In één oogopslag
- Taken: Verantwoordelijk voor softwareontwikkeling van front-end tot back-end en technische besluitvorming.
- Bedrijf: ANWB Energie, een ambitieuze organisatie in opbouw met een focus op samenwerking.
- Voordelen: Competitief salaris, pensioenregeling, thuiswerkvergoeding en volop ontwikkelingsmogelijkheden.
- Overige informatie: Kans om te coachen en teamvolwassenheid te verhogen in een dynamische omgeving.
- Waarom deze baan: Werk aan innovatieve oplossingen en maak impact in de energiemarkt.
- Kwalificaties: Minimaal 5 jaar ervaring als Full Stack Engineer en kennis van cloud en DevOps.
Het verwachte salaris ligt tussen 51750 - 63250 € per jaar.
Als Senior Full Stack Engineer ben je verantwoordelijk voor de volledige technische omgeving van onze softwareoplossingen en producten, van ontwerp tot realisatie en beheer. Je waarborgt dat onze oplossingen voldoen aan de hoogste kwaliteitsnormen en dat de stabiliteit en continuïteit (24/7) gegarandeerd zijn. Samen met je team zorg je voor oplossingen die maximale waarde leveren voor onze klanten én ANWB Energie.
Dankzij jouw brede en diepgaande kennis overzie je het volledige applicatielandschap van je team en zorg je voor een naadloze integratie tussen front-end en back-end componenten. Je speelt een sleutelrol in technische besluitvorming en werkt nauw samen met verschillende teams om innovatieve oplossingen te realiseren die bijdragen aan de strategische doelstellingen. Daarnaast pak je een voortrekkersrol binnen het team en fungeer je als solution architect op teamniveau.
Wat ga je doen?
- Je bent end-to-end verantwoordelijk voor softwareontwikkeling: van gebruiksvriendelijke front-end tot robuuste back-end.
- Je bent verantwoordelijk voor de technische producten die jouw team oplevert.
- Je maakt ontwerpen in lijn met de ANWB-architectuur en voert impactanalyses uit.
- Je bouwt en implementeert oplossingen, bij voorkeur cloud native.
- Je realiseert naadloze integraties tussen systemen, componenten en technologieën volgens ANWB-standaarden.
- Je optimaliseert continu de prestaties, veiligheid en schaalbaarheid van applicaties.
- Je werkt volgens het ‘by design’-principe, waarbij je vanaf de start rekening houdt met security, beschikbaarheid en compliance.
- Je draagt actief bij aan de ontwikkeling van het vakgebied door nieuwe technologieën, frameworks en tools te introduceren.
- Je borgt kennisdeling binnen het team en coacht collega-engineers waar nodig.
- Je treedt op als solution architect binnen het team en bewaakt de technische koers.
Wat bieden wij?
- Bruto maandsalaris tussen € 4.136 en € 6.667 (o.b.v. 38 uur) en een eindejaarsuitkering van 5,58%.
- Prima pensioenregeling.
- Korting op verschillende ANWB-producten en -diensten.
- Volop trainings-, opleidings-, en ontwikkelingsmogelijkheden bij onze ANWB Academie.
- Goede voorzieningen om thuis te werken en een thuiswerkvergoeding van €2,45 per dag (onbelast).
- 25 verlofdagen en 13 adv-dagen per jaar op basis van 40-urige werkweek.
- Internetvergoeding van €35,- per maand.
- Persoonlijk inzetbaarheidsbudget van €700,- bruto per jaar.
- ANWB-lidmaatschap met Wegenwacht Nederland Standaard of de Wegenwacht Fiets Service.
Je komt terecht in een ambitieuze organisatie in opbouw, waar teams vanuit strategie, productontwikkeling, techniek, marketing, finance en operatie intensief samenwerken. Samen bouwen we aan een toekomstbestendig energiebedrijf dat zowel leden als de energiemarkt positief verrast. Je maakt onderdeel uit van het chapter Experience Quality binnen de afdeling Digital. De Chapter Lead is jouw direct leidinggevende. Je werkt nauw samen met collega’s binnen je chapter, de business en andere Digital-teams binnen ANWB.
Functie-eisen:
- HBO+/WO-werk- en denkniveau (richting Informatica, Software Engineering, Computer Science of vergelijkbaar), aangevuld met relevante cloud en DevOps-certificeringen.
- Minimaal 5 tot 9 jaar ervaring als Full Stack Engineer.
- Diepgaande kennis van meerdere programmeertalen en frameworks op zowel front-end als back-end niveau.
- Uitgebreide ervaring met DevOps en CI/CD, inclusief automation, observability en cloudplatforms (bij voorkeur AWS).
- Aantoonbare ervaring met het ontwerpen van schaalbare, modulaire software-architecturen volgens cloud native principes.
- Ervaring met het coachen en begeleiden van collega’s en het verhogen van teamvolwassenheid.
- Ruime ervaring met agile werken (Scrum, Kanban) binnen multidisciplinaire teams.
- Sterke communicatieve vaardigheden en ervaring met stakeholdermanagement op verschillende niveaus.
- Uitstekende beheersing van de Engelse taal.
- Ervaring met schaalvergroting binnen een scale-up omgeving is een pré, evenals affiniteit met de energie- of mobiliteitssector.
Senior Full stack Engineer werkgever: ANWB
Bij ANWB in Breda krijg je de kans om niet alleen als automonteur te werken, maar ook om een mentor te zijn voor de volgende generatie monteurs. Met een focus op persoonlijke ontwikkeling en maatschappelijke impact, biedt het team volop mogelijkheden voor groei en training, terwijl je geniet van een dynamische werkomgeving met afwisselende technische uitdagingen. Bovendien profiteer je van aantrekkelijke arbeidsvoorwaarden, zoals een goed salaris, een eindejaarsuitkering en een persoonlijk inzetbaarheidsbudget.
Hupjob Expertadvies🤫
Zo denken wij dat je Senior Full stack Engineer kunt binnenhalen
✨Verken de Automatisering Gemeenschap
Sluit je aan bij lokale of online communities die zich richten op automatisering en regeltechniek. Neem deel aan discussies en vraag om advies; dit kan je een voorsprong geven bij het vinden van kansen en connecties die leiden tot een functie bij bedrijven zoals ANWB.
✨Deel je Projecten
Laat zien wat je kunt door je projecten en ervaringen te delen op platforms zoals GitHub of Behance. Dit laat toekomstige werkgevers zien wat je in huis hebt en kan ervoor zorgen dat ANWB jouw profiel opmerkt.
✨Neem deel aan Netwerkbijeenkomsten
Ga naar netwerkbijeenkomsten of seminars over automatisering en technologie. Deze evenementen zijn ideaal om professionals in het veld te ontmoeten en meer te leren over openstaande vacatures bij bedrijven zoals ANWB.
✨Bouw een Sterk Online Profiel
Zorg ervoor dat je LinkedIn-profiel indrukwekkend is en relevante projecten, certificaten en ervaringen benadrukt. Dit helpt je op de radar te komen bij recruiters van ANWB en helpt je om jezelf te onderscheiden in de competitieve markt.
Wij denken dat je deze vaardigheden nodig hebt om als Senior Full stack Engineer te schitteren
Een paar tips voor je sollicitatie 🫡
Benadruk je technische vaardigheden:In de automatisering en regeltechniek waardeert men technische vaardigheden enorm. Zorg ervoor dat je CV je ervaring met relevante software, programmeertalen en technologieën benadrukt. Laat ons zien waar je goed in bent!
Voeg projecten of cases toe:Heb je aan interessante automatiseringsprojecten gewerkt? Voeg voorbeelden van succesvol afgeronde projecten of case studies toe in je CV of motivatiebrief. Dit laat zien dat je niet alleen theoretische kennis hebt, maar ook praktische ervaring kunt toepassen.
Spreek je leergierigheid uit:In een fulltime rol in deze sector is het belangrijk om je bereidheid om te leren en jezelf te ontwikkelen aan te tonen. In je motivatiebrief kun je vertellen hoe je je vaardigheden tot nu toe hebt uitgebreid en waarom je deze kans bij ANWB zo waardevol vindt voor je ontwikkeling.
Organiseer je documenten overzichtelijk:Voor een fulltime functie is het essentieel om je CV en motivatiebrief overzichtelijk en goed gestructureerd te laten zijn. Zorg dat ze makkelijk te lezen zijn, gebruik duidelijk titels en bullets, en houd het professioneel. Maak het ons gemakkelijk om te zien waarom jij de juiste kandidaat bent voor Senior Full stack Engineer bij ANWB.
Zo bereid je je voor op een sollicitatiegesprek bij ANWB
✨Ken de nieuwste automatiseringstools
Zorg ervoor dat je goed op de hoogte bent van de laatste ontwikkelingen in automatiseringstools die binnen jouw vakgebied worden gebruikt. Kun je bijvoorbeeld de voordelen uitleggen van tools zoals UiPath of Automation Anywhere? Dit laat zien dat je niet alleen technisch onderlegd bent, maar ook proactief je kennis bijhoudt.
✨Voorbereiding op technische vragen
Verwacht dat je technische vragen moet beantwoorden die specifiek zijn voor automatisering en regeltechniek. Dit kan bijvoorbeeld inhouden dat je situaties moet oplossen of je aanpak moet uitleggen voor het automatiseren van specifieke processen. Zorg ervoor dat je deze concepten goed begrijpt, zodat je helder kunt uitleggen hoe je ze zou toepassen.
✨Je ervaring met projecten delen
Aangezien het een fulltime functie betreft, willen ze weten over je ervaringen in eerdere projecten. Bereid een paar concrete voorbeelden voor waarin je betrokken was bij automatiseringsprojecten, de uitdagingen die je tegenkwam en hoe je die hebt overwonnen. Dit laat zien dat je niet alleen de theorie kent, maar ook echt praktijkervaring hebt.
✨Passie voor efficiëntie
Toon je enthousiasme voor efficiëntie en optimalisatie tijdens het interview. Deel waarom je gepassioneerd bent over automatisering en wat je motiveert in dit vakgebied. Dit kan je onderscheiden van andere kandidaten die misschien meer focussen op de technische aspecten alleen.
