In één oogopslag
- Taken: Leid het team en zorg voor een geweldige gastbeleving in een unieke horecasfeer.
- Bedrijf: Axivate Horeca Group, bekend om iconische locaties en passie voor gastvrijheid.
- Voordelen: Flexibele werktijden, 20% personeelskorting en ontwikkelmogelijkheden.
- Overige informatie: Werken bij een familiebedrijf met de zekerheid van een grote organisatie.
- Waarom deze baan: Maak impact in een dynamische omgeving met gezellige collega's en unieke ervaringen.
- Kwalificaties: Ervaring in een leidinggevende rol en passie voor teamontwikkeling.
Het verwachte salaris ligt tussen 47385 - 57915 € per jaar.
Bij Club Claar in Utrecht draait alles om een unieke beleving: overdag relaxed lunchen, ’s avonds cocktails en shared dining in een clubachtige sfeer. Als Assistent Bedrijfsleider ben jij samen met de bedrijfsleider verantwoordelijk dat alles op rolletjes loopt. Jij bent veel op de vloer te vinden, stuurt het team aan en zorgt ervoor dat de service soepel verloopt. Je houdt overzicht, springt bij waar nodig en zorgt er samen met het team voor dat iedere gast een geweldige ervaring heeft.
Wat ga je doen?
- Je ondersteunt de bedrijfsleider bij de dagelijkse aansturing en operatie.
- Je geeft het team energie, stuurt aan en coacht de medewerkers.
- Je zorgt ervoor dat de service soepel, professioneel en gastvrij verloopt.
- Je neemt de leiding over tijdens shifts en bent het aanspreekpunt voor het team.
- Je bewaakt de kwaliteit en gastbeleving en stuurt bij waar nodig.
- Je helpt met het plannen en organiseren van shifts en werkzaamheden.
- Je denkt actief mee over verbeteringen en nieuwe ideeën om onze gasten te verrassen.
- Je ondersteunt bij het behalen van commerciële en operationele doelstellingen.
- Je zorgt samen met de bedrijfsleider voor een fijne, professionele werksfeer.
Wat neem jij mee?
- Je hebt ervaring in een leidinggevende rol binnen de horeca en bent klaar voor een volgende stap.
- Je bent hands-on, praktisch ingesteld en vindt het leuk om midden in de operatie te staan.
- Je krijgt energie van het aansturen, coachen en ontwikkelen van een team.
- Communiceren gaat je makkelijk af, zowel met gasten als met collega’s.
- Je blijft rustig onder druk en weet snel en praktisch oplossingen te vinden.
- Je hebt verantwoordelijkheidsgevoel en durft initiatief te nemen.
- Je hebt oog voor detail en begrijpt wat nodig is voor een goede service.
- Gastbeleving en het ontwikkelen van je team geven je energie en plezier in je werk.
Wat bieden wij?
- Een omgeving met heel veel gezellige collega’s en werken op een top locatie.
- De zekerheid van werken bij een grote organisatie maar de gezelligheid van een familiebedrijf.
- Een baan met veel flexibiliteit en diversiteit.
- 20% personeelskorting wanneer je in je vrije tijd bij een van onze zaken komt eten of een drankje komt doen.
- Ontwikkelmogelijkheden in de vorm van trainingen en opleidingen.
- Pensioen bij pensioenfonds PHenC.
- Via Alléo stel je zelf je secundaire arbeidsvoorwaarden samen. Kies bijvoorbeeld voor een sportabonnement of andere leuke kortingen, helemaal passend bij jouw leven en wensen.
Welkom bij Axivate Horeca Group, de organisatie achter enkele van de mooiste horecazaken in de Randstad en Utrecht. Denk aan iconische locaties zoals PK Bar & Kitchen, Stadskasteel Oudaen, Brouwerij Oudaen, Restaurant Rust Wat en Buitenplaats Slangevegt. Iedere zaak heeft zijn eigen unieke identiteit, maar wat ze verbindt, is onze passie voor kwaliteit, gastvrijheid en het creëren van oprechte belevingen. Dit vind je ook terug in ons DNA. Bij Axivate horeca draait alles om een bijzondere ervaring, niet alleen voor onze gasten, maar ook voor jou als medewerker. We willen dat iedereen het beste uit zichzelf en anderen haalt – elke dag weer. Samen zorgen we ervoor dat onze gasten graag terugkomen, dankzij de unieke sfeer, de heerlijke gerechten en onze persoonlijke, authentieke aanpak. Want bij Axivate horeca geloven we dat succes begint met jezelf zijn. Met meer dan 800 collega’s maken wij dagelijks het verschil.
Assistent Bedrijfsleider werkgever: Axivate Horeca
Bij Axivate Horeca bieden we een unieke werkomgeving waar gezelligheid en teamwork centraal staan. Als parttime keukenmedewerker maak je deel uit van een energiek team in een top locatie, met volop mogelijkheden voor persoonlijke ontwikkeling en flexibele werktijden. Geniet van aantrekkelijke personeelsvoordelen zoals 20% korting in onze restaurants en de kans om jezelf te ontwikkelen via trainingen en opleidingen.
Hupjob Expertadvies🤫
Zo denken wij dat je Assistent Bedrijfsleider kunt binnenhalen
✨Verken lokale netwerken
In de horeca draait alles om connecties! Bezoek lokale evenementen en netwerkbijeenkomsten waar je de mogelijkheid hebt om in contact te komen met eigenaren of managers van horecagelegenheden. Dit kan de deur openen naar een full-time positie bij Axivate Horeca!
✨Seizoensgebonden vacatures
Hou rekening met seizoensgebonden pieken in de horeca. In de lente en zomer hebben veel restaurants en hotels extra personeel nodig. Zorg ervoor dat je je cv en motivatiebrief klaar hebt staan en solliciteer vroegtijdig, zodat je precies op het juiste moment klaar bent om die full-time rol bij Axivate Horeca te veroveren.
✨Deel je passie
Laat zien hoe gepassioneerd je bent over de horeca! Neem deel aan sociale mediagroepen over horeca en post regelmatig over je ervaringen, recepten of zelfs leuke horeca gerelateerde verhalen. Dit kan je zichtbaarheid verhogen en kan ervoor zorgen dat werkgevers zoals Axivate Horeca jou in de gaten houden!
✨Solliciteer via onze website!
Bij StudySmarter geloven we in directe aanpak. Ga naar onze website en bekijk de vacatures in de horeca. Solliciteer via ons platform zodat we je snel kunnen helpen om de perfecte full-time rol te vinden! Geen gedoe, gewoon rechttoe rechtaan.
Wij denken dat je deze vaardigheden nodig hebt om als Assistent Bedrijfsleider te schitteren
Een paar tips voor je sollicitatie 🫡
Laat je passie voor de horeca zien:In je motivatiebrief is het belangrijk om je liefde voor de horeca over te brengen. Vertel ons waarom je deze sector zo geweldig vindt en wat je het liefst doet in een horecawerk. Deel specifieke ervaringen die je hebt opgedaan in deze branche.
Benadruk relevante ervaring en certificaten:Zorg ervoor dat je CV relevante ervaring benadrukt, zoals eerdere banen in de horeca, stages of vrijwilligerswerk. Als je certificaten hebt, zoals Horeca Diploma's of Allergenen Training, voeg die dan zeker toe om je kennis en vaardigheden te onderbouwen.
Wees specifiek over je beschikbaarheid:Aangezien het om een fulltime rol in de horeca gaat, is het goed om in je sollicitatie duidelijk te maken wanneer je beschikbaar bent. Heb je flexibiliteit voor avonden en weekenden? Laat ons dit weten, zodat we weten dat je klaar bent voor de dynamiek van de sector.
Gebruik een aantrekkelijke opmaak:In de horeca kan een creatief en visueel aantrekkelijk CV een groot voordeel zijn. Zorg voor een nette en overzichtelijke lay-out, misschien zelfs met wat dinerfoto's of een kleurenschema dat past bij jouw stijl. Dit laat zien dat je aandacht besteedt aan details, wat cruciaal is in de horeca.
Zo bereid je je voor op een sollicitatiegesprek bij Axivate Horeca
✨Ken de Klantverhalen
In de horeca draait alles om klantbeleving. Bereid je voor op vragen over klantinteracties, zoals hoe je omgaat met lastige gasten of hoe je een onvergetelijke ervaring creëert. Denk aan specifieke voorbeelden uit je verleden die laten zien dat je deze vaardigheden beheerst.
✨Toon Je Creatieve Kookskills
Als je solliciteert voor een functie in de horeca, kan het zijn dat je gevraagd wordt om je kookvaardigheden te demonstreren of je ideeën voor gerechten te delen. Vergeet niet om je eigen recepten en gerechten te presenteren in je portfolio, want dat kan echt indruk maken!
✨Teamspeler in Actie
De horeca werkt vaak in teamverband, dus je moet laten zien dat je goed kunt samenwerken. Wees voorbereid om voorbeelden te geven van situaties waarin je effectief met collega’s hebt samengewerkt om een probleem op te lossen of een drukke avond te managen.
✨Vooruitkijken en Leren
Aangezien dit een fulltime rol is, tonen werkgevers ook interesse in je lange termijn motivatie en groei. Wees klaar om te bespreken wat je hoopt te leren en hoe je deze ervaring gaat gebruiken om door te groeien binnen hun organisatie en in de horeca.
