In één oogopslag
- Taken: Bied ambulante hulp aan gezinnen en maak een verschil in hun dagelijks leven.
- Bedrijf: Bloezem, een organisatie die zich richt op persoonlijke en liefdevolle zorg.
- Voordelen: Opleidingen, persoonlijk ontwikkelbudget, en fiscaal aantrekkelijke extra's.
- Overige informatie: Flexibele werktijden en een ondersteunend team dat samenwerkt voor betere zorg.
- Waarom deze baan: Werk met kwetsbare gezinnen en ervaar elke dag nieuwe uitdagingen.
- Kwalificaties: Diploma SPH of vergelijkbaar en ervaring met kinderen en ouders.
Het verwachte salaris ligt tussen 48600 - 59400 € per jaar.
Als Sociaal Pedagogisch Hulpverlener bij Bloezem ben jij belangrijk in het dagelijks leven van veel gezinnen. Wij staan voor aandacht, tijd, respect en waardering om elke dag de beste begeleiding te leveren voor onze cliënten. Jij krijgt dan ook veel ruimte om de begeleiding te leveren waar jij gelukkig van wordt!
Als Sociaal Pedagogisch Hulpverlener bied jij ambulante hulp. Jij wordt onderdeel van het team Kind en Gezin binnen Bloezem. Je komt te werken in een team welke begeleiding en behandeling biedt aan gezinnen waarbinnen sprake is van kwetsbaarheid. Deze kwetsbaarheid kan voortkomen uit postpartum-problematiek, psychische kwetsbaarheid bij 1 of meerdere gezinsleden, een combinatie van mentale en sociaal maatschappelijke problematiek of, bijvoorbeeld, onvoldoende opvoedvaardigheden bij ouders. Je werk zal gevarieerd en divers zijn en doordeweeks, ongeveer tussen 9:00 uur en 17:00 uur, plaatsvinden. Het ene bezoek zul je een omgang begeleiden, het volgende opvoedondersteuning bieden of een kind begeleiden. Geen dag en huisbezoek is hetzelfde, super interessant!
Wat kan hier?
- Ontwikkeling & groei: Volg opleidingen en kosteloze trainingen via onze Academie en een persoonlijk ontwikkelbudget van € 500,- per jaar.
- Fijne extra’s: Profiteer van ons fiscaal aantrekkelijke meerkeuzesysteem voor o.a. een (elektrische) fiets, telefoon of fitness-abonnement.
- Ruimte voor jou: We bieden de vrijheid om jezelf te zijn, je expertise in te zetten en zorg te verlenen op jouw manier.
- Balans & flexibiliteit: We denken met je mee, zodat je werk bij jouw leven past.
- Samen sterk: We delen ideeën, ondersteunen elkaar en verbeteren de zorg samen.
- Echte aandacht: Bij ons draait alles om liefdevolle, persoonlijke zorg voor onze cliënten.
Pas jij erbij? Je hebt een diploma SPH (of vergelijkbaar) en je hebt een SKJ of BIG registratie. Je hebt enkele jaren werkervaring in het werken met kinderen, jeugdigen en ouders. Je bent in het bezit van een rijbewijs en auto.
Social Worker (SPH) werkgever: AllerZorg
Bij Bloezem bieden we een inspirerende werkomgeving waar jouw financiële expertise echt het verschil kan maken in de zorgsector. Met een focus op persoonlijke ontwikkeling, flexibele werkuren en een cultuur van samenwerking en innovatie, zorgen we ervoor dat je niet alleen kunt groeien in je rol als Hoofd Accounting en Control, maar ook bijdraagt aan onze missie van liefdevolle zorg. Geniet van aantrekkelijke secundaire arbeidsvoorwaarden en de mogelijkheid om jouw ideeën te delen en impact te maken binnen een ambitieuze organisatie.
Hupjob Expertadvies🤫
Zo denken wij dat je Social Worker (SPH) kunt binnenhalen
✨Betrek je lokale netwerk
In de wereld van maatschappelijk werk is netwerken super belangrijk. Praat met mensen uit je omgeving, zoals collega’s, vrienden of zelfs medestudenten, en laat ze weten dat je op zoek bent naar een fulltime rol. Vaak worden er via deze persoonlijke connecties vacatures gedeeld die niet op grote platforms zichtbaar zijn.
✨Verken bijeenkomsten en evenementen in de sector
Neem deel aan lokale workshops, conferenties of netwerkevenementen voor maatschappelijk werkers. Dit is een geweldige manier om je te laten zien, nieuwe contacten te leggen en meer te leren over belangwekkende organisaties zoals AllerZorg die op zoek zijn naar nieuwe medewerkers.
✨Blijf betrokken bij de community
Word lid van professionele verenigingen of online platforms voor maatschappelijk werkers. Door actief deel te nemen aan discussies en je expertise te delen, vergroot je je zichtbaarheid in het veld en kom je mogelijk in contact met werkgevers die jouw vaardigheden zoeken.
✨Toon je passie in sollicitaties
Bij maatschappelijk werk draait het veel om de verbinding met mensen. Zorg ervoor dat jouw motivatie en passie voor het vak goed naar voren komen in je sollicitatiegesprekken. Laat zien dat je begrijpt wat de uitdagingen zijn en hoe jij daar een positieve impact op kunt maken, vooral bij een organisatie als AllerZorg.
Wij denken dat je deze vaardigheden nodig hebt om als Social Worker (SPH) te schitteren
Een paar tips voor je sollicitatie 🫡
Zet je passie voor maatschappelijk werk op papier!:We willen graag lezen over je motivatie voor het werken in het maatschappelijk werk. Laat in je sollicitatiebrief zien waarom je deze richting hebt gekozen en welke ervaring je al hebt opgedaan, of het nu vrijwilligerswerk is of stages. Jouw persoonlijke connectie en enthousiasme zijn belangrijker dan je denkt!
Ervaring in begeleiding is een must:Zorg ervoor dat je in je CV en motivatie duidelijk aangeeft welke specifieke vaardigheden je hebt die relevant zijn voor de functie, zoals ervaring in begeleiding of het werken met kwetsbare doelgroepen. Dit laat ons zien dat je voorbereid bent op de uitdaging die dit fulltime werk met zich meebrengt.
Referenties van stagebegeleiders zijn goud waard!:Neem contact op met eerdere stagebegeleiders of werkgevers en vraag hen om referenties. Dit kan net dat duwtje in je rug geven omdat wervingscommissie vaak extra kritisch kijkt naar ervaringen uit het veld. Een positief woord van iemand die jouw capaciteiten in een realistische setting heeft gezien, kan je sollicitatie naar een hoger niveau tillen.
Stel je netwerk in werking:Je netwerk kan een grote rol spelen in het maatschappelijk werk. Vergeet niet om ook je netwerk te betrekken bij je zoektocht, misschien kent iemand wel een rol bij AllerZorg. Maak gebruik van sociale media en professionele netwerken zoals LinkedIn om ons te laten zien dat je actief bent in de sector en hiermee je kansen vergroot!
Zo bereid je je voor op een sollicitatiegesprek bij AllerZorg
✨Verken je motivatie en empathie
Bij maatschappelijk werk draait het vaak om emotionele intelligentie en je motivatie om anderen te helpen. Zorg ervoor dat je tijdens het gesprek voorbeelden kunt geven van hoe jij eerdere situaties hebt aangepakt waar empathie en betrokkenheid essentieel waren. Laat ze zien dat je niet alleen de vaardigheden hebt, maar ook de passie om dit werk te doen.
✨Voorbereiding op casusgesprekken
In de sector van maatschappelijk werk is het gebruikelijk dat je tijdens je interview wordt geconfronteerd met casusgesprekken. Bereid je voor door mogelijke scenario’s te bedenken en het proces van je aanpak uit te leggen. Welke methoden en technieken zou je toepassen? Dit laat zien dat je praktisch en oplossingsgericht bent!
✨Netwerk en leer van ervaringen
Fulltime werk in maatschappelijk werk kan een uitdaging zijn. Maak je netwerk gebruikbaar door te leren van anderen in het veld. Zoek naar ervaringen van huidige of voormalige medewerkers van AllerZorg op sociale media of tijdens netwerkbijeenkomsten. Dit geeft je waardevolle inzichten die je kunt gebruiken in het interview en laat je toe om specifieke vragen te stellen.
✨Wees authentiek en kwetsbaar
In dit veld is oprechtheid enorm belangrijk. Wees niet bang om kwetsbaar te zijn en jouw persoonlijke ervaringen te delen, ook al zijn ze moeilijk. Dit kan een krachtige manier zijn om connectie te maken met de interviewers bij AllerZorg en hen te laten zien dat je de menselijke kant van maatschappelijk werk waardeert.
