Teamleider Openbare Veiligheid en Vergunningen (OV&V) in Stadskanaal

Teamleider Openbare Veiligheid en Vergunningen (OV&V) in Stadskanaal

Stadskanaal Tijdelijk 49500 - 60500 € / jaar (geschat) Op locatie
A

In één oogopslag

  • Taken: Leid een team in Openbare Veiligheid en Vergunningen en zorg voor continuïteit in de dienstverlening.
  • Bedrijf: Werken bij een dynamische organisatie met focus op openbare orde en veiligheid.
  • Voordelen: Snelle sollicitatieverwerking, pensioenopbouw en goede begeleiding.
  • Overige informatie: Stimuleer samenwerking en professionalisering in een politiek-bestuurlijke omgeving.
  • Waarom deze baan: Maak impact in een belangrijke rol binnen de publieke sector.
  • Kwalificaties: Minimaal hbo diploma en 5 jaar leidinggevende ervaring binnen de overheid.

Het verwachte salaris ligt tussen 49500 - 60500 € per jaar.

Je leidt tijdelijk een team binnen het domein Openbare Veiligheid en Vergunningen en zorgt voor continuïteit in de dienstverlening. Je werkt in een dynamische bestuurlijke omgeving waar openbare orde, veiligheid, vergunningen en handhaving samenkomen. Daarbij geef je richting aan een team van professionals en bewaak je focus, prioriteiten en resultaten. Je schakelt soepel tussen medewerkers, management, bestuur en ketenpartners en draagt bij aan verdere professionalisering van het team en de werkprocessen.

Wat ga je doen

  • Je geeft integraal leiding aan het team.
  • Je zorgt voor een stabiele en effectieve uitvoering van de werkzaamheden.
  • Je bewaakt voortgang, kwaliteit, capaciteit en resultaten.
  • Je coacht en ondersteunt medewerkers in hun ontwikkeling en functioneren.
  • Je brengt focus en prioritering aan binnen de verschillende taakvelden.
  • Je stimuleert samenwerking binnen het team, de organisatie en met externe partners.
  • Je bent sparringpartner voor management en bestuur bij vraagstukken op het gebied van vergunningen, handhaving en openbare veiligheid.
  • Je onderhoudt contacten met ketenpartners zoals politie, veiligheidsregio en omgevingsdienst.
  • Je draagt bij aan de verdere ontwikkeling en professionalisering van het team en de werkprocessen.

Eisen

  • Vloeiende beheersing van de Nederlandse taal op C1-niveau.
  • Je hebt aantoonbaar afgeronde opleiding op minimaal hbo bachelor niveau.
  • Je hebt minimaal 5 jaar aantoonbare werkervaring in een zelfstandige leidinggevende functie binnen de overheid.
  • Je hebt aantoonbare werkervaring op het gebied van Vergunningen & Openbare Veiligheid binnen de ruimtelijke ontwikkeling en beheer.

Wensen

  • Je hebt aantoonbare werkervaring met het integraal aansturen van professionals binnen het domein ruimtelijke ontwikkeling en beheer.
  • Je hebt aantoonbare werkervaring met het adviseren over ontwikkeling en professionalisering binnen de organisatie.
  • Je hebt aantoonbare werkervaring met het coachen en begeleiden van medewerkers in hun professionele ontwikkeling.
  • Je hebt een door jezelf geschreven motivatie toegevoegd aan de inschrijving, samengevoegd met het cv, waarin je visie op de opdracht en je bijdrage aan de verdere professionalisering van het team zichtbaar zijn.

Competenties

  • Je geeft op een duidelijke en verbindende wijze richting aan medewerkers en teamontwikkeling.
  • Je beweegt je gemakkelijk in een politiek-bestuurlijke omgeving en handelt met gevoel voor verhoudingen en belangen.
  • Je begrijpt de dynamiek binnen de organisatie en weet effectief samen te werken met verschillende interne en externe stakeholders.
  • Je stimuleert eigenaarschap, professionalisering en ontwikkeling van medewerkers.
  • Je brengt focus aan, stelt prioriteiten en zorgt voor het behalen van afgesproken resultaten.
  • Je neemt tijdig weloverwogen besluiten en durft knopen door te hakken in complexe situaties.
  • Je hebt affiniteit met de inhoudelijke werkvelden binnen Openbare Veiligheid en Vergunningen.

Voordelen voor detacheerders (uitzendovereenkomst) om via All About Work te werken

  • Je sollicitatie wordt binnen 24 uur verwerkt en je krijgt een snelle terugkoppeling.
  • All About Work hanteert geen relatie- of concurrentiebeding.
  • Vanaf dag 1 opbouw pensioen via Stipp.
  • Keuze loon uitbetaling per week of per vier weken.
  • CAO van de opdrachtgever is van toepassing.

Wat bieden wij vanuit All About Work

  • Je sollicitatie wordt binnen 24 uur verwerkt en je krijgt een snelle terugkoppeling.
  • Je bouwt pensioen op via StiPP.
  • Goede begeleiding vanuit All About Work.

Teamleider Openbare Veiligheid en Vergunningen (OV&V) in Stadskanaal werkgever: All About Work

All About Work is een uitstekende werkgever die zich richt op de warmtetransitie in Soesterberg. Met een sterke focus op samenwerking en communicatie biedt het bedrijf een stimulerende werkomgeving waar medewerkers de kans krijgen om hun vaardigheden verder te ontwikkelen en bij te dragen aan duurzame projecten. De cultuur is open en collegiaal, wat zorgt voor een prettige sfeer waarin iedereen zich kan ontplooien.

A

Contactgegevens:

Recruitmentteam van All About Work

Hupjob Expertadvies🤫

Zo denken wij dat je Teamleider Openbare Veiligheid en Vergunningen (OV&V) in Stadskanaal kunt binnenhalen

✨Verken lokale overheidsnetwerken

In de overheid en de publieke sector zijn netwerken cruciaal. Zoek lokale bijeenkomsten of evenementen waar professionals uit de publieke sector samenkomen. Dit is een kans om in contact te komen met mensen die misschien meer weten over tijdelijke rollen en je zelfs kunnen aanbevelen bij de juiste All About Work.

✨Gebruik sociale media en specifieke forums

Platforms zoals LinkedIn hebben speciale groepen voor mensen in de publieke sector. Word lid van die groepen en discussieer actief. Dit kan je niet alleen zichtbaarheid geven, maar ook directe connecties opleveren die je kunnen helpen met tijdelijke vacatures.

✨Neem contact op met wervingsbureaus voor de publieke sector

Wervingsbureaus die gespecialiseerd zijn in de overheid kunnen je helpen bij het vinden van tijdelijke functies. Maak contact, vertel ze over je vaardigheden en vraag of ze je kunnen matchen met opdrachtgevers zoals All About Work. Zij hebben vaak de ins & outs van de markt.

✨Solliciteer rechtstreeks via onze website!

Bij All About Work staan we altijd open voor enthousiaste kandidaten. Check regelmatig onze website voor tijdelijke vacatures en solliciteer direct. Laat je niet ontmoedigen door de concurrentie; jouw motivatie maakt het verschil!

Wij denken dat je deze vaardigheden nodig hebt om als Teamleider Openbare Veiligheid en Vergunningen (OV&V) in Stadskanaal te schitteren

Leidinggeven
Coaching
Communicatievaardigheden
Samenwerking
Prioriteiten stellen
Resultaatgerichtheid
Politiek-bestuurlijke sensitiviteit

Een paar tips voor je sollicitatie 🫡

Verbind persoonlijk met je motivatie:In je motivatiebrief is het belangrijk om duidelijk te maken waarom je voor een rol in de overheid en publieke sector wilt kiezen. Laat zien dat je enthousiast bent over maatschappelijke impact en leg uit hoe jouw waarden aansluiten bij de missie van All About Work.

Accentueer jouw relevante ervaring:Voor een tijdelijke functie in de overheid is het goed om nadruk te leggen op eerdere ervaringen die aansluiten bij het werk dat je gaat doen. Vermeld bijvoorbeeld vrijwilligerswerk of stages die je hebt gedaan in de publieke sector, en hoe deze je hebben voorbereid op de rol van Teamleider Openbare Veiligheid en Vergunningen (OV&V).

Wees duidelijk over je beschikbaarheid:Bij tijdelijke posities verwachten werkgevers duidelijkheid over jouw beschikbaarheid. Geef aan vanaf wanneer je kunt starten en hoe lang je beschikbaar bent. Dit helpt All About Work om in te schatten of jouw schema overeenkomt met hun plannen.

Houd je CV overzichtelijk en doelgericht:Zorg ervoor dat je CV specifiek is gericht op de overheid en publieke sector. Vermeld relevante cursussen, trainingen en certificaten die je hebt behaald en gebruik heldere kopjes om je vaardigheden en ervaringen overzichtelijk te presenteren.

Zo bereid je je voor op een sollicitatiegesprek bij All About Work

✨Ken de beleidscontext

Bij een functie in de overheid en publieke sector is het belangrijk om de actuele beleidsvraagstukken goed te begrijpen. Zorg ervoor dat je op de hoogte bent van belangrijke wet- en regelgeving en recent nieuws in jouw specifieke beleidsgebied. Dit laat zien dat je niet alleen geïnteresseerd bent in de functie, maar ook in het bredere plaatje van de publieke sector.

✨Bereid je voor op casusvragen

Bij interviews in de publieke sector kunnen casusvragen aan bod komen. Dit zijn vaak scenario’s die te maken hebben met beleid of publiek belang. Oefen met het formuleren van antwoorden op dergelijke situaties, waarbij je je analytische vaardigheden en het vermogen om oplossingen te bedenken kunt tonen.

✨Flexibiliteit en inzetbaarheid aantonen

Aangezien dit een tijdelijke functie is, willen werkgevers zien dat je snel kunt schakelen en je kunt aanpassen aan verschillende situaties. Gebruik voorbeelden uit vorige ervaringen waaruit blijkt dat je in het verleden succesvol bent geweest in tijdelijke of projectmatige rollen.

✨Jouw motivatie voor de publieke sector

Zorg ervoor dat je jouw oprechte motivatie voor het werken in de publieke sector duidelijk kunt maken. Wat trekt je aan in het publieke domein? Hoe wil je bijdragen aan de gemeenschap? Dit is essentieel om te laten zien dat je de missie van de organisatie begrijpt en steunt.