In één oogopslag
- Taken: Bouw een business unit van 0 naar 1 en leid de AI-adoptie in Duitsland.
- Bedrijf: AIAIAI, een innovatief bedrijf dat zich richt op AI voor het MKB.
- Voordelen: Mogelijkheid om mede-oprichter te worden met aandelenopties en prestatiegerichte beloning.
- Overige informatie: Zoek een seriële ondernemer die bereid is hard te werken voor groot succes.
- Waarom deze baan: Neem de leiding in een uitdagende rol met veel autonomie en groeikansen.
- Kwalificaties: Ervaring in B2B SaaS sales en diepgaande kennis van AI.
Het verwachte salaris ligt tussen 85500 - 104500 € per jaar.
Company: AIAIAI
Location: Germany
Focus: AI SME Market
Reporting to: COO/CEO
The Mission: Na het succesvol veroveren van de MKB-markt in Nederland, is AIAIAI klaar om verder te groeien in Europese markten. We hebben het playbook, de tech stack en de momentum. Nu hebben we de 'boots on the ground' leiderschap nodig om dit succes te repliceren - en te verbeteren - in nieuwe gebieden.
Als onze Country Lead, ben je niet alleen verantwoordelijk voor het beheren van een gebied; je bouwt een business unit van 0 naar 1. Je bent verantwoordelijk voor het vertalen van ons bewezen Nederlandse model naar een dominante marktpositie in jouw regio.
Benefits: Specifiek te bespreken. Maar over het algemeen zijn we op zoek naar een partner, niet alleen een werknemer. Deze rol omvat de optie om toe te treden als een 'late co-founder', investeren in ruil voor een aanzienlijk aandelenpakket, en een vast + prestatiegericht component in de compensatie.
Responsibilities:
- Ownership: voer het 0-1 playbook uit en pas het aan voor jouw eigen land om succes te garanderen.
- Revenue: fungeer aanvankelijk als de primaire 'sales hunter', sluit persoonlijk de eerste 10-20 MKB-accounts voordat je het team opschaalt. Groot netwerk vereist.
- Team: werf, train en leid een hoog presterend lokaal i) sales en ii) customer success team. Het tech team zal gecentraliseerd zijn in Amsterdam.
- Thought leadership: fungeer als het gezicht van AIAIAI in jouw land, spreek op evenementen en engageer met lokale MKB-ecosystemen. Zorg ervoor dat we de marktleider worden aan de 'AI adoptie' kant in Europese bedrijven.
- Feedback: werk nauw samen met het HQ productteam om ervoor te zorgen dat lokale markt nuancen zijn geïntegreerd in het kernplatform.
Personality:
- Ownership: dit is geen goedbetaalde baan met comfort. Het is veel werk voor een potentieel groot voordeel als je succesvol bent. Seriële ondernemers hebben de voorkeur boven corporatieve successen.
- Expertise: je gebruikt niet alleen AI; je begrijpt de architectuur, beveiliging, ethische en verandermanagementcomponenten ervan. Je hebt dit keer op keer aan C-level uitgelegd en AI-transformaties geleid.
- Sales: je hebt een bewezen staat van dienst in het leiden van verkoopgroei van 0-1 in B2B SaaS, specifiek gericht op het MKB-segment. Jouw verkoopstijl kan worden gecategoriseerd als 'consultative selling'.
- Translator: je vertaalt moeiteloos technische AI-kennis naar zakelijke inzichten, Nederlandse cultuur naar lokale cultuur, en 'use cases op de grond' naar C-level discussies.
Waarom aansluiten?
- Challenge: AI-adoptie in Europa is een van de uitdagingen van onze tijd.
- Autonomy: wij bieden het playbook en de technologie, jij bent verantwoordelijk voor de lokale uitvoering.
- Upside: bij succes, significant door middel van aandelen.
Seniority level: Director
Employment type: Full-time
Job function: Consulting, Information Technology, and Sales
Industries: IT Services and IT Consulting
Country Lead - Germany werkgever: AIAIAI
AIAIAI is een uitstekende werkgever die de kans biedt om een business unit op te bouwen in Duitsland, met een focus op AI-adoptie voor het MKB. Werken bij ons betekent dat je niet alleen een rol vervult, maar ook een partner wordt in ons succes, met mogelijkheden voor aanzienlijke groei en een aantrekkelijk aandelenpakket. Onze cultuur is ondernemend en dynamisch, waar je de vrijheid hebt om je eigen strategieën te ontwikkelen en impact te maken in een snelgroeiende markt.
Hupjob Expertadvies🤫
Zo denken wij dat je Country Lead - Germany kunt binnenhalen
✨Ken de Branche en Netwerk Actief
Bij IT-consultancy draait alles om connecties. Ga naar lokale tech meetups en conferenties om in contact te komen met professionals uit de sector. Je kunt zelfs overwegen om deel te nemen aan hackathons of seminars om jezelf zichtbaar te maken in de gemeenschap.
✨Stel je Expertise tentoon
Maak een portfolio waar je projecten en successen in IT-consultancy toont. Dit kan een persoonlijke website zijn waar je case studies, blogposts of zelfs gegedeelde analyses van trends in de sector kunt plaatsen. Dit laat zien dat je niet alleen kennis hebt, maar ook dat je actief bent in het vakgebied.
✨Gebruik Platformen en Communities
Word actief in online communities zoals Stack Overflow of GitHub. Dit zijn geweldige plekken om je kennis te delen en je netwerk uit te breiden. Wie weet komt daar wel een mooie kans vandaan!
✨Bereid je Voor op het Sollicitatieproces
Zorg dat je goed voorbereid bent op technische interviews. Veel consultancybedrijven testen jouw probleemoplossend vermogen en technische vaardigheden. Oefen met realistische scenario’s en vraagstukken die je tegen kunt komen in de praktijk.
Wij denken dat je deze vaardigheden nodig hebt om als Country Lead - Germany te schitteren
Een paar tips voor je sollicitatie 🫡
Laat je IT-kennis stralen in je CV:Zorg ervoor dat je relevante IT-vaardigheden prominent op je CV staan. Vermeld specifieke technologieën en tools waarmee je hebt gewerkt, zet je certificaten voor IT-kennis in de schijnwerpers en geef aan bij welke projecten je deze vaardigheden hebt toegepast. Dit laat ons bij AIAIAI zien dat je technisch onderlegd en ervaren bent.
Personaliseer je motivatiebrief:Vertel in je motivatiebrief waarom je geïnteresseerd bent in Country Lead - Germany bij AIAIAI. Noem specifieke projecten of initiatieven van ons bedrijf die je aanspreken en hoe jouw achtergrond je voorbereidt op deze rol. Dit laat zien dat je niet alleen enthousiast bent, maar ook goed hebt nagedacht over jouw bijdrage aan onze organisatie.
Projecten en ervaringen zijn goud waard:Neem in je applicatie ook voorbeelden op van projecten of ervaringen die je hebt gehad in IT-consultancy. Dit kan een stage, freelance werk of zelfs een schoolproject zijn. Laat ons weten wat je hebt geleerd, welke uitdagingen je bent tegengekomen en hoe je die hebt overwonnen. Het illustreert niet alleen je kennis maar ook je probleemoplossend vermogen.
Let op lay-out en structuur:Zorg dat je CV en motivatiebrief er professioneel uitzien. Gebruik een duidelijke structuur, zodat wij snel de belangrijkste informatie kunnen vinden. Zorg er ook voor dat beide documenten goed op elkaar aansluiten; gebruik vergelijkbare terminologie en benadruk de overeenkomende vaardigheden om een samenhangend verhaal te vertellen over jouw geschiktheid voor Country Lead - Germany.
Zo bereid je je voor op een sollicitatiegesprek bij AIAIAI
✨Ken de tools van de trade
In de IT-consultancy gaat het vaak om specifieke tools zoals Agile, Scrum en verschillende projectmanagementsoftware. Zorg ervoor dat je niet alleen weet wat deze tools zijn, maar ook hoe ze ingezet worden in de praktijk. Tijdens het interview kunnen ze dit soort tools bespreken, dus wees voorbereid om jouw ervaringen en eventueel certificeringen te delen.
✨Case studies zijn jouw vriend
Een veel voorkomende interviewmethode in de IT-consultancy zijn case studies of probleemoplossende scenario's. Wees voorbereid om een echte case te analyseren en jouw oplossing te presenteren. Dit laat niet alleen je technische vaardigheden zien, maar ook je probleemoplossend vermogen en hoe je denkt onder druk.
✨Wees ready om samen te werken
In een fulltime rol binnen IT-consultancy is teamwork cruciaal. We moeten laten zien dat we goed kunnen samenwerken met verschillende teams en klanten. We kunnen ons voorbereiden door voorbeelden uit het verleden te delen waarin we succesvol in een team gewerkt hebben om een project of probleem aan te pakken.
✨Kennis van de sector is key
Toon je interesse in de sector waarin AIAIAI actief is. Dit kan inhouden dat je op de hoogte bent van recente technologische ontwikkelingen, trends, en uitdagingen die bedrijven in deze sector tegenkomen. Dit doet niet alleen dienst als een sterke onderbouwing tijdens je antwoorden, maar het kan ook leiden tot interessante gespreksonderwerpen.
