Surveillance Analyst in Amsterdam

Surveillance Analyst in Amsterdam

Amsterdam Full Time 61650 - 75350 € / jaar (geschat) Op locatie
A

In één oogopslag

  • Taken: Monitor en analyseer handelsactiviteiten om compliance risico's te identificeren.
  • Bedrijf: Een unieke proprietary trading firma met een dynamische werkomgeving.
  • Voordelen: Ruimte voor creativiteit, professionele groei en een stimulerende teamcultuur.
  • Overige informatie: Ideale kans voor tech-savvy kandidaten met interesse in AI en financiële markten.
  • Waarom deze baan: Word deel van een snelgroeiend bedrijf en maak impact in de financiële wereld.
  • Kwalificaties: Universitaire graad en 3+ jaar ervaring in trading surveillance of compliance.

Het verwachte salaris ligt tussen 61650 - 75350 € per jaar.

Onze klant is een unieke proprietary trading firma die zich specialiseert in market making, volatiliteitshandel en arbitrage op grote wereldwijde beurzen. Met behulp van geavanceerde, intern ontwikkelde strategieën identificeren zij markt kansen terwijl ze liquiditeit bieden en de marktefficiëntie verbeteren. Ze zijn op zoek naar een Trading Surveillance Analyst om hun compliance team te versterken. Deze rol richt zich op monitoring en surveillance. Je zult nauw samenwerken met het bredere compliance team en zakelijke belanghebbenden in een hoogpresterende handelsomgeving, zowel in traditionele financiën (zoals aandelen en derivaten) als in digitale activa. Het is geschikt voor iemand die brede blootstelling aan de compliance functie wil.

De rol is gevestigd in het kantoor in Amsterdam. Ze bieden een dynamische werkomgeving waar medewerkers de vrijheid krijgen om met geweldige ideeën te komen en de ruimte om deze tot uitvoering te brengen. Dit is een unieke kans om deel uit te maken van een succesvol en snelgroeiend bedrijf.

Verantwoordelijkheden:

  • Voer voortdurende monitoring en surveillance uit van handelsactiviteiten om potentiële compliance risico's te identificeren, beoordelen en escaleren.
  • Onderzoek en documenteer waarschuwingen die door surveillancesystemen worden gegenereerd, en help bij het verfijnen en kalibreren van surveillanceregels en -drempels.
  • Bouw de surveillance stack uit en verbeter deze, door derde partij tools te combineren met intern ontwikkelde systemen.
  • Ondersteun het bredere compliance team bij dagelijkse taken, waaronder regelgevende verzoeken, audits, inspecties en interne beoordelingen.
  • Help bij het voorbereiden van compliance rapportages en managementinformatie.

Eisen:

  • Een universitaire graad, bij voorkeur in recht, financiën, economie of een gerelateerd vakgebied.
  • 3+ jaar ervaring in trading surveillance, compliance, regulering of een gerelateerde kwantitatieve rol.
  • Comfortabel werken met grote hoeveelheden handels- en systeemdata.
  • Bekwaam met MS Office, in het bijzonder Excel. Basiskennis van SQL en/of Python voor data-analyse is een pluspunt, evenals de bereidheid om te leren.
  • Aantoonbare affiniteit met financiële markten en een oprechte interesse in hoe handel en marktstructuur werken.
  • Sterke analytische vaardigheden met oog voor detail.
  • Een proactieve, nieuwsgierige instelling en de bereidheid om verantwoordelijkheid te nemen.
  • Comfortabel werken in een technologiegedreven handelsomgeving. Een interesse in AI en nieuwe technologie is een sterke plus.
  • Vloeiend in het Engels. Nederlands is een plus, maar niet vereist.

Surveillance Analyst in Amsterdam werkgever: Alignerr

AM Best is een toonaangevende internationale kredietbeoordelingsorganisatie die zich uitsluitend richt op de verzekeringssector. Als werkgever biedt AM Best een stimulerende werkomgeving in Amsterdam of Londen, waar medewerkers de kans krijgen om hun netwerk uit te breiden en bij te dragen aan de groei van het bedrijf. Met een sterke focus op professionele ontwikkeling en een cultuur van samenwerking, biedt AM Best unieke voordelen voor werknemers die op zoek zijn naar een betekenisvolle carrière in de verzekeringsindustrie.

A

Contactgegevens:

Recruitmentteam van Alignerr

Hupjob Expertadvies🤫

Zo denken wij dat je Surveillance Analyst in Amsterdam kunt binnenhalen

✨Bouw je netwerk in de financiële wereld

In de wereld van financiële controlling is netwerken key! Bezoek evenementen zoals de jaarlijkse congressen van de NBA of andere financiële netwerkevenementen. Praat met professionals in het veld en laat ze weten dat je op zoek bent naar een fulltime functie. Je nooit weet wie er misschien een goede connectie heeft bij Alignerr.

✨Wees actief in professionele communities

Sluit je aan bij professionele verenigingen, zoals het Instituut voor Financial Controllers. Neem deel aan discussies en deel je kennis op platforms zoals LinkedIn. Dit verhoogt je zichtbaarheid en laat recruiters zien dat je gepassioneerd bent over financiële controlling.

✨Schakel je universiteit in

Maak gebruik van de carrièreservices van je universiteit of hogeschool. Vaak hebben ze bedrijfsveilingen of netwerkevenementen met bedrijven die op zoek zijn naar nieuwe talenten in de financiële sector. Dit is een geweldige kans om de aandacht te trekken van recruiters die je kunnen doorverwijzen naar Alignerr.

✨Toon je passie en expertise

Bij een fulltime rol in financiële controlling willen werkgevers zien dat je de juiste vaardigheden en een echte passie hebt. Overweeg om een blog te starten of artikelen te publiceren over actuele onderwerpen in de financiële wereld. Dit kan je helpen om jezelf te profileren als een sterke kandidaat voor Alignerr.

Wij denken dat je deze vaardigheden nodig hebt om als Surveillance Analyst in Amsterdam te schitteren

Monitoring en Surveillance
Compliance Risicoanalyse
Onderzoek en Documentatie
Surveillance Systemen
Regelgeving en Audits
Data-analyse
MS Office (Excel)

Een paar tips voor je sollicitatie 🫡

Tip: Highlight je cijfers!:In de wereld van financiële controlling draait alles om cijfers. Zorg ervoor dat je in je CV en motivatiebrief je behaalde cijfers en afgeronde opleidingen duidelijk vermeldt. Dit kan je helpen om te laten zien dat je de nodige kennis hebt om ons team bij Alignerr te versterken.

Tip: Certificaten zijn goud:Als je relevante certificaten hebt, zoals een CPA of CFA, zorg dan dat je die goed in de spotlight zet. Dit laat zien dat je serieus bent over je carrière in de financiële sector en dat je bent gecertificeerd in belangrijke vaardigheden die wij bij Alignerr waarderen.

Tip: Vertel je doelen:In je motivatiebrief kun je rustig delen waar je naar toe wilt in je carrière. Wat zijn je lange termijn doelen in de financiële sector? Dit laat niet alleen je ambitie zien, maar helpt ons ook begrijpen hoe jij past binnen ons team bij Alignerr.

Tip: Maak je CV inzichtelijk:Bij een fulltime rol in financiële controlling is het handig om je CV overzichtelijk en structuur te geven. Gebruik duidelijke kopjes, en zet je werkervaring op een manier die aansluit bij de rol die we aanbieden bij Alignerr. Dit maakt het voor ons makkelijker om je vaardigheden te zien!

Zo bereid je je voor op een sollicitatiegesprek bij Alignerr

✨Begrijp de cijfers

Aangezien deze rol in financiële controlling is, is het cruciaal dat we goed voorbereid zijn op eventuele numerieke casusvragen. Je kunt bijvoorbeeld oefenen met financiële analyses of begrotingen maken. Dit laat zien dat je weet hoe je met cijfers om moet gaan en dat je de basis goed snapt.

✨Ken je tools

Denk aan de software die vaak in financiële controlling wordt gebruikt, zoals Excel, SAP of specifieke accountingtools. Zorg ervoor dat je de functionaliteiten van deze tools kunt uitleggen en hoe je ze hebt gebruikt in eerdere projecten. Dit laat zien dat je praktisch ingesteld bent en snel kunt schakelen.

✨De kracht van communicatie

In een fulltime rol is het belangrijk dat we niet alleen technische vaardigheden hebben, maar ook sterk communiceren, zowel met het team als met andere afdelingen. Bereid voorbeelden voor waar je complexe financiële informatie hebt uitgelegd aan niet-financiële collega’s. Dit toont jouw vermogen om verschillende belanghebbenden aan te spreken.

✨Bereid je voor op gedragsvragen

In deze sector willen ze weten hoe je in verschillende situaties hebt gehandeld. Denk aan gedragsvragen zoals 'Beschrijf een keer dat je onder druk moest werken'. Gebruik de STAR-methode (Situatie, Taak, Actie, Resultaat) om gestructureerd jouw ervaringen te delen. Dit geeft hen inzicht in jouw aanpak en werkethiek.