In één oogopslag
- Taken: Coördineer zorg en welzijn, ondersteun teams en leid projecten.
- Bedrijf: Amstelring, een zorgorganisatie met hart voor mensen.
- Voordelen: Goede arbeidsvoorwaarden, vakantiegeld, eindejaarsuitkering en kortingen.
- Overige informatie: Werken in een huiselijke sfeer met leuke collega's in Amsterdam.
- Waarom deze baan: Maak echt het verschil in de zorg en ontwikkel jezelf.
- Kwalificaties: HBO-diploma verpleegkunde en sterke sociale vaardigheden.
Het verwachte salaris ligt tussen 31500 - 38500 € per jaar.
Help jij onze zorgteams het maximale uit zichzelf te halen? Als zorgcoördinator bij de Bogt krijg jij de kans om echt het verschil te maken voor de teams. Weet jij op een transparante manier de teams te begeleiden? Dan horen we graag van je! We zoeken een zorgcoördinator met lef, die de teams helpt verder te ontwikkelen. Wordt dit jouw nieuwe uitdaging?
Met 23 locaties en 40 wijkteams zitten we ook bij jou om de hoek. Je draagt bij aan de beste zorg met jouw unieke ervaring en competenties. Zelfstandig werken in een klein team en weten wat je verantwoordelijkheden zijn, dat is de basis. De Amstelring Academie houdt je up-to-date, zodat je voorop blijft lopen met de nieuwste kennis en slimme vaardigheden.
Wat je gaat doen:
- Je bent mede verantwoordelijk voor de coördinatie van zorg en welzijn.
- Je ondersteunt de medewerkers waar nodig.
- Je werkt nauw samen met de locatiemanager, kwaliteitsverpleegkundige en de ondersteuners op locatie.
- Je gaat oplossingsgericht, creatief en positief te werk en nodigt de teams uit te ervaren en te onderzoeken wat er wel mogelijk is.
- Je werkt mee in de zorg indien dit nodig is.
- HR-werkzaamheden: sollicitaties, verzuim, verbetertrajecten enz.
- Je bent mede verantwoordelijk voor de aandachtsgebieden van de teams (kwaliteit/ financieel/personeel/ in en uitstroom bewoners, etc).
- Het(samen)opstellen van het kwaliteitsplan en teamplannen.
- Voorzitten teamoverleggen, ontwikkelen en implementeren van operationeel beleid en visie in samenspraak met RVE manager en kwaliteitsverpleegkundige.
- Projecten leiden.
Waar je gaat werken:
Je vindt woonzorgcentrum De Bogt midden in de levendige en hippe Spaarndammerbuurt, vlakbij het Westerpark in Amsterdam. De leuke bewoners en collega's maken het een heerlijke en unieke plek om te werken. De sfeer is lekker Amsterdams en huiselijk: niet voor niets voelen veel collega's zich snel thuis bij ons. In De Bogt wonen zo'n 171 mensen, allemaal met rijke levensverhalen. Behalve ouderen met lichamelijke problemen en dementie wonen er ook mensen met een indicatie voor beschermd wonen vanwege psychiatrische aandoeningen en/of een verslaving. Dankzij die brede cliëntengroep blijft het werk interessant en uitdagend.
Wat je van ons krijgt:
- Salaris volgens de CAO VVT: het bovengenoemde salaris is op basis van fulltime (36 uur) en afhankelijk van diploma en ervaring.
- Bovenop je salaris: 8% vakantiegeld, 8,33% eindejaarsuitkering en een bonus voor het aandragen van nieuwe collega’s.
- Pensioenopbouw via Amstelring bij Pensioenfonds Zorg & Welzijn.
- Korting op o.a. een nieuwe fiets, je sportabonnement, dagjes uit, concerten en (theater)voorstellingen.
- Voor jonge Amstelringers is er Jong Amstelring: een gezellige groep collega's die elkaar regelmatig opzoekt voor zakelijke, sportieve en sociale activiteiten.
- Goede bereikbaarheid met het ov: bus 22 en 48 stoppen vlakbij.
- In overleg en bij genoeg beschikbaarheid kun je een parkeerkaart krijgen voor € 3 per dag.
Wie jij bent:
Als zorgcoördinator ben je transparant, open, zelfstandig en zet je je sterke sociale vaardigheden op een positieve manier in. Je kunt goed aansturen, maar bent ook bereid de handen uit de mouwen te steken. Daarnaast:
- Heb je een hbo-diploma verpleegkunde (met actuele BIG-registratie).
- Ervaring in de ouderenzorg is fijn, maar geen must: met ervaring in de verstandelijk gehandicaptensector of de geestelijke gezondheidszorg ben je ook van harte welkom!
Enthousiast? Wil jij jezelf als zorgcoördinator uitdagen en ontwikkelen? Dan horen we graag van je!
Wil je meer informatie of heb je vragen? Neem dan contact op met Luciana Masala; (Locatiemanager: lmasala@amstelring.nl of tel: 0207561801.
Is dit niet helemaal de baan die je zoekt, maar ben je benieuwd naar andere mogelijkheden binnen Amstelring? Neem dan gerust contact op met de recruiter van deze vacature, je vindt de contactgegevens verderop op deze pagina. Of mail naar werkenbij@amstelring.nl. We denken graag met je mee!
Het werven van een nieuwe collega doen we graag zelf. We hebben daarom geen interesse in werving- en selectiebureaus en zullen niet reageren op aanbiedingen en samenwerkingsvoorstellen.
Zorgcoördinator werkgever: Amstelring
Amstelring is een uitstekende werkgever voor wijkverpleegkundigen in Badhoevedorp, waar je de kans krijgt om in een ondersteunende en collegiale omgeving te werken. Met een focus op persoonlijke ontwikkeling en innovatieve zorgmethoden, biedt Amstelring aantrekkelijke voordelen zoals een competitief salaris, vakantiegeld, en sociale activiteiten die de teamgeest bevorderen. Hier krijg je de vrijheid om je passie voor zorg te combineren met zelfstandigheid, terwijl je bijdraagt aan het welzijn van cliënten in hun eigen leefomgeving.
Hupjob Expertadvies🤫
Zo denken wij dat je Zorgcoördinator kunt binnenhalen
✨Netwerken met zorgprofessionals
Praat met mensen in de verpleging en patiëntenzorg. Ga naar lokale zorgconferenties of -evenementen en koppel je aan professionals. Dit helpt je niet alleen om te leren, maar ook om mogelijk connecties te leggen die je kunnen helpen bij een fulltime rol bij Amstelring.
✨Doe vrijwilligerswerk
Overweeg om vrijwilligerswerk te doen in de gezondheidszorg, zoals in een verpleeghuis of ziekenhuis. Dit helpt je niet alleen om je vaardigheden te verbeteren, maar het biedt ook waardevolle ervaring en vergroot je zichtbaarheid in de sector. Plus, je kunt je netwerk uitbreiden met mensen die je later kunnen aanbevelen.
✨Kijk naar specifieke vacatures
Houd de website van Amstelring goed in de gaten voor openstaande fulltime posities. Veel zorginstellingen plaatsen vacatures direct op hun site, dus blijf alert en wacht niet te lang met solliciteren als je iets ziet dat je aanspreekt.
✨Gebruik je school- en universiteitsconnecties
Vraag je docenten of studiebegeleiders of ze je kunnen helpen bij het vinden van een fulltime functie in de verpleging. Ze hebben vaak connecties in de sector en kunnen je mogelijk doorverwijzen naar interessante mogelijkheden bij bijvoorbeeld Amstelring.
Wij denken dat je deze vaardigheden nodig hebt om als Zorgcoördinator te schitteren
Een paar tips voor je sollicitatie 🫡
Toon je passie voor zorg:In je motivatiebrief moet je laten zien waarom je zo gepassioneerd bent over verpleging en patiëntenzorg. Vertel over je ervaringen en wat je drijft om in deze sector te werken. Werkgevers zoals Amstelring zoeken mensen met oprechte betrokkenheid!
Focus op relevante certificeringen:Zorg ervoor dat je in je CV alle relevante certificeringen en opleidingen vermeldt. Denk aan je BIG-registratie en aanvullende cursussen, want die zijn cruciaal in de verpleging. Laat zien dat je professioneel voorbereid bent voor deze rol bij Amstelring.
Persoonlijk contact is key:In een sector als verpleging en patiëntenzorg is persoonlijkheid enorm belangrijk. Dus maak gebruik van je brief om je communicatieve vaardigheden te tonen. Laat zien hoe je omgaat met patiënten en hun families – dat kan echt het verschil maken!
Verwijs naar specifieke ervaringen:Specifieke ervaringen met patiënten en situaties zijn goud waard. Vertel bijvoorbeeld over een uitdagende situatie die je hebt meegemaakt en hoe je deze hebt opgelost. Dit toont je probleemoplossend vermogen en je vermogen om onder druk te presteren, wat essentieel is voor een fulltime baan bij Amstelring.
Zo bereid je je voor op een sollicitatiegesprek bij Amstelring
✨Ken je verpleegkunde diepgaand
Vergeet niet dat je tijdens het interview waarschijnlijk vragen krijgt over specifieke verpleegtechnieken en scenario's uit de praktijk. We moeten ons goed voorbereiden op deze technische vragen en zelfs enkele casestudies bekijken die onze probleemoplossende vaardigheden aantonen.
✨Bereid je voor op empathische situaties
In de verpleging en patiënten zorg draait alles om communicatie en empathie. We moeten ons voorbereiden op vragen die peilen naar onze ervaringen met patiënten en hoe we emotioneel moeilijke situaties hebben aangepakt. Denk aan voorbeelden waaruit onze menselijkheid en benadering van zorg blijkt.
✨Toon je motivatie voor het vak
Aangezien we voor een fulltime functie solliciteren, is het belangrijk om te laten zien waarom we deze carrière in de verpleegkunde zo belangrijk vinden. We moeten ons enthousiasme en onze toewijding aan goede zorg naar voren brengen, zodat de werkgever voelt dat we de juiste match zijn.
✨Praktische voorbereiding
Zorg ervoor dat we ook voorbereid zijn op praktische assessments of rollenspellen. In de verpleging kunnen ze ons vragen om een situatie na te spelen waarbij we een patiënt moeten behandelen of een kleine noodsituatie oplossen. Oefen zulke scenario's zodat we met vertrouwen kunnen reageren.
