In één oogopslag
- Taken: Leid projecten om stemmen te stimuleren en organiseer zichtbare activiteiten.
- Bedrijf: Gemeente Arnhem, betrokken bij de lokale democratie.
- Voordelen: Flexibele werktijden, samenwerking met diverse partners en impact maken in de stad.
- Overige informatie: Een dynamische rol met veel buitenactiviteiten en kansen voor creativiteit.
- Waarom deze baan: Maak een verschil door jongeren en eerste stemmers te betrekken bij verkiezingen.
- Kwalificaties: HBO werk- en denkniveau en ervaring met campagneorganisatie.
Het verwachte salaris ligt tussen 42750 - 52250 € per jaar.
Over de functie
SRQ144312 Je geeft leiding aan de voorbereiding, coördinatie en uitvoering van activiteiten die verkiezingen zichtbaar maken en inwoners stimuleren om te stemmen.
Je vertaalt ambities naar concrete acties en zoekt daarbij actief de samenwerking met de stad.
Je werkt aan opkomstbevordering met extra aandacht voor jongeren, eerste stemmers en wijken waar de opkomst laag is.
Daarbij bouw je voort op bestaande netwerken, eerdere campagnes en evaluaties, en kom je tegelijk met nieuwe ideeën die in Arnhem echt werken.
Wat ga je doen
Je stelt een projectplan voor opkomstbevordering rondom verkiezingen op en voert dit uit.
Je ontwikkelt en organiseert zichtbare activiteiten en campagnes.
Je onderhoudt contacten met scholen, wijkorganisaties, jongerenwerk, maatschappelijke organisaties en andere partners.
Je verbindt activiteiten van de gemeente, partners en initiatieven in de stad.
Je bereikt gericht doelgroepen waarvoor extra inzet nodig is.
Je organiseert activiteiten voor bijvoorbeeld jongeren en eerste stemmers.
Je werkt samen met de afdeling Communicatie aan publiekscommunicatie en campagnes.
Je bewaakt planning, budget, resultaten en voortgang.
Je zorgt voor een goede aansluiting op de praktische verkiezingsorganisatie.
Je evalueert activiteiten en vertaalt de lessen naar volgende verkiezingen.
Je werkt nauw samen met Burgerzaken, het team Verkiezingen, Communicatie, het kabinet van de burgemeester, de griffie en collega’s die zich bezighouden met inwonerbetrokkenheid.
Over jou
Je hebt hbo werk- en denkniveau.
Je bent een projectleider die ambities weet om te zetten in zichtbare en uitvoerbare activiteiten.
Je zoekt actief de samenwerking op, zowel binnen de organisatie als in de stad.
Je voelt je prettig in een rol waarin je veel buiten het stadhuis werkt met uiteenlopende partners.
Je komt met nieuwe ideeën en kunt goed inschatten wat in Arnhem effectief is.
Eisen
Vloeiende beheersing van de Nederlandse taal op C1-niveau.
Je hebt hbo werk- en denkniveau.
Je hebt aantoonbaar ervaring met het organiseren van campagnes in een politieke context.
Wensen
Je hebt aantoonbare werkervaring waarin je makkelijk communiceert met zowel collega’s en bestuur als inwoners en maatschappelijke partners.
Je hebt aantoonbare werkervaring binnen de gemeentelijke overheid.
Je hebt aantoonbare werkervaring binnen de overheid, ook als dit niet bij een gemeente is opgedaan.
#J-18808-Ljbffr
Projectleider Opkomstbevordering werkgever: All About Work
All About Work is een uitstekende werkgever die zich richt op de warmtetransitie in Soesterberg. Met een sterke focus op samenwerking en communicatie biedt het bedrijf een stimulerende werkomgeving waar medewerkers de kans krijgen om hun vaardigheden verder te ontwikkelen en bij te dragen aan duurzame projecten. De cultuur is open en collegiaal, wat zorgt voor een prettige sfeer waarin iedereen zich kan ontplooien.
Hupjob Expertadvies🤫
Zo denken wij dat je Projectleider Opkomstbevordering kunt binnenhalen
✨Leer de kneepjes van de overheidswereld
Neem deel aan evenementen en netwerkbijeenkomsten die gericht zijn op de overheid en de publieke sector. Dit is dé plek waar je mensen kunt ontmoeten die al werken bij organisaties zoals All About Work en je kunt een goed beeld krijgen van hun cultuur en wensen.
✨Gebruik je connecties
Vraag aan vrienden of familie die in de publieke sector werken om je te koppelen aan hun netwerk. Het gaat vaak om wie je kent, dus laat je niet schamen om dat aanspreekpunt te zoeken dat je verder kan helpen op de arbeidsmarkt.
✨Wees proactief op sociale media
Volg de relevante overheidsinstanties en publieke organisaties op platforms zoals LinkedIn en Twitter. Dit kan je helpen om op de hoogte te blijven van vacatures bij All About Work en om te zien welke vaardigheden en kennis momenteel het meest gevraagd worden.
✨Neem deel aan vrijwilligerswerk
Ervaring doen in de publieke sector kan een goede manier zijn om je cv op te bouwen en je netwerk uit te breiden. Zoek naar vrijwilligersprojecten die aansluiten bij waar je bij All About Work zou willen werken en laat zien dat je betrokken bent bij de gemeenschap.
Wij denken dat je deze vaardigheden nodig hebt om als Projectleider Opkomstbevordering te schitteren
Een paar tips voor je sollicitatie 🫡
Ken je DEI-beleid:In de overheid en publieke sector is Diversiteit, Gelijkheid en Inclusie (DEI) superbelangrijk. Zorg ervoor dat je in je motivatiebrief aangeeft hoe jij deze waarden ondersteunt en wat jouw visie daarop is. Dit laat zien dat je de organisatie snapt en een goede fit bent voor All About Work.
Wees transparant over je ervaring:Bij een fulltime rol in de overheid verwachten ze vaak relevante ervaring of opleidingen. Wees specifiek over jouw eerdere functies, stages of projecten die een link hebben met de publieke sector, en hoe deze jou voorbereiden op de rol van Projectleider Opkomstbevordering. Gebruik bijvoorbeeld concrete voorbeelden of resultaten die je hebt behaald.
Opleidingen en certificaten zijn key:Vergeet niet om je relevante diploma’s en certificaten goed in je CV te vermelden. Dit kan betekenen dat je naast je HBO of WO-diploma ook aanvullende cursussen hebt gevolgd die belangrijk zijn voor deze rol. Laat zien dat je blijft leren en ontwikkelen, dat bevalt werkgevers!
Kijk naar de taal en stijl:In de overheid hechten ze veel waarde aan een duidelijke en formele schrijfstijl. Zorg ervoor dat je motivatiebrief en CV vrij zijn van jargon, maar ook niet te casual zijn. Gebruik een professionelere toon, zodat je laat zien dat je de sector serieus neemt. Dit kan het verschil maken in je sollicitatie bij All About Work!
Zo bereid je je voor op een sollicitatiegesprek bij All About Work
✨Ken je wetgeving en beleid
In de overheid en publieke sector draait alles om wetgeving en beleid. Zorg ervoor dat je goed op de hoogte bent van belangrijke wetten en actuele beleidskwesties die relevant zijn voor All About Work en de rol van Projectleider Opkomstbevordering.
✨Bereid je voor op scenario's
Verwacht dat je wordt uitgedaagd met scenario's waarin je moet laten zien hoe je omgaat met publieke belangen en ethische dilemma's. Dit soort vragen zijn veelvoorkomend in interviews binnen de overheid en publieke sector, dus oefen je reacties en beslissingsprocessen.
✨Toon je motivatie voor de publieke zaak
Omdat het hier gaat om een fulltime functie, willen ze zien dat je echt gemotiveerd bent om in de publieke sector te werken. Deel je redenen waarom je deze rol bij All About Work wil en hoe je je kunt inzetten voor de gemeenschap.
✨Netwerk met professionals in de sector
Probeer contact te leggen met mensen die al werkzaam zijn in de overheid en publieke sector. Dit kan je inzichten geven in de bedrijfscultuur bij All About Work en tips over hoe je je kunt onderscheiden in het interview.
