In één oogopslag
- Taken: Groeien naar zelfstandig uitvoerder in onderhoud en renovatieprojecten.
- Bedrijf: Een dynamisch bedrijf in Rotterdam met focus op woningverbetering.
- Voordelen: Salaris tot €4.500, reiskostenvergoeding, 25 vakantiedagen en coaching.
- Overige informatie: Vast contract in het vooruitzicht en doorgroeimogelijkheden.
- Waarom deze baan: Leer het vak in de praktijk en maak impact op woningen.
- Kwalificaties: MBO-niveau en ervaring met aansturen van medewerkers.
Het verwachte salaris ligt tussen 3000 - 4500 € per maand.
De afdeling is gespecialiseerd in mutatieonderhoud, reparatie en woningverbetering zoals keuken-, badkamer- en toiletrenovaties. Als junior uitvoerder in Rotterdam werk je aan projecten en leer je het vak in de praktijk. Je werkt in dagdienst van 07:00 tot 16:00, 40 uur per week. Je groeit met begeleiding van een ervaren uitvoerder naar het zelfstandig uitvoeren van de rol. Je neemt bij drukte taken waar en blijft technisch inzetbaar om restpunten en timmerwerk op te lossen.
Dit ga je doen:
- Groeien naar zelfstandig werken als uitvoerder in mutatieonderhoud;
- Doen van voorinspecties, eindinspecties, opleveringen en woningkeuringen;
- Waarnemen bij afwezigheid of drukte van de uitvoerder;
- Plannen en aansturen van timmerlieden en bewaken van voortgang, kwaliteit en kosten;
- Technisch bijspringen op de werkvloer en restpunten of timmerwerk oppakken.
Wie zoeken wij:
- Je hebt mbo werk- en denkniveau en kennis van onderhoudswerkzaamheden;
- Je hebt ervaring met het aansturen van medewerkers en ketenpartners;
- Je werkt vlot met MS Office 365 en andere systemen;
- Je bent servicegericht, schakelt snel en ontwikkelt je graag.
Wat bieden wij jou:
- Salaris tussen de €3.000 en €4.500 bruto per maand op basis van fulltime werken, afhankelijk van je kennis en ervaring;
- Reiskostenvergoeding;
- 25 vakantiedagen en 8% vakantiegeld;
- Pensioenopbouw bij StiPP pensioenfonds;
- Ruimte voor jouw persoonlijke ontwikkeling met coaching en opleidingen;
- Doorgroeimogelijkheden naar uitvoerder vastgoedservice;
- Sporten op kantoor, een mogelijke leasefiets en kosteloze fysio op het werk;
- Vast contract in het vooruitzicht!
Enthousiast over deze vacature? Solliciteer dan direct!
Junior uitvoerder in Zevenhuizen werkgever: Artiflex B.V.
Als financieel medewerker bij ons familiebedrijf in Groot Ammers krijg je de kans om te werken in een informele en ondersteunende werkomgeving waar hard werken en plezier hand in hand gaan. We bieden niet alleen een competitief salaris en uitstekende secundaire arbeidsvoorwaarden, maar ook volop mogelijkheden voor persoonlijke ontwikkeling en groei binnen een stabiele organisatie. Met 25 vakantiedagen en een pensioenregeling zorgen we ervoor dat je werk-privébalans optimaal is.
Hupjob Expertadvies🤫
Zo denken wij dat je Junior uitvoerder in Zevenhuizen kunt binnenhalen
✨Bouw Je Netwerk Op Locatie
In de bouw draait alles om contacten. Bezoek lokale evenementen, bouwbeurzen of netwerksessies. Degene die je daar ontmoet, kan zomaar je toekomstige werkgever zijn. Vergeet niet je visitekaartjes mee te nemen!
✨Registreer Bij Brancheorganisaties
Word lid van brancheorganisaties zoals Bouwend Nederland. Ze hebben vaak vacatures en bieden mogelijkheden om in contact te komen met bedrijven die aan uitbreiding doen. Dit is jouw kans om op de hoogte te blijven van de laatste trends in de sector.
✨Toon Je Vaardigheden in Projecten
Als je ervaring hebt met bouwprojecten, deel dan foto's en ervaringen op social media of een portfolio website. Dit laat zien wat je kunt en kan je onderscheiden van andere kandidaten. Wie weet, wie jou ontdekt!
✨Direct Solliciteren bij Artiflex B.V.
Zorg ervoor dat je regelmatig de vacatures op onze website checkt, specifiek voor Junior uitvoerder. We hebben vaak mogelijkheden voor gemotiveerde mensen die klaar zijn om in de bouw te stappen. Wacht niet te lang; de meest gewilde posities zijn snel weg!
Wij denken dat je deze vaardigheden nodig hebt om als Junior uitvoerder in Zevenhuizen te schitteren
Een paar tips voor je sollicitatie 🫡
Laat je technische vaardigheden zien:In de bouw zijn specifieke vaardigheden en kennis van cruciaal belang. Zorg ervoor dat je in je CV en motivatiebrief duidelijk maakt welke technieken je beheerst, zoals projectbeheer, tekenwerk of specifieke bouwmethodes. Vermeld ook eventuele relevante certificaten, zoals VCA of specifieke vakdiploma's.
Portfolio van eerdere projecten:Als je eerder in de bouw hebt gewerkt, overweeg dan om een portfolio toe te voegen aan je aanvraag. Dit kan foto's of beschrijvingen van projecten zijn waar je aan hebt gewerkt. Het laat zien wat je kunt en maakt je aanvraag veel krachtiger.
Focus op samenwerking en communicatie:In de bouw draait alles om teamwork. Zorg ervoor dat je in je motivatiebrief benadrukt hoe je effectief kunt samenwerken met andere professionals, zoals architecten, aannemers of klanten. Dit helpt om je geschiktheid voor een fulltime functie duidelijk te maken.
Laat je motivatie zien voor de rol bij Artiflex B.V.:Je motivatie is belangrijker dan je denkt! Schrijf in je motivatiebrief waarom je specifiek voor de bouw bij Artiflex B.V. wilt werken. Dit laat zien dat je enthousiast bent over de mogelijkheden en dat je je goed hebt verdiept in het bedrijf.
Zo bereid je je voor op een sollicitatiegesprek bij Artiflex B.V.
✨Ken de Bouwtechnieken
Zorg ervoor dat je goed op de hoogte bent van de belangrijkste bouwtechnieken die relevant zijn voor de functie. Wees klaar om technische vragen te beantwoorden over materialen, constructiemethoden en veiligheid. Dit geeft je niet alleen zelfvertrouwen, maar toont ook je vakkennis aan de interviewer.
✨Portfolio van Projecten
Als je eerdere bouwprojecten hebt waaraan je hebt gewerkt, zorg dan dat je een portfolio meeneemt. Dit kan foto's, tekeningen of beschrijvingen van je bijdrage aan projecten omvatten. Dit kan een geweldige manier zijn om je ervaring en vaardigheden te demonstreren, en laat zien dat je praktisch en creatief bent.
✨Inzicht in Veiligheid en Regelgeving
In de bouw is kennis van veiligheidseisen en regelgeving cruciaal. Bereid je voor om tijdens het interview te praten over hoe je deze richtlijnen in je vorige werk hebt toegepast. Dit laat zien dat je serieus omgaat met veiligheid en regelgeving in de bouw.
✨Teamwork en Communicatie
Bouwprojecten zijn vaak teaminspanningen, dus bereid je voor om te laten zien hoe goed je samenwerkt met anderen. Denk aan voorbeelden van je communicatiestrategieën met collega's en klanten. Dit is cruciaal voor een fulltime functie in de bouw, waar samenwerking met diverse stakeholders aan de orde van de dag is.
