Teamleider Thuiszorg | Albrandswaard

Teamleider Thuiszorg | Albrandswaard

Full Time 3325 - 4823 € / maand (geschat) Op locatie
Agros Zorggroep

In één oogopslag

  • Taken: Leid teams in de thuiszorg en bouw sterke relaties met cliënten en medewerkers.
  • Bedrijf: Argos Zorggroep, een innovatieve organisatie in de ouderenzorg.
  • Voordelen: Jaarcontract, competitief salaris, vakantiegeld, en doorgroeimogelijkheden.
  • Overige informatie: Flexibele werktijden en gratis parkeren bij de locaties.
  • Waarom deze baan: Maak impact in de ouderenzorg en ontwikkel jezelf binnen een ondersteunende omgeving.
  • Kwalificaties: HBO-diploma Verpleegkunde en ervaring in de ouderenzorg.

Het verwachte salaris ligt tussen 3325 - 4823 € per maand.

Ook onderdeel worden van teamnieuweenergie? Als Teamleider Thuiszorg bij Argos Zorggroep ben jij de verbindende kracht voor teams die zorg leveren aan cliënten thuis en op VPT-locaties in Albrandswaard en Nissewaard. Je werkt nauw samen met collega-Teamleiders Thuiszorg en staat onder leiding van een Tactisch Manager. Ervaring als wijkverpleegkundige of uitgebreide zorgkennis is prettig, maar geen must — binnen Argos Zorggroep is volop expertise aanwezig.

Onze belofte:

  • Breed mandaat: je geeft leiding aan maximaal drie teams (circa 20 fte) en hebt de ruimte om je eigen aanpak neer te zetten;
  • Zichtbaar aanwezig: jij bouwt actief aan hechte relaties met cliënten, medewerkers én externe partijen;
  • Volop expertise: je kunt je richten op jouw kracht — begeleiden, verbinden en netwerken — terwijl de inhoudelijke zorgkennis in je teams aanwezig is;
  • Doorgroeimogelijkheden: ondersteund door de Argos Academie en GoodHabitz.

Wat bieden wij jou?

  • Een jaarcontract van 32 – 36 uur per week met uitzicht op een vast dienstverband
  • Een salaris volgens FWG 50 conform CAO VVT van €3.324,94 tot €4.822,50 bruto bij een 36-urige werkweek (inschaling is afhankelijk van je werkervaring en opleidingsniveau)
  • 8% vakantiegeld en 8,33% eindejaarsuitkering, met de keuze om dit maandelijks of periodiek te ontvangen
  • Onregelmatigheidstoeslag (ORT) van 22% tot 60% boven op je uurloon wanneer je 's avonds, 's nachts of in het weekend werkt
  • Pensioenopbouw bij Pensioenfonds Zorg en Welzijn
  • Reiskostenvergoeding van €0,21 per kilometer
  • Via ons voordeelprogramma profiteer je van aantrekkelijke regelingen, zoals voordeel op een fiets, telefoon of sportabonnement
  • Ruimte om jezelf te blijven ontwikkelen via de Argos Academie, meer dan 300 online trainingen via GoodHabitz en externe opleidingen
  • Doorgroeimogelijkheden binnen de organisatie

Jouw rol als Teamleider Thuiszorg

Je geeft leiding aan maximaal drie teams (circa 20 fte) en werkt samen met hen aan de best mogelijke kwaliteit van (multidisciplinaire) zorg en ondersteuning. Jouw taken:

  • Je bent een zichtbaar en benaderbaar aanspreekpunt voor cliënten én medewerkers — je bouwt actief aan hechte relaties;
  • Je onderhoudt en versterkt contacten binnen én buiten de organisatie;
  • Je focust op een efficiënte en voorspelbare personeelsplanning en stuurt op continuïteit;
  • Je begeleidt en coacht medewerkers in hun professionele ontwikkeling;
  • Je draagt bij aan vraagstukken rondom VPT (Volledig Pakket Thuis), MPT en procesoptimalisatie;
  • Je kijkt kritisch naar inwerk- en starttrajecten en zorgt dat nieuwe collega's snel goed landen;
  • Je vertegenwoordigt jouw teams professioneel bij externe partijen.

Dit ben jij

  • Je hebt minimaal een HBO-diploma Verpleegkunde;
  • Je hebt ervaring in de extramurale ouderenzorg;
  • Je hebt leidinggevende ervaring en kunt anderen met jouw coachingsvaardigheden inspireren en motiveren;
  • Je bruist van de ideeën om samen met ons de reis te maken van ouderenzorg naar nieuwerezorg;
  • Je vindt het geen probleem om zowel overdag als 's avonds te werken: de zorg is er tenslotte 24/7.

Hier ga je aan de slag

Ouderenzorg? Wij noemen het nieuwerezorg. Door steeds te kijken hoe we kunnen vernieuwen, door in te zetten op technologie en door volop ruimte te geven voor jouw ontwikkeling en werkplezier. Deze functie is in ATZ Albrandswaard en verschillende VPT-locaties. Goed bereikbaar met de auto; parkeren is gratis.

Teamleider Thuiszorg | Albrandswaard werkgever: Agros Zorggroep

Argos Zorggroep is een uitstekende werkgever voor Psychomotorisch Therapeuten, met een sterke focus op vakinhoudelijke diepte en samenwerking binnen een multidisciplinair team van meer dan 140 professionals. Werken in de regio Schiedam biedt niet alleen goede bereikbaarheid met het openbaar vervoer en gratis parkeermogelijkheden, maar ook volop kansen voor persoonlijke ontwikkeling via de Argos Academie en doorgroeimogelijkheden binnen de organisatie. Met aantrekkelijke arbeidsvoorwaarden zoals een competitief salaris, vakantiegeld en onregelmatigheidstoeslag, creëert Argos Zorggroep een stimulerende en ondersteunende werkomgeving waar je echt het verschil kunt maken in de zorg voor bewoners met psychogeriatrische zorgvragen.

Agros Zorggroep

Contactgegevens:

Recruitmentteam van Agros Zorggroep

Hupjob Expertadvies🤫

Zo denken wij dat je Teamleider Thuiszorg | Albrandswaard kunt binnenhalen

✨Word actief in de zorggemeenschap

Sluit je aan bij lokale zorggroepen of verenigingen. Dit is een geweldige manier om andere zorgprofessionals te ontmoeten, inzichten te delen en op de hoogte te blijven van openstaande functies, zoals bij Agros Zorggroep. Vaak horen we het eerst via deze netwerken!

✨Doe mee aan evenementen en beurzen

Zorg ervoor dat je aanwezig bent op zorgbeurzen en evenementen. Dit geeft je de kans om direct contact te leggen met werkgevers en andere professionals in de verpleging en patiëntenzorg, en zo meer te leren over vacatures zoals die bij Agros Zorggroep.

✨Focus op competenties en specialisaties

Verpleegkunde is breed, dus het kan helpen om je te specialiseren. Laat tijdens gesprekken zien welke vaardigheden en kennis je hebt opgedaan, zoals specifieke medische kennis of ervaring met verschillende patiëntengroepen. Dit maakt je aantrekkelijker voor fulltime posities.

✨Toon je passie voor de zorg

Wanneer je solliciteert bij Agros Zorggroep, zorg ervoor dat je je drijfveren en passie voor de zorg duidelijk overbrengt. Werkgevers in de verpleging zijn op zoek naar mensen die echt om hun patiënten geven en die zich willen blijven ontwikkelen in hun vakgebied.

Wij denken dat je deze vaardigheden nodig hebt om als Teamleider Thuiszorg | Albrandswaard te schitteren

Leidinggevende ervaring
Coaching vaardigheden
Relatiebeheer
Personeelsplanning
Kennis van extramurale ouderenzorg
Communicatieve vaardigheden
Procesoptimalisatie

Een paar tips voor je sollicitatie 🫡

Laat je sociale vaardigheden stralen:In de verpleging en patiënten zorg draait alles om interactie. Zorg ervoor dat je in je motivatiebrief en CV duidelijk maakt hoe goede communicatie en empathisch vermogen jou helpen in je werk. Geef voorbeelden van eerdere ervaringen waar je deze vaardigheden hebt ingezet.

Vermeld relevante certificaten en opleidingen:Als je ervaring hebt met specifieke medische certificaten of opleidingen, zoals een diploma in verpleegkunde, vermeld deze dan duidelijk. Dit laat zien dat je over de nodige kennis en kwalificaties beschikt en dat je goed voorbereid bent op de uitdagingen van de rol bij Agros Zorggroep.

Duidelijkheid over je beschikbaarheid:Bij een full-time rol is het belangrijk om je beschikbaarheid helder te communiceren. Laat in je motivatiebrief weten wanneer je kan starten en of je openstaat voor onregelmatige diensten. Dit zorgt voor een vlotte kennismaking, en dat is altijd fijn!

Wees specifiek over je motivatie:Vertel in je brief waarom je zo enthousiast bent over een functie in de verpleging en patiënten zorg bij Agros Zorggroep. Wat trekt je aan in deze rol? Wat hoop je te leren en te bereiken? Deze persoonlijke touch maakt je aanvraag niet alleen authentiek, maar helpt ons ook om jou beter te leren kennen.

Zo bereid je je voor op een sollicitatiegesprek bij Agros Zorggroep

✨Verken de zorgspecifieke competenties

Zorg ervoor dat je de belangrijkste vaardigheden binnen de verpleging en patiëntenzorg goed kent, zoals communicatie, empathie en klinische kennis. Denk na over voorbeelden uit je ervaringen waarin je deze vaardigheden hebt toegepast, zodat je ze kunt delen tijdens het gesprek.

✨Kennis van zorgtechnologieën

Bereid je voor op vragen over moderne zorgtechnologieën en digitale hulpmiddelen die in de verpleging worden gebruikt. We kunnen ons voorstellen dat het benoemen van je ervaring met elektronische patiëntendossiers een groot voordeel kan zijn en de vaardigheden laat zien die je in de praktijk hebt.

✨Focus op je motivatie voor de functie

Bij een fulltime rol in de verpleging willen ze graag jouw motivatie en enthousiasme horen. Denk na over wat je aanspreekt in de functie en waarom jij de juiste persoon bent voor Agros Zorggroep. Dit komt veel beter over dan alleen een lijst met je kwalificaties.

✨Vooruitdenken in zorgscenario's

Bereid je voor op het bespreken van zorgscenario's die je kunnen helpen bij het solliciteren. Denk na over hoe je zowel routinetaken als noodsituaties aanpakt. Dit laat zien dat je niet alleen kennis hebt, maar dat je ook in staat bent om snel en effectief te handelen.