In één oogopslag
- Taken: Maak productie- en supply chain-processen slimmer met SAP en werk aan innovatieve projecten.
- Bedrijf: Toonaangevend bedrijf dat zich richt op SAP-oplossingen in diverse sectoren.
- Voordelen: Hybride werkmodel, internationale samenwerking en doorgroeimogelijkheden.
- Overige informatie: Werken in een dynamische omgeving met volop kansen voor persoonlijke ontwikkeling.
- Waarom deze baan: Draag bij aan slimme oplossingen en verbeter processen met jouw expertise.
- Kwalificaties: Minimaal 2 jaar ervaring met SAP PP en kennis van PP/DS, APO of IBP is een pré.
Het verwachte salaris ligt tussen 49500 - 60500 € per jaar.
Apply Recruitment zoekt een SAP Production Consultant die productie- en supply chain-processen slimmer maakt met SAP.
Je werkt aan implementatie- en optimalisatietrajecten in diverse sectoren en vertaalt complexe processen naar robuuste SAP-architecturen.
Je hebt minimaal 2 jaar SAP PP-ervaring en kennis van PP/DS, APO en/of IBP is een pré.
De rol is hybride, gevestigd in Regio 's-Hertogenbosch, met mogelijkheden voor internationale samenwerking en doorgroeimogelijkheden.
#J-18808-Ljbffr
SAP Production & Supply Chain Innovator in 's-Hertogenbosch werkgever: Apply Recruitment
Als Technisch Consultant SAP bij onze toonaangevende internationale IT-dienstverlener krijg je de kans om te werken in een warme en flexibele werkomgeving waar een gezonde werk-privébalans centraal staat. We bieden uitstekende ontwikkelingsmogelijkheden, een aantrekkelijke bonusregeling, 28 vakantiedagen, en een open cultuur waarin jouw ideeën direct impact hebben. Met een sterke focus op MKB+ organisaties en innovatieve SAP-oplossingen, ben jij de cruciale schakel in complexe IT-transities die bijdraagt aan tastbare business value.
Hupjob Expertadvies🤫
Zo denken wij dat je SAP Production & Supply Chain Innovator in 's-Hertogenbosch kunt binnenhalen
✨Maak gebruik van netwerkevenementen
In de wereld van SAP en ERP-systemen zijn netwerkevenementen super belangrijk. Zorg ervoor dat je aanwezig bent op conferenties of meet-ups, zoals de SAP TechEd of lokale SAP-beurzen. Dit is de perfecte kans om in contact te komen met professionals uit de industrie en misschien zelfs recruiters van bedrijven zoals Apply Recruitment.
✨Verbeter je zichtbaarheid op gespecialiseerde platforms
Gebruik platforms zoals LinkedIn om je expertise in SAP-ERP-systemen te tonen. Deel interessante artikelen, projecten waar je aan hebt gewerkt of zelfs korte video’s waarin je tips geeft over SAP. Dit stelt je in staat om op te vallen bij bedrijven die fulltime posities aanbieden, zoals Apply Recruitment.
✨Direct solliciteren op vacatures
Bij een fulltime rol zoals SAP Production & Supply Chain Innovator is het belangrijk om direct te solliciteren via de website van Apply Recruitment. Ze hebben vaak hun eigen wervingsportal waar je specifieke informatie vindt, en als je je aanvraag direct daar indient, komt deze met zekerheid op de juiste plek terecht.
✨Zoek naar referenties binnen de branche
Heb je vrienden, familie of kennissen die in de SAP- of ERP-sector werken? Vraag ze om referenties binnen hun bedrijf. Een goede referentie kan je kansen bij een bedrijf zoals Apply Recruitment enorm verhogen en geeft je sollicitatie nét dat beetje extra gewicht.
Wij denken dat je deze vaardigheden nodig hebt om als SAP Production & Supply Chain Innovator in 's-Hertogenbosch te schitteren
Een paar tips voor je sollicitatie 🫡
Focus op je technische vaardigheden:Voor een rol in SAP-ERP-systemen is het belangrijk om niet alleen je ervaring met SAP te benadrukken, maar ook andere relevante skills zoals procesoptimalisatie en projectmanagement. Zorg ervoor dat je deze vaardigheden helder en overtuigend in je CV vermeldt, zodat we direct zien wat je in huis hebt!
Verwijs naar relevante certificeringen:Als je certificeringen hebt in SAP of andere ERP-systemen, zorg er dan voor dat deze opvallen in je sollicitatie. Vermeld ze duidelijk in je CV en leg uit hoe deze opleidingen jou hebben geholpen om beter te presteren in eerdere rollen. Dit geeft ons een beter idee van jouw professionaliteit en ervaring.
Neem je werkervaring serieus:Bij een fulltime job zoals deze, kijken we goed naar je werkervaring. Leg de nadruk op projecten waar je hebt bijgedragen aan de implementatie of optimalisatie van SAP-systemen. Gebruik concrete voorbeelden om je rol en impact duidelijk te maken. Dit maakt je sollicitatie veel sterker!
Wees enthousiast in je motivatiebrief:Een motivatiebrief voor een fulltime functie moet je enthousiasme uitstralen! Vertel ons waarom je zo graag met SAP-ERP-systemen werkt en wat je hoopt te leren bij Apply Recruitment. Dit helpt ons te begrijpen wie je bent en waarom je een goede aanvulling zou zijn voor ons team.
Zo bereid je je voor op een sollicitatiegesprek bij Apply Recruitment
✨Ken je SAP-ervaring van binnen en van buiten
Zorg ervoor dat je alle details van jouw ervaring met SAP-ERP-systemen paraat hebt. We willen vragen over specifieke modules of projecten die je hebt beheerd of waarop je hebt gewerkt, dus bereid voorbeelden voor die je sterke punten en je probleemoplossend vermogen laten zien.
✨Technische kennis is cruciaal
Bij een functie in SAP-ERP-systemen zullen ze je waarschijnlijk ondervragen over technische vaardigheden. Verdiep je in de tools en technieken die in de industrie populair zijn, zoals ABAP-programmering of integratie met andere systemen. Dit laat zien dat je niet alleen theoretische kennis hebt, maar ook praktisch kunt werken met deze systemen.
✨Focus op teamwork en samenwerking
In een fulltime rol is het belangrijk om te laten zien hoe je samenwerkt met andere teams. Denk aan situaties waarin je met andere afdelingen of stakeholders hebt samengewerkt om SAP-oplossingen te implementeren of problemen op te lossen. Dit helpt om je sociaal en professioneel aanpassingsvermogen te demonstreren.
✨Toon je leergierigheid
Bij een fulltime rol in SAP is kennis altijd in ontwikkeling. Praat over de cursussen of trainingen die je hebt gevolgd, en geef aan hoe je van plan bent om je vaardigheden verder te ontwikkelen. Dit laat zien dat je gemotiveerd bent en bereid bent om continu te leren en je aan te passen aan nieuwe ontwikkelingen in de sector.
