In één oogopslag
- Taken: Verbind commerciële kansen met technische vakkennis en bouw relaties op in de metaalsector.
- Bedrijf: Actief Werkt! is een groeiend bedrijf met een focus op verbinding en ondernemerschap.
- Voordelen: Salaris tussen €2750,- en €3500,-, 25-28 vakantiedagen en doorgroeimogelijkheden.
- Overige informatie: Word onderdeel van een Great Place to Work met een dynamisch team in Schiedam.
- Waarom deze baan: Maak impact door de juiste vakmensen op de juiste plek te zetten en groei in je carrière.
- Kwalificaties: HBO werk- en denkniveau en minimaal 1 jaar ervaring in een commerciële functie.
Het verwachte salaris ligt tussen 2750 - 3500 € per maand.
Verbind jij commerciële kansen met technische vakkennis? En weet jij precies waar vraag en aanbod op de arbeidsmarkt elkaar raken? Dan is dit jouw volgende stap bij Actief Werkt! Techniek.
Als consultant techniek ben jij dé schakel tussen onze klanten in de metaalsector en onze vakmensen. Jij zorgt ervoor dat de juiste vakkracht op het juiste moment op de juiste plek staat. Vanuit ons kantoor in Schiedam richt jij je op de regio, waarbij je actief nieuwe klanten binnenhaalt én bestaande relaties versterkt. Jij begrijpt dat het niet gaat om “de vorm” waarin iemand werkt – uitzenden, detacheren, zzp, of EU-arbeid (wij kunnen namelijk alles!) – maar om vakmanschap, betrouwbaarheid en een goede match. Je bent verantwoordelijk voor het volledige proces: van het binnenhalen van opdrachten tot het vinden van de juiste vakmensen, en alles daar tussenin. Of het nu gaat om het opstellen van een offerte of het organiseren van een informatiebijeenkomst voor werknemers – jij regelt het. Je bent zichtbaar, ondernemend en hebt een neus voor kansen.
Wat ga je doen?
- Nieuwe klanten werven en langdurige relaties opbouwen met bestaande opdrachtgevers;
- Klantbehoeften vertalen naar concrete oplossingen vanuit onze diensten: uitzenden, detacheren, zzp-bemiddeling, buitenlandse arbeidskrachten of collegiale inleen;
- Offertes en tariefvoorstellen opstellen en vertalen naar een samenwerkingsovereenkomst;
- Evenementen en klantactiviteiten organiseren om relaties te versterken;
- Klanttevredenheid monitoren en waar mogelijk overtreffen.
Vakkrachtenbeheer
- Een netwerk van vakkrachten opbouwen en onderhouden. Zorgen voor tevreden, gemotiveerde en goed geïnformeerde vakkrachten;
- Oplossingsgericht samenwerken met partners zoals gemeenten, UWV en opleiders;
- Actief inzetten op opleiding en scholing van onze vakkrachten;
- Ervoor zorgen dat vakkrachten veilig en conform wet- en regelgeving werken.
Wat wij jou bieden
Bij Actief Techniek krijg je als Consultant de kans om jezelf te zijn in een bedrijf dat om je geeft, met genoeg ruimte om te groeien. Ontdek een carrière die meer biedt dan alleen werk. Zo kan jij rekenen op een salaris tussen de €2750,- en €3500,- bruto per maand afhankelijk van ervaring binnen de uitzendbranche. 8% vakantiegeld, 2% persoonlijke keuze budget en een mooie jaarbonus. 25 tot 28 vakantiedagen + een extra vrije dag voor je verjaardag. Volop doorgroeimogelijkheden naar senior, vestigingsmanager of branchemanager. Nog een opleiding volgen? Geen probleem! Bij ons kan je een HBO Associate Degree behalen. Fiscfree regeling. Profiteer van bruto-netto korting om telefoon, fitnessabonnementen, opleidingen of een fiets. Reiskostenvergoeding van €0,25 per km of volledige OV vergoeding boven de 10km enkele reis. Successen worden gevierd met leuke feestjes, teamuitjes en weekendjes weg.
Over jouw werkplek
Bij Actief Werkt! richten we ons op wat werkelijk belangrijk is: echte verbindingen, ondernemerschap en samen succesvol zijn. Jij bent de kern van ons succes; jouw unieke bijdrage maakt ons anders. We hechten veel waarde aan duidelijke communicatie en het bouwen van langdurige relaties. Onze aanpak is proactief en gericht op het samen bereiken van doelen. Dankzij deze inzet zijn we erkend als een Great Place to Work, een titel die we met trots dragen. Dit benadrukt wat werken bij Actief Werkt! zo speciaal maakt. Daarnaast ben je onderdeel van ons groeiende Techniek Team in Schiedam. Samen met jouw twee collega's bouwen jullie aan een netwerk van vakmensen en klanten in de regio.
Wat wij van je vragen
Jij bent een verbinder pur sang, met gevoel voor commercie én mensen. Je houdt van afwisseling, bent zelfstandig, maar werkt ook graag samen in een team dat voor elkaar door het vuur gaat. Verder neem je mee:
- HBO werk- en denkniveau;
- Minimaal 1 jaar ervaring in een commerciële of klantgerichte functie (ervaring in de uitzend- of bouwsector is een pré);
- In het bezit van rijbewijs B;
- Woonachtig in de regio Schiedam.
Je herkent jezelf bovendien in competenties als plannen & organiseren, ondernemerschap, commercieel handelen, kwaliteitsgerichtheid, lef en doorontwikkeling. Jij ziet kansen waar anderen obstakels zien, en je durft initiatief te nemen én bij te sturen waar nodig.
Recruiter werkgever: Actief Werkt! Uitzendbureau
Bij Actief Werkt! bieden we een dynamische en ondersteunende werkomgeving waar je als Consultant Inhouse Services de kans krijgt om jezelf te zijn en te groeien. Met volop doorgroeimogelijkheden, een aantrekkelijk salaris en unieke voordelen zoals een HBO Associate Degree en flexibele werktijden, zorgen we ervoor dat je niet alleen bijdraagt aan ons succes, maar ook jouw eigen carrière vormgeeft. Onze cultuur van samenwerking en verbinding maakt ons een erkende Great Place to Work, waar successen samen worden gevierd.
Contactgegevens:
Recruitmentteam van Actief Werkt! Uitzendbureau
Hupjob Expertadvies🤫
Zo denken wij dat je Recruiter kunt binnenhalen
✨Ga naar evenementen en beurzen
In onze branche is het super handig om aanwezig te zijn op evenementen en beurzen voor talentwerving. Dit is een geweldige kans om persoonlijk in contact te komen met werkgevers zoals Actief Werkt! Uitzendbureau en een blijvende indruk achter te laten. Neem je visitekaartjes mee en wees voorbereid op spontane gesprekken!
✨Verbind met recruiters op sociale media
Gebruik platforms zoals LinkedIn en Twitter om te connecten met recruiters en mensen in de talentwervingsgemeenschap. Volg gesprekken over actuele trends in recruitment en deel jouw inzichten. Dit helpt je om zichtbaar te zijn en biedt de kans om opgemerkt te worden door bedrijven zoals Actief Werkt! Uitzendbureau.
✨Demonstreren van je vaardigheden
Zorg ervoor dat je je vaardigheden kunt demonstreren, bijvoorbeeld door je deelname aan workshops of online cursussen in talentwerving en recruitment. Dit laat zien dat je serieus bent in je ontwikkeling en dat je de nieuwste technieken en trends beheerst.
✨Zet je netwerk in
Vraag je vrienden en vroegere collega's of ze connecties hebben bij bedrijven zoals Actief Werkt! Uitzendbureau. Soms kan een warme introductie meer impact hebben dan een koude sollicitatie. Vergeet niet om zelf ook via je netwerk naar vacatures te vragen en deel je zoektocht openlijk!
Wij denken dat je deze vaardigheden nodig hebt om als Recruiter te schitteren
Een paar tips voor je sollicitatie 🫡
Laat je passie voor talent naar voren komen:Bij een rol in talentwerving en recruitment is het super belangrijk dat je laat zien dat je enthousiast bent over het vinden van de juiste mensen. Gebruik je sollicitatiebrief om je motivatie te delen en voorbeelden te geven van hoe jij in het verleden succesvol talent hebt aangetrokken of beoordeeld. Dit geeft ons een goed gevoel over jouw passie voor de praktijk.
Vergeet je soft skills niet!:In talentwervingen gaat het niet alleen om ervaringen en kwalificaties, maar juist ook om je mensenkennis en communicatieve vaardigheden. Neem deze soft skills op in je CV en benadruk situaties waarin jij deze hebt ingezet. Dit maakt jouw profiel aantrekkelijker voor ons.
Formuleer je ervaring helder:Bij een fulltime rol willen we graag duidelijke en gestructureerde informatie zien in je CV. Maak gebruik van bullet points om je eerdere ervaringen in recruitment te beschrijven. Wat waren je verantwoordelijkheden? Wat heb je bereikt? Kwantificeer je successen waar mogelijk – dit helpt ons om een duidelijke indruk te krijgen van wat je kunt bijdragen aan Actief Werkt! Uitzendbureau.
Verbeter je LinkedIn-profiel:Voor een rol in talentwerving is het ook handig dat je LinkedIn-profiel up-to-date is. Zorg ervoor dat je daar relevante vaardigheden, ervaringen en netwerken uit de recruitmentwereld hebt staan. Het kan zijn dat we je profiel bekijken voordat we een gesprek met je inplannen, dus zorg ervoor dat je ook daar een goede indruk maakt!
Zo bereid je je voor op een sollicitatiegesprek bij Actief Werkt! Uitzendbureau
✨Ken de nieuwste trends in werving
Bij een rol in talentwerving en recruitment is het belangrijk om op de hoogte te zijn van de laatste trends in de industrie. Lees over nieuwe wervingsstrategieën, zoals het gebruik van sociale media en AI-tools, en wees bereid om deze kennis te delen tijdens je gesprek met Actief Werkt! Uitzendbureau.
✨Voorbereiden op scenario's
Tijdens je interview kun je geconfronteerd worden met scenario's waarin je moet aantonen hoe je kandidaten zou benaderen of beoordelen. Oefen enkele praktijkvoorbeelden voor situaties die je zou kunnen tegenkomen, zodat je laat zien dat je oplossingsgericht en creatief bent.
✨Je netwerk is je kracht
Zorg ervoor dat je je netwerk kunt gebruiken om waardevolle inzichten of referenties te geven. In werving is het essentieel om connecties te hebben die je kunt aanspreken. Dit toont aan dat je proactief bent en in staat om waarde toe te voegen aan Actief Werkt! Uitzendbureau.
✨Weet waarom je deze functie wilt
Voor een fulltime rol in talentwerving is het cruciaal om je motivatie duidelijk te maken. Bereid je voor om te vertellen waarom je specifiek voor Recruiter bij Actief Werkt! Uitzendbureau wilt werken en wat je hoopt te leren en bij te dragen.
