In één oogopslag
- Taken: Be the go-to person for client and broker relationships in Belgium and the Netherlands.
- Bedrijf: AXA XL, een toonaangevende speler in de verzekeringssector met een inclusieve cultuur.
- Voordelen: Flexibele werkregelingen, competitieve beloning en uitgebreide voordelen voor welzijn.
- Overige informatie: Dynamische werkomgeving met mogelijkheden voor persoonlijke groei en ontwikkeling.
- Waarom deze baan: Maak impact door innovatieve oplossingen te bieden aan klanten en brokers.
- Kwalificaties: Ervaring in klantrelaties en sterke communicatieve vaardigheden zijn vereist.
Het verwachte salaris ligt tussen 59400 - 72600 € per jaar.
AXA XL is een gelijke kansen werkgever. Een spannende positie is nu beschikbaar in ons Distributieteam voor een Client Distribution Lead met focus op België en Nederland. In deze rol ben je actief bezig met het beheren en uitbreiden van klant- en brokerrelaties, het stimuleren van winstgevende groei en behoud door nauw samen te werken met Underwriting en andere interne belanghebbenden, terwijl je de mogelijkheden van AXA XL afstemt op de risicobeheerstrategieën van klanten en brokers.
Door strategisch accountmanagement, proactieve marktbetrokkenheid en het leveren van op maat gemaakte, innovatieve oplossingen, versterk je de marktpositie van AXA XL en verbeter je de reputatie van het bedrijf in de Benelux-regio.
Wat je zult DOEN
- Leid strategische klant- en brokerrelaties over een portfolio van Benelux Strategische Accounts, waarbij je langdurige waarde en betrokkenheid stimuleert.
- Functie als pleitbezorger voor klanten en brokers binnen AXA XL, waarbij je ervoor zorgt dat behoeften worden begrepen, geprioriteerd en effectief worden geleverd.
- Stimuleer winstgevende groei en behoud door nieuwe business, verlengingen en cross-selling in nauwe samenwerking met Underwriting.
- Beheer de portfolioperformance ten opzichte van retentie, premie groei en winstgevendheidsdoelen, terwijl je de underwriting discipline handhaaft.
- Coördineer underwriting, claims en middle office teams om naadloze multi-line en mono-line klantoplossingen te leveren.
- Gebruik marktinzicht en klantfeedback om oplossingen vorm te geven, de servicekwaliteit te verbeteren en de klantervaring continu te verbeteren.
Je rapporteert aan de Head of Distribution.
Wat je MEEBRINGT
- Bij voorkeur een bachelor diploma en gelijkwaardige ervaring, diepgaande kennis van de wereldwijde en Benelux verzekeringsmarkten (klanten, brokers en concurrentie); uitgebreide ervaring in het beheren van klant- en brokerrelaties en het stimuleren van business development, met robuuste klantgerichtheid en communicatieve vaardigheden.
- Solide begrip van underwriting, verzekeringsoperaties en risicobeheer, met het vermogen om complexe risico's te analyseren en om te zetten in klantgerichte oplossingen.
- Bewezen staat van dienst in het leveren van winstgevende groei door strategische planning, uitvoeringsdiscipline en voortgangsbewaking in lijn met retentie- en winstgevendheidsdoelen.
- Effectieve verkoop-, onderhandelings-, presentatie- en senior stakeholder managementvaardigheden, met het vermogen om effectief te beïnvloeden en samen te werken met interne en externe belanghebbenden.
- Ondernemend, resultaatgericht zelfstarter met hoge niveaus van verantwoordelijkheid, aanpassingsvermogen en effectiviteit in matrix, internationale organisaties.
- Vloeiend in het Engels en Nederlands.
- Bereidheid om regelmatig te reizen door België en Nederland.
Wie WE zijn
AXA XL, de P&C en specialty risk divisie van AXA, staat bekend om het oplossen van complexe risico's. Voor middelgrote bedrijven, multinationals en zelfs enkele inspirerende individuen bieden we niet alleen herverzekering, we heruitvinden het.
Wat we AANBIEDEN
Inclusie
AXA XL zet zich in voor gelijke werkgelegenheid en zal sollicitanten overwegen ongeacht geslacht, seksuele geaardheid, leeftijd, etniciteit en afkomst, burgerlijke staat, religie, handicap of enige andere beschermde eigenschap.
Totaal Rewards
AXA XL's beloningsprogramma is ontworpen om te zorgen voor wat het belangrijkst voor je is, met competitieve compensatie en gepersonaliseerde, inclusieve voordelen die evolueren zoals jij dat doet.
Duurzaamheid
Bij AXA XL is duurzaamheid integraal onderdeel van onze bedrijfsstrategie. Onze 2023-26 Duurzaamheidsstrategie, genaamd "Roots of resilience", richt zich op het beschermen van natuurlijke ecosystemen, het aanpakken van klimaatverandering en het integreren van duurzame praktijken in onze operaties.
Client Distribution Lead in Amsterdam werkgever: AXA
AXA Deutschland is een uitstekende werkgever die jou de kans biedt om je carrière in de verzekerings- en financiële sector te starten met een uitgebreide opleiding in een ondersteunende omgeving. Met flexibele werktijden en een 38-urige werkweek, bevorderen we een gezonde werk-privébalans en bieden we volop mogelijkheden voor persoonlijke en professionele groei binnen ons team. Onze cultuur is gericht op samenwerking en innovatie, waardoor je niet alleen waardevolle ervaring opdoet, maar ook deel uitmaakt van een dynamische organisatie die jouw ontwikkeling serieus neemt.
Hupjob Expertadvies🤫
Zo denken wij dat je Client Distribution Lead in Amsterdam kunt binnenhalen
✨Verken de verzekeringsgemeenschap
Duik in de lokale en online gemeenschappen van de verzekeringssector. Volg forums, Facebook-groepen of LinkedIn-netwerken waarin verzekeringsprofessionals actief zijn. Dit is een fantastische manier om in contact te komen met mensen die je kunnen helpen bij je zoektocht naar een fulltime rol.
✨Bezoek verzekeringsgerelateerde evenementen
Probeer evenementen, seminars en conferenties bezoek die georganiseerd worden binnen de verzekeringsbranche. Deze zijn vaak plekken waar bedrijven zoals AXA op zoek zijn naar nieuwe talenten, en dit geeft je de kans om face-to-face gesprekken te voeren met recruiters en professionals in het veld.
✨Wees proactief bij AXA
Toon je enthousiasme en proactiviteit richting AXA door niet alleen via hun website te solliciteren, maar ook door rechtstreeks contact op te nemen met het team. Dit kan ervoor zorgen dat je opgemerkt wordt, vooral als je meer vertelt over wat je kunt bijdragen!
✨Bouw een sterke online aanwezigheid
Zorg ervoor dat je LinkedIn-profiel goed gevuld is met relevante experience en vaardigheden binnen de verzekeringssector. Deel regelmatig artikelen of inzichten over de verzekeringsmarkt om jezelf te positioneren als een geïnformeerde kandidaat die echt geïnteresseerd is in de branche.
Wij denken dat je deze vaardigheden nodig hebt om als Client Distribution Lead in Amsterdam te schitteren
Een paar tips voor je sollicitatie 🫡
Laat je cijfermatige skills zien:In de verzekeringssector draait veel om cijfers en gegevens. Zorg ervoor dat je jouw analytische vaardigheden en ervaring met data-analyse op je CV benadrukt. Verwijs naar specifieke cases of resultaten die je hebt behaald, zoals het verbeteren van processen of het verhogen van klanttevredenheid.
Kies de juiste documenten:Voor een fulltime functie in de verzekeringen heb je vaak te maken met specifieke documenten zoals certificaten of diploma’s in verzekeringskunde of financiële diensten. Vergeet niet om deze erbij te voegen, want ze kunnen je kansen vergroten bij AXA.
Wees specifiek in je motivatiebrief:Neem de tijd om in je motivatiebrief duidelijk te maken waarom jij geïnteresseerd bent in de rol van Client Distribution Lead bij AXA. Laat zien dat je de specifieke uitdagingen in de verzekeringen begrijpt en hoe jij daaraan kunt bijdragen. Dit is je kans om je passie voor de sector te tonen!
Netwerken, maar dan via je schriftelijke aanvraag:Als je iemand kent die bij AXA werkt, overweeg dan om dit te vermelden in je aanvraag. Dit geeft je een voorsprong en laat zien dat je al een connectie hebt binnen het bedrijf. Maak het persoonlijk, want we willen weten wie jij bent!
Zo bereid je je voor op een sollicitatiegesprek bij AXA
✨Ken de Verzekeringstools
Zorg ervoor dat je bekend bent met de verschillende softwaretools en systematische processen die in de verzekeringssector worden gebruikt. Dit kan variëren van claimsmanagementsoftware tot risicobeheerplatforms. Een goede kennis van deze tools laat zien dat je niet alleen klaar bent voor de baan, maar ook dat je kan bijdragen aan de efficiëntie binnen het team van AXA.
✨Wees Klaar voor Scenario-Based Vragen
In de verzekeringssector kunnen interviewers je vragen stellen over hoe je met specifieke klantscenario's omgaat. Bereid je voor om situaties te simuleren waarin je moeilijke beslissingen moet nemen of waarin je oplossingen moet bieden voor klanten die vragen om hulp. Dit toont niet alleen je probleemoplossend vermogen, maar ook je communicatieve vaardigheden.
✨Toon je Leergierigheid
Als full-time kandidaat in de verzekeringen is het belangrijk om te laten zien dat je bereid bent om te leren en je vaardigheden te ontwikkelen. Praat over eventuele cursussen of trainingen die je hebt gevolgd, en hoe je deze kennis kunt toepassen in je rol bij AXA. Dit helpt om je motivatie en toewijding aan te tonen.
✨Portfolio van Succesverhalen
Zelfs in een full-time rol is het belangrijk om een portfolio of lijst van succesverhalen bij je te hebben. Dit kan klantcases zijn die je hebt bereikt, of projecten waarvoor je aantoonbare resultaten hebt behaald. Dit geeft je niet alleen vertrouwen maar geeft de interviewer ook een beeld van wat je kunt bijdragen aan het team.
