In één oogopslag
- Taken: Bouw aan een financiële organisatie die groei aankan en adviseer het managementteam.
- Bedrijf: Attendi, een snelgroeiende organisatie die slimme software voor de zorg ontwikkelt.
- Voordelen: Aantrekkelijk salaris, goede pensioenregeling, ClassPass-lidmaatschap en opleidingsbudget.
- Overige informatie: Hybride werken met ruimte voor initiatief en snelle groei.
- Waarom deze baan: Maak directe impact in de zorgsector en help professionals meer tijd voor cliënten te geven.
- Kwalificaties: Hbo- of wo-achtergrond in Finance & Control of Bedrijfseconomie en leidinggevende ervaring.
Het verwachte salaris ligt tussen 90000 - 110000 € per jaar.
Bouw aan finance bij een organisatie die hard groeit én impact maakt in de zorg. Hoe zorg je dat een organisatie die haar omzet dit jaar naar verwachting meer dan verdubbelt, financieel in control blijft én klaar is voor de volgende groeifase? Dat is de uitdaging voor de Head of Finance bij Attendi. Attendi ontwikkelt slimme, AI-gedreven software voor de zorg. De technologie verwerkt maandelijks ruim één miljoen rapportages voor zorgprofessionals. Het doel? Minder tijd achter het scherm en meer oprechte aandacht voor de cliënt. Met circa 25 medewerkers en ambitieuze groeiplannen is Attendi volop in ontwikkeling.
Jouw opdracht? Je bouwt aan een financiële organisatie die de groei aankan. Je zorgt voor betrouwbare cijfers, efficiënte processen en grip op kosten en opbrengsten. Je professionaliseert de financiële afdeling, geeft leiding aan twee financecollega’s en bent een belangrijke sparringpartner voor de directie en het managementteam.
Eerst breng je structuur, controle en financiële processen stevig op orde. Vervolgens verschuift je focus steeds meer naar business control: je verbetert managementinformatie, analyseert rendement en adviseert over investeringen en efficiency.
Waarom deze rol eruit springt:
- Directe invloed: je maakt deel uit van het MT en rapporteert rechtstreeks aan de directie.
- Bouwen én adviseren: je brengt finance op orde en ontwikkelt de functie verder richting business control.
- Groei van dichtbij: je helpt een ambitieuze organisatie financieel klaar te maken voor de volgende fase.
- Technologie met betekenis: jouw werk ondersteunt een organisatie die zorgprofessionals meer tijd wil geven voor hun cliënten.
- Ruimte voor initiatief: korte lijnen, een hoog tempo en de vrijheid om de financiële organisatie zelfstandig verder vorm te geven.
Daar staat een aantrekkelijk pakket tegenover: € 90.000 tot € 110.000 salaris, een goede pensioenregeling, een ClassPass-lidmaatschap en opleidingsbudget. Je werkt hybride, met minimaal drie dagen per week op kantoor.
We zoeken een financeprofessional met een hbo- of wo-achtergrond, bijvoorbeeld Finance & Control of Bedrijfseconomie, leidinggevende ervaring en kennis van procesoptimalisatie en control. Ervaring bij een SaaS-bedrijf of scale-up is een pré.
Ben jij klaar om finance niet alleen te beheersen, maar ook naar een hoger niveau te brengen?
Head of Finance in Amsterdam werkgever: Attendi
Attendi is een uitstekende werkgever die innovatie en samenwerking hoog in het vaandel heeft staan. Met een flexibele werkcultuur in Amsterdam, biedt het bedrijf niet alleen de mogelijkheid om impact te maken in de gezondheidszorg, maar ook kansen voor persoonlijke en professionele groei binnen een ondersteunend team. Werken bij Attendi betekent bijdragen aan een betekenisvol product dat het leven van zorgprofessionals verbetert, terwijl je profiteert van een dynamische en inclusieve werkomgeving.
Hupjob Expertadvies🤫
Zo denken wij dat je Head of Finance in Amsterdam kunt binnenhalen
✨Bouw je netwerk in de financiële wereld
In de wereld van financiële controlling is netwerken key! Bezoek evenementen zoals de jaarlijkse congressen van de NBA of andere financiële netwerkevenementen. Praat met professionals in het veld en laat ze weten dat je op zoek bent naar een fulltime functie. Je nooit weet wie er misschien een goede connectie heeft bij Attendi.
✨Wees actief in professionele communities
Sluit je aan bij professionele verenigingen, zoals het Instituut voor Financial Controllers. Neem deel aan discussies en deel je kennis op platforms zoals LinkedIn. Dit verhoogt je zichtbaarheid en laat recruiters zien dat je gepassioneerd bent over financiële controlling.
✨Schakel je universiteit in
Maak gebruik van de carrièreservices van je universiteit of hogeschool. Vaak hebben ze bedrijfsveilingen of netwerkevenementen met bedrijven die op zoek zijn naar nieuwe talenten in de financiële sector. Dit is een geweldige kans om de aandacht te trekken van recruiters die je kunnen doorverwijzen naar Attendi.
✨Toon je passie en expertise
Bij een fulltime rol in financiële controlling willen werkgevers zien dat je de juiste vaardigheden en een echte passie hebt. Overweeg om een blog te starten of artikelen te publiceren over actuele onderwerpen in de financiële wereld. Dit kan je helpen om jezelf te profileren als een sterke kandidaat voor Attendi.
Wij denken dat je deze vaardigheden nodig hebt om als Head of Finance in Amsterdam te schitteren
Een paar tips voor je sollicitatie 🫡
Tip: Highlight je cijfers!:In de wereld van financiële controlling draait alles om cijfers. Zorg ervoor dat je in je CV en motivatiebrief je behaalde cijfers en afgeronde opleidingen duidelijk vermeldt. Dit kan je helpen om te laten zien dat je de nodige kennis hebt om ons team bij Attendi te versterken.
Tip: Certificaten zijn goud:Als je relevante certificaten hebt, zoals een CPA of CFA, zorg dan dat je die goed in de spotlight zet. Dit laat zien dat je serieus bent over je carrière in de financiële sector en dat je bent gecertificeerd in belangrijke vaardigheden die wij bij Attendi waarderen.
Tip: Vertel je doelen:In je motivatiebrief kun je rustig delen waar je naar toe wilt in je carrière. Wat zijn je lange termijn doelen in de financiële sector? Dit laat niet alleen je ambitie zien, maar helpt ons ook begrijpen hoe jij past binnen ons team bij Attendi.
Tip: Maak je CV inzichtelijk:Bij een fulltime rol in financiële controlling is het handig om je CV overzichtelijk en structuur te geven. Gebruik duidelijke kopjes, en zet je werkervaring op een manier die aansluit bij de rol die we aanbieden bij Attendi. Dit maakt het voor ons makkelijker om je vaardigheden te zien!
Zo bereid je je voor op een sollicitatiegesprek bij Attendi
✨Begrijp de cijfers
Aangezien deze rol in financiële controlling is, is het cruciaal dat we goed voorbereid zijn op eventuele numerieke casusvragen. Je kunt bijvoorbeeld oefenen met financiële analyses of begrotingen maken. Dit laat zien dat je weet hoe je met cijfers om moet gaan en dat je de basis goed snapt.
✨Ken je tools
Denk aan de software die vaak in financiële controlling wordt gebruikt, zoals Excel, SAP of specifieke accountingtools. Zorg ervoor dat je de functionaliteiten van deze tools kunt uitleggen en hoe je ze hebt gebruikt in eerdere projecten. Dit laat zien dat je praktisch ingesteld bent en snel kunt schakelen.
✨De kracht van communicatie
In een fulltime rol is het belangrijk dat we niet alleen technische vaardigheden hebben, maar ook sterk communiceren, zowel met het team als met andere afdelingen. Bereid voorbeelden voor waar je complexe financiële informatie hebt uitgelegd aan niet-financiële collega’s. Dit toont jouw vermogen om verschillende belanghebbenden aan te spreken.
✨Bereid je voor op gedragsvragen
In deze sector willen ze weten hoe je in verschillende situaties hebt gehandeld. Denk aan gedragsvragen zoals 'Beschrijf een keer dat je onder druk moest werken'. Gebruik de STAR-methode (Situatie, Taak, Actie, Resultaat) om gestructureerd jouw ervaringen te delen. Dit geeft hen inzicht in jouw aanpak en werkethiek.
