In één oogopslag
- Taken: Ontwerp en implementeer Dynatrace voor observability en data-analyse.
- Bedrijf: Atos Group, een wereldleider in digitale transformatie met een focus op cybersecurity en cloud.
- Voordelen: Competitief salaris, 27 vakantiedagen, hybride werkmodel en opleidingsbudget.
- Overige informatie: Dynamisch team met mogelijkheden voor persoonlijke groei en ontwikkeling.
- Waarom deze baan: Werk aan innovatieve projecten en maak impact met geavanceerde technologieën.
- Kwalificaties: Achtergrond in softwareontwikkeling of DevOps, interesse in Dynatrace is een plus.
Het verwachte salaris ligt tussen 60750 - 74250 € per jaar.
Atos Group is een wereldwijde leider in digitale transformatie met ongeveer 67.000 medewerkers en een jaarlijkse omzet van ongeveer 10 miljard, actief in 61 landen onder twee merken — Atos voor diensten en Eviden voor producten. Atos Group is de Europese nummer één in cybersecurity, cloud en high performance computing, en is toegewijd aan een veilige en gedecarboniseerde toekomst.
Als Lead Dynatrace Monitoring Consultant bij Atos, benut je Dynatrace als de basis voor full-stack observability, applicatieprestatiemonitoring en digitaal ervaringsbeheer. Je helpt organisaties controle te krijgen over hun systemen, maakt prestaties transparant en zet operationele gegevens om in bruikbare zakelijke inzichten.
Wat ga je doen?
- Ontwerpen en implementeren van Dynatrace voor observability, applicatieve beveiliging en data-analyse.
- Monitoren van digitale waardeketens, applicaties en gebruikersgedrag, inclusief APM, RUM, synthetische monitoring.
- Ontwikkelen van dashboards, detecties, waarschuwingen en integraties op maat van klantbehoeften.
- Automatiseren en standaardiseren van platformimplementaties en configuraties.
- Ondersteunen van klanten bij platformadoptie, groei in volwassenheid en operationeel gebruik.
- Nauw samenwerken met engineers, testers, architecten en consultants.
- Klantuitdagingen vertalen naar schaalbare, meetbare platformoplossingen.
Wat breng je mee?
- Achtergrond als Developer, DevOps Engineer, Platform Engineer of Security Engineer.
- Ervaring met of sterke interesse in Dynatrace als platform.
- Blootstelling aan tools zoals Splunk, Elastic, Grafana of New Relic is een pluspunt.
- Ervaring met Linux, Docker, Kubernetes is een pluspunt.
- Ervaring met scripttalen zoals Python, Ruby of andere is een pluspunt.
- Goede kennis van ten minste één domein: observability, beveiliging of data-analyse.
- Sterke communicatieve vaardigheden en een adviserende mindset.
- Analytisch, nieuwsgierig, proactief en comfortabel met zelfstandig werken.
- Een duidelijke groeimindset, gericht op leren en klanten helpen evolueren.
Wat bieden wij?
- Competitief basissalaris.
- 8% vakantietoeslag.
- Prestatiegebonden bonus (afhankelijk van rol en niveau).
- Pensioenregeling met werkgeversbijdrage.
- 27 vakantiedagen (fulltime).
- Optie om vakantiedagen te kopen of verkopen.
- Mobiliteitsbudget.
- Reiskostenvergoeding (openbaar vervoer of kilometervergoeding).
- Fietsplan (belastingvriendelijk).
- Hybride werkmodel.
- Laptop en mobiele telefoon.
- Opleidings- en certificeringsbudget.
- Toegang tot Atos leerplatforms.
Bij Atos zijn diversiteit en inclusie verankerd in onze DNA. Atos is een erkende leider in zijn sector op het gebied van milieu, sociale zaken en governance (ESG) criteria.
Lead Dynatrace Monitoring Consultant werkgever: Atos
Atos Group is een uitstekende werkgever die zijn medewerkers de kans biedt om te groeien binnen een dynamische en inclusieve werkomgeving. Met een sterke focus op diversiteit en een hybride werkmodel, biedt Atos niet alleen competitieve salarissen en aantrekkelijke secundaire arbeidsvoorwaarden, maar ook volop mogelijkheden voor professionele ontwikkeling en training. Werken als Lead Dynatrace Monitoring Consultant betekent dat je deel uitmaakt van een hecht team dat innovatieve oplossingen ontwikkelt, terwijl je profiteert van de wereldwijde expertise en middelen van een toonaangevende multinational.
Hupjob Expertadvies🤫
Zo denken wij dat je Lead Dynatrace Monitoring Consultant kunt binnenhalen
✨Verken de Automatisering Gemeenschap
Sluit je aan bij lokale of online communities die zich richten op automatisering en regeltechniek. Neem deel aan discussies en vraag om advies; dit kan je een voorsprong geven bij het vinden van kansen en connecties die leiden tot een functie bij bedrijven zoals Atos.
✨Deel je Projecten
Laat zien wat je kunt door je projecten en ervaringen te delen op platforms zoals GitHub of Behance. Dit laat toekomstige werkgevers zien wat je in huis hebt en kan ervoor zorgen dat Atos jouw profiel opmerkt.
✨Neem deel aan Netwerkbijeenkomsten
Ga naar netwerkbijeenkomsten of seminars over automatisering en technologie. Deze evenementen zijn ideaal om professionals in het veld te ontmoeten en meer te leren over openstaande vacatures bij bedrijven zoals Atos.
✨Bouw een Sterk Online Profiel
Zorg ervoor dat je LinkedIn-profiel indrukwekkend is en relevante projecten, certificaten en ervaringen benadrukt. Dit helpt je op de radar te komen bij recruiters van Atos en helpt je om jezelf te onderscheiden in de competitieve markt.
Wij denken dat je deze vaardigheden nodig hebt om als Lead Dynatrace Monitoring Consultant te schitteren
Een paar tips voor je sollicitatie 🫡
Benadruk je technische vaardigheden:In de automatisering en regeltechniek waardeert men technische vaardigheden enorm. Zorg ervoor dat je CV je ervaring met relevante software, programmeertalen en technologieën benadrukt. Laat ons zien waar je goed in bent!
Voeg projecten of cases toe:Heb je aan interessante automatiseringsprojecten gewerkt? Voeg voorbeelden van succesvol afgeronde projecten of case studies toe in je CV of motivatiebrief. Dit laat zien dat je niet alleen theoretische kennis hebt, maar ook praktische ervaring kunt toepassen.
Spreek je leergierigheid uit:In een fulltime rol in deze sector is het belangrijk om je bereidheid om te leren en jezelf te ontwikkelen aan te tonen. In je motivatiebrief kun je vertellen hoe je je vaardigheden tot nu toe hebt uitgebreid en waarom je deze kans bij Atos zo waardevol vindt voor je ontwikkeling.
Organiseer je documenten overzichtelijk:Voor een fulltime functie is het essentieel om je CV en motivatiebrief overzichtelijk en goed gestructureerd te laten zijn. Zorg dat ze makkelijk te lezen zijn, gebruik duidelijk titels en bullets, en houd het professioneel. Maak het ons gemakkelijk om te zien waarom jij de juiste kandidaat bent voor Lead Dynatrace Monitoring Consultant bij Atos.
Zo bereid je je voor op een sollicitatiegesprek bij Atos
✨Ken de nieuwste automatiseringstools
Zorg ervoor dat je goed op de hoogte bent van de laatste ontwikkelingen in automatiseringstools die binnen jouw vakgebied worden gebruikt. Kun je bijvoorbeeld de voordelen uitleggen van tools zoals UiPath of Automation Anywhere? Dit laat zien dat je niet alleen technisch onderlegd bent, maar ook proactief je kennis bijhoudt.
✨Voorbereiding op technische vragen
Verwacht dat je technische vragen moet beantwoorden die specifiek zijn voor automatisering en regeltechniek. Dit kan bijvoorbeeld inhouden dat je situaties moet oplossen of je aanpak moet uitleggen voor het automatiseren van specifieke processen. Zorg ervoor dat je deze concepten goed begrijpt, zodat je helder kunt uitleggen hoe je ze zou toepassen.
✨Je ervaring met projecten delen
Aangezien het een fulltime functie betreft, willen ze weten over je ervaringen in eerdere projecten. Bereid een paar concrete voorbeelden voor waarin je betrokken was bij automatiseringsprojecten, de uitdagingen die je tegenkwam en hoe je die hebt overwonnen. Dit laat zien dat je niet alleen de theorie kent, maar ook echt praktijkervaring hebt.
✨Passie voor efficiëntie
Toon je enthousiasme voor efficiëntie en optimalisatie tijdens het interview. Deel waarom je gepassioneerd bent over automatisering en wat je motiveert in dit vakgebied. Dit kan je onderscheiden van andere kandidaten die misschien meer focussen op de technische aspecten alleen.
