Recruiter

Breda 45000 - 55000 € / jaar (geschat) Op locatie
B

In één oogopslag

  • Taken: Coördineer het recruitmentproces en bouw een sterk lokaal netwerk op.
  • Bedrijf: Baas Verkley, een innovatieve speler in technische infrastructuur.
  • Voordelen: Goed salaris, 38 vrije dagen, flexibele werktijden en een auto van de zaak.
  • Overige informatie: Een club waar je echt iets kunt betekenen en jezelf kunt ontwikkelen.
  • Waarom deze baan: Maak impact in de energietransitie en groei binnen een dynamisch team.
  • Kwalificaties: HBO-niveau en 3-5 jaar ervaring in recruitment binnen techniek of infra.

Het verwachte salaris ligt tussen 45000 - 55000 € per jaar.

Baas brengt nieuwe energie. Letterlijk. Wij ontwerpen, bouwen en onderhouden de slimme energie- en datanetwerken die Nederland laten draaien. Onder de grond, boven de grond — overal waar techniek leeft, zijn wij. Werken bij Baas betekent doen. Vrijheid, verantwoordelijkheid en samen meters maken. Met humor, plezier en een flinke dosis vakmanschap. Of je nu starter bent of doorgewinterde techneut: bij Baas krijg je de ruimte om te leren, te groeien en te bouwen aan jouw toekomst. Want bij ons werk je niet voor een baas. Je bent er één.

Recruitment-Baas van Infra & Installatietechniek

De infra in Brabant dendert door en jij bent de motor achter onze groei. Terwijl onze vakmensen buiten de basis leggen, regel jij de juiste koppen voor onze projecten. Naast de infra hoort ook de Installatietechniek club bij jouw portefeuille; een hechte club met groei ambities waar jij de versnelling mag aanbrengen. Geen flauwekul of gladde praatjes, maar gewoon aanpakken zodat het werk nergens stilvalt.

De functie in de praktijk

Als gezicht van Baas Verkley Zuid snap jij de Brabantse mentaliteit als geen ander, echter sluit je net zo makkelijk aan bij je collega’s van installatietechniek. Je bent veel onderweg naar onze lokale locaties en de projecten in het veld. Die zijn er van Breda, Oud Gastel tot Lijnden. Je schakelt direct met uitvoerders en projectleiders en bent een strategische sparringpartner voor het management. Iedere week tref je de rest van het team op het hoofdkantoor in Capelle aan den IJssel.

Wat jij waarmaakt

  • Je coördineert het recruitmentproces van A tot Z voor regio Brabant en Installatietechniek.
  • Je verbetert processen en bedenkt creatieve wegen om schaars talent te vinden.
  • Je bouwt een sterk lokaal netwerk op en bent online én op events zichtbaar.
  • Je adviseert over arbeidsmarktcommunicatie en zet, samen met Lars onze Brand Marketeer, sterke campagnes neer.
  • Je zorgt dat elke sollicitant een positieve ervaring heeft met onze organisatie.

Over Baas Verkley

Baas Verkley is een club van doeners. Experts in technische infrastructuur. Landelijk opererend. Van ondergrondse infra tot bovengrondse netwerken: wij leggen de basis van Nederland. Onze ambitie? Energietransitie. Samen de schouders eronder. En over een paar jaar denk jij: yes, ik was erbij!

Jouw kenmerken

  • HBO werk- en denkniveau.
  • Minimaal 3 tot 5 jaar ervaring in recruitment, binnen de techniek of bouw/infra en met enige ervaring aan de bureau kant.
  • Je bent een netwerker die makkelijk schakelt tussen management en de monteur in de sleuf.
  • Zelfstandig, resultaatgericht en gezegden met een flinke dosis nuchterheid.
  • Je woont centraal in het werkgebied en bent bereid te reizen tussen de diverse locaties.

Waarom dit een goede deal is

  • Vanaf dag 1 een goed salaris.
  • 38 vrije dagen per jaar – ja, echt.
  • Een vast contract.
  • Flexibele werktijden.
  • Een auto van de zaak, want jij bent overal te vinden.
  • Een uitstekende pensioenregeling.
  • Ruimte om te groeien, specialiseren en impact te maken.
  • Werken bij een club waar men zegt wat men doet en doet wat men zegt.

Word jij onze nieuwe Baas? Laat zien waarom jij bij ons hoort. Op jouw manier. App of mail Sandy van Kints: 06 – 27 40 88 88 | s.vankints@baasbv.nl Of breng die worstenbroodjes maar langs…

Recruiter werkgever: Baas Verkley

Bij Baas Verkley krijg je als Werkvoorbereider de kans om te werken in een dynamische en collegiale omgeving waar jouw inzet en expertise echt gewaardeerd worden. Met een focus op energietransitie en technische infrastructuur, bieden we niet alleen een aantrekkelijk salaris en 38 vrije dagen per jaar, maar ook volop mogelijkheden voor persoonlijke groei en ontwikkeling. Hier ben je geen nummer, maar een echte Baas die samen met een team van gedreven professionals werkt aan projecten die er toe doen.

B

Contactgegevens:

Recruitmentteam van Baas Verkley

Wij denken dat je deze vaardigheden nodig hebt om als Recruiter te schitteren

Recruitment
Netwerken
Communicatievaardigheden
Procesverbetering
Creatief denken
Strategisch advies
Ervaring in techniek of bouw/infra