In één oogopslag
- Taken: Ondersteun ervaren monteurs bij de montage van specialistische industriële deuren.
- Bedrijf: Een toonaangevend bedrijf in industriële deuroplossingen met focus op veiligheid.
- Voordelen: Salaris tussen €2.600 en €3.200, 25 vakantiedagen en doorgroeimogelijkheden.
- Overige informatie: Volop kansen voor persoonlijke ontwikkeling en certificaten zoals VCA.
- Waarom deze baan: Leer technische vaardigheden en werk aan diverse projecten met impact.
- Kwalificaties: Technisch inzicht, rijbewijs B en motivatie om te leren.
Het verwachte salaris ligt tussen 47385 - 57915 € per jaar.
Als Junior Monteur Industriële Deuren ondersteun je ervaren monteurs bij de montage van verschillende specialistische deuroplossingen. Je helpt bij het plaatsen en monteren van onder andere brandwerende, geluidsisolerende, inbraakwerende en explosiewerende deuren. Je voert eenvoudige montagewerkzaamheden zelfstandig uit en ondersteunt ervaren collega's bij complexere werkzaamheden. Je leert verschillende montagetechnieken en ontwikkelt je technische vaardigheden door ervaring op te doen in de praktijk. Je werkt met verschillende gereedschappen en leert hoe je de deuren op een correcte en veilige manier monteert. Je werkt nauw samen met ervaren monteurs en draagt bij aan een kwalitatief goede oplevering van ieder project. Naarmate je meer ervaring opdoet, krijg je steeds meer verantwoordelijkheid en kun je doorgroeien naar een zelfstandige monteursfunctie.
Ons bedrijf is gespecialiseerd in het ontwikkelen, produceren en monteren van hoogwaardige industriële deuroplossingen. Wij leveren technische maatwerkoplossingen voor situaties waarin hoge eisen worden gesteld aan veiligheid, bescherming en betrouwbaarheid. Denk bijvoorbeeld aan deuren die bescherming bieden tegen brand, geluid, inbraak of explosiegevaar. Onze oplossingen worden toegepast binnen verschillende sectoren, waaronder de industrie, utiliteitsbouw, infrastructuur en omgevingen met hoge veiligheidseisen. Hierdoor werk je aan uiteenlopende projecten en kom je op verschillende locaties. Binnen ons team staat technische ontwikkeling centraal en krijg je als Junior Monteur de mogelijkheid om onder begeleiding van ervaren collega's steeds meer werkzaamheden zelfstandig uit te voeren.
Jij past perfect bij deze functie als:
- Je beschikt over technisch inzicht en bent handig ingesteld;
- Je bent in het bezit van rijbewijs B;
- Je kunt een VOG aanvragen;
- Je kunt goed samenwerken met collega's;
- Je bent gemotiveerd om nieuwe technische vaardigheden te leren en jezelf verder te ontwikkelen.
Wat krijg je?
- Je start met een salaris van €2.600 tot €3.200 bruto per maand volgens de cao Metaal & Techniek, afhankelijk van jouw kennis en ervaring;
- Je krijgt de mogelijkheid om certificaten zoals VCA, vorkheftruck en hoogwerker te behalen;
- Je krijgt volop mogelijkheden om jezelf te ontwikkelen en door te groeien naar een zelfstandige monteursfunctie;
- 25 vakantiedagen en 14 ADV-dagen;
- Een fulltime functie van 40 uur per week met uitzicht op een vast dienstverband;
- Een goede pensioenregeling.
Mocht je nog vragen hebben over deze vacature of wil je direct solliciteren? Neem dan direct contact op met Mats Putter.
Solliciteer
Leuk dat je solliciteert! We nemen zo snel mogelijk contact met je op.
Telefonisch interview: Een van onze adviseurs belt je op om kennis te maken.
Eerste gesprek: Je komt langs voor een lekkere kop koffie, zodat wij je wensen kunnen bespreken.
Tweede gesprek: Je gaat langs bij onze opdrachtgever om zelf te zien of dit jouw droombaan is.
Contractvoorstel: We doen je een aanbod dat je niet kunt weigeren.
In dienst: Even je contract bespreken en ondertekenen. Welkom!
Junior Monteur Industriële Deuren in Vianen werkgever: AXS Techniek
Als werkgever biedt ons bedrijf een dynamische en uitdagende werkomgeving in Rotterdam, waar je als Allround Monteur Treinen de kans krijgt om te werken met complexe systemen en storingen. We stimuleren persoonlijke ontwikkeling en bieden uitstekende doorgroeimogelijkheden, samen met een aantrekkelijk salaris en 40 vakantiedagen per jaar. Onze collegiale en ondersteunende werkcultuur zorgt ervoor dat je niet alleen bijdraagt aan teamdoelstellingen, maar ook jezelf kunt ontwikkelen tot specialist in jouw vakgebied.
Hupjob Expertadvies🤫
Zo denken wij dat je Junior Monteur Industriële Deuren in Vianen kunt binnenhalen
✨Bouw Je Netwerk Op Locatie
In de bouw draait alles om contacten. Bezoek lokale evenementen, bouwbeurzen of netwerksessies. Degene die je daar ontmoet, kan zomaar je toekomstige werkgever zijn. Vergeet niet je visitekaartjes mee te nemen!
✨Registreer Bij Brancheorganisaties
Word lid van brancheorganisaties zoals Bouwend Nederland. Ze hebben vaak vacatures en bieden mogelijkheden om in contact te komen met bedrijven die aan uitbreiding doen. Dit is jouw kans om op de hoogte te blijven van de laatste trends in de sector.
✨Toon Je Vaardigheden in Projecten
Als je ervaring hebt met bouwprojecten, deel dan foto's en ervaringen op social media of een portfolio website. Dit laat zien wat je kunt en kan je onderscheiden van andere kandidaten. Wie weet, wie jou ontdekt!
✨Direct Solliciteren bij AXS Techniek
Zorg ervoor dat je regelmatig de vacatures op onze website checkt, specifiek voor Junior Monteur Industriële Deuren. We hebben vaak mogelijkheden voor gemotiveerde mensen die klaar zijn om in de bouw te stappen. Wacht niet te lang; de meest gewilde posities zijn snel weg!
Wij denken dat je deze vaardigheden nodig hebt om als Junior Monteur Industriële Deuren in Vianen te schitteren
Een paar tips voor je sollicitatie 🫡
Laat je technische vaardigheden zien:In de bouw zijn specifieke vaardigheden en kennis van cruciaal belang. Zorg ervoor dat je in je CV en motivatiebrief duidelijk maakt welke technieken je beheerst, zoals projectbeheer, tekenwerk of specifieke bouwmethodes. Vermeld ook eventuele relevante certificaten, zoals VCA of specifieke vakdiploma's.
Portfolio van eerdere projecten:Als je eerder in de bouw hebt gewerkt, overweeg dan om een portfolio toe te voegen aan je aanvraag. Dit kan foto's of beschrijvingen van projecten zijn waar je aan hebt gewerkt. Het laat zien wat je kunt en maakt je aanvraag veel krachtiger.
Focus op samenwerking en communicatie:In de bouw draait alles om teamwork. Zorg ervoor dat je in je motivatiebrief benadrukt hoe je effectief kunt samenwerken met andere professionals, zoals architecten, aannemers of klanten. Dit helpt om je geschiktheid voor een fulltime functie duidelijk te maken.
Laat je motivatie zien voor de rol bij AXS Techniek:Je motivatie is belangrijker dan je denkt! Schrijf in je motivatiebrief waarom je specifiek voor de bouw bij AXS Techniek wilt werken. Dit laat zien dat je enthousiast bent over de mogelijkheden en dat je je goed hebt verdiept in het bedrijf.
Zo bereid je je voor op een sollicitatiegesprek bij AXS Techniek
✨Ken de Bouwtechnieken
Zorg ervoor dat je goed op de hoogte bent van de belangrijkste bouwtechnieken die relevant zijn voor de functie. Wees klaar om technische vragen te beantwoorden over materialen, constructiemethoden en veiligheid. Dit geeft je niet alleen zelfvertrouwen, maar toont ook je vakkennis aan de interviewer.
✨Portfolio van Projecten
Als je eerdere bouwprojecten hebt waaraan je hebt gewerkt, zorg dan dat je een portfolio meeneemt. Dit kan foto's, tekeningen of beschrijvingen van je bijdrage aan projecten omvatten. Dit kan een geweldige manier zijn om je ervaring en vaardigheden te demonstreren, en laat zien dat je praktisch en creatief bent.
✨Inzicht in Veiligheid en Regelgeving
In de bouw is kennis van veiligheidseisen en regelgeving cruciaal. Bereid je voor om tijdens het interview te praten over hoe je deze richtlijnen in je vorige werk hebt toegepast. Dit laat zien dat je serieus omgaat met veiligheid en regelgeving in de bouw.
✨Teamwork en Communicatie
Bouwprojecten zijn vaak teaminspanningen, dus bereid je voor om te laten zien hoe goed je samenwerkt met anderen. Denk aan voorbeelden van je communicatiestrategieën met collega's en klanten. Dit is cruciaal voor een fulltime functie in de bouw, waar samenwerking met diverse stakeholders aan de orde van de dag is.
