Als logistiek medewerker zorg je voor het verzamelen van orders, het gereedmaken van zendingen en een netjes magazijn. Je werkt nauwkeurig, schakelt snel en houdt de logistieke stroom op gang.
Dit ga je doen:
- In ontvangst nemen van goederen en opslaan in het magazijn;
- Controleren vanaantallen en kwaliteit en onregelmatigheden melden en registreren;
- Met de heftruckgoederen verplaatsen en aanleveren bij de vrachtwagen;
- Opslag enbestellingen bijhouden in de computer;
- Verzenddocumenten invullen;
- Zorgen voor eenschoon en veilig magazijn.
Het bedrijf in Ospel is actief in voedingsmiddelen. Je werkt mee aan het klaarzetten en versturen van producten.
Je werkt in een 2-ploegendienst van 6.00 - 14.00 en 14.00 - 22.00, 38 uur per week.
Wie zoeken wij:
- Je hebt bij voorkeur ervaring als magazijnmedewerker en met een ERP-systeem;
- Je werkt graag samen in een klein, collegiaal team;
- Je bent flexibel en voelt je verantwoordelijk;
- Je beheerst de Nederlandse taal;
kennis van Duits en/of Engels is handig;
- Je hebt een heftruckcertificaat of wilt dit via een cursus halen.
Wat bieden wij jou:
- Salaris tussen de € 2.800 en € 3.200 bruto per maand op basis van fulltime werken, afhankelijk van je kennis en ervaring;
- Reiskostenvergoeding;
- 25 vakantiedagen en 8,33% vakantiegeld;
- Pensioenopbouw bij StiPP pensioenfonds;
- Talloze opleidingsmogelijkheden en kans op doorgroeien, bijvoorbeeld richting operator;
- Bedrijfsfitnessen een fietsregeling;
- Vanaf je eerstewerkdag opbouw van StiPP Pluspensioen;
- Vast contract in het vooruitzicht!
Enthousiast over deze vacature van logistiek medewerker in Ospel? Solliciteer dan direct! Stuur een mail naar of reageer direct via de website. Bellen of appen kan ook via 0570 - 769 370.
€ 2.800,00 - € 3.200,00
Logistiek Medewerker - €2.800 - €3.200 Per Maand in Nederweert werkgever: Artiflex B.V.
Als financieel medewerker bij ons familiebedrijf in Groot Ammers krijg je de kans om te werken in een informele en ondersteunende werkomgeving waar hard werken en plezier hand in hand gaan. We bieden niet alleen een competitief salaris en uitstekende secundaire arbeidsvoorwaarden, maar ook volop mogelijkheden voor persoonlijke ontwikkeling en groei binnen een stabiele organisatie. Met 25 vakantiedagen en een pensioenregeling zorgen we ervoor dat je werk-privébalans optimaal is.
