In één oogopslag
- Taken: Bouw relaties op en ontwikkel nieuwe klanten in de Aziatische foodsector.
- Bedrijf: Asian Food Group, een groeiende internationale organisatie met ambitieuze plannen.
- Voordelen: Competitief salaris, auto van de zaak, laptop, telefoon en 25 vakantiedagen.
- Overige informatie: Werken in een betrokken team met volop ontwikkelingsmogelijkheden.
- Waarom deze baan: Maak impact in een dynamische omgeving met veel ruimte voor initiatief.
- Kwalificaties: Minimaal 2 jaar commerciële ervaring en affiniteit met de Aziatische markt.
Het verwachte salaris ligt tussen 4000 - 5000 € per maand.
Ben jij een commerciële professional die energie krijgt van het bouwen aan relaties, het ontwikkelen van nieuwe klanten en het realiseren van groei? En heb je affiniteit met de Aziatische foodsector? Dan is dit een mooie kans om impact te maken binnen Asian Food Group. Wij zijn een groeiende internationale organisatie met ondernemerschap, korte lijnen en ambitieuze groeiplannen. Vanuit een breed assortiment authentieke Aziatische voedingsmiddelen bedienen wij klanten binnen de groothandel, foodservice en etnische markt in binnen- en buitenland.
De komende jaren staan in het teken van verdere groei, marktontwikkeling en het versterken van onze positie binnen de Aziatische en etnische foodmarkt. Sales speelt hierin een sleutelrol. Om deze groei te realiseren zoeken wij een Accountmanager die kansen ziet, relaties versterkt en nieuwe business weet te ontwikkelen. Je krijgt de ruimte om daadwerkelijk bij te dragen aan omzetgroei, marktaandeel en het verder uitbouwen van onze positie binnen de markt.
Wat ga je doen?
- Als Accountmanager ben jij verantwoordelijk voor het uitbreiden en versterken van onze positie binnen de Aziatische en etnische markt in Zuid-Nederland en België.
- Je beheert bestaande klantrelaties, ontwikkelt nieuwe business en bent continu actief in de markt.
- Je begrijpt wat klanten nodig hebben, signaleert trends en vertaalt kansen naar concrete commerciële resultaten.
- Je bent zichtbaar bij klanten, bezoekt regelmatig groothandels, retailers en gespecialiseerde afnemers en bouwt langdurige relaties op die bijdragen aan de verdere groei van Asian Food Group.
- Daarnaast werk je nauw samen met collega's van Customer Service, Inkoop en Logistiek om klanten optimaal te bedienen en commerciële kansen maximaal te benutten.
Taken en verantwoordelijkheden
- Het beheren, onderhouden en verder uitbouwen van bestaande klantrelaties.
- Het actief ontwikkelen van nieuwe klanten binnen de groothandel en etnische markt.
- Het realiseren van omzetgroei binnen jouw klantenportfolio.
- Het adviseren van klanten over ons assortiment en commerciële mogelijkheden.
- Het signaleren van marktontwikkelingen, trends en groeikansen.
- Het identificeren van kansen voor assortimentsuitbreiding en marktverbreding.
- Het voeren van onderhandelingen over prijzen, promoties en commerciële afspraken.
- Het bezoeken van klanten in Nederland en België.
- Het vertegenwoordigen van Asian Food Group op beurzen, netwerkevenementen en klantbijeenkomsten.
- Het bijdragen aan commerciële plannen, salesdoelstellingen en groeiprojecten.
Wie zoeken we?
- Wij zoeken iemand die energie krijgt van commercie, zelfstandig opereert en kansen weet om te zetten in resultaat.
- Je bent ondernemend, communicatief sterk en voelt je thuis in een dynamische omgeving waar veel ruimte is voor initiatief en eigenaarschap.
- Minimaal 2 jaar commerciële ervaring in een buitendienstfunctie.
- Ervaring binnen FMCG, levensmiddelen, import of groothandel.
- Ervaring binnen de Aziatische en/of etnische foodsector is een sterke pré.
- Een bestaand netwerk binnen de Aziatische en/of etnische markt is een groot voordeel.
- Goede beheersing van de Nederlandse en Engelse taal.
- Franse en/of Aziatische taalvaardigheden zijn een pré.
- Sterke commerciële en onderhandelingsvaardigheden.
- Een zelfstandige en resultaatgerichte werkhouding.
- Bereidheid om veel onderweg te zijn.
- Rijbewijs B.
Wat bieden wij jou?
- Je komt terecht in een dynamische organisatie waar sales een cruciale rol speelt in het succes van de organisatie.
- Je krijgt de ruimte om echt impact te maken: op het team, de klanten en de resultaten.
- In deze rol werk je samen met betrokken collega’s in een nuchtere, hands-on omgeving waar samenwerking en kwaliteit centraal staan.
- Een commerciële sleutelrol binnen een groeiende en succesvolle organisatie.
- Veel vrijheid, verantwoordelijkheid en ruimte voor eigen initiatief.
- Werken in een internationale omgeving met korte lijnen.
- Volop mogelijkheden voor persoonlijke en professionele ontwikkeling.
- Een betrokken en resultaatgericht team.
- Salaris tussen €4000,- en €5000,- bruto per maand (o.b.v. fulltime), afhankelijk van ervaring.
- Auto van de zaak.
- Laptop en telefoon van de zaak.
- Een pensioenregeling waarbij de werkgever 2/3 van de premie betaalt.
- 25 vakantiedagen.
Solliciteren
Heb je interesse of wil je meer weten over de functie of organisatie? Dan maken we graag kennis met je. Neem contact op via: vacature@asianfoodgroup.com
Asian Food Group accepteert geen ongevraagde hulp van intermediairs, uitzendbureaus of andere derden voor deze vacature. Als je zonder onze toestemming cv's naar onze medewerkers stuurt, beschouwen we die als publieke informatie.
Accountmanager Aziatische & Etnische Markt werkgever: Asian Food Group
Asian Food Group is een uitstekende werkgever die een dynamische en inclusieve werkomgeving biedt, waar medewerkers de kans krijgen om te groeien en hun vaardigheden te ontwikkelen. Met een focus op authentieke Aziatische voedingsmiddelen en een sterke aanwezigheid in Brabant, Limburg en Nederlandstalig België, stimuleert het bedrijf een cultuur van samenwerking en innovatie, waardoor je als Accountmanager niet alleen bijdraagt aan de omzetgroei, maar ook deel uitmaakt van een gepassioneerd team dat diversiteit en authenticiteit waardeert.
Hupjob Expertadvies🤫
Zo denken wij dat je Accountmanager Aziatische & Etnische Markt kunt binnenhalen
✨Verken de juiste kanalen!
In de wereld van sales en business development draait alles om relaties. Duik in platforms zoals LinkedIn en connect met professionals in jouw sector. Volg groepen en discussieer actief; hierdoor vergroot je je zichtbaarheid en netwerk, wat je kansen vergroot om bij bedrijven zoals Asian Food Group aan de slag te gaan.
✨Word een inkijkje in de industrie!
Probeer ook deel te nemen aan netwerkevenementen of beurzen die gericht zijn op sales en business development. Het ontmoeten van mensen face-to-face kan je helpen om waardevolle connecties te leggen en jezelf te presenteren als een serieuze kandidaat voor een functie bij Asian Food Group.
✨Bereid je voor op gesprekken!
Een goede voorbereiding op gesprekken is cruciaal. Maak je vertrouwd met de producten en diensten van Asian Food Group, en denk na over hoe jij waarde kunt toevoegen aan hun team. Dit laat zien dat je serieus bent en bereid bent om je in te zetten.
✨Toon je enthousiasme!
Laat in je gesprekken je passie voor sales zien. Deel voorbeelden van hoe je in het verleden deals hebt gesloten of klanten hebt overtuigd. Een oprechte interesse in de sector en het bedrijf komt altijd goed over, en kan het verschil maken in jouw sollicitatieproces!
Wij denken dat je deze vaardigheden nodig hebt om als Accountmanager Aziatische & Etnische Markt te schitteren
Een paar tips voor je sollicitatie 🫡
Laat je sociale vaardigheden zien:In de sales- en business development wereld draait alles om communicatie en relatiebuilding. Zorg ervoor dat je in je CV en motivatiebrief voorbeelden noemt waaruit blijkt dat je goed kunt netwerken en relaties kunt opbouwen. Geef specifieke situaties waarin je klantvragen wist op te lossen of een deal hebt gesloten.
Ondersteun je resultaten met cijfers:Recruiters houden van feiten! Geef in je CV en motivatieletter concrete cijfers en resultaten die je in eerdere functies hebt behaald. Bijvoorbeeld, hoe vaak je een verkoopdoel hebt overtroffen of hoeveel nieuwe klanten je hebt binnengehaald. Dit laat zien dat je impact kunt maken bij Asian Food Group.
Toon je kennis van de markt:Laat in je motivatiebrief zien dat je op de hoogte bent van de trends en uitdagingen binnen de sector. Dit laat niet alleen je enthousiasme zien, maar laat ook zien dat je goed voorbereid bent om bij Asian Food Group aan de slag te gaan. Dit kan je onderscheiden van andere kandidaten!
Pas je stijl aan voor een full-time rol:Een full-time positie verwacht meer toewijding en professionalism. Zorg ervoor dat je niet alleen je ervaring benadrukt, maar ook je lange-termijnvisie en hoe jij bij Asian Food Group wilt groeien. Laat zien dat je serieus bent over de rol en dat je er echt voor wilt gaan.
Zo bereid je je voor op een sollicitatiegesprek bij Asian Food Group
✨Ken je cijfers en cijfers!
In sales en business development draait alles om cijfers! Zorg ervoor dat je kunt praten over je vorige verkoopresultaten en hoe je deze hebt bereikt. Wees voorbereid op vragen die je strategische denkprocessen in verschillende verkoopsituaties onderzoeken.
✨Verschillende verkooptechnieken onder de knie hebben
Je kunt verwachten dat je wordt gevraagd naar je ervaring met verschillende verkooptechnieken en hoe deze je geholpen hebben in je vorige functies. Zorg ervoor dat je voorbeelden hebt van hoe je technieken zoals consultative selling kunt toepassen in je pitches.
✨Verken de markt van Asian Food Group
Voordat je naar het gesprek gaat, doe je huiswerk over de markt waarin Asian Food Group zich bevindt. Dit laat zien dat je niet alleen interesse hebt in de rol, maar ook dat je begrijpt wie de concurrenten zijn en hoe jij waarde kunt toevoegen aan hun team.
✨Toon je onderhandelingsvaardigheden!
In een fulltime rol in sales is je vermogen tot onderhandelen cruciaal. Bereid een korte oefening of scenario voor waarin je je onderhandelingsvaardigheden kunt tonen. Dit kan tijdens het interview de kans zijn om jezelf echt te onderscheiden!
