Adviseur/omgevingsmanager fysieke leefomgeving in Rotterdam

Waarom maatschappelijke opgaven alleen oplossen als het ook +anderen kan? Wonen, klimaat, energie en leefbaarheid komen samen in de gebouwde omgeving. Juist daar loopt de samenwerking vaak vast: te laat gestart, onduidelijke kaders, niet goed betrokken. Bij +anderen pakken we dat anders aan. Samenwerking: we zijn ervoor opgericht!

Er komen complexe maatschappelijke opgaven op ons af. Organisaties kunnen deze opgaven alleen oplossen in samenhang met elkaar en in samenwerking met anderen. Dit vraagt een uitnodigende overheid die ruimte biedt aan ideeën en initiatieven in de samenleving. Om met alle partijen te komen tot zichtbaar resultaat, brengen wij krachtige samenwerkingen en zorgvuldige processen tot stand. Dit doen wij met onderzoek, advies, programma-, proces- en omgevingsmanagement en organisatieontwikkeling. Onze professionals weten alles van samenwerking, procesbegeleiding, gedragsverandering, omgevingsmanagement, participatie, communicatie en een uitnodigende overheid.

Als adviseur/omgevingsmanager fysieke leefomgeving ben je de verbindende schakel tussen de lokale overheid, bewoners, maatschappelijke partners, ondernemers en andere stakeholders. Je bent verantwoordelijk voor het managen van de omgeving rondom projecten binnen de fysieke leefomgeving. Je zorgt voor een goede samenwerking met stakeholders en creëert de juiste omstandigheden voor resultaat binnen gebiedsontwikkelingen en ruimtelijke projecten. Je zorgt dat de juiste vragen vroeg op tafel liggen, dat overheid en ontwikkelaars heldere kaders stellen en dat bewoners, ondernemers en belangenorganisaties écht mee kunnen doen. Je werkt in projectteams en adviseert opdrachtgevers, vaak overheidsinstellingen.

Wat je gaat doen:

• Je stelt omgevings- en stakeholderanalyses op en houdt ze actueel.
• Je ontwerpt en begeleidt participatietrajecten met uiteenlopende doelgroepen en stakeholders bij woningbouw, wijkontwikkeling en gebiedsvisies, met de +a-methode als basis.
• Signaleren van kansen, risico’s en gevoeligheden in de omgeving.
• Je adviseert over strategie, kaders, proces en planning.
• Je legt de verbinding tussen (ambtelijke) organisatie, projectteams, bestuur, ontwikkelaars en inwoners(groepen) en vertaalt wat je ophaalt naar de inhoud.
• Je onderhoudt contact met inwoners, ondernemers, belangenorganisaties en andere betrokkenen. Je zorgt dat je beloftes nakomt en laat zien wat er met opgehaalde input gebeurt.
• Je vertaalt de belangen uit de omgeving naar projectdoelstellingen.
• Je begeleidt de communicatie en informatievoorziening rondom projecten.
• Je werkt mee aan offertes, kennisdeling en de verdere ontwikkeling van +anderen.

Wat je meeneemt:

• Een afgeronde HBO- of WO-opleiding, bij voorkeur in de Ruimtelijke Ordening/planologie, Sociale Geografie, Bestuurskunde, communicatie of Civiele Techniek.
• Minimaal 3-5 jaar werkervaring binnen het thema fysieke leefomgeving en participatie. Bijvoorbeeld in de rol van omgevingsmanager, gebiedsregisseur, (assistent)projectleider of adviseur bij een overheid of een bureau dat voor overheden werkt.
• Aantoonbare ervaring met stakeholdermanagement en participatie bij gebiedsontwikkeling, woningbouw en gebiedsvisies.
• Kennis van de Omgevingswet en van hoe gemeentelijke besluitvorming werkt.
• Het vermogen om te schakelen tussen een bewonersavond en een bestuurlijk overleg.
• Sterke schriftelijke en mondelinge communicatie en gevoel voor politiek-bestuurlijke verhoudingen.

Je bouwt mee aan de plekken van morgen, samen met de mensen die er wonen. Je werkt in het team fysieke leefomgeving en duurzaamheid samen met ervaren projectleiders en adviseurs op het gebied van gebiedsontwikkeling en participatie. Er is volop ruimte om te leren en we dagen je uit om actief bij te dragen aan de verdere ontwikkeling van het team en +anderen.

Een werkplek in een dynamische omgeving vol ondernemende professionals die elkaar alles kunnen en willen leren. Uitdagende projecten met ruimte om te pionieren en te ondernemen. Alle ruimte voor eigen initiatief. We dagen je continu uit om jezelf en +anderen te ontwikkelen. Een salaris passend bij je ervaring en verantwoordelijkheden. Daarnaast ontvang je 8% vakantiegeld en delen we ons succes graag met jou: gaat het goed met +anderen, dan profiteer jij mee via onze bonusregeling. Secundaire arbeidsvoorwaarden met o.a. een pensioenuitkering, bedrijfsabonnement op Denk-producties en NS businesskaart. Deze functie is voor 40 uur, minder is bespreekbaar.

Wie past bij ons:

Op ons gebied willen we het beste bureau van Nederland zijn en onze opdrachtgevers - in samenwerking met toonaangevende partners - de beste oplossingen bieden. Dat vraagt het hoogste niveau van advies, de scherpste analyses en de best begeleide participatieprocessen. We zijn ambitieus, stellen hoge eisen aan onszelf en ontwikkelen onszelf en elkaar continu. We zoeken iemand die daar energie van krijgt en de lat net zo hoog legt als wij.

Herken je jezelf in dit profiel? We willen graag weten waar jij naar toe wilt groeien in je vak, als persoon en waarom je dit graag bij +anderen wilt doen. Je moet uiterlijk 16 november 2026.

Vragen over de functie? Neem contact op met teammanager Kim Kreeft, 06-83220971.