In één oogopslag
- Taken: Word inkoper voor de snelst groeiende discounter van Europa en maak impact op ons assortiment.
- Bedrijf: Action, een dynamische en groeiende internationale retailer.
- Voordelen: Marktconform salaris, 24 vakantiedagen, personeelskorting en goede pensioenregeling.
- Overige informatie: Ontwikkel jezelf in een inclusieve en ondersteunende werkomgeving.
- Waarom deze baan: Krijg veel vrijheid om te ondernemen en werk met diverse culturen.
- Kwalificaties: Minimaal 3 jaar ervaring als inkoper en goede Engelse vaardigheden.
Het verwachte salaris ligt tussen 45000 - 55000 € per jaar.
Inkoper zijn voor de snelst groeiende discounter van Europa. Gaan voor de beste internationale handel. En veel vrijheid krijgen om te ondernemen. Dat is wat je functie als buyer bij Action zo interessant maakt. Samen met je collega’s vul je onze winkelschappen met aantrekkelijke, duurzame producten. Je werkt voornamelijk vanuit ons hoofdkantoor in Zwaagdijk én reist geregeld naar het buitenland.
Dit zijn jouw dagelijkse actions:
- Je geeft volledig vorm aan een van onze 14 productcategorieën, zoals food & drinks, speelgoed en persoonlijke verzorging. Van productselectie tot schappresentatie.
- Jij en je collega-buyers geven elkaar doorlopend feedback op de producten waartussen jullie je – letterlijk – bevinden.
- Ook schakel je dagelijks met inkoopassistenten en disciplines als supply- en commercial planning, producttechnologie en marketing.
- Samen zorgen jullie dat ons assortiment kwalitatief goed, laaggeprijsd en op voorraad is.
- Regelmatig reis je voor je werk binnen Europa en eventueel ook daarbuiten, afhankelijk van je categorie.
- Je bezoekt leveranciers, onderzoekt wat er in de markt gebeurt en spot nieuwe trends.
- Daarbij zoek je naar nieuwe producten én ga je voor de kwalitatieve verbetering, kostenreductie en verduurzaming van bestaande artikelen.
- Door de grote inkoopvolumes kun je snel veel impact maken, bijvoorbeeld op de reductie van verpakkingen.
- Strategisch meedenken hoort ook bij je functie. Daarom maak je een categoryplan, waarin je vooruitkijkt en inspeelt op toekomstige kansen.
- Je doet zowel een financiële als commerciële analyse en bepaalt keyfocuspunten om jouw categorie naar een hoger level te tillen.
Dit wordt jouw team:
Laten we je vertellen over Buying in Action! Jij en je 50+ collega's zijn de drijvende kracht achter het succes van Action. Als team geven we continu vorm aan het assortiment van Action en introduceren we wekelijks meer dan 150 nieuwe producten. Samen zijn we verantwoordelijk voor ons duurzame, verrassende, voordelige en uitgebalanceerde productassortiment van +/- 6.000 artikelen. Ondernemerschap en klantgerichtheid staan centraal bij alles wat we doen. Of het nu gaat om plannen of kopen: jouw rol is cruciaal voor de groei van Action in heel Europa.
Over groei gesproken: ook jij zet stappen dankzij de vele mogelijkheden voor persoonlijke ontwikkeling en brede carrièrekansen. Dus sluit je aan bij ons internationale, energieke, open en ondersteunende team. En help ons onze miljoenen klanten elke dag te verrassen!
Ondernemen. Dat doe jij graag. Je vindt het leuk om te (onder)handelen met gesprekspartners uit verschillende culturen: van Italiaanse accountmanagers tot Chinese leveranciers. Daarbij ben je je bewust van je financiële verantwoordelijkheid en durf je grote orders te sluiten. Je houdt je ogen open voor de nieuwste trends en je krijgt energie van het najagen van kansen in binnen- en buitenland.
En verder heb je:
- Minimaal 3 jaar ervaring als inkoper
- Goede spreek- en schrijfvaardigheid in het Engels
- De digitale skills om te werken met verschillende IT-systemen en programma’s als Excel
Wat wij bieden:
Verrassend veel! Vanuit onze bruisende thuisbasis in Nederland heb je impact op heel Europa. De teller staat nu op meer dan 3000 winkels in 14 landen en miljoenen smiles van onze klanten. En we hebben grote groeiambities. Voor Action en voor jou. Want onze groei betekent dat jij steeds nieuwe stappen kunt zetten. Een andere functie, een interessant innovatieproject, nieuwe vaardigheden: je kunt je als professional onbegrensd ontwikkelen. En dat alles in een cultuur waar onze gedeelde waarden echt geleefd worden: klantgerichtheid, teamwork, eenvoud, discipline, kostenbewustzijn en respect.
Wist je dat je bij ons ook kunt rekenen op:
- Een marktconform salaris op basis van een 38-urige werkweek.
- 24 vakantiedagen en de mogelijkheid om 5 extra dagen bij te kopen (op basis van 38 uur per week)
- 15% personeelskorting op je aankopen bij Action
- Een goede pensioenregeling, collectieve zorgverzekering en een leaseauto of mobility allowance (Zwaagdijk-Oost is filevrij te bereiken op slechts 30 minuten met de auto vanuit Amsterdam)
Hoe wij bijdragen aan de samenleving:
Als je Action alleen kent van onze winkels, gaat er een hele nieuwe wereld voor je open als je bij ons komt werken. Achter de schermen gebeurt namelijk ontzettend veel. Zo zetten we ons ook in om een positieve impact te maken. Met ons Action Sustainability Programme (ASP) hebben we duidelijke ambities en doelen op vier gebieden: People, Planet, Product en Partnership. Benieuwd wat we nog meer doen? Kom bij ons werken en ontdek het zelf!
We zijn er trots op om een inclusieve werkgever te zijn, en we nodigen iedereen die zich in de vacature herkent van harte uit om te solliciteren. Dus kom in actie en reageer nu op deze vacature!
En zo gaat het verder:
- Reactie op je sollicitatie binnen 14 dagen (en meestal eerder)
- Eerste gesprek met de leidinggevende en een collega
- Online assessment om je beter te leren kennen
- Tweede gesprek met onder anderen je recruiter
Welkom bij Action! Tijdens het hele proces is je recruiter jouw vaste aanspreekpunt en bereikbaar voor al je vragen. We vinden integriteit van groot belang. Een pre-employmentscreening maakt daarom deel uit van het proces voor deze vacature. Vraag je recruiter om meer informatie.
Inkoper EU - Category Lead & Internationale Inkoop in Zwaagdijk-Oost werkgever: Action
Action is een geweldige werkgever die een dynamische en gezellige werkomgeving biedt voor winkelmedewerkers. Met flexibele werktijden, een aantrekkelijke medewerkerskorting van 15% en volop kansen voor persoonlijke groei binnen een snelgroeiende internationale organisatie, zorgen we ervoor dat je werk niet alleen leuk is, maar ook betekenisvol. Sluit je aan bij ons team en ervaar de positieve sfeer en samenwerking met enthousiaste collega's in jouw buurt.
Hupjob Expertadvies🤫
Zo denken wij dat je Inkoper EU - Category Lead & Internationale Inkoop in Zwaagdijk-Oost kunt binnenhalen
✨Word actief in inkoopspecialisten netwerken
Sluit je aan bij professionele netwerken zoals het Dutch Purchasing Association of andere brancheverenigingen. Daar vind je niet alleen vacatures, maar ook waardevolle connecties met mensen die al in de inkoopssector werken.
✨Volg inkoopgerelateerde evenementen
Bezoek beurzen, seminars of workshops die te maken hebben met inkoop. Dit is een kans om direct met werkgevers in contact te komen en meer te leren over wat ze zoeken in kandidaten.
✨Showcase je vaardigheden op ons platform
Zorg ervoor dat je op onze website je profiel up-to-date houdt. Voeg projecten toe die je hebt gedaan in inkoop of relevante cursussen die je hebt gevolgd. Werkgevers bij Action willen zien wat je in huis hebt!
✨Houd sollicitatiewindows in de gaten
Veel bedrijven hebben specifieke periodes waarin zij fulltime vacatures voor inkoop posten, vooral na het kwartaal of jaar. Houd het goed in de gaten zodat je snel kunt reageren op kansen!
Wij denken dat je deze vaardigheden nodig hebt om als Inkoper EU - Category Lead & Internationale Inkoop in Zwaagdijk-Oost te schitteren
Een paar tips voor je sollicitatie 🫡
Laat je inkoopvaardigheden zien:Geef in je CV specifieke voorbeelden van je ervaring in inkoop. Vermeld het beheren van leveranciersrelaties, onderhandelen over prijzen en producten, en hoe je bijgedragen hebt aan kostenbesparingen. Dit laat zien dat je al kennis hebt van de branche en dat je weet wat er van je verwacht wordt in deze rol.
Focus op relevante certificaten:Als je certificaten hebt op het gebied van inkoop of supply chain management, zorg ervoor dat je deze duidelijk vermeldt in je CV. Dit kan je onderscheiden van andere kandidaten en onderstreept je toewijding aan het vakgebied. Noem ook enige trainingen die je hebt gevolgd die relevant zijn voor de functie.
Schrijf een overtuigende motivatiebrief:Leg in je motivatiebrief de nadruk op je passie voor inkoop en hoe je bij Action waarde kunt toevoegen. Vertel over specifieke situaties waarin je je probleemoplossend vermogen hebt laten zien en hoe dat past bij de doelen van het bedrijf. Dit zorgt ervoor dat je enthousiasme en geschiktheid overkomen.
Houd het professioneel en overzichtelijk:Zorg ervoor dat je CV en motivatiebrief een duidelijke structuur hebben. Inkoop is een gedetailleerd vak; gebruik kopjes, bullet points en zorg ervoor dat belangrijke informatie snel te vinden is. Dit toont niet alleen je organisatievaardigheden, maar maakt het ook gemakkelijker om je kwalificaties te bekijken.
Zo bereid je je voor op een sollicitatiegesprek bij Action
✨Ken je inkoopstrategieën!
Zorg ervoor dat je goed op de hoogte bent van verschillende inkoopstrategieën en -technieken. In de inkoopwereld vragen interviewers vaak naar je ervaringen met onderhandelen of het optimaliseren van processen, dus bereid je voor om deze situaties te bespreken.
✨Vertrouwd met leveranciersrelaties
Neem voorbeelden mee van eerdere ervaringen waarin je met leveranciers hebt samengewerkt. We willen laten zien dat je zowel de nodige onderhandelingsvaardigheden als het vermogen hebt om duurzame relaties op te bouwen, iets wat cruciaal is in de inkoop.
✨Toon je analytische vaardigheden
Inkoop draait vaak om data-analyse. We kunnen verwachten dat er vragen komen over hoe je gegevens hebt geanalyseerd om aankoopbeslissingen te onderbouwen. Geef voorbeelden van jouw aanpak en de tools die je hebt gebruikt, of dat nu Excel is of een speciaal inkoopsysteem.
✨Focus op bedrijfscultuur en teamintegratie
Tijdens een fulltime inkoopfunctie is het belangrijk om ook over de bedrijfscultuur na te denken. Toon je interesse in hoe jij in het team past en hoe je kunt bijdragen aan de gezamenlijke doelen van Action. Bereid je voor om te bespreken welke waarden voor jou belangrijk zijn in een teamomgeving.
