In één oogopslag
- Taken: Verantwoordelijk voor technische informatiebeveiliging en risicobeoordeling binnen IT-omgevingen.
- Bedrijf: ANWB, een toonaangevende organisatie met focus op veiligheid en innovatie.
- Voordelen: Aantrekkelijk salaris, pensioenregeling, thuiswerkvergoeding en volop ontwikkelingsmogelijkheden.
- Overige informatie: Hybride werken met flexibele verlofopties en een collegiale sfeer.
- Waarom deze baan: Maak impact in een dynamische omgeving met een team van securityspecialisten.
- Kwalificaties: Minimaal 5 jaar ervaring in security en kennis van relevante frameworks.
Het verwachte salaris ligt tussen 4710 - 7627 € per maand.
De Technical Information Security Officer (TISO) is verantwoordelijk voor het vertalen van het informatiebeveiligingsbeleid naar concrete technische maatregelen binnen de IT‑omgeving. De TISO fungeert als schakel tussen Security, IT‑operations, Dev/SecOps‑teams en leveranciers. De rol richt zich op het borgen van veilige IT‑architectuur, het beoordelen van technische risico’s en het ondersteunen van projecten bij het implementeren van beveiligingsmaatregelen.
Jouw belangrijkste verantwoordelijkheden:
- Uitvoeren van technische risicoanalyses op nieuwe systemen, applicaties, cloud‑diensten en AI‑componenten.
- Beoordelen van architectuurontwerpen op security‑eisen.
- Adviseren over mitigaties, hardening en beveiligingsstandaarden.
- Toezien op naleving van frameworks zoals ISO 27001, NIS2, CIS Controls en OWASP.
- Ondersteunen bij audits en pentests.
- Adviseren over netwerksegmentatie, IAM, encryptie en zero‑trust‑principes.
- Controleren van configuraties op basis van best practices.
- Technisch analyseren van security‑incidenten en kwetsbaarheden.
- Coördineren van technische maatregelen na incidenten.
- Beoordelen van cloudconfiguraties (Azure, AWS, GCP) op security‑risico’s.
- BEOORDELEN VAN SaaS‑ EN AI‑OPLOSSINGEN OP DATAVEILIGHEID, PRIVACY EN INTEGRITEIT.
- Adviseren over contractuele security‑eisen.
- Uitvoeren van technische security‑assessments bij leveranciers.
- Uitvoeren van technische acceptatie (security‑go/no‑go).
- Bewaken van security‑eisen tijdens ontwerp, bouw en implementatie.
Arbeidsvoorwaarden:
- Bruto maandsalaris tussen € 4.710 - en € 7.627,- (o.b.v. 38 uur) en een eindejaarsuitkering van 5,58%.
- Prima pensioenregeling.
- Korting op verschillende ANWB-producten en diensten.
- Volop trainings-, opleidings- en ontwikkelingsmogelijkheden bij onze ANWB Academie.
- Goede voorzieningen om thuis te werken en een thuiswerkvergoeding van €2,45 per dag (onbelast).
- 25 verlofdagen en 13 adv-dagen per jaar op basis van 40-urige werkweek. Ook kun je sparen voor extra verlof.
- Internetvergoeding van €35,- per maand.
- Persoonlijk inzetbaarheidsbudget van €700,- bruto per jaar.
- ANWB-lidmaatschap met Wegenwacht Nederland Standaard of de Wegenwacht Fiets Service.
Je wordt onderdeel van een multidisciplinair, zelfsturend team van securityspecialisten: de operationele kern van de ANWB Security organisatie. Samen met andere Security Officers, SOC-specialisten, Pentesters, Security Engineers en Security Architecten zorg je ervoor dat ons beleid wordt vertaald naar praktische en effectieve maatregelen. Het is een dynamische omgeving waar expertise, samenwerking en een proactieve houding centraal staan.
Functie-eisen:
- Een ervaren securityprofessional met ervaring in zowel IT operations als adviserende rollen.
- Minimaal 5 jaar ervaring als Security Officer of een soortgelijke functie.
- Brede kennis van security frameworks en standaarden (bijv. ISO 27001, NIS2, CIS, OWASP).
- Het vermogen om complexe onderwerpen begrijpelijk te maken voor niet-technische stakeholders.
- Je bent technisch onderlegd en in staat om risico’s en maatregelen praktisch te toetsen.
- Je beschikt over sterke communicatieve vaardigheden en overtuigingskracht.
- Relevante certificeringen (zoals CISSP, CISM, Security+, ISO 27001) zijn een pré.
- Deze functie vereist een uitstekende beheersing van de Nederlandse taal in schrift en spraak. Minimum B2.
Bij ANWB zijn we op weg naar wendbaar werken: zo verhuizen we in 2027 naar ons gloednieuwe hoofdkantoor op loopafstand van Den Haag Centraal.
Technical Information Security Officer Nieuw in The Hague werkgever: ANWB
Bij ANWB in Breda krijg je de kans om niet alleen als automonteur te werken, maar ook om een mentor te zijn voor de volgende generatie monteurs. Met een focus op persoonlijke ontwikkeling en maatschappelijke impact, biedt het team volop mogelijkheden voor groei en training, terwijl je geniet van een dynamische werkomgeving met afwisselende technische uitdagingen. Bovendien profiteer je van aantrekkelijke arbeidsvoorwaarden, zoals een goed salaris, een eindejaarsuitkering en een persoonlijk inzetbaarheidsbudget.
Hupjob Expertadvies🤫
Zo denken wij dat je Technical Information Security Officer Nieuw in The Hague kunt binnenhalen
✨Verbeter je zichtbaarheid in de cybersecurity-gemeenschap
Word actief op platforms zoals GitHub of Bugcrowd, waar je je vaardigheden kan tonen door bij te dragen aan open-source projecten of zelfs deel te nemen aan bug bounty programma's. Dit is een geweldige manier om te laten zien wat je kunt en om opgemerkt te worden door werkgevers zoals ANWB.
✨Netwerken met professionals op cybersecurity evenementen
Bezoek conferenties, meetups en workshops in de cybersecurity-wereld. Evenementen zoals het DEF CON of BSides zijn perfect om gelijkgestemden te ontmoeten en om in contact te komen met hiring managers. Laat je gezicht zien en praat over je passie voor cybersecurity!
✨Wees voorbereid op technische interviews
Voor een fulltime positie zoals Technical Information Security Officer Nieuw bij ANWB moet je echt weten waar je het over hebt. Zorg ervoor dat je vertrouwd bent met veelvoorkomende tools en technieken in cybersecurity, en oefen met technische vraagstukken en scenario's die je tijdens je interview kunt tegenkomen.
✨Solliciteer rechtstreeks via onze website!
Wacht niet tot het laatste moment! Solliciteer via de officiële website van ANWB voor een kans om op te vallen. Dit geeft je niet alleen de kans om je motivatie en competenties goed te presenteren, maar laat ook je enthousiasme zien voor de rol.
Wij denken dat je deze vaardigheden nodig hebt om als Technical Information Security Officer Nieuw in The Hague te schitteren
Een paar tips voor je sollicitatie 🫡
Laat je technische vaardigheden zien:In de cybersecurity-wereld zijn specifieke technische vaardigheden cruciaal. Zorg ervoor dat je vaardigheden zoals netwerkbeveiliging, ethisch hacken of kennis van beveiligingsprotocollen prominent aan bod komen in je cv. Dit onderscheidt je van andere kandidaten die misschien minder speciefiek zijn in hun technische know-how.
Certificeringen zijn belangrijk:Veel werkgevers in cybersecurity kijken naar relevante certificeringen zoals CEH, CISSP of CompTIA Security+. Vermeld deze certificaten bijvoorbeeld in een aparte sectie op je cv. Dit laat zien dat je niet alleen ervaring hebt, maar ook bent toegewijd aan je professionele ontwikkeling. Zorg ervoor dat je ook je meest recente certificeringen en eventuele lopende studies vermeldt.
Een sterke motivatiebrief:Omdat we bij StudySmarter geloven dat motivatie essentieel is, raden we je aan om in je motivatiebrief specifiek te zijn over wat je enthousiast maakt over de rol bij ANWB. Vertel ons waarom je passie voor cybersecurity je drijft en hoe je wilt bijdragen aan ons team. Zorg ervoor dat je jouw leerpotentieel benadrukt, vooral omdat we een omgeving bieden waarin groei en ontwikkeling gestimuleerd worden.
Vermeld je projecten of onderzoeken:Als je ervaring hebt met projecten of onderzoeken op het gebied van cybersecurity, bijvoorbeeld deelname aan hackathons of bijdragen aan open-source beveiligingsprojecten, laat dit dan niet achterwege! Dit soort praktische ervaring is goud waard en kan echt een verschil maken in je aanvraag. Vergeet niet om relevante links of een portfolio toe te voegen, zodat we jouw werk kunnen bekijken.
Zo bereid je je voor op een sollicitatiegesprek bij ANWB
✨Be Prepared voor Technische Vaardigheden
In de cybersecurity-rol gaan ze waarschijnlijk diep in op je kennis van netwerken, firewalls en encryptie. Zorg ervoor dat je voorbereid bent op technische vragen of scenario's waarbij je deze vaardigheden moet demonstreren. Dit kan door middel van praktische testen of case studies tijdens het gesprek.
✨Toon je Portfolio of Projecten
Eén van de beste manieren om je ervaring te tonen, is door eerder werk of projecten te bespreken. Verwijs naar praktische toepassingen van je vaardigheden, bijvoorbeeld incidentresponsplannen of kwetsbaarheidsscans die je hebt uitgevoerd. Dit laat zien dat je niet alleen theoretische kennis hebt, maar ook kan laten zien hoe je deze in de praktijk kunt toepassen.
✨Blijf Up-to-Date met de Laatste Trends
Cybersecurity is een constant evoluerend veld. Zorg ervoor dat je op de hoogte bent van de laatste bedreigingen en technologieën. Dit kan je een voorsprong geven tijdens het gesprek, vooral als het gaat om vragen zoals 'Hoe ga je om met de nieuwste ransomware-aanvallen?'
✨Bespreek Je Passie voor Cybersecurity
Als fulltime betrokken professional zal je enthousiasme en motivatie belangrijk zijn voor ANWB. Praat over wat je drijft in cybersecurity, zoals je passie voor het beschermen van gegevens of het oplossen van complexe beveiligingsproblemen. Dit kan een sterke indruk achterlaten bij de interviewer!
