteer dan rechtstreeks via onze website. Dit laat zien dat je proactief bent en geeft je de beste kans om opgemerkt te worden!
Wij denken dat je deze vaardigheden nodig hebt om als Junior E-commerce Webshopbeheerder pt/ft in Kesteren te schitteren
Een paar tips voor je sollicitatie 🫡
Wees Creatief met je CV:Voor een rol in e-commerce is het super belangrijk om je CV niet alleen informatief maar ook visueel aantrekkelijk te maken. Laat zien dat je snapt hoe online platforms werken door gebruik te maken van lay-outs en grafieken die je prestaties in de kijker zetten.
Highlight je Digitale Vaardigheden:In de e-commerce wereld zijn digitale vaardigheden cruciaal. Zorg ervoor dat je ervaring met tools zoals Google Analytics, SEO technieken en e-commerce platforms duidelijk naar voren komt in je CV en motivatiebrief. Dit laat ons zien dat je klaar bent om de digitale arena te betreden.
Verbind je Ervaring met de Functie:In je motivatiebrief is het belangrijk om specifiek te benoemen hoe jouw eerdere werkervaring of projecten aansluiten bij Junior E-commerce Webshopbeheerder pt/ft. Vertel ons over concrete situaties waarin je je probleemoplossend vermogen hebt laten zien of hoe je een project succesvol hebt afgerond in een snel veranderende omgeving.
Toon je Passie voor de Sector:E-commerce verandert dagelijks, dus laat in je sollicitatie zien dat je op de hoogte bent van trends en innovaties. Misschien heb je recente artikelen gelezen of creatieve ideeën over consumentengedrag - noem dat! Wij houden van kandidaten die echt enthousiast zijn over de sector.
Zo bereid je je voor op een sollicitatiegesprek bij Babypark
✨Ken de e-commerce tools
Wees goed voorbereid op vragen over populaire e-commerce platforms zoals Shopify, WooCommerce of Magento. Zorg ervoor dat je weet hoe je deze tools kunt gebruiken of hoe ze de bedrijfsvoering kunnen verbeteren, want dat kan tijdens je gesprek aan bod komen.
✨Data-analyse als jouw superkracht
In de e-commerce wereld draait veel om data. Laat zien dat je comfortabel bent met het analyseren van klantgegevens en het toepassen van A/B-teststrategieën. Bereid voorbeelden voor waarin je datagebaseerde beslissingen hebt genomen die tot groei hebben geleid.
✨Focus op de klantreis
Tijdens je interview wil je laten zien dat je de klantreis begrijpt. Wees voorbereid om specifieke situaties te bespreken waarin je klantgericht hebt gedacht of hoe je gebruikerservaring hebt geoptimaliseerd. Dit toont aan dat je de organisatie echt wilt helpen groeien.
✨Onderscheid je met jouw opdrachten
Bij een fulltime rol wil je indruk maken met een portfolio dat niet alleen je vaardigheden toont, maar ook je strategische denkwijze. Presenteer relevante projecten of campagnes die je hebt geleid en hoe je impact hebt gemaakt op de sales of merkzichtbaarheid.
