In één oogopslag
- Taken: Ontwikkel en optimaliseer prijsmodellen met innovatieve technieken en analyseer markttrends.
- Bedrijf: Allianz Benelux, een toonaangevend verzekeringsbedrijf met een inclusieve cultuur.
- Voordelen: Competitief salaris, hybride werken, en kansen voor professionele groei.
- Overige informatie: Dynamische omgeving met internationale trainingsprogramma's en een diverse team.
- Waarom deze baan: Speel een cruciale rol in prijsstrategieën die echte impact maken op de business.
- Kwalificaties: Minimaal 5 jaar ervaring in P&C-prijzen en sterke analytische vaardigheden.
Het verwachte salaris ligt tussen 61650 - 75350 € per jaar.
Locatie: Rotterdam, Zuid-Holland, Nederland. Type dienstverband: Voltijd. Niveau: Mid-Senior niveau. Functie: Analist. Sectoren: Verzekeringen.
Allianz Benelux is op zoek naar een Senior Pricing Analyst die verantwoordelijk zal zijn voor de prijsstrategie van onze Non-Motor P&C-portefeuilles in de Benelux.
Waarom deze rol belangrijk is
In deze functie bouw je niet alleen modellen. Je beïnvloedt strategieën, ondersteunt onderwriting-beslissingen, stuurt op winstgevendheid en brengt frisse analytische inzichten naar een dynamische markt. Je werkt end-to-end aan Non-Motor P&C-lijnen (Aansprakelijkheid, Onroerend goed, MKB, Specialiteit) en hebt de ruimte om nieuwe modelleringsmethoden in te voeren, de status quo uit te dagen en een strategische partner voor de business te zijn.
Wat je gaat doen
- Tariefontwerp & Modellering: Bouw, verfijn en optimaliseer prijsmodellen met behulp van GLM's, machine learning-technieken en WTW-tools (Emblem, Radar) of R/Python/SQL.
- Portefeuilleprestaties: Volg trends, analyseer resultaten en doe aanbevelingen voor corrigerende of groei-georiënteerde acties aan senior stakeholders.
- Markt- & Bedrijfsinzichten: Vertaal complexe data naar duidelijke prijs scenario's en zakelijke aanbevelingen.
- Cross-functionele samenwerking: Werk nauw samen met underwriting, product, financiën en distributieteams om af te stemmen op strategie en duurzame prijzen te waarborgen.
- Innovatie & Analytics: Draag bij aan onze bredere prijs- en data-innovatie roadmap, inclusief automatisering en geavanceerde analytics.
Wat je meebrengt
- Minimaal 5 jaar ervaring in P&C-prijzen, actuarieel werk of data-gedreven portefeuille-analyse – bij voorkeur in Non-Motor.
- Academische achtergrond in wiskunde, statistiek, econometrie, actuarieel wetenschappen of een gerelateerd vakgebied.
- Sterke analytische vaardigheden met praktische ervaring in R, Python, SQL, Excel of WTW (Emblem, Radar).
- Vermogen om technische inzichten om te zetten in actiegerichte zakelijke adviezen.
- Een samenwerkende mindset en vertrouwen in het werken met senior stakeholders.
- Vloeiend in het Engels; Nederlands is een sterke plus.
- Interesse in AI en Data Analytics om prijsinnovatie vooruit te helpen.
Wat wij bieden
- Competitief salaris en voordelen, afgestemd op senior expertise.
- Een strategische en zichtbare rol waar prijsstelling echt besluitvorming vormgeeft.
- Toegang tot moderne tools, internationale kennisdeling en een vooruitstrevende prijscommunity.
- Hybride werken, een divers team en mogelijkheden om binnen de bredere Allianz Groep te groeien.
- Continue ontwikkeling door internationale trainingsprogramma's.
Inclusie & Gelijke Kansen
Allianz Group is een van de meest vertrouwde verzekerings- en vermogensbeheerbedrijven ter wereld. We verwelkomen aanvragen ongeacht etniciteit of culturele achtergrond, leeftijd, geslacht, nationaliteit, religie, sociale klasse, handicap of seksuele geaardheid, of andere kenmerken die beschermd zijn onder de toepasselijke lokale wetten en regelgeving.
Klaar om de toekomst van Non-Motor P&C-prijzen vorm te geven? Solliciteer nu en breng je expertise naar een team waar jouw ideeën echt belangrijk zijn. Sluit je bij ons aan. Laten we zorgen voor morgen.
Senior Pricing Analyst - Non-Motor P&C werkgever: Allianz Benelux
Allianz Benelux is een uitstekende werkgever die medewerkers de kans biedt om impact te maken in hun rol als Medior Letselschade Behandelaar. Met een focus op ontwikkeling, innovatie en kennisdeling binnen een ondersteunend team, zorgt Allianz voor een stimulerende werkomgeving waar je kunt groeien en bijdragen aan het klantbelang. Bovendien profiteer je van aantrekkelijke arbeidsvoorwaarden en een cultuur die samenwerking en professionaliteit waardeert.
Hupjob Expertadvies🤫
Zo denken wij dat je Senior Pricing Analyst - Non-Motor P&C kunt binnenhalen
✨Verken de verzekeringsgemeenschap
Duik in de lokale en online gemeenschappen van de verzekeringssector. Volg forums, Facebook-groepen of LinkedIn-netwerken waarin verzekeringsprofessionals actief zijn. Dit is een fantastische manier om in contact te komen met mensen die je kunnen helpen bij je zoektocht naar een fulltime rol.
✨Bezoek verzekeringsgerelateerde evenementen
Probeer evenementen, seminars en conferenties bezoek die georganiseerd worden binnen de verzekeringsbranche. Deze zijn vaak plekken waar bedrijven zoals Allianz Benelux op zoek zijn naar nieuwe talenten, en dit geeft je de kans om face-to-face gesprekken te voeren met recruiters en professionals in het veld.
✨Wees proactief bij Allianz Benelux
Toon je enthousiasme en proactiviteit richting Allianz Benelux door niet alleen via hun website te solliciteren, maar ook door rechtstreeks contact op te nemen met het team. Dit kan ervoor zorgen dat je opgemerkt wordt, vooral als je meer vertelt over wat je kunt bijdragen!
✨Bouw een sterke online aanwezigheid
Zorg ervoor dat je LinkedIn-profiel goed gevuld is met relevante experience en vaardigheden binnen de verzekeringssector. Deel regelmatig artikelen of inzichten over de verzekeringsmarkt om jezelf te positioneren als een geïnformeerde kandidaat die echt geïnteresseerd is in de branche.
Wij denken dat je deze vaardigheden nodig hebt om als Senior Pricing Analyst - Non-Motor P&C te schitteren
Een paar tips voor je sollicitatie 🫡
Laat je cijfermatige skills zien:In de verzekeringssector draait veel om cijfers en gegevens. Zorg ervoor dat je jouw analytische vaardigheden en ervaring met data-analyse op je CV benadrukt. Verwijs naar specifieke cases of resultaten die je hebt behaald, zoals het verbeteren van processen of het verhogen van klanttevredenheid.
Kies de juiste documenten:Voor een fulltime functie in de verzekeringen heb je vaak te maken met specifieke documenten zoals certificaten of diploma’s in verzekeringskunde of financiële diensten. Vergeet niet om deze erbij te voegen, want ze kunnen je kansen vergroten bij Allianz Benelux.
Wees specifiek in je motivatiebrief:Neem de tijd om in je motivatiebrief duidelijk te maken waarom jij geïnteresseerd bent in de rol van Senior Pricing Analyst - Non-Motor P&C bij Allianz Benelux. Laat zien dat je de specifieke uitdagingen in de verzekeringen begrijpt en hoe jij daaraan kunt bijdragen. Dit is je kans om je passie voor de sector te tonen!
Netwerken, maar dan via je schriftelijke aanvraag:Als je iemand kent die bij Allianz Benelux werkt, overweeg dan om dit te vermelden in je aanvraag. Dit geeft je een voorsprong en laat zien dat je al een connectie hebt binnen het bedrijf. Maak het persoonlijk, want we willen weten wie jij bent!
Zo bereid je je voor op een sollicitatiegesprek bij Allianz Benelux
✨Ken de Verzekeringstools
Zorg ervoor dat je bekend bent met de verschillende softwaretools en systematische processen die in de verzekeringssector worden gebruikt. Dit kan variëren van claimsmanagementsoftware tot risicobeheerplatforms. Een goede kennis van deze tools laat zien dat je niet alleen klaar bent voor de baan, maar ook dat je kan bijdragen aan de efficiëntie binnen het team van Allianz Benelux.
✨Wees Klaar voor Scenario-Based Vragen
In de verzekeringssector kunnen interviewers je vragen stellen over hoe je met specifieke klantscenario's omgaat. Bereid je voor om situaties te simuleren waarin je moeilijke beslissingen moet nemen of waarin je oplossingen moet bieden voor klanten die vragen om hulp. Dit toont niet alleen je probleemoplossend vermogen, maar ook je communicatieve vaardigheden.
✨Toon je Leergierigheid
Als full-time kandidaat in de verzekeringen is het belangrijk om te laten zien dat je bereid bent om te leren en je vaardigheden te ontwikkelen. Praat over eventuele cursussen of trainingen die je hebt gevolgd, en hoe je deze kennis kunt toepassen in je rol bij Allianz Benelux. Dit helpt om je motivatie en toewijding aan te tonen.
✨Portfolio van Succesverhalen
Zelfs in een full-time rol is het belangrijk om een portfolio of lijst van succesverhalen bij je te hebben. Dit kan klantcases zijn die je hebt bereikt, of projecten waarvoor je aantoonbare resultaten hebt behaald. Dit geeft je niet alleen vertrouwen maar geeft de interviewer ook een beeld van wat je kunt bijdragen aan het team.
