Preventative Maintenance Foreman in Rotterdam

Amentum is een wereldleider in geavanceerde engineering en innovatieve technologieoplossingen, vertrouwd door de Verenigde Staten en haar bondgenoten om hun meest significante en complexe uitdagingen op het gebied van wetenschap, veiligheid en duurzaamheid aan te pakken. Onze mensen passen onverschrokken nieuwsgierigheid, onvermoeibare ambitie en grenzeloze verbeeldingskracht toe om conventies uit te dagen en vooruitgang te boeken. Onze verplichtingen zijn gebaseerd op de overtuiging dat veiligheid, samenwerking en welzijn essentieel zijn voor succes.

Samenvatting: Seizoenscontractpositie ter ondersteuning van het National Science Foundation beheerde United States Antarctic Program als onderdeel van het Antarctic Support Contract (ASC). De Preventative Maintenance Foreman zal toezicht houden op en correctieve en preventieve onderhouds- of constructietaken uitvoeren, of een combinatie daarvan, onder toezicht van de Facilities Maintenance Supervisor of Assistant Facilities Maintenance Supervisor. Taken zijn gebaseerd op de ASC-schema-eisen.

Functie verantwoordelijkheden (niet uitputtend):

• Toezicht houden op de activiteiten van de Facilities Preventative Maintenance Shop en personeel.
• Toezicht houden op en hands-on diagnose, reparatie en gepland preventief onderhoud uitvoeren op bestaande faciliteiten, apparatuur, systemen en infrastructuur.
• Ondersteunen van installatie en inbedrijfstelling van apparatuur en systemen.
• Bepalen van de juiste onderhoudsprocedures en plannen van onderhoudstaken.
• Coördineren en zorgen voor beschikbaarheid van bench stock supplies.
• Tijdige reactie op noodoproepen tijdens en buiten normale werktijden.
• Effectieve communicatie tussen afdelingen onderhouden en de afdeling vertegenwoordigen waar nodig tijdens operationele vergaderingen.
• Helpen bij het waarborgen van nauwkeurig gebruik van materiaal- en arbeidskosten codes, en nauwkeurige indiening van tijdkaarten.
• Interactie met de National Science Foundation, militaire en andere overheidsfunctionarissen, zowel telefonisch als persoonlijk.
• Nauwkeurige en grondige documentatie van gewerkte uren, uitgevoerde taken, gebruikte materialen en betrokken processen.
• Adviseer de supervisor over de voortgang van het werk, materiaal-/arbeidsbehoeften en personeelskwesties.
• Uitvoeren van taken op basis van Job Plans, mondelinge informatie, schema's, blauwdrukken, bedradingdiagrammen, documenten, handleidingen van leveranciers/fabrikanten en toepasselijke specificaties en codes.
• Volg de vastgestelde Standaard Operationele Procedures (SOP's), stel revisies voor waar nodig en maak SOP's zoals aangegeven.
• Voer taken uit in uitdagende omgevingsomstandigheden, waaronder wind en extreme kou.
• Gebruik onafhankelijk oordeel en discretie om potentiële problemen te identificeren en op te lossen.
• Proactief identificeren van onveilige omstandigheden, gevaren of code-overtredingen en deze effectief communiceren.
• Direct samenwerken met andere afdelingen om taken te plannen en te voltooien.
• Leren en gebruik maken van computergebaseerde arbeid-, materiaal- en onderhoudsvolgsystemen.
• Evalueren van arbeids- en materiaaleisen voor taken en taken toewijzen aan ondergeschikt personeel waar nodig.
• Interpreteren van schema's, ontwerpt tekeningen, specificaties en diagrammen om taken uit te voeren.
• Regelmatig inspecteren van werkplekken en evalueren van personeelstaken.
• Zorgen voor aanwezigheid van personeel bij vereiste trainingen en het bijhouden van trainingsrecords.
• Evalueren en identificeren van werkgerelateerde gevaren en informatie effectief communiceren naar personeel, zowel mondeling als schriftelijk.
• Verantwoordelijk voor het geven van tijdige prestatiefeedback aan personeel en tijdige indiening van evaluaties aan Human Resources.
• Werken met Human Resources om conflicten of personeelskwesties aan te pakken.
• Omgaan met vertrouwelijke zaken (personeelsacties, managementrapporten, enz.) in overeenstemming met het beleid van het management en met de hoogste mate van professionaliteit.
• Professioneel communiceren, zowel mondeling als schriftelijk, met ondergeschikten zoals nodig om informatie door te geven die zij nodig hebben om succesvol te zijn in hun werk.
• Helpen bij het bestellen van aanvulmaterialen voor de afdeling om een adequate voorraad op station te behouden.
• Toegang krijgen tot, beoordelen en goedkeuren van werknemers tijdstaten en Maximo Work Orders.
• Af en toe de hulp van ander station personeel gebruiken om taken te voltooien, of andere vakgebieden of afdelingen helpen met hun taken.
• Voldoen aan alle ASC Milieu-, Veiligheids- en Gezondheids (ESH), Afvalbeheer en Kwaliteitsborgingseisen.
• Implementeren en onderhouden van het Work Center Safety Program en deelnemen aan ASC veiligheidsdoelstellingen.
• Deelnemen aan gemeenschapsprogramma's zoals “house-mouse” (taken), “daisy-picking” (station schoonmaken), “GASH” (galley schoonmaken bij Palmer) en recyclinginspanningen.
• Andere taken uitvoeren zoals vereist.

Vereiste Opleiding, Ervaring, Certificaten en Licenties:

• High School diploma of GED.
• Minimaal zes jaar gedocumenteerde ervaring in alle fasen van preventief en correctief onderhoud, inclusief industriële en/of commerciële onderhoudservaring op het gebied van koeling, HVAC, verwarmingsapparaten, sanitair en elektriciteit.
• Minimaal drie van de zes jaar ervaring moet in een leidinggevende, supervisor of voorman rol zijn.
• Ervaring met oliegestookte verwarmingsapparaten (South Pole).

Verwachte Vaardigheden en Competenties:

• Het vermogen om ontwerpt tekeningen, specificaties en diagrammen te lezen is vereist.
• Minimaal gemiddeld niveau computer vaardigheden met ervaring in MS Office Suite, inclusief Word, Excel en Outlook.
• Bereid en in staat zijn om te leren en effectief gebruik te maken van computergebaseerde arbeid-, voorraad- en onderhoudsvolgsystemen.
• Bezit de competenties, bereidheid en het vermogen om de taken van de functie uit te voeren.

Bij voorkeur:

• Ervaring met oliegestookte verwarmingsapparaten (McMurdo).
• Ervaring met Maximo of andere Computerized Maintenance Management System.
• Ervaring met Alerton Ascent Compass Software.
• Ervaring met Direct Digital Control (DDC).
• Ervaring met Programmable Logic Controllers (PLC).
• Ervaring met Building Automation Systems.
• Ervaring met Variable Frequency Drives (VFD).

Fysieke en/of Andere Vereisten:

• Bereidheid en vermogen om naar Antarctica te worden gestuurd voor langere periodes.
• Succesvolle afronding van medische en tandheelkundige onderzoeken vereist door de NSF voor uitzending naar Antarctica.
• Succesvolle afronding van drug screening en achtergrondcontrole vereist door werkgever.
• Succesvolle afronding van Federale Achtergrond Controle vereist door de NSF.
• Moet bereid en in staat zijn om items, onderdelen, assemblages en apparatuur tot het maximale veiligheidsreglement te tillen en te verplaatsen zoals vereist door de functie.
• Moet bereid en in staat zijn om fysieke activiteiten uit te voeren, waaronder zwaar tillen, klimmen in en uit apparatuur, kruipen en werken in de buitenlucht in extreme kou zoals vereist door de functie.
• Moet deelnemen aan gemeenschapsprogramma's, zoals “house-mouse” (taken), “daisy-picking” (schoonmaken rond het station), recyclinginspanningen en veiligheidsdoelstellingen.
• Geldig rijbewijs afgegeven in de Verenigde Staten.
• Geen beveiligingsvereiste, maar het contract en/of de site vereist Amerikaanse staatsburgerschap om goedgekeurd te worden voor toegang.

Veiligheid: Amentum handhaaft een veiligheidscultuur waarbij alle medewerkers de verantwoordelijkheid hebben voor het continu ontwikkelen en onderhouden van een veilige werkomgeving. Indien van toepassing, is elke medewerker verantwoordelijk voor het voltooien van alle trainingsvereisten en het vervullen van alle zelfhulp/buddy hulp verantwoordelijkheden, deelname aan noodrespons taken en deelname aan veiligheidscommissies en teams.

Kwaliteit: Kwaliteit is de basis voor het beheer van ons bedrijf en de hoeksteen van ons doel van klanttevredenheid. Het is ons beleid om consequent diensten te leveren die voldoen aan de verwachtingen van de klant. Dienovereenkomstig moet elke medewerker zich houden aan het Amentum Kwaliteitsbeleid en zijn/haar werkzaamheden uitvoeren in overeenstemming met de toepasselijke Amentum Kwaliteitssysteemdocumenten en klantcontracten. Elke medewerker moet zijn/haar verantwoordelijkheden op het gebied van kwaliteitsbeheer en klanttevredenheid lezen en begrijpen.

Procedure Compliance: Elke medewerker moet de algemene en specifieke operationele, veiligheids-, kwaliteits- en milieueisen van alle plannen, procedures en beleidslijnen die betrekking hebben op de functie lezen, begrijpen en implementeren.