In één oogopslag
- Taken: Ondersteun projecten en zorg voor een soepele samenwerking binnen het Agra-Matic team.
- Bedrijf: Agra-Matic, een innovatief adviesbureau in de agrarische sector.
- Voordelen: Flexibele werkuren, marktconform salaris en 25 vakantiedagen plus extra opties.
- Overige informatie: Ontwikkelingsmogelijkheden en een informele, ondernemende bedrijfscultuur.
- Waarom deze baan: Word de spin-in-het-web en maak impact in een dynamische organisatie.
- Kwalificaties: HBO-diploma, goede communicatieve vaardigheden en organisatorisch talent.
Het verwachte salaris ligt tussen 3973 - 4855 € per maand.
In de functie van Team Assistent ben jij de verbindende factor tussen administratie en inhoud binnen Agra-Matic. Met jouw organisatietalent en oog voor detail zorg je dat projecten soepel verlopen en collega's altijd over de juiste informatie beschikken. Agra-Matic is een adviesbureau voor vraagstukken over ruimtelijke ordening en bouw- en milieuzaken binnen de agrarische sector. We maken bedrijven gereed voor de toekomst met plannen op maat. We helpen bij het gehele traject, van planontwikkeling tot bouwbegeleiding.
In deze nieuwe functie zorg je enerzijds voor de nodige administratieve ondersteuning van het Agra-Matic team, en anderzijds ben je betrokken bij inhoudelijke projectgerichte ondersteuning. Je bent een spin-in-het-web, werkt samen met diverse collega's en rapporteert aan de manager Agra-Matic.
Bij het takenpakket kun je denken aan het volgende:
- Je ondersteunt bij het afronden van de mestboekhoudingen en KLW's (december-februari) en helpt mee bij het invullen van de GO/GLB-aanvragen (maart-mei).
- Je haalt financiële en technische rapportages uit Intense en informeert je leidinggevende en collega's hierover.
- Je ondersteunt mestverwerkingsinitiatieven zoals biogas: je draait mee in werkgroepen (projectteam Biogas), zet acties uit, organiseert overleggen en onderhoudt het netwerk om kennis binnen te halen.
- Je houdt de website actueel, als eerstverantwoordelijke voor het marketinggedeelte (kennis en actualiteiten) en als tweede verantwoordelijke voor de overige onderdelen, en plaatst berichten op social media.
- Je bewaakt de voortgang van de actielijst uit het algemeen overleg en stelt energierapportages op (zonnepanelen Beuningen).
- Je stemt af met de afdelingen Bedrijfsontwikkeling en Mineraal over afdelingsactiviteiten, beurzen en open dagen.
- Je ondersteunt Agra-Matic op organisatorisch vlak en houdt opdrachtbevestigingen inhoudelijk actueel.
Wat vragen wij van jou?
- Je hebt een hbo-diploma, bijvoorbeeld richting HAS.
- Je hebt affiniteit met en voelt je thuis bij de activiteiten van Agra-Matic.
- Je beschikt over goede communicatieve vaardigheden, administratief inzicht en organiserend vermogen.
- Je werkt graag samen, bent nauwkeurig en toont initiatief.
- Je beheerst zowel de Nederlandse als de Engelse taal goed, in woord en geschrift.
- Je hebt een flinke portie ambitie en biedt in elke situatie graag de juiste ondersteuning.
Wat bieden wij jou?
- Een functie van 32-40 uur per week binnen een bedrijf dat constant in ontwikkeling is.
- Een marktconform salaris dat past bij jouw ervaring.
- Aandacht voor vitaliteit via een bedrijfsfitnessregeling, gezonde lunchfaciliteiten, flexibel thuiswerken inclusief middelen om jouw (thuis)werkplek verantwoord in te richten.
- 25 vakantiedagen conform de cao Graan plus de optie om jaarlijks 10 dagen bij te kopen (uitgaand van een fulltime dienstverband).
- Een ondernemende en informele bedrijfscultuur waar ruimte is voor autonomie en verantwoordelijkheid.
- Ontwikkelingsmogelijkheden in jouw vakgebied. We houden van mensen die de lat steeds hoger leggen voor zichzelf en daar investeren we graag in.
- En onderdeel zijn van een gezellig team binnen een dynamische gedreven organisatie.
Team Assistent Agra-Matic in Ede werkgever: Agra-Matic
Agra-Matic is een uitstekende werkgever die zich richt op de agrarische sector in het prachtige Gelderland. Met een sterke focus op samenwerking en professionele ontwikkeling, biedt het bedrijf een stimulerende werkomgeving waar je als (Junior) Specialist Ruimtelijke Ordening kunt groeien en bijdragen aan betekenisvolle projecten. De cultuur is open en collegiaal, met volop kansen voor persoonlijke en professionele groei, waardoor je je vaardigheden verder kunt ontwikkelen in een dynamische sector.
Hupjob Expertadvies🤫
Zo denken wij dat je Team Assistent Agra-Matic in Ede kunt binnenhalen
✨Verken Agrarische Netwerken
Duik in netwerken zoals Young Farmers of lokale agrarische verenigingen. Deze plaatsen zijn goud waard voor het ontmoeten van professionals uit de sector en het horen over vacatures die misschien nog niet online staan. Neem deel aan hun evenementen en sluit je aan bij hun online groepen!
✨Bezoek Agrarische Beurzen
Agrarische beurzen en tentoonstellingen zijn niet alleen leuk om te bezoeken, maar ze zijn ook perfect om contacten te leggen met aanbieders en mogelijk toekomstige werkgevers. Wees proactief, stel vragen, en geef je visitekaartje of CV aan mensen die je tegenkomt!
✨Publiceer je Werk
Als je projecten hebt gedaan in agrarische techniek, denk er dan aan om die te delen op platforms zoals LinkedIn of zelfs op je eigen blog. Dit laat werkgevers zien dat je gepassioneerd en bekwaam bent in wat je doet. Je bouwt zo ook een portfolio op dat je kan laten zien tijdens sollicitaties!
✨Direct Solliciteren via Agra-Matic
Vergeet niet je interesse te tonen bij Agra-Matic! Solliciteer rechtstreeks via hun website en schrijf een persoonlijke boodschap waarin je uitlegt waarom je een goede match bent voor de functie. Dit kan je kansen zeker vergroten!
Wij denken dat je deze vaardigheden nodig hebt om als Team Assistent Agra-Matic in Ede te schitteren
Een paar tips voor je sollicitatie 🫡
Laat je passie voor agrarische techniek zien:In je motivatiebrief is het belangrijk om je interesse in agrarische techniek te benadrukken. Deel persoonlijke ervaringen of projecten die je hebt gedaan waarbij je je passie voor dit vakgebied hebt laten zien. Dit maakt je sollicitatie authentiek en aantrekkelijk voor Agra-Matic.
Vergeet je vaardigheden en kennis niet:Zorg ervoor dat je CV de juiste technische vaardigheden vermeldt die relevant zijn voor agrarische techniek. Denk aan specifieke kennis over landbouwtechnieken, machinebediening of software die gebruikt wordt in de sector. Dit helpt ons om een goed beeld te krijgen van wat je in huis hebt!
Ondersteun je sollicitatie met relevante certificaten:Heb je certificaten behaald in agrarische technieken of aanverwante cursussen? Vermeld deze dan zeker in je CV! Dit laat zien dat je niet alleen theoretische kennis hebt, maar ook dat je bereid bent om je verder te ontwikkelen in het vakgebied.
Maak je motivatie persoonlijk en doelgericht:Bij een fulltime functie zoals de rol bij Agra-Matic is het belangrijk om te laten zien waarom jij specifiek bij ons wilt werken. Licht toe wat je hoopt te leren en bijdragen binnen ons team. Dit laat zien dat je serieus bent over de rol en onze organisatie.
Zo bereid je je voor op een sollicitatiegesprek bij Agra-Matic
✨Toon je technische kennis
Zorg ervoor dat je goed op de hoogte bent van de laatste ontwikkelingen in agrarische techniek. Interviewers kunnen je vragen stellen over specifieke technologieën of machines, zoals precisie landbouw of automatisering. Laat zien dat je niet alleen de basis begrijpt, maar ook de innovatieve aspecten van de sector.
✨Bereid je voor op praktijkvragen
In de agrarische techniek zijn praktische vaardigheden essentieel. Wees voorbereid op scenario's waarin je technische problemen moet oplossen of waarbij je een project moet presenteren. Misschien willen ze zelfs zien hoe je bepaalde technieken zou toepassen op een landbouwmachine. Denk aan voorbeelden uit je studie of eerdere stages.
✨Trek relevante ervaring uit je achterzak
Omdat je solliciteert voor een fulltime functie, willen ze zien dat je een solide basis hebt. Praat over je stages, projectwerk of freelance ervaringen die relevant zijn voor agrarische techniek. Zorg ervoor dat je bewijs van je vaardigheden kunt laten zien, zoals portfolio’s met projecten of verbeteringen die je hebt gerealiseerd.
✨Kijk naar de cultuur van Agra-Matic
Elke onderneming heeft zijn eigen cultuur, en dat geldt ook voor bedrijven in de agrarische techniek. Zorg ervoor dat je weet wat voor soort team ze hebben en welke waarden belangrijk zijn. Dit geeft niet alleen inzicht in hoe je zou kunnen passen in het team, maar het kan ook je motivatie en commitment aan de rol versterken tijdens het gesprek.
