In één oogopslag
- Taken: Maak impact met complexe casuïstiek en coördineer zorg voor patiënten.
- Bedrijf: Een professioneel en gedreven team binnen Altrecht in Woerden.
- Voordelen: Competitief salaris, dertiende maand, vakantiegeld en extra verlof mogelijkheden.
- Overige informatie: Ruimte voor groei en ontwikkeling met interne opleidingen en intervisie.
- Waarom deze baan: Werk met een enthousiast team en ontwikkel jezelf in de AMBIT-methodiek.
- Kwalificaties: Hbo- of wo-opleiding in relevante richting en affiniteit met EPA-doelgroep.
Het verwachte salaris ligt tussen 4275 - 5225 € per maand.
Wil jij impact maken bij complexe casuïstiek en de ruimte krijgen om je te specialiseren in de AMBIT-methodiek? Voor ons veelzijdige en enthousiaste team in Woerden zoeken we een nieuwe collega!
Wat ga je doen?
Als casemanager maak je deel uit van een multidisciplinair team, waarin iedereen vanuit haar eigen expertise bijdraagt aan een gezamenlijk doel: goede zorg voor onze patiënten. Samen met collega’s voer je de behandeling uit, gericht op het bevorderen van herstel-ondersteunende zorg. Hierin staan het opbouwen van een behandelrelatie en het herstelproces centraal. Als casemanager coördineer je de zorg van patiënten, onder eindverantwoordelijkheid van de regiebehandelaar. Dit betekent dat je het initiatief neemt in de verschillende stappen van het behandelproces, zoals het opstellen van het behandelplan, CPAP en de STIP. Je voert individuele gesprekken met patiënten en je zoekt actief samenwerking met ketenpartners en het systeem rondom de patiënt. Het doen van groepsbehandelingen behoort tevens tot de werkzaamheden.
De behandelmethode
We werken vanuit de methodiek Adaptive Mentalization Based Integrative Treatment (AMBIT). Dit is een manier van werken waarbij er naast aandacht voor de patiënt ook structureel aandacht is voor de samenwerking met de naasten en mensen in andere netwerken waarvan de patiënt deel uitmaakt. In deze functie krijg je veel ondersteuning om de methodiek te leren en kun je jezelf ontwikkelen. Je behandelt volwassenen met persoonlijkheidsproblematiek in een ambulante setting door middel van individuele- en groepstherapie (o.a. MBT, VERS, SoVa).
Wat hebben we jou te bieden?
- Een uitdagende en dynamische functie binnen een professioneel en gedreven team.
- Je krijgt een interne opleiding in Mentalization Based Therapy, AMBIT en leren omgaan met chronische suïcidaliteit.
- In het eerste jaar krijg je wekelijks werkbegeleiding van een ervaren collega.
- Daarnaast is er maandelijks teamintervisie en dagelijks patiënten overleggen met het multidisciplinair team.
- Bij Altrecht heeft je werk betekenis: samen met bevlogen collega’s en een sterk netwerk van zorg- en kennispartners maak je écht verschil in de ggz.
- Je krijgt de ruimte om jezelf te zijn, mee te denken en te groeien, als professional én als mens.
- Je komt te werken in een organisatie vol mogelijkheden, met diverse (TopGGZ) specialismen en meerdere werklocaties in en rondom Utrecht.
- Een bruto maandsalaris tussen € 4.000,- tot € 5.294,- (FWG 55 in de cao GGZ) op basis van 36 uur per week.
- Een volledige dertiende maand (8,33% eindejaarsuitkering) en 8,33% vakantiegeld.
- 166 vakantie-uren en 35 levensfase-uren per jaar (o.b.v. 36 uur per week).
- Extra tijd voor jezelf? Je kunt tot 36 uur extra verlof bijkopen.
- Een jaarlijks balansbudget.
- Pensioenopbouw bij Pensioenfonds Zorg en Welzijn, collectieve inkomensverzekering en korting op aanvullende zorgverzekering (IZZ of Zilveren Kruis).
- Alflex, ons meerkeuzesysteem voor extra arbeidsvoorwaarden.
- Ruimte en mogelijkheden voor (door)groei!
Wie ben jij?
Jouw opleiding en kwalificaties:
- Je hebt een afgeronde hbo- of wo-opleiding waarmee je inzetbaar bent als casemanager in de GGZ.
- Denk aan: HBO-V / SPV (bij een SPV-diploma ben je bereid mee te draaien in de 24-uurs bereikbaarheidsdiensten van Altrecht).
- Social Work / SPH / MWD met een passende (post-hbo) aanvulling of registratie (zoals GGZ-agoog).
- WO Psychologie met een geldige BAPD- en LOGO-registratie.
Wat je meebrengt als persoon en professional:
- Affiniteit met de EPA-doelgroep: Je krijgt energie van complexe casuïstiek en de uitdaging om samen met de patiënt én hun netwerk te bouwen aan herstel.
- Reflectief vermogen en leergierigheid: Binnen de AMBIT-methodiek staat reflectie op jezelf en het team centraal.
- Ervaring met groepsdynamiek: Je hebt bij voorkeur al ervaring met het begeleiden van behandelgroepen (of wil je hier graag verder in ontwikkelen).
- Verbindingskracht: Je staat stevig in je schoenen, bent organisatorisch sterk en werkt net zo makkelijk zelfstandig als samen in ons multidisciplinaire team.
Daarnaast herken jij jezelf in onze kernwaarden: passend, vertrouwen, verbindend en (veer-)krachtig.
Wie zijn wij?
AMBIT (Adaptive Mentalization Based Integrative Treatment) is een ambulant behandelprogramma binnen Altrecht voor volwassenen met ernstige persoonlijkheidsstoornissen (EPA-doelgroep) die moeite hebben met het aangaan van behandeling of behandelrelaties. Ons multidisciplinaire team, bestaande uit psychiaters, psychologen, agogen, vaktherapeuten en SPV’ers, werkt nauw samen op basis van mentalization-based principes.
Enthousiast en nu?
Goed om te weten: Een dagdeel meelopen kan onderdeel uitmaken van de sollicitatieprocedure. Zo leren wij elkaar beter kennen.
Casemanager Ambit Woerden werkgever: Altrecht
Bij Altrecht bieden we een unieke werkomgeving waar je als ANIOS GGZ Voortgezette Klinische Behandeling niet alleen medische zorg verleent, maar ook echt verbinding maakt met patiënten. Met een focus op herstel en persoonlijke groei, krijg je de kans om je vaardigheden te ontwikkelen binnen een betrokken en collegiaal team. Onze aantrekkelijke arbeidsvoorwaarden, waaronder een competitief salaris, uitgebreide scholingsmogelijkheden en een goede werk-privébalans, maken ons tot een uitstekende werkgever in de regio Utrecht.
Hupjob Expertadvies🤫
Zo denken wij dat je Casemanager Ambit Woerden kunt binnenhalen
✨Verken lokale gezondheidsnetwerken
Stap af van je scherm en ontmoet mensen in de gezondheidswetenschappen! Zoek naar lokale evenementen, conferenties en netwerksessies waar professionals in de sector samenkomen. Dit kan je niet alleen helpen om contacten te leggen, maar ook om insiderinformatie te krijgen over openstaande functies, zoals die bij Altrecht.
✨Volg relevante opleidingen en webinars
Er zijn veel gratis en betaalde webinars die zich richten op gezondheidswetenschappen en administratie. Door deel te nemen aan deze online sessies leer je niet alleen meer over de trends in de sector, maar zet je jezelf ook op de radar van werkgevers zoals Altrecht. Vergeet niet je betrokkenheid te delen op sociale media!
✨Gebruik je universitaire connecties
Als je recent bent afgestudeerd, maak gebruik van de carrière-services van je universiteit. Veel instellingen hebben sterke connecties met bedrijven in de gezondheidssector, en kunnen je helpen bij het vinden van fulltime rollen. Vraag of ze vacatures hebben of dat ze je kunnen doorverwijzen naar specifieke bedrijven zoals Altrecht.
✨Toon je passie voor de sector
Laat in gesprekken en netwerkbijeenkomsten zien dat je enthousiast bent over gezondheidswetenschappen. Dit kan door je ervaringen, stages of zelfs vrijwilligerswerk te delen. Wanneer je met hiring managers praat, zoals die bij Altrecht, is het belangrijk dat ze jouw motivatie en ambitie voelen. Vergeet ook niet om jezelf aan te melden via onze website!
Wij denken dat je deze vaardigheden nodig hebt om als Casemanager Ambit Woerden te schitteren
Een paar tips voor je sollicitatie 🫡
Laat je motivatie stralen:Bij een fulltime functie in de gezondheidswetenschappen en administratie willen we jouw passie en motivatie echt zien. In je motivatiebrief moet je duidelijk maken waarom deze rol je aanspreekt, en hoe jouw achtergrond en ervaring in de gezondheidszorg je fit maken voor de rol bij Altrecht.
Focus op relevante certificaten en opleidingen:Zorg ervoor dat je je CV aanvult met relevante opleidingen en certificaten die van belang zijn voor de gezondheidswetenschappen. Zijn er specifieke cursussen of training die je hebt gevolgd? Noem die! Dit laat zien dat je de juiste kennis en vaardigheden hebt om bij Altrecht aan de slag te gaan.
Praktische ervaring telt!:Heb je stage- of werkervaring in de gezondheidsadministratie? Vermeld dit zeker! Geef concrete voorbeelden van situaties waarin je jouw vaardigheden hebt toegepast. Dit laat ons zien dat je niet alleen theoretisch onderlegd bent, maar ook praktisch kunt bijdragen aan ons team.
Pas je CV aan voor de functie:Zorg ervoor dat je je CV afstemt op de specifieke eisen van de functie bij Altrecht. Verlicht je ervaring en vaardigheden die aansluiten bij de rol en gebruik de juiste vaktermen die vaak in de gezondheidszorg worden gebruikt. Dit laat zien dat je de taal van de sector spreekt en dat je goed voorbereid bent.
Zo bereid je je voor op een sollicitatiegesprek bij Altrecht
✨Ken de basis van de gezondheidsadministratie
Zorg ervoor dat je goed vertrouwd bent met de terminologie en processen binnen de gezondheidswetenschappen en administratie. Dit kan variëren van patiëntgegevens beheer tot zorgplanningssystemen. We willen dat je kunt laten zien dat je begrijpt hoe deze elementen samenkomen in de praktijk, dus bereid je voor op specifieke vragen daarover.
✨Bekijk actuele trends in de zorg
In de gezondheidssector gebeurt er constant veel. Denk aan nieuwe wet- en regelgevingen die van invloed kunnen zijn op administratieve processen. Laat tijdens je gesprek zien dat je op de hoogte bent van deze trends en dat je proactief meedenkt over hoe je organisatie zich hierop kan aanpassen.
✨Leg de nadruk op je leercurve en motivatie
Als fulltime kandidaat is het belangrijk dat je niet alleen je huidige vaardigheden benadrukt, maar ook je leergierigheid. Maak duidelijk dat je bereid bent om nieuwe vaardigheden te ontwikkelen en te groeien binnen Altrecht. Dit kan gaan over specifieke softwaretools of nieuwe administratieve procedures die je snel wilt oppakken.
✨Voorbereiding op het team- en cultuurgesprek
In de gezondheidsadministratie hechten bedrijven veel waarde aan samenwerking en klantgerichtheid. Bereid je voor op vragen over je ervaring in teamverband en hoe jij de cultuur van Altrecht zou kunnen versterken. Denk aan voorbeelden waaruit blijkt hoe jij constructief hebt bijgedragen aan je vorige teams.
