In één oogopslag
- Taken: Bouw strategische relaties en ontwikkel markten binnen de ERP- en business applicaties.
- Bedrijf: Vooruitstrevende IT-partner en Microsoft-expert met een sterke focus op innovatie.
- Voordelen: Flexibele werkuren, aantrekkelijke bonusregeling, leaseauto en 27 vakantiedagen.
- Overige informatie: Hechte bedrijfscultuur met aandacht voor vitaliteit en teamevenementen.
- Waarom deze baan: Maak impact in gereguleerde sectoren en help organisaties groeien met innovatieve oplossingen.
- Kwalificaties: Ervaring in B2B software sales en sterke communicatieve vaardigheden.
Het verwachte salaris ligt tussen 47385 - 57915 € per jaar.
Standplaats: Hybride (Regio Midden/Zuid-Nederland)
Uren: 32 - 40 uur per week
De rol: Bouw mee aan de toekomst van gereguleerde industrieën. Sommige organisaties zoeken een nieuw ERP-systeem. Maar meestal is dat niet het echte vraagstuk. Vaak is een ERP-traject het gevolg van iets groters: groei die sneller gaat dan de organisatie aankan, processen die te complex worden, toenemende kwaliteitseisen of productie die tegen grenzen aanloopt. Daar begint jouw rol. Wij zoeken een ervaren Senior New Business Developer die markten ontwikkelt, strategische relaties bouwt en nieuwe waarde creëert. Iemand die enterprise software niet verkoopt als een los product, maar inzet als middel om organisaties fundamenteel beter te laten presteren. Je helpt bedrijven binnen onder meer de medische sector, farmaceutische industrie, chemie, food en procesindustrie om grip te krijgen op hun processen, kwaliteit, compliance en groeiambities. Niet door te duwen op specificaties, maar door de juiste vragen te stellen, kansen te herkennen en organisaties strategisch verder te helpen.
Hier kom je terecht: Je gaat aan de slag bij een vooraanstaande, gespecialiseerde IT-partner en Microsoft-expert (bekend om haar topnoteringen en diepgaande technische expertise). Binnen deze rol werk je met twee sterke, eigen vertical-proposities:
- Een eigen medische ERP-oplossing: Speciaal ontwikkeld voor organisaties in de medische sector, gericht op kwaliteit, compliance, traceability en voorraadbeheer.
- Een gespecialiseerde ERP-oplossing (gebaseerd op Microsoft Dynamics 365 Business Central): Voor organisaties binnen de farmacie, chemie, food en procesindustrie, met een focus op kwaliteitsmanagement, regelgeving, batchprocessen en ketentransparantie.
Dit ga je doen: Je richt je op New Business binnen het Microsoft Dynamics 365-domein, vanuit een consultative selling-aanpak. Je onderzoekt waar organisaties naartoe willen groeien en verbindt mensen, kennis en technologie om die ambitie waar te maken. Concreet betekent dit dat je:
- Relaties opbouwt met directies, ondernemers en beslissers op C-level.
- Nieuwe commerciële kansen ziet en marktstrategieën ontwikkelt voor nieuwe sectoren.
- Organisaties adviseert over digitalisering, optimalisatie en strategische groei.
- Specialistische ERP-oplossingen positioneert als onderdeel van een bredere organisatieverandering.
- Commerciële voorstellen en offertes opstelt en aanbestedings- en inkooptrajecten begeleidt.
- Nauw samenwerkt met salescollega's, marketing, consultants en zusterorganisaties binnen een groter technologie-ecosysteem.
Wie ben jij? Een goede ERP-salesprofessional verkoopt geen software. Die verkoopt rust, grip en groei. Je bent nieuwsgierig, ondernemend en zoekt naar de werkelijke uitdaging achter de initiële vraag. Je durft kritisch te zijn, geeft eerlijk advies en denkt over de horizon van vandaag heen (3 tot 5 jaar vooruit).
Wat breng je mee?
- HBO- of WO-werk- en denkniveau.
- Meerdere jaren ervaring binnen B2B software sales, IT-sales of complexe softwareprojecten.
- Solide kennis van en ervaring met ERP-oplossingen (bij voorkeur Microsoft Dynamics 365 Business Central).
- Bewezen ervaring met New Business Development en consultative selling.
- Comfortabel in gesprekken op directie- en C-levelniveau.
- Sterke commerciële en communicatieve vaardigheden en een ondernemende mindset.
- Uitstekende beheersing van de Nederlandse taal; goede beheersing van het Engels is een pré.
- Affiniteit met gereguleerde sectoren (medical, pharma, chemie, food of procesindustrie) is een sterke pré.
Wat krijg je van ons? Een zelfstandige commerciële rol met veel vrijheid, eigen verantwoordelijkheid en ruimte voor ondernemerschap. De kans om markten actief te ontwikkelen binnen specialistische, innovatieve sectoren. Een marktconform salaris passend bij jouw ervaring, aangevuld met een aantrekkelijke bonusregeling. Uitstekende secundaire arbeidsvoorwaarden, waaronder een leaseauto of mobiliteitsbudget, een laptop en telefoon. 27 vakantiedagen (met de optie om tot 10 dagen bij te kopen) en 8% vakantiegeld. Ruime opleidings- en ontwikkelmogelijkheden (inclusief trainingen op het gebied van moderne Microsoft-technologie en consultancy). Een moderne, flexibele werkomgeving met opties voor hybride werken en faciliteiten op toplocaties. Een hechte, informele bedrijfscultuur met veel aandacht voor vitaliteit, sport, teamevenementen en gezamenlijke successen.
New Business Sales in Utrecht werkgever: Apply Recruitment
Als Technisch Consultant SAP bij onze toonaangevende internationale IT-dienstverlener krijg je de kans om te werken in een warme en flexibele werkomgeving waar een gezonde werk-privébalans centraal staat. We bieden uitstekende ontwikkelingsmogelijkheden, een aantrekkelijke bonusregeling, 28 vakantiedagen, en een open cultuur waarin jouw ideeën direct impact hebben. Met een sterke focus op MKB+ organisaties en innovatieve SAP-oplossingen, ben jij de cruciale schakel in complexe IT-transities die bijdraagt aan tastbare business value.
Hupjob Expertadvies🤫
Zo denken wij dat je New Business Sales in Utrecht kunt binnenhalen
✨Verken de juiste kanalen!
In de wereld van sales en business development draait alles om relaties. Duik in platforms zoals LinkedIn en connect met professionals in jouw sector. Volg groepen en discussieer actief; hierdoor vergroot je je zichtbaarheid en netwerk, wat je kansen vergroot om bij bedrijven zoals Apply Recruitment aan de slag te gaan.
✨Word een inkijkje in de industrie!
Probeer ook deel te nemen aan netwerkevenementen of beurzen die gericht zijn op sales en business development. Het ontmoeten van mensen face-to-face kan je helpen om waardevolle connecties te leggen en jezelf te presenteren als een serieuze kandidaat voor een functie bij Apply Recruitment.
✨Bereid je voor op gesprekken!
Een goede voorbereiding op gesprekken is cruciaal. Maak je vertrouwd met de producten en diensten van Apply Recruitment, en denk na over hoe jij waarde kunt toevoegen aan hun team. Dit laat zien dat je serieus bent en bereid bent om je in te zetten.
✨Toon je enthousiasme!
Laat in je gesprekken je passie voor sales zien. Deel voorbeelden van hoe je in het verleden deals hebt gesloten of klanten hebt overtuigd. Een oprechte interesse in de sector en het bedrijf komt altijd goed over, en kan het verschil maken in jouw sollicitatieproces!
Wij denken dat je deze vaardigheden nodig hebt om als New Business Sales in Utrecht te schitteren
Een paar tips voor je sollicitatie 🫡
Laat je sociale vaardigheden zien:In de sales- en business development wereld draait alles om communicatie en relatiebuilding. Zorg ervoor dat je in je CV en motivatiebrief voorbeelden noemt waaruit blijkt dat je goed kunt netwerken en relaties kunt opbouwen. Geef specifieke situaties waarin je klantvragen wist op te lossen of een deal hebt gesloten.
Ondersteun je resultaten met cijfers:Recruiters houden van feiten! Geef in je CV en motivatieletter concrete cijfers en resultaten die je in eerdere functies hebt behaald. Bijvoorbeeld, hoe vaak je een verkoopdoel hebt overtroffen of hoeveel nieuwe klanten je hebt binnengehaald. Dit laat zien dat je impact kunt maken bij Apply Recruitment.
Toon je kennis van de markt:Laat in je motivatiebrief zien dat je op de hoogte bent van de trends en uitdagingen binnen de sector. Dit laat niet alleen je enthousiasme zien, maar laat ook zien dat je goed voorbereid bent om bij Apply Recruitment aan de slag te gaan. Dit kan je onderscheiden van andere kandidaten!
Pas je stijl aan voor een full-time rol:Een full-time positie verwacht meer toewijding en professionalism. Zorg ervoor dat je niet alleen je ervaring benadrukt, maar ook je lange-termijnvisie en hoe jij bij Apply Recruitment wilt groeien. Laat zien dat je serieus bent over de rol en dat je er echt voor wilt gaan.
Zo bereid je je voor op een sollicitatiegesprek bij Apply Recruitment
✨Ken je cijfers en cijfers!
In sales en business development draait alles om cijfers! Zorg ervoor dat je kunt praten over je vorige verkoopresultaten en hoe je deze hebt bereikt. Wees voorbereid op vragen die je strategische denkprocessen in verschillende verkoopsituaties onderzoeken.
✨Verschillende verkooptechnieken onder de knie hebben
Je kunt verwachten dat je wordt gevraagd naar je ervaring met verschillende verkooptechnieken en hoe deze je geholpen hebben in je vorige functies. Zorg ervoor dat je voorbeelden hebt van hoe je technieken zoals consultative selling kunt toepassen in je pitches.
✨Verken de markt van Apply Recruitment
Voordat je naar het gesprek gaat, doe je huiswerk over de markt waarin Apply Recruitment zich bevindt. Dit laat zien dat je niet alleen interesse hebt in de rol, maar ook dat je begrijpt wie de concurrenten zijn en hoe jij waarde kunt toevoegen aan hun team.
✨Toon je onderhandelingsvaardigheden!
In een fulltime rol in sales is je vermogen tot onderhandelen cruciaal. Bereid een korte oefening of scenario voor waarin je je onderhandelingsvaardigheden kunt tonen. Dit kan tijdens het interview de kans zijn om jezelf echt te onderscheiden!
