In één oogopslag
- Taken: Behandel patiënten met angst- en stemmingsklachten in een multidisciplinair team.
- Bedrijf: Altrecht Focaal, een inspirerende organisatie in de geestelijke gezondheidszorg.
- Voordelen: Competitief salaris, vakantiegeld, extra verlof en thuiswerkbudget.
- Overige informatie: Collegiale sfeer met ruimte voor ontwikkeling en intervisie.
- Waarom deze baan: Maak impact op het leven van patiënten en groei in je carrière.
- Kwalificaties: Afgeronde opleiding GZ-psychologie met BIG-registratie en ervaring in SGGZ.
Het verwachte salaris ligt tussen 4125 - 5041 € per maand.
Altrecht Focaal zoekt een GZ-psycholoog! Wil jij jouw vaardigheden toepassen in doelgerichte behandelingen op het gebied van angst-en stemmingsklachten en transdiagnostisch behandelen. We ontvangen je sollicitatie graag!
Wat ga je doen?
Als GZ-Psycholoog speel je een belangrijke rol in de behandeling van onze patiënten. Binnen ons multidisciplinaire team voer je individuele en/of groepsbehandelingen uit. Daarnaast houd je je bezig met intakes en het opstellen van behandelplannen en behoort psychodiagnostisch onderzoek eventueel tot de mogelijkheden. Naast jouw rol in de behandeling vinden wij ook jouw mening over de ontwikkeling van het behandelbeleid en de kwaliteit van zorg belangrijk. Om de zorg aan onze patiënten te blijven verbeteren denk je hier samen met jouw team over na, waarbij jouw inbreng erg wordt gewaardeerd. In je werk kijk en luister je naar het hele verhaal van de patiënt, om zo de herstelondersteunende zorg te bevorderen. Het betrekken van naasten en netwerkpartners vind je hierbij dan ook belangrijk en vanzelfsprekend.
Wat hebben we jou te bieden?
- Ontwikkeling staat bij Altrecht centraal. In de zorg die we bieden, in onze methoden en in jouw carrière. Bij ons krijg je de kans om te groeien en impact te maken. Vanuit een inspirerende omgeving, met bevlogen collega’s. Hier haal jij het beste uit jezelf. Samen halen wij het beste uit onze cliënten.
- Een bruto maandsalaris tussen € 5.027,- tot € 6.569,- (FWG 65 in de cao GGZ) op basis van 36 uur per week.
- Een eindejaarsuitkering van 8,33% (volledige dertiende maand) en 8,33% vakantiegeld.
- 166 vakantie uren en 35 levensfase-uren per jaar op basis van 36 uur per week. Wil je nog extra tijd voor jezelf? Dan kun je extra verlof bijkopen, tot een maximum van 36 uur, afhankelijk van de omvang van je dienstverband.
- Een jaarlijks balansbudget. Je kunt het bedrag uit laten betalen, extra verlof kopen of het bedrag verhogen tot € 1.400,- als je het inzet voor een vrijetijdscursus.
- Voor functies waar thuiswerken mogelijk is krijg jij, naast een thuiswerkvergoeding, een budget van € 350,- om je werkplek in te richten en indien nodig € 75,- voor een headset.
- Een pensioenregeling bij Pensioenfonds Zorg en Welzijn, een collectieve inkomensverzekering bij arbeidsongeschiktheid en korting op aanvullende ziektekostenverzekering bij IZZ of Zilveren Kruis Achmea.
- Alflex. Ons meerkeuzesysteem voor extra arbeidsvoorwaarden. Hiermee kun je jouw salaris fiscaalvriendelijk inzetten voor bijvoorbeeld een fiets, een sportschoolabonnement of aanvullende reiskostenvergoeding.
- De Altrecht Academie. Hier vind je een uitgebreid aanbod aan (online) scholingen voor de specialistische GGZ. En dankzij intervisie met je bevlogen collega´s groei je elke dag verder in je werk.
Wie ben jij?
Jij bent een gedreven GZ-psycholoog met een afgeronde opleiding, inclusief een geldige BIG-registratie en AGB-code. Je brengt bij voorkeur ervaring mee op het gebied van de JOVO doelgroep en systeemtherapie. Je hebt niet alleen affiniteit, maar ook relevante ervaring binnen de SGGZ, en je bent iemand die verder kijkt dan de symptomen. Je luistert écht naar het complete verhaal van de patiënt en put energie uit het vinden van de juiste behandelweg, zelfs bij de meest complexe zorgvragen. Daarnaast herken jij jezelf in onze kernwaarden: passend, vertrouwen, verbindend en (veer)krachtig.
Wie zijn wij?
Wij zijn het focale team in Zeist (Regio Utrecht Zuidoost, UZO). Ons team kenmerkt zich door een open en collegiale sfeer. We ondersteunen elkaar bij de behandelingen en stemmen in goed overleg met elkaar af. Ook wordt er veel gelachen met elkaar. Wij bieden behandeling aan patiënten op het gebied van angst- en stemmingsklachten, ontwikkelingsproblematiek en persoonlijkheidsproblemen, vaak in relatie met comorbiditeit. De focale teams werken multidisciplinair en poliklinisch. Dat betekent dat de patiënt wekelijks één of meer keer per week een afspraak heeft op locatie. Online behandelingen zijn in overleg mogelijk en altijd in combinatie met afspraken op locatie. Outreachende zorg behoort niet tot het aanbod van de focale teams. Vanuit een transdiagnostische visie wordt er een intake gedaan met de patiënt en naasten en worden er mogelijkheden voor behandeling besproken of wordt er advies gegeven. De behandeling kan protocollair of transdiagnostisch zijn, onze behandelaren maken gebruik van verschillende evidence based methodieken. De focale teams bieden in principe altijd een combinatie van verschillende behandelingen (in groepen en/of individueel), zowel psychologisch, farmacologisch en gericht op het weer kunnen functioneren in het dagelijks leven. We zoeken samen naar de beste behandelvorm.
Enthousiast en nu?
We kijken ernaar uit om van je te horen!
Goed om te weten
- Acquisitie op basis van deze vacature wordt niet op prijs gesteld.
GZ-psycholoog Focaal Ambulant in Zeist werkgever: Altrecht
Bij Altrecht bieden we een unieke werkomgeving waar je als ANIOS GGZ Voortgezette Klinische Behandeling niet alleen medische zorg verleent, maar ook echt verbinding maakt met patiënten. Met een focus op herstel en persoonlijke groei, krijg je de kans om je vaardigheden te ontwikkelen binnen een betrokken en collegiaal team. Onze aantrekkelijke arbeidsvoorwaarden, waaronder een competitief salaris, uitgebreide scholingsmogelijkheden en een goede werk-privébalans, maken ons tot een uitstekende werkgever in de regio Utrecht.
Hupjob Expertadvies🤫
Zo denken wij dat je GZ-psycholoog Focaal Ambulant in Zeist kunt binnenhalen
✨Verken lokale gezondheidsnetwerken
Stap af van je scherm en ontmoet mensen in de gezondheidswetenschappen! Zoek naar lokale evenementen, conferenties en netwerksessies waar professionals in de sector samenkomen. Dit kan je niet alleen helpen om contacten te leggen, maar ook om insiderinformatie te krijgen over openstaande functies, zoals die bij Altrecht.
✨Volg relevante opleidingen en webinars
Er zijn veel gratis en betaalde webinars die zich richten op gezondheidswetenschappen en administratie. Door deel te nemen aan deze online sessies leer je niet alleen meer over de trends in de sector, maar zet je jezelf ook op de radar van werkgevers zoals Altrecht. Vergeet niet je betrokkenheid te delen op sociale media!
✨Gebruik je universitaire connecties
Als je recent bent afgestudeerd, maak gebruik van de carrière-services van je universiteit. Veel instellingen hebben sterke connecties met bedrijven in de gezondheidssector, en kunnen je helpen bij het vinden van fulltime rollen. Vraag of ze vacatures hebben of dat ze je kunnen doorverwijzen naar specifieke bedrijven zoals Altrecht.
✨Toon je passie voor de sector
Laat in gesprekken en netwerkbijeenkomsten zien dat je enthousiast bent over gezondheidswetenschappen. Dit kan door je ervaringen, stages of zelfs vrijwilligerswerk te delen. Wanneer je met hiring managers praat, zoals die bij Altrecht, is het belangrijk dat ze jouw motivatie en ambitie voelen. Vergeet ook niet om jezelf aan te melden via onze website!
Wij denken dat je deze vaardigheden nodig hebt om als GZ-psycholoog Focaal Ambulant in Zeist te schitteren
Een paar tips voor je sollicitatie 🫡
Laat je motivatie stralen:Bij een fulltime functie in de gezondheidswetenschappen en administratie willen we jouw passie en motivatie echt zien. In je motivatiebrief moet je duidelijk maken waarom deze rol je aanspreekt, en hoe jouw achtergrond en ervaring in de gezondheidszorg je fit maken voor de rol bij Altrecht.
Focus op relevante certificaten en opleidingen:Zorg ervoor dat je je CV aanvult met relevante opleidingen en certificaten die van belang zijn voor de gezondheidswetenschappen. Zijn er specifieke cursussen of training die je hebt gevolgd? Noem die! Dit laat zien dat je de juiste kennis en vaardigheden hebt om bij Altrecht aan de slag te gaan.
Praktische ervaring telt!:Heb je stage- of werkervaring in de gezondheidsadministratie? Vermeld dit zeker! Geef concrete voorbeelden van situaties waarin je jouw vaardigheden hebt toegepast. Dit laat ons zien dat je niet alleen theoretisch onderlegd bent, maar ook praktisch kunt bijdragen aan ons team.
Pas je CV aan voor de functie:Zorg ervoor dat je je CV afstemt op de specifieke eisen van de functie bij Altrecht. Verlicht je ervaring en vaardigheden die aansluiten bij de rol en gebruik de juiste vaktermen die vaak in de gezondheidszorg worden gebruikt. Dit laat zien dat je de taal van de sector spreekt en dat je goed voorbereid bent.
Zo bereid je je voor op een sollicitatiegesprek bij Altrecht
✨Ken de basis van de gezondheidsadministratie
Zorg ervoor dat je goed vertrouwd bent met de terminologie en processen binnen de gezondheidswetenschappen en administratie. Dit kan variëren van patiëntgegevens beheer tot zorgplanningssystemen. We willen dat je kunt laten zien dat je begrijpt hoe deze elementen samenkomen in de praktijk, dus bereid je voor op specifieke vragen daarover.
✨Bekijk actuele trends in de zorg
In de gezondheidssector gebeurt er constant veel. Denk aan nieuwe wet- en regelgevingen die van invloed kunnen zijn op administratieve processen. Laat tijdens je gesprek zien dat je op de hoogte bent van deze trends en dat je proactief meedenkt over hoe je organisatie zich hierop kan aanpassen.
✨Leg de nadruk op je leercurve en motivatie
Als fulltime kandidaat is het belangrijk dat je niet alleen je huidige vaardigheden benadrukt, maar ook je leergierigheid. Maak duidelijk dat je bereid bent om nieuwe vaardigheden te ontwikkelen en te groeien binnen Altrecht. Dit kan gaan over specifieke softwaretools of nieuwe administratieve procedures die je snel wilt oppakken.
✨Voorbereiding op het team- en cultuurgesprek
In de gezondheidsadministratie hechten bedrijven veel waarde aan samenwerking en klantgerichtheid. Bereid je voor op vragen over je ervaring in teamverband en hoe jij de cultuur van Altrecht zou kunnen versterken. Denk aan voorbeelden waaruit blijkt hoe jij constructief hebt bijgedragen aan je vorige teams.
