In één oogopslag
- Taken: Leid innovatieve projecten en coach een team naar succes.
- Bedrijf: Internationaal bedrijf in precisietechniek met een sociale en informele cultuur.
- Voordelen: Aantrekkelijk salaris, goede werk-privébalans en ruimte voor persoonlijke groei.
- Overige informatie: Een uitdagende rol met veel verantwoordelijkheden en kansen om te groeien.
- Waarom deze baan: Maak impact in een dynamische omgeving en ontwikkel je leiderschapsvaardigheden.
- Kwalificaties: HBO/WO diploma in Werktuigbouwkunde en minimaal 7 jaar ervaring.
Het verwachte salaris ligt tussen 59400 - 72600 € per jaar.
Omschrijving functie ID: 3844 Project Manager Print Verslag - Verkoper Verkoper info APS Personeelservices B.
Adres: Amsterdam - Omschrijving Bedrijfsomschrijving Internationaal bedrijf in de precisietechniek met diverse locaties gevestigd wereldwijd.
Ze zijn een toeleverancier voor onder andere machinebouwers in Nederland als daarbuiten.
De cultuur binnen de organisatie is sociaal, informeel, je wordt gewaardeerd als collega en zijn streven naar een goede binding met hun personeel Functieomschrijving Continue opzoeken van nieuwe grenzen, verbeteren van mogelijkheden op gebied van innovatie en techniek binnen een procesgerichte omgeving zijn werkzaamheden die jou als Project Manager op het lijf geschreven zijn!
Als Project Manager ben je verantwoordelijk voor het behalen van de gestelde doelstellingen, sturen en coachen van een projectteam en fungeer je als eerste aanspreekpunt voor klanten met betrekking tot vragen en afspraken volgens het projectplan.
Tot je takenpakket in de functie van Project Manager behoren onder andere de volgende werkzaamheden:
Zorgdragen voor goede definitie van de projectscope en bijbehorende doelstellingen
Het projectplan uitvoeren volgens de afspraken die gemaakt zijn met de klant
Tijdig signaleren van knelpunten en het verzorgen van oplossingen
Interne project vergaderingen leiden en rapporteren aan de stuurgroep
Zorgdragen voor de realisatie van de QLTC- doelstellingen
Fungeren als het eerste aanspreekpunt voor de klant
Verantwoordelijk voor de organisatie van het project, de inrichting en uitvoering en de verwerking van de bijbehorende projectadministratie
Functie-eisen De ideale kandidaat beschikt over de volgende eisen:
Afgeronde HBO/WO opleiding Werktuigbouwkunde aangevuld met vakgerichte cursussen en opleidingen gericht op bedrijfskunde en/of projectmanagement
Minimaal 7 jaar relevante werkervaring
Je beheerst de Nederlandse, Engelse als Duitse taal in woord en geschrift
Een...
Werkervaring Functie Bouwkundig projectleider
Ervaring 60 maand(en)
Contactgegevens Acquisitie is niet gewenst bij deze vacature.
Projectmanager in Amsterdam werkgever: APS Personeel
Bij APS Personeel bieden we een stimulerende werkomgeving voor Plaatbankwerkers in Geldrop, waar je de kans krijgt om je technische vaardigheden te ontwikkelen en te groeien binnen een stabiele organisatie. Met een aantrekkelijk salaris, 24 vakantiedagen, en een gezamenlijke lunchcultuur, zorgen we ervoor dat onze medewerkers zich gewaardeerd en ondersteund voelen. Bovendien kun je genieten van een goede werk-privébalans met vroege vrijdagen en een nette, opgeruimde werkomgeving.
Hupjob Expertadvies🤫
Zo denken wij dat je Projectmanager in Amsterdam kunt binnenhalen
✨Word actief op technische platforms
Zoek naar forums en communities zoals Stack Overflow of GitHub waar je je vaardigheden kunt tonen. Deel je kennis met anderen en reageer op vragen; dit positioneert jou als een expert in de techniek.
✨Bezoek techniekgerichte evenementen
Neem deel aan meetups, beurzen en hackathons in jouw regio. Dit is dé kans om in contact te komen met bedrijven, waaronder APS Personeel. Vaak worden er op dit soort evenementen ook directe vacatures aangeboden.
✨Gebruik je netwerk slim
Vraag aan vrienden, familie en oud-studiegenoten of ze connecties hebben bij APS Personeel of andere technische bedrijven. Persoonlijke aanbevelingen kunnen je helpen om sneller op gesprek te komen.
✨Solliciteer snel via onze website
Als je de vacature voor Projectmanager bij APS Personeel ziet staan, wacht dan niet te lang. Solliciteer via onze website en zorg ervoor dat je je enthousiasme en skills goed naar voren brengt in het gesprek.
Wij denken dat je deze vaardigheden nodig hebt om als Projectmanager in Amsterdam te schitteren
Een paar tips voor je sollicitatie 🫡
Laat je technische vaardigheden zien:In je CV is het belangrijk om je technische vaardigheden goed uit te lichten. Denk aan specifieke software of tools die je hebt gebruikt in eerdere functies, en vergeet niet om voorbeelden van projecten toe te voegen waar je trots op bent. Dit helpt ons bij APS Personeel om een goed beeld te krijgen van wat je kunt!
Pas je CV aan volgens de functie:Neem de tijd om je CV af te stemmen op de functie van Projectmanager bij APS Personeel. Dit betekent dat je moet benadrukken hoe jouw ervaring en opleidingen aansluiten bij wat wij zoeken. Specifieke projecten of successen in de techniek die jouw kwaliteiten zichtbaar maken, werken heel goed hier.
Enthousiasme in je motivatiebrief:Een motivatiebrief voor een fulltime functie moet je enthousiasme uitstralen. Vertel ons waarom je zo graag wilt werken in de techniek en bij APS Personeel in het bijzonder. Laat ook zien dat je nieuwsgierig bent en bereid om te leren - dat zijn eigenschappen die ons aanspreken!
Wees duidelijk en georganiseerd:Zorg ervoor dat je documenten helder en logisch zijn gepresenteerd. Een goed gestructureerde CV en motivatiebrief helpt ons om je snel te begrijpen. Vergeet niet enkele voorbeelden van je technische werk op te nemen, zoals een portfolio of links naar eerder werk, als je dat hebt. Dit geeft ons een visueel idee van je capaciteiten.
Zo bereid je je voor op een sollicitatiegesprek bij APS Personeel
✨Ken de technische vaardigheden
Zorg ervoor dat je de sleuteltechnische vaardigheden begrijpt die relevant zijn voor deze rol, zoals het lezen van technische tekeningen, het werken met bepaalde machines of software. Dit kan je onderscheiden in het gesprek, zeker als je specifieke voorbeelden kunt geven van je ervaring!
✨Voorbereiding op technische vragen
Verwacht technische vragen die dieper ingaan op de processen en systemen die jij hebt gebruikt. Oefen met scenario's of probleemoplossing die specifiek zijn voor de technische functie die je ambieert bij APS Personeel.
✨Vertel over je projecten
Als je eerder aan grote projecten of technische uitdagingen hebt gewerkt, zorg ervoor dat je daarover kunt praten. Dit laat zien dat je niet alleen theoretische kennis hebt, maar ook praktische ervaring en dat je in staat bent om die kennis toe te passen.
✨Stel slimme vragen
Bereid vragen voor die specifiek gericht zijn op de werkzaamheden en cultuur bij APS Personeel. Dit kan gaan over de technologieën die ze gebruiken, of hoe het team samenwerkt aan technische projecten, en het laat zien dat je echt geïnteresseerd bent in de organisatie en rol.
