In één oogopslag
- Taken: Ondersteun de CIO met beleidsontwikkeling en coördineer informatiestromen binnen Zorgtechnologie.
- Bedrijf: Amphia, een innovatieve zorgorganisatie die streeft naar toekomstbestendige zorg.
- Voordelen: Salaris tussen €3.463,- en €4.914,-, eindejaarsuitkering en vakantietoeslag.
- Overige informatie: Dynamische werkomgeving met mogelijkheden voor persoonlijke en professionele groei.
- Waarom deze baan: Maak impact in de zorg door beleid te realiseren en processen te verbeteren.
- Kwalificaties: Hbo werk- en denkniveau, ervaring met management- en beleidsondersteuning.
Het verwachte salaris ligt tussen 3463 - 4914 € per maand.
Bij Amphia bouwen we iedere dag aan toekomstbestendige zorg.
Binnen de Kenniskern Zorgtechnologie spelen digitalisering, innovatie, informatievoorziening en samenwerking een cruciale rol.
Ter ondersteuning van de CIO zoeken wij een energieke Assistent Management & Beleid die overzicht creëert, beleid helpt realiseren en verbindt tussen strategie en uitvoering.
Als Assistent Management & Beleid binnen de Kenniskern Zorgtechnologie:
Bereid en werk jij beleidsnotities, plannen, besluitvormingsstukken en managementrapportages uit. Bewaak je actiepunten, besluiten, jaarplannen en strategische doelstellingen.
Ondersteun je de CIO bij bestuurlijke en tactische vraagstukken. Coördineer jeinformatiestromen tussen management, projectteams en stakeholders.
Signaleer je knelpunten en aandragen van verbetermaatregelen. Draag je bij aan kwaliteitsverbetering, procesoptimalisatie en professionalisering.
Organiseer en notuleer je overleggen, projecten en bijeenkomsten. En bereid je deze voor. Ook beheer je de agenda van de CIO en ondersteunen bij prioriteitsstelling.
Fungeer je als eerste aanspreekpunt voor interne en externe contacten. En ondersteun je projecten en veranderinitiatieven binnen Zorgtechnologie.
In deze functie ondersteun je de CIO en het management van Zorgtechnologie bij beleidsontwikkeling, besluitvorming, kwaliteitsverbetering en organisatieontwikkeling.
Je bent een organisatorische spil die voortgang bewaakt, informatie structureert en ervoor zorgt dat plannen daadwerkelijk worden gerealiseerd.
Jij maakt ons beter Wij zijn Amphia, een kleine stad in een grote stad, waar we iedere dag uitstekende topklinische zorg leveren.
Dat doen we niet alleen, maar samen.
Met ongeveer 5000 professionals.
En jij maakt ons elke dag beter.
Want voor jou is goede zorg niet vanzelfsprekend.
Met jouw ambitie om te ontwikkelen, helpen we iedereen vooruit.
Zo bewegen we met oog voor elkaar en met hart voor ons werk, naar een gezonde toekomst voor ons allemaal.
Wat breng jij mee?
Je beschik over hbo werk- en denkniveau en hebt ervaring met management-, beleids- en/of projectondersteuning.
Daarnaast heb je uitstekende mondelinge en schriftelijke communicatievaardigheden. En heb je een goed ontwikkeld gevoel voor organisatiesensitiviteit en bestuurlijke verhoudingen.
Ook ben je vaardig in het werken met Microsoft 365 en digitale samenwerkingsomgevingen.
En kenmerkt jouw werkstijl zich door proactiviteit, betrouwbaarheid en het vermogen om verbinding te leggen.
Je bent organisatorisch sterk, bestuurlijk sensitief en weet hoofd- en bijzaken van elkaar te onderscheiden.
Je werkt zelfstandig, bent communicatief vaardig en voelt je prettig in een dynamische omgeving waarin veel onderwerpen tegelijk spelen.
Een contract voor 32 tot 36 uur per week.
Een salaris binnen FWG 50 (min. €3.463,- tot max. €4.914,-), bruto op basis van 36 uur per week. En een eindejaarsuitkering en vakantietoeslag van beide 8,33%.
Amphia is goed bereikbaar met de auto, fiets en het ov. Parkeren is gratis en we hebben een overdekte bewaakte fietsenstalling.
Bovenop arbeidvoorwaarden via de cao Ziekenhuizen, bieden we jou extra voordelen die je helpen groeien, ontwikkelen als professional en als mens.
En die bijdragen aan een goede werk-privébalans.
Wat is je reistijd? Vul je postcode in, dan berekenen wij hoe lang je er over doet om fris op je werk te komen.
#J-18808-Ljbffr
Assistent Management & Beleid Zorgtechnologie werkgever: Amphia
Amphia is een uitstekende werkgever die een stimulerende werkomgeving biedt binnen de innovatieve sector van zorgtechnologie. Medewerkers profiteren van uitgebreide groeimogelijkheden, een collegiale sfeer en de kans om bij te dragen aan belangrijke beleidsontwikkeling en kwaliteitsverbetering in de zorg. Met een focus op samenwerking en professionaliteit, is Amphia de ideale plek voor ambitieuze professionals die betekenisvol werk willen verrichten.
Hupjob Expertadvies🤫
Zo denken wij dat je Assistent Management & Beleid Zorgtechnologie kunt binnenhalen
✨Verken lokale gezondheidsnetwerken
Stap af van je scherm en ontmoet mensen in de gezondheidswetenschappen! Zoek naar lokale evenementen, conferenties en netwerksessies waar professionals in de sector samenkomen. Dit kan je niet alleen helpen om contacten te leggen, maar ook om insiderinformatie te krijgen over openstaande functies, zoals die bij Amphia.
✨Volg relevante opleidingen en webinars
Er zijn veel gratis en betaalde webinars die zich richten op gezondheidswetenschappen en administratie. Door deel te nemen aan deze online sessies leer je niet alleen meer over de trends in de sector, maar zet je jezelf ook op de radar van werkgevers zoals Amphia. Vergeet niet je betrokkenheid te delen op sociale media!
✨Gebruik je universitaire connecties
Als je recent bent afgestudeerd, maak gebruik van de carrière-services van je universiteit. Veel instellingen hebben sterke connecties met bedrijven in de gezondheidssector, en kunnen je helpen bij het vinden van fulltime rollen. Vraag of ze vacatures hebben of dat ze je kunnen doorverwijzen naar specifieke bedrijven zoals Amphia.
✨Toon je passie voor de sector
Laat in gesprekken en netwerkbijeenkomsten zien dat je enthousiast bent over gezondheidswetenschappen. Dit kan door je ervaringen, stages of zelfs vrijwilligerswerk te delen. Wanneer je met hiring managers praat, zoals die bij Amphia, is het belangrijk dat ze jouw motivatie en ambitie voelen. Vergeet ook niet om jezelf aan te melden via onze website!
Wij denken dat je deze vaardigheden nodig hebt om als Assistent Management & Beleid Zorgtechnologie te schitteren
Een paar tips voor je sollicitatie 🫡
Laat je motivatie stralen:Bij een fulltime functie in de gezondheidswetenschappen en administratie willen we jouw passie en motivatie echt zien. In je motivatiebrief moet je duidelijk maken waarom deze rol je aanspreekt, en hoe jouw achtergrond en ervaring in de gezondheidszorg je fit maken voor de rol bij Amphia.
Focus op relevante certificaten en opleidingen:Zorg ervoor dat je je CV aanvult met relevante opleidingen en certificaten die van belang zijn voor de gezondheidswetenschappen. Zijn er specifieke cursussen of training die je hebt gevolgd? Noem die! Dit laat zien dat je de juiste kennis en vaardigheden hebt om bij Amphia aan de slag te gaan.
Praktische ervaring telt!:Heb je stage- of werkervaring in de gezondheidsadministratie? Vermeld dit zeker! Geef concrete voorbeelden van situaties waarin je jouw vaardigheden hebt toegepast. Dit laat ons zien dat je niet alleen theoretisch onderlegd bent, maar ook praktisch kunt bijdragen aan ons team.
Pas je CV aan voor de functie:Zorg ervoor dat je je CV afstemt op de specifieke eisen van de functie bij Amphia. Verlicht je ervaring en vaardigheden die aansluiten bij de rol en gebruik de juiste vaktermen die vaak in de gezondheidszorg worden gebruikt. Dit laat zien dat je de taal van de sector spreekt en dat je goed voorbereid bent.
Zo bereid je je voor op een sollicitatiegesprek bij Amphia
✨Ken de basis van de gezondheidsadministratie
Zorg ervoor dat je goed vertrouwd bent met de terminologie en processen binnen de gezondheidswetenschappen en administratie. Dit kan variëren van patiëntgegevens beheer tot zorgplanningssystemen. We willen dat je kunt laten zien dat je begrijpt hoe deze elementen samenkomen in de praktijk, dus bereid je voor op specifieke vragen daarover.
✨Bekijk actuele trends in de zorg
In de gezondheidssector gebeurt er constant veel. Denk aan nieuwe wet- en regelgevingen die van invloed kunnen zijn op administratieve processen. Laat tijdens je gesprek zien dat je op de hoogte bent van deze trends en dat je proactief meedenkt over hoe je organisatie zich hierop kan aanpassen.
✨Leg de nadruk op je leercurve en motivatie
Als fulltime kandidaat is het belangrijk dat je niet alleen je huidige vaardigheden benadrukt, maar ook je leergierigheid. Maak duidelijk dat je bereid bent om nieuwe vaardigheden te ontwikkelen en te groeien binnen Amphia. Dit kan gaan over specifieke softwaretools of nieuwe administratieve procedures die je snel wilt oppakken.
✨Voorbereiding op het team- en cultuurgesprek
In de gezondheidsadministratie hechten bedrijven veel waarde aan samenwerking en klantgerichtheid. Bereid je voor op vragen over je ervaring in teamverband en hoe jij de cultuur van Amphia zou kunnen versterken. Denk aan voorbeelden waaruit blijkt hoe jij constructief hebt bijgedragen aan je vorige teams.
