In één oogopslag
- Taken: Begeleid cliënten met ernstige psychiatrische aandoeningen en bouw langdurige behandelrelaties op.
- Bedrijf: Altrecht, een betrokken organisatie in de specialistische GGZ.
- Voordelen: Competitief salaris, eindejaarsuitkering, vakantiegeld en veel ontwikkelmogelijkheden.
- Overige informatie: Kans om mee te denken over de ontwikkeling van ons vernieuwde gebiedsteam.
- Waarom deze baan: Maak een echte impact in het leven van cliënten en werk in een hecht team.
- Kwalificaties: Hbo-opleiding in verpleegkunde of social work en ervaring in de GGZ.
Het verwachte salaris ligt tussen 47385 - 57915 € per jaar.
Als casemanager bij Gebiedsteam Houten krijg je de ruimte om echt iets te betekenen voor cliënten met ernstige psychiatrische aandoeningen (EPA). Je bouwt aan langdurige behandelrelaties, kijkt verder dan de diagnose en helpt cliënten stap voor stap meer grip op hun leven te krijgen. Je werkt zelfstandig en krijgt veel eigen verantwoordelijkheid, maar staat er nooit alleen voor. Je maakt deel uit van een hecht en ervaren team waarin collega’s elkaar kennen, ondersteunen en samen zoeken naar wat wel mogelijk is.
Wat ga je doen? Als casemanager ben je een vast aanspreekpunt voor jouw cliënten. Je begeleidt hen in hun eigen leefomgeving en ondersteunt hen bij herstel, stabiliteit en het vergroten van hun zelfredzaamheid. Je kijkt naar wat iemand nodig heeft en werkt samen met cliënten, naasten en andere betrokkenen aan passende zorg. Je werkzaamheden bestaan onder andere uit:
- Je beheert je eigen caseload en werkt waar nodig samen binnen een gedeelde caseload.
- Je begeleidt cliënten thuis, op locatie en in hun eigen leefomgeving.
- Je signaleert veranderingen, speelt hier proactief op in en stemt af met de regiebehandelaar.
- Je werkt samen met naasten, collega’s en netwerkpartners aan herstel en maatschappelijke participatie.
- Je neemt deel aan multidisciplinaire overleggen, intakes en behandel- en evaluatiegesprekken.
Geen dag is hetzelfde. De ene dag bezoek je cliënten thuis en voer je een netwerkgesprek, de andere dag bespreek je complexe casuïstiek met collega’s of werk je samen aan een passend behandelplan. Juist die afwisseling, zelfstandigheid en het persoonlijke contact maken jouw werk waardevol.
Wat hebben we jou te bieden? Bij Altrecht krijg je de ruimte om jezelf zowel persoonlijk als professioneel te ontwikkelen en je loopbaan binnen de specialistische ggz vorm te geven. Of je nu verdieping zoekt in je huidige functie of wilt doorgroeien naar een volgende stap: we denken graag met je mee over jouw ambities en ontwikkelmogelijkheden. Daarnaast krijg je van ons:
- Een bruto maandsalaris tussen € 3.560,- en € 5.294,- (FWG 50 of 55, conform de cao GGZ), afhankelijk van je opleidingsachtergrond en ervaring, op basis van een 36-urige werkweek.
- Een eindejaarsuitkering van 8,33% (volledige dertiende maand) en 8,33% vakantiegeld.
- 166 vakantie uren en 35 levensfase-uren per jaar op basis van 36 uur per week. Wil je nog extra tijd voor jezelf? Dan kun je extra verlof bijkopen, tot een maximum van 36 uur, afhankelijk van de omvang van je dienstverband.
- Een jaarlijks balansbudget. Je kunt het bedrag uit laten betalen, extra verlof kopen of het bedrag verhogen tot € 1.400,- als je het inzet voor een vrijetijdscursus.
- Een pensioenregeling bij Pensioenfonds Zorg en Welzijn, een collectieve inkomensverzekering bij arbeidsongeschiktheid en korting op aanvullende ziektekostenverzekering via IZZ of Zilveren Kruis.
- Alflex. Ons meerkeuzesysteem voor extra arbeidsvoorwaarden. Hiermee kun je jouw salaris fiscaalvriendelijk inzetten voor bijvoorbeeld een fiets, een sportschoolabonnement of aanvullende reiskostenvergoeding.
- De Altrecht Academie. Hier vind je een uitgebreid aanbod aan (online) scholingen voor de specialistische GGZ. En dankzij intervisie met je bevlogen collega´s groei je elke dag verder in je werk.
Wie zijn wij? Gebiedsteam Houten is onderdeel van regio Lekstroom en biedt ambulante specialistische ggz aan volwassenen met ernstige psychiatrische aandoeningen (EPA). Je begeleidt een brede doelgroep, met binnen ons team relatief veel cliënten met een ontwikkelingsstoornis. Dat maakt het werk inhoudelijk uitdagend en afwisselend. Je komt terecht in een hecht en ervaren multidisciplinair team met onder andere casemanagers, een psychiater, verpleegkundig specialist en (GZ)-psychologen. We werken nauw samen, kennen elkaar goed en ondersteunen elkaar bij complexe casuïstiek. De sfeer is open en toegankelijk, met korte lijnen en volop ruimte om met elkaar te sparren. Binnen ons team krijg je veel eigen verantwoordelijkheid. Je werkt outreachend, hebt regie over je eigen caseload en krijgt de ruimte om langdurige behandelrelaties op te bouwen. Zo kun je zelfstandig werken, met de kennis en betrokkenheid van je collega’s altijd binnen handbereik. Ons gebiedsteam is volop in ontwikkeling. Binnenkort voegen we Gebiedsteam Houten en Gebiedsteam Lekstroom Zuidwest samen. Daarmee wordt ons werkgebied groter en ontstaat er ruimte om onze samenwerking en werkwijze verder te ontwikkelen. Als nieuwe collega krijg je de kans om hierin mee te denken en actief bij te dragen aan de vormgeving van ons vernieuwde gebiedsteam. Je standplaats is Houten. Door de samenvoeging kunnen je werkzaamheden in de toekomst mogelijk deels binnen het bredere werkgebied plaatsvinden. Uiteraard bespreken we dit zorgvuldig met je.
Wie ben jij? Je bent een betrokken professional die stevig in zijn schoenen staat en gemakkelijk contact maakt met cliënten, naasten en collega’s. Je houdt van afwisseling, werkt graag zelfstandig en weet ook in complexe situaties rust en overzicht te bewaren. Met jouw herstelgerichte blik kijk je verder dan de problematiek en zie je vooral de mens erachter. En breng je mee:
- Een afgeronde hbo-opleiding Verpleegkunde, Social Work, SPH of MWD, aangevuld met een post-hbo-opleiding SPV of GGZ-agoog.
- Ervaring binnen de specialistische ggz of met cliënten met ernstige psychiatrische aandoeningen (EPA).
- Als verpleegkundige een geldige BIG-registratie, AGB-code en V&VN-registratie.
- Als WO-psycholoog een LOGO-verklaring.
- Heb je een SPV-diploma? Dan ben je bereid deel te nemen aan de 24-uurs bereikbaarheids- en aanwezigheidsdiensten van Altrecht. Hiervoor ontvang je passende toeslagen en compensatie.
Enthousiast en nu? We vinden het belangrijk dat jij een goed beeld krijgt van het team en de werkomgeving. Daarom ben je van harte welkom om vrijblijvend een dagdeel mee te lopen en de sfeer te ervaren. Solliciteer eenvoudig via de onderstaande button! Wil je eerst meer weten? Stuur gerust een berichtje of bel met Cynthia Muller, teammanager van het gebiedsteam.
Goed om te weten: Een contract voor 28 tot 36 uur per week. De vaste inzet in dit gebiedsteam is minimaal 28 uur.
Casemanager GGZ – Gebiedsteam Houten in Utrecht werkgever: Altrecht
Bij Altrecht bieden we een unieke werkomgeving waar je als ANIOS GGZ Voortgezette Klinische Behandeling niet alleen medische zorg verleent, maar ook echt verbinding maakt met patiënten. Met een focus op herstel en persoonlijke groei, krijg je de kans om je vaardigheden te ontwikkelen binnen een betrokken en collegiaal team. Onze aantrekkelijke arbeidsvoorwaarden, waaronder een competitief salaris, uitgebreide scholingsmogelijkheden en een goede werk-privébalans, maken ons tot een uitstekende werkgever in de regio Utrecht.
Hupjob Expertadvies🤫
Zo denken wij dat je Casemanager GGZ – Gebiedsteam Houten in Utrecht kunt binnenhalen
✨Verken lokale gezondheidsnetwerken
Stap af van je scherm en ontmoet mensen in de gezondheidswetenschappen! Zoek naar lokale evenementen, conferenties en netwerksessies waar professionals in de sector samenkomen. Dit kan je niet alleen helpen om contacten te leggen, maar ook om insiderinformatie te krijgen over openstaande functies, zoals die bij Altrecht.
✨Volg relevante opleidingen en webinars
Er zijn veel gratis en betaalde webinars die zich richten op gezondheidswetenschappen en administratie. Door deel te nemen aan deze online sessies leer je niet alleen meer over de trends in de sector, maar zet je jezelf ook op de radar van werkgevers zoals Altrecht. Vergeet niet je betrokkenheid te delen op sociale media!
✨Gebruik je universitaire connecties
Als je recent bent afgestudeerd, maak gebruik van de carrière-services van je universiteit. Veel instellingen hebben sterke connecties met bedrijven in de gezondheidssector, en kunnen je helpen bij het vinden van fulltime rollen. Vraag of ze vacatures hebben of dat ze je kunnen doorverwijzen naar specifieke bedrijven zoals Altrecht.
✨Toon je passie voor de sector
Laat in gesprekken en netwerkbijeenkomsten zien dat je enthousiast bent over gezondheidswetenschappen. Dit kan door je ervaringen, stages of zelfs vrijwilligerswerk te delen. Wanneer je met hiring managers praat, zoals die bij Altrecht, is het belangrijk dat ze jouw motivatie en ambitie voelen. Vergeet ook niet om jezelf aan te melden via onze website!
Wij denken dat je deze vaardigheden nodig hebt om als Casemanager GGZ – Gebiedsteam Houten in Utrecht te schitteren
Een paar tips voor je sollicitatie 🫡
Laat je motivatie stralen:Bij een fulltime functie in de gezondheidswetenschappen en administratie willen we jouw passie en motivatie echt zien. In je motivatiebrief moet je duidelijk maken waarom deze rol je aanspreekt, en hoe jouw achtergrond en ervaring in de gezondheidszorg je fit maken voor de rol bij Altrecht.
Focus op relevante certificaten en opleidingen:Zorg ervoor dat je je CV aanvult met relevante opleidingen en certificaten die van belang zijn voor de gezondheidswetenschappen. Zijn er specifieke cursussen of training die je hebt gevolgd? Noem die! Dit laat zien dat je de juiste kennis en vaardigheden hebt om bij Altrecht aan de slag te gaan.
Praktische ervaring telt!:Heb je stage- of werkervaring in de gezondheidsadministratie? Vermeld dit zeker! Geef concrete voorbeelden van situaties waarin je jouw vaardigheden hebt toegepast. Dit laat ons zien dat je niet alleen theoretisch onderlegd bent, maar ook praktisch kunt bijdragen aan ons team.
Pas je CV aan voor de functie:Zorg ervoor dat je je CV afstemt op de specifieke eisen van de functie bij Altrecht. Verlicht je ervaring en vaardigheden die aansluiten bij de rol en gebruik de juiste vaktermen die vaak in de gezondheidszorg worden gebruikt. Dit laat zien dat je de taal van de sector spreekt en dat je goed voorbereid bent.
Zo bereid je je voor op een sollicitatiegesprek bij Altrecht
✨Ken de basis van de gezondheidsadministratie
Zorg ervoor dat je goed vertrouwd bent met de terminologie en processen binnen de gezondheidswetenschappen en administratie. Dit kan variëren van patiëntgegevens beheer tot zorgplanningssystemen. We willen dat je kunt laten zien dat je begrijpt hoe deze elementen samenkomen in de praktijk, dus bereid je voor op specifieke vragen daarover.
✨Bekijk actuele trends in de zorg
In de gezondheidssector gebeurt er constant veel. Denk aan nieuwe wet- en regelgevingen die van invloed kunnen zijn op administratieve processen. Laat tijdens je gesprek zien dat je op de hoogte bent van deze trends en dat je proactief meedenkt over hoe je organisatie zich hierop kan aanpassen.
✨Leg de nadruk op je leercurve en motivatie
Als fulltime kandidaat is het belangrijk dat je niet alleen je huidige vaardigheden benadrukt, maar ook je leergierigheid. Maak duidelijk dat je bereid bent om nieuwe vaardigheden te ontwikkelen en te groeien binnen Altrecht. Dit kan gaan over specifieke softwaretools of nieuwe administratieve procedures die je snel wilt oppakken.
✨Voorbereiding op het team- en cultuurgesprek
In de gezondheidsadministratie hechten bedrijven veel waarde aan samenwerking en klantgerichtheid. Bereid je voor op vragen over je ervaring in teamverband en hoe jij de cultuur van Altrecht zou kunnen versterken. Denk aan voorbeelden waaruit blijkt hoe jij constructief hebt bijgedragen aan je vorige teams.
