In één oogopslag
- Taken: Leid digitale transformaties en adviseer bedrijven over klantbetrokkenheid en CRM-strategieën.
- Bedrijf: Vooruitstrevend adviesbureau dat bedrijven helpt bij digitale transformatie.
- Voordelen: Aantrekkelijk salaris, professionele ontwikkeling en de kans om impact te maken.
- Overige informatie: Een dynamische omgeving met mogelijkheden voor persoonlijke groei en ontwikkeling.
- Waarom deze baan: Vorm de toekomst van digitale advisering en maak een verschil voor klanten.
- Kwalificaties: Minimaal 8 jaar ervaring in digitale transformatie en sterke communicatieve vaardigheden.
Het verwachte salaris ligt tussen 72000 - 88000 € per jaar.
We are looking for een ervaren Digital Enterprise Advisory Manager om klanten te helpen bij het vormgeven en leiden van zakelijke transformatie trajecten die mogelijk worden gemaakt door moderne digitale platforms. U zult senior zakelijke en technologie leiders adviseren over klantbetrokkenheid, CRM-strategie, doelmodellen, leveringsbeheer en waarde-realisatie, waarbij strategische ambities worden vertaald naar praktische zakelijke oplossingen en uitvoerbare transformatieroadmaps.
Belangrijkste verantwoordelijkheden
- Leiden van zakelijke oplossingen en klanttransformaties.
- Leiden van digitale enterprise advisory engagements van strategie en visie tot ontwerp, levering, adoptie en waarde-realisatie.
- Adviseren van zakelijke en technologie leiders over digitaal ondersteunde groei, service transformatie, klantbeleving, verkoop effectiviteit en relatiebeheer.
- Leveringsbeheer, stakeholdermanagement, risicobeheer en strategische begeleiding bieden voor complexe transformatieprogramma's.
- Faciliteren van executive workshops, ontwerpsessies, besluitvormingsfora en cross-functionele afstemming activiteiten.
- Oprichten van resultaatgerichte leveringsstructuren die scope, governance, adoptie en voordelenrealisatie verbinden.
- Betrokken zijn bij business development en oplossingvorming.
- In contact komen met klanten om strategische ambities, operationele uitdagingen, klantbehoeften en transformatie kansen te begrijpen.
- Leiden en bijdragen aan presales activiteiten, inclusief kanskwalificatie, ontdekking, voorstelontwikkeling, oplossing vormgeving, schatting en klantpresentaties.
- Vormen van geïntegreerde zakelijke en technologieoplossingen in samenwerking met verkoopteams, Microsoft, oplossingarchitecten, leveringsleiders, industrie-experts en partnerecosystemen.
- Ondersteunen van go-to-market initiatieven en helpen bij het vestigen van thought leadership in digitale enterprise en zakelijke oplossingen transformatie.
- Bouwen en groeien van capaciteit.
- Methode, aanbiedingen, activa, versnellers, referentiebenaderingen en standpunten ontwikkelen op het gebied van klantbetrokkenheid, CRM, doelmodellen en leveringsbeheer.
- Sterke verbindingen opbouwen tussen advies, verkoop, technologie en leveringsgemeenschappen om de kwaliteit van end-to-end oplossingen te verbeteren.
- Coachen en mentoren van consultants en managers om hun professionele groei te versnellen en advies-, commerciële en leveringsvaardigheden te versterken.
- Een cultuur van samenwerking, continue leren, kennisdeling en herbruikbare oplossing ontwikkeling bevorderen.
Vereiste ervaring
- 8+ jaar ervaring in digitale enterprise advisory, zakelijke transformatie, management consulting, klantbetrokkenheid, CRM of een gerelateerd veld.
- Bewezen ervaring in het leiden van complexe zakelijke en technologie-ondersteunde transformatie-engagements.
- Sterke kennis van CRM-platforms en klantbetrokkenheidsprocessen in de domeinen verkoop, service, marketing en klantbeleving.
- Bewezen ervaring in presales, oplossing vormgeving, voorstelontwikkeling, commerciële schatting en executive presentaties.
- Aangetoond vermogen om zelfverzekerd met senior stakeholders te communiceren en strategische en investeringsbeslissingen te beïnvloeden.
- Uitstekende mondelinge en schriftelijke communicatieve vaardigheden in het Nederlands en Engels.
Vaardigheden die we het meest waarderen
- Business Transformatie & Doelmodellen: Vertaal strategie naar zakelijke capaciteiten, doelmodellen en uitvoerbare roadmaps, waarbij ambitie wordt gebalanceerd met adoptie en meetbare resultaten.
- Klantbetrokkenheid & CRM: Verbind klantreizen en CRM-capaciteiten over marketing, verkoop en service met processen, gegevens, doelmodellen, platforms en waarde.
- Presales & Oplossingvorming: Leid ontdekking en complexe achtervolgingen, vertaal klantbehoeften naar overtuigende business cases, voorstellen en leverbare oplossingen.
- Leveringsleiding: Leid multidisciplinaire transformaties met sterke governance en risicobeheer, waarbij de afstemming tussen resultaten, scope, uitvoering, adoptie en waarde behouden blijft.
- Capaciteitsopbouw & Persoonsontwikkeling: Coach mensen en bouw teams, gemeenschappen, aanbiedingen en herbruikbare activa die de kwaliteit van advies en de lange termijn capaciteitsgroei versterken.
Waarom bij ons aansluiten
Deze rol biedt een unieke kans om de toekomst van Digital Enterprise Advisory in Nederland vorm te geven terwijl u organisaties helpt transformeren hoe ze klanten betrekken, hun bedrijf organiseren en technologie-ondersteunde veranderingen leveren. U zult strategische klantbeslissingen beïnvloeden, nieuwe kansen vormgeven en winnen, leveringsresultaten versterken, een groeiende adviescapaciteit opbouwen en de volgende generatie professionals in zakelijke transformatie ontwikkelen.
Digital Enterprise Advisory Manager | Business Solutions in Amsterdam werkgever: Avanade Inc.
Avanade is een uitstekende werkgever die zich richt op het ontwikkelen van talent en het stimuleren van een cultuur van samenwerking en continue groei. Als ERP Advisory Manager krijg je de kans om complexe transformaties te leiden en waardevolle relaties op te bouwen met senior leiders in de industrie, terwijl je profiteert van een ondersteunende werkomgeving die innovatie en kennisdeling bevordert. Met een sterke focus op professionele ontwikkeling en een inclusieve werkplek, biedt Avanade unieke voordelen voor medewerkers die op zoek zijn naar betekenisvol en lonend werk.
Hupjob Expertadvies🤫
Zo denken wij dat je Digital Enterprise Advisory Manager | Business Solutions in Amsterdam kunt binnenhalen
✨Word Actief in de Consultancy Community
Sluit je aan bij lokale en internationale netwerken van managementconsultants, zoals het Dutch Consulting Association. Dit is een geweldige kans om connecties te maken en meer te leren over de nieuwste trends en kansen in de sector. Actieve deelname aan workshops en evenementen helpt ons om ons netwerk uit te breiden.
✨Bereid Je Voor op Case Interviews
In de managementconsultancy zijn case interviews een cruciaal onderdeel van het sollicitatieproces. Zorg ervoor dat je goed voorbereid bent met oefencases van bekende bedrijven. Websites zoals PrepLounge of CaseCoach kunnen waardevolle hulp bieden om je skills naar een hoger niveau te tillen.
✨Neem Deel aan Bedrijfsevenementen
Veel consultancybedrijven zoals Avanade Inc. organiseren open dagen en netwerk evenementen. Meld je aan voor deze evenementen om de bedrijfscultuur te leren kennen en je gezicht zichtbaar te maken. Het is niet alleen een kans om vragen te stellen, maar ook om recruiter ontmoetingen te hebben.
✨Gebruik Onze Website voor Eenduidige Toepassingen
Vergeet niet om altijd via onze website te solliciteren bij Avanade Inc.. Dit zorgt voor een directe lijn met de recruiters en toont je interesse voor de rol. Elke sollicitatie is een kans om jezelf te presenteren, dus zorg ervoor dat je je unieke vaardigheden en ervaringen uitstekend belicht.
Wij denken dat je deze vaardigheden nodig hebt om als Digital Enterprise Advisory Manager | Business Solutions in Amsterdam te schitteren
Een paar tips voor je sollicitatie 🫡
Demonstrate je analytische vaardigheden:In management consultancy draait alles om het oplossen van complexe problemen. Zorg ervoor dat je in je CV en motivatiebrief voorbeelden geeft van hoe je analytische vaardigheden hebt toegepast, bijvoorbeeld door eerdere projecten of cases die je hebt geleid. Dit laat zien dat je in staat bent om data en trends te interpreteren en praktische oplossingen voor klanten te bieden.
Verwijs naar teamwork en communicatie:Een belangrijke skills in deze sector zijn sterke communicatie- en teamworkvaardigheden. Geef in je sollicitatie voorbeelden van hoe je effectief samenwerkt met verschillende teams of klanten om doelen te behalen. Dit laat zien dat je niet alleen goed bent in je eigen werk, maar ook in staat bent om met anderen te overleggen en gezamenlijke successen te behalen.
Pas je motivatiebrief aan op Avanade Inc.:Maak je motivatie speciaal voor Avanade Inc.. Geef aan waarom je enthousiast bent over hun projecten of waarden. Dit toont niet alleen je interesse, maar ook je proactieve houding. Het kan nuttig zijn om te refereren aan een specifiek project of een aanpak van Avanade Inc. die jou aanspreekt.
Onderscheid jezelf met je CV:Zorg ervoor dat je CV zowel duidelijk als visueel aantrekkelijk is. Gebruik een overzichtelijke opmaak en focus op relevante ervaringen en behaalde resultaten. Belangrijk is dat je je prestaties kwantificeert waar mogelijk – dit laat zien wat je waard bent en dat je doelgericht bent. Vergeet niet om je laatste projecten of stages te vermelden die vrij nauw aansluiten bij consultancy.
Zo bereid je je voor op een sollicitatiegesprek bij Avanade Inc.
✨Kom voorbereid met je cijfers
Als we naar managementconsultancy kijken, is het cruciaal om goed te zijn met cijfers en analyses. Zorg ervoor dat je kunt uitleggen hoe je gegevens hebt geanalyseerd in je vorige rollen. Bereid je voor op vragen waarin je je denken bij het oplossen van numerieke problemen moet toelichten.
✨Ken de strategieën en methodologieën
Bij managementconsultancy is het belangrijk om bekend te zijn met verschillende strategieën en methodologieën zoals SWOT-analyses of de 5 krachten van Porter. Wees klaar om deze en andere concepten te bespreken of zelfs toe te passen op een case study tijdens je interview. Dit laat zien dat je niet alleen theoretisch inzicht hebt, maar ook praktisch kunt denken.
✨Verkoop jezelf als een teamspeler
In een fulltime rol is het ook belangrijk om je vaardigheden in samenwerking en communicatie te benadrukken. Denk na over voorbeelden waarin je effectief hebt samengewerkt met anderen om problemen op te lossen. Dit helpt om je aanpassingsvermogen en je vermogen om in een team te werken te laten zien.
✨Bereid je voor op probleemoplossende casussen
Tijdens het interview kunnen ze je vragen stellen over hoe je zou omgaan met bepaalde situaties of case studies. Oefen met het oplossen van deze gevallen, liefst met iemand die ervaring heeft in consultancy. Dit gaat niet alleen om het juiste antwoord, maar vooral om je denkproces en hoe je tot een oplossing komt.
