In één oogopslag
- Taken: Versterk de veiligheid door training te geven en risicoanalyses uit te voeren.
- Bedrijf: Internationale humanitaire organisatie met een focus op veiligheid.
- Voordelen: Jaarcontract, salaris afhankelijk van ervaring, en veel reisgelegenheden.
- Overige informatie: Dynamische rol met mogelijkheden voor persoonlijke groei.
- Waarom deze baan: Maak impact in risicovolle omgevingen en werk met diverse teams.
- Kwalificaties: Minimaal 5 jaar ervaring in operationeel management en vloeiend Engels.
Het verwachte salaris ligt tussen 51300 - 62700 € per jaar.
Een internationale humanitaire organisatie in Amsterdam is op zoek naar een Mobile Security Support Implementer (x2) om het beveiligingsbeheer te verbeteren. Verantwoordelijkheden omvatten het geven van training, het uitvoeren van risicoanalyses en het adviseren over beveiligingsprotocollen.
Ideale kandidaten hebben meer dan 5 jaar ervaring in operationeel management, ervaring in risicovolle omgevingen en zijn vloeiend in het Engels. De rol omvat frequente reizen ter ondersteuning van verschillende landprogramma's en het samenwerken met diverse teams.
Er wordt een contract van 1 jaar aangeboden, met een salaris afhankelijk van ervaring.
Field Security Implementer & Risk Training Lead werkgever: Artsen zonder Grenzen Nederland
Bij Artsen zonder Grenzen (MSF) in Amsterdam krijg je de kans om een impactvolle rol te spelen in de transitie naar inclusie van LGBTQI+ in de gezondheidszorg. We bieden een inclusieve werkcultuur die diversiteit waardeert en stimuleert, met uitgebreide mogelijkheden voor persoonlijke en professionele groei. Met een focus op samenwerking en innovatie, zorgen we ervoor dat onze medewerkers zich ondersteund voelen in hun missie om levens te verbeteren, terwijl ze profiteren van aantrekkelijke arbeidsvoorwaarden zoals een hybride werkmodel en ruime opleidingsmogelijkheden.
Contactgegevens:
Recruitmentteam van Artsen zonder Grenzen Nederland
Hupjob Expertadvies🤫
Zo denken wij dat je Field Security Implementer & Risk Training Lead kunt binnenhalen
✨Verken lokale beveiligingsbedrijven
Maak een lijst van lokale beveiligingsbedrijven en ga op zoek naar tijdelijke posities. Bel ze op en vraag naar openstaande functies of mogelijkheden. Veel kansen komen via mond-tot-mondreclame, dus wees niet bang om je gezicht te laten zien!
✨Word actief in veiligheidsnetwerken
Neem deel aan lokale veiligheidsnetwerken of evenementen, zoals seminars over beveiliging of workshops. Dit helpt je niet alleen bij het opbouwen van connecties, maar je leert ook over de nieuwste trends en eisen in de sector.
✨Laat je vaardigheden zien
Werk aan een portfolio waar je je relevante vaardigheden, zoals EHBO, beveiligingstrainingen of zelfs certificeringen, kunt presenteren. Dit kan je helpen om je inzet te tonen en op te vallen bij werkgevers in de beveiligingsdiensten sector.
✨Solliciteer actief via onze website
Vergeet niet om regelmatig onze website in de gaten te houden voor tijdelijke functies. We plaatsen vaak vacatures voor beveiligingsdiensten, dus dit is een kans om je applicatie in te dienen en op de radar te komen bij Artsen zonder Grenzen Nederland.
Wij denken dat je deze vaardigheden nodig hebt om als Field Security Implementer & Risk Training Lead te schitteren
Een paar tips voor je sollicitatie 🫡
Wees duidelijk over je relevante ervaring:In de beveiligingsdiensten is het belangrijk dat je je ervaring met veiligheid en toezicht duidelijk benadrukt. Vermeld specifieke situaties waarin je verantwoordelijkheden had in eerdere functies of hoe je met noodsituaties omging. We willen graag zien dat je begrijpt wat er van je verwacht wordt in een tijdelijke rol.
Neem je certificaten mee:Voor tijdelijke functies in beveiligingsdiensten zijn certificaten zoals BHV of SOG vaak vereist. Zorg ervoor dat je deze vermeldt in je cv en eventuele kopieën toevoegt aan je sollicitatie. Dit toont niet alleen je geschiktheid maar ook je professionaliteit aan Artsen zonder Grenzen Nederland.
Pas je motivatiebrief aan:Aangezien het een tijdelijke rol is, willen we graag weten waarom je specifiek geïnteresseerd bent in deze functie bij Artsen zonder Grenzen Nederland. Zorg ervoor dat je in je motivatiebrief uitlegt waarom je deze opportuniteit wilt aannemen en wat je hoopt te leren in deze rol.
Vermeld je beschikbaarheid duidelijk:Als je solliciteert voor een tijdelijke functie, is het super belangrijk om je beschikbaarheid helder te maken. Laat Artsen zonder Grenzen Nederland weten wanneer je kunt starten en hoeveel uren je beschikbaar bent. Dit maakt het makkelijker voor hen om je sollicitatie te beoordelen en je kansen op een aanbieding te vergroten.
Zo bereid je je voor op een sollicitatiegesprek bij Artsen zonder Grenzen Nederland
✨Ken de basisprincipes van beveiliging
Zorg ervoor dat je goed op de hoogte bent van de basisprincipes van beveiliging, zoals risicoanalyse en noodprocedures. Dit helpt je niet alleen om technische vragen te beantwoorden, maar laat ook zien dat je de verantwoordelijkheden de functie serieus neemt.
✨Wees voorbereid op scenario-oefeningen
In de beveiligingssector is het niet ongebruikelijk dat je tijdens je interview scenario's krijgt voorgeschoteld. Denk aan situaties zoals een inbraak of een onveilige situatie. Bereid je voor door na te denken over hoe jij zou reageren en welke protocollen je zou volgen.
✨Laat je motivatie zien voor een tijdelijke rol
Aangezien het gaat om een tijdelijke functie, is het belangrijk om je motivatie duidelijk te maken. Waarom wil je deze specifieke rol bij Artsen zonder Grenzen Nederland? Benadruk dat je snel leert en bereid bent om nieuwe vaardigheden op te doen in deze korte periode.
✨Beschik over een relevante portfolio
Hoewel portfolio's minder gebruikelijk zijn in de beveiligingsdiensten, kan het nuttig zijn om je eerdere ervaringen en prestaties te documenteren. Dit kan waardevolle voorbeelden en referenties bevatten die jouw bekwaamheid en betrouwbaarheid onderbouwen tijdens het interview.
