In één oogopslag
- Taken: Behandel mensen met ernstige psychiatrische aandoeningen in een klinische setting.
- Bedrijf: Altrecht, een organisatie die echt het verschil maakt in de ggz.
- Voordelen: Competitief salaris, dertiende maand, vakantiegeld en extra verlof mogelijkheden.
- Overige informatie: Flexibele werktijden en ruimte voor persoonlijke ontwikkeling.
- Waarom deze baan: Maak impact op levens en groei professioneel binnen een betrokken team.
- Kwalificaties: BIG-geregistreerde verpleegkundig specialist GGZ met ervaring in behandeling.
Het verwachte salaris ligt tussen 47385 - 57915 € per jaar.
Wat ga je doen? Eerst de mens zien. Dan de ziekte. Je behandelt mensen met een ernstige psychiatrische aandoening (EPA) in een klinische setting met langdurige zorgtrajecten. Met de focus op herstel van het gewone leven behandel je onze patiënten. Bij VKB krijg jij de kans om een relatie met hen op te bouwen en binnen ons multidisciplinaire team, de pieken en dalen mee te maken. Samen vieren we de successen – al zijn dit soms kleine stappen richting herstel.
Als Verpleegkundig Specialist GGZ ben je regiebehandelaar en schakel je medische én verpleegkundige expertise met elkaar. Je combineert directe patiëntenzorg met overstijgende taken binnen het behandelbeleid. Je werkt in een multidisciplinair team waarin intensieve samenwerking centraal staat – met psychiaters, psychologen, vaktherapeuten en verpleegkundigen. Ieder vanuit zijn of haar eigen expertise, met één gezamenlijk doel: de best passende zorg bieden aan onze patiënten.
Je houdt je onder andere bezig met:
- Diagnostiek, farmacotherapeutische behandeling, en het opstellen en uitvoeren van behandelplannen.
- Het coördineren van zorgtrajecten in nauwe samenwerking met psychiaters, psychologen, vaktherapeuten en het verpleegkundig team.
- Het coachen van collega’s binnen het 24-uurs team, en het geven van klinische lessen.
- Het bevorderen van deskundigheid en het meewerken aan innovatie en kwaliteitsontwikkeling, bijvoorbeeld door de implementatie van herstelgerichte methodieken als ART, DITSMI of Triple C.
- Het betrekken van het netwerk van de patiënt bij het herstelproces.
Bovendien draai je enkele keren per maand mee in de 24-uurs bereikbaarheids- en aanwezigheidsdiensten van Altrecht. We waarderen het als je flexibel inzetbaar bent en – waar nodig – ook andere teams binnen onze organisatie ondersteunt. Samen de schouders eronder zetten en elkaar helpen waar nodig: dát is de kracht van onze collegiale en betrokken werkomgeving. Kortom: een rol met diepgang, verantwoordelijkheid én veel ruimte voor professionele groei.
Wat hebben we je te bieden? Bij Altrecht heeft je werk betekenis: samen met bevlogen collega’s en een sterk netwerk van zorg- en kennispartners maak je écht verschil in de ggz. Je krijgt de ruimte om jezelf te zijn, mee te denken en te groeien, als professional én als mens. Je komt te werken in een organisatie vol mogelijkheden, met diverse (TopGGZ) specialismen en meerdere werklocaties in en rondom Utrecht. We kijken naar jou als persoon, je ambities en je voorkeuren zoals behandelprogramma’s en woon-werkafstand. Samen vinden we de rol die het beste bij je past.
Daarnaast krijg je van ons:
- Een bruto maandsalaris tussen € 5.294,- tot € 6.918,- (FWG 65 in de cao GGZ) op basis van 36 uur per week.
- Een volledige dertiende maand (8,33% eindejaarsuitkering) en 8,33% vakantiegeld.
- 166 vakantie-uren en 35 levensfase-uren per jaar (o.b.v. 36 uur per week). Extra tijd voor jezelf? Je kunt tot 36 uur extra verlof bijkopen.
- Een jaarlijks balansbudget. Je kunt het bedrag uit laten betalen, extra verlof kopen of het bedrag verhogen tot € 1.400,- als je het inzet voor een vrijetijdscursus.
- Pensioenopbouw bij Pensioenfonds Zorg en Welzijn, collectieve inkomensverzekering en korting op aanvullende zorgverzekering (IZZ of Zilveren Kruis).
- Alflex, ons meerkeuzesysteem voor extra arbeidsvoorwaarden. Kies bijv. voor een fiets, sportschoolabonnement of reiskostenvergoeding.
- Ruimte en mogelijkheden voor (door)groei! Je kunt scholingen volgen bij de Altrecht Academie, deelnemen aan organisatiebrede kennis & expertisenetwerken, meewerken aan onderzoek of jezelf verder ontwikkelen in de praktijk, via opleidingen en intervisie.
Wie ben jij? Geduldig. De trajecten zijn lang en jij zoekt elke dag opnieuw naar, soms creatieve, oplossingen om toch dat stapje verder te komen. Met een open blik, aandacht en passende bejegening zie jij het hele verhaal van de patiënt en weet je verbinding te maken met patiënten, naasten en netwerkpartners. Daarnaast ben jij:
- een BIG-geregistreerde verpleegkundig specialist GGZ.
- ervaren in het uitvoeren van verschillende vormen van behandeling, individueel of groepsgericht.
- stressbestendig; je kunt snel schakelen en handelen in een soms hectische omgeving.
- beschikbaar voor diensten in de dag, avond en/of nacht.
Wie zijn wij? Bij Voortgezette Klinische Behandeling (VKB) zijn we er voor mensen die intensieve, langdurige zorg nodig hebben. Vaak hebben zij al een lange weg achter de rug. Ze hebben behoefte aan 24 uur nabijheid, intensieve behandeling én persoonlijke aandacht in een veilige omgeving. Onze cliënten verblijven tijdelijk – variërend van enkele maanden tot meerdere jaren – in een woongroep binnen onze open of gesloten kliniek. Samen met een multidisciplinair team van VOV-personeel en behandelaren kijken we opnieuw naar hun situatie. Hierbij kijken we echt naar de persoon achter de diagnose. We doen opnieuw onderzoek, stellen diagnoses bij waar nodig en stemmen nieuwe behandelplannen af met de cliënt en naasten. Zo proberen we hen beter te begrijpen, maken we écht contact en staan we ze bij in de hoogte- en dieptepunten van hun weg naar herstel. Samen vieren we de kleine successen en werken we toe naar een duurzaam perspectief buiten de kliniek!
Enthousiast en nu? Solliciteer eenvoudig via de onderstaande button! Wil je eerst meer weten? Stuur gerust een berichtje of bel met Melanie Knoops, teammanager. Je bent ook van harte welkom voor een oriënterend gesprek, zodat je de sfeer bij ons kunt ervaren. We kijken ernaar uit om van je te horen!
Goed om te weten: Een dagdeel meelopen kan onderdeel uitmaken van de sollicitatieprocedure. Zo leren wij elkaar beter kennen.
Verpleegkundig Specialist Voortgezette Klinische Behandeling werkgever: Altrecht
Bij Altrecht bieden we een unieke werkomgeving waar je als ANIOS GGZ Voortgezette Klinische Behandeling niet alleen medische zorg verleent, maar ook echt verbinding maakt met patiënten. Met een focus op herstel en persoonlijke groei, krijg je de kans om je vaardigheden te ontwikkelen binnen een betrokken en collegiaal team. Onze aantrekkelijke arbeidsvoorwaarden, waaronder een competitief salaris, uitgebreide scholingsmogelijkheden en een goede werk-privébalans, maken ons tot een uitstekende werkgever in de regio Utrecht.
Hupjob Expertadvies🤫
Zo denken wij dat je Verpleegkundig Specialist Voortgezette Klinische Behandeling kunt binnenhalen
✨Netwerken met zorgprofessionals
Praat met mensen in de verpleging en patiëntenzorg. Ga naar lokale zorgconferenties of -evenementen en koppel je aan professionals. Dit helpt je niet alleen om te leren, maar ook om mogelijk connecties te leggen die je kunnen helpen bij een fulltime rol bij Altrecht.
✨Doe vrijwilligerswerk
Overweeg om vrijwilligerswerk te doen in de gezondheidszorg, zoals in een verpleeghuis of ziekenhuis. Dit helpt je niet alleen om je vaardigheden te verbeteren, maar het biedt ook waardevolle ervaring en vergroot je zichtbaarheid in de sector. Plus, je kunt je netwerk uitbreiden met mensen die je later kunnen aanbevelen.
✨Kijk naar specifieke vacatures
Houd de website van Altrecht goed in de gaten voor openstaande fulltime posities. Veel zorginstellingen plaatsen vacatures direct op hun site, dus blijf alert en wacht niet te lang met solliciteren als je iets ziet dat je aanspreekt.
✨Gebruik je school- en universiteitsconnecties
Vraag je docenten of studiebegeleiders of ze je kunnen helpen bij het vinden van een fulltime functie in de verpleging. Ze hebben vaak connecties in de sector en kunnen je mogelijk doorverwijzen naar interessante mogelijkheden bij bijvoorbeeld Altrecht.
Wij denken dat je deze vaardigheden nodig hebt om als Verpleegkundig Specialist Voortgezette Klinische Behandeling te schitteren
Een paar tips voor je sollicitatie 🫡
Toon je passie voor zorg:In je motivatiebrief moet je laten zien waarom je zo gepassioneerd bent over verpleging en patiëntenzorg. Vertel over je ervaringen en wat je drijft om in deze sector te werken. Werkgevers zoals Altrecht zoeken mensen met oprechte betrokkenheid!
Focus op relevante certificeringen:Zorg ervoor dat je in je CV alle relevante certificeringen en opleidingen vermeldt. Denk aan je BIG-registratie en aanvullende cursussen, want die zijn cruciaal in de verpleging. Laat zien dat je professioneel voorbereid bent voor deze rol bij Altrecht.
Persoonlijk contact is key:In een sector als verpleging en patiëntenzorg is persoonlijkheid enorm belangrijk. Dus maak gebruik van je brief om je communicatieve vaardigheden te tonen. Laat zien hoe je omgaat met patiënten en hun families – dat kan echt het verschil maken!
Verwijs naar specifieke ervaringen:Specifieke ervaringen met patiënten en situaties zijn goud waard. Vertel bijvoorbeeld over een uitdagende situatie die je hebt meegemaakt en hoe je deze hebt opgelost. Dit toont je probleemoplossend vermogen en je vermogen om onder druk te presteren, wat essentieel is voor een fulltime baan bij Altrecht.
Zo bereid je je voor op een sollicitatiegesprek bij Altrecht
✨Ken je verpleegkunde diepgaand
Vergeet niet dat je tijdens het interview waarschijnlijk vragen krijgt over specifieke verpleegtechnieken en scenario's uit de praktijk. We moeten ons goed voorbereiden op deze technische vragen en zelfs enkele casestudies bekijken die onze probleemoplossende vaardigheden aantonen.
✨Bereid je voor op empathische situaties
In de verpleging en patiënten zorg draait alles om communicatie en empathie. We moeten ons voorbereiden op vragen die peilen naar onze ervaringen met patiënten en hoe we emotioneel moeilijke situaties hebben aangepakt. Denk aan voorbeelden waaruit onze menselijkheid en benadering van zorg blijkt.
✨Toon je motivatie voor het vak
Aangezien we voor een fulltime functie solliciteren, is het belangrijk om te laten zien waarom we deze carrière in de verpleegkunde zo belangrijk vinden. We moeten ons enthousiasme en onze toewijding aan goede zorg naar voren brengen, zodat de werkgever voelt dat we de juiste match zijn.
✨Praktische voorbereiding
Zorg ervoor dat we ook voorbereid zijn op praktische assessments of rollenspellen. In de verpleging kunnen ze ons vragen om een situatie na te spelen waarbij we een patiënt moeten behandelen of een kleine noodsituatie oplossen. Oefen zulke scenario's zodat we met vertrouwen kunnen reageren.
