In één oogopslag
- Taken: Beheer MARAD-gegevens en onderhoudstaken, en train collega's in een dynamische omgeving.
- Bedrijf: Acta Marine, een toonaangevend bedrijf in de maritieme sector.
- Voordelen: Competitief salaris, goede werk-privébalans en mogelijkheden voor professionele ontwikkeling.
- Overige informatie: Samenwerken met diverse teams op locatie voor optimale resultaten.
- Waarom deze baan: Maak impact door nauwkeurige onderhoudsinformatie te waarborgen en procedures te verbeteren.
- Kwalificaties: Vloeiend in Nederlands en Engels, met ervaring in databeheer en training.
Het verwachte salaris ligt tussen 59400 - 72600 € per jaar.
Acta Marine in Rotterdam is seeking a Planned Maintenance System Coordinator to manage MARAD data, maintenance tasks and documentation.
You will work with vessel crews, Vessel Superintendents and Technical Superintendents to ensure accuracy and consistency of maintenance information across our fleet.
We value someone who can train colleagues, improve data quality, and develop clear MARAD procedures.
Dutch and English language skills are essential, with a focus on on-site collaboration in a
#J-18808-Ljbffr
MARAD Maintenance Lead – Fleet Data & Training (Rotterdam) werkgever: Acta Marine
Acta Marine is een uitstekende werkgever die een dynamische werkomgeving biedt in de maritieme sector, met een sterke focus op samenwerking en professionele ontwikkeling. Medewerkers profiteren van hybride werkmogelijkheden, een cultuur die groei en innovatie stimuleert, en talrijke kansen voor persoonlijke en professionele ontwikkeling. Met een betrokken team dat waarde hecht aan open communicatie en respect, is Acta Marine de ideale plek voor HR-professionals die impact willen maken.
Hupjob Expertadvies🤫
Zo denken wij dat je MARAD Maintenance Lead – Fleet Data & Training (Rotterdam) kunt binnenhalen
✨Word actief op technische platforms
Zoek naar forums en communities zoals Stack Overflow of GitHub waar je je vaardigheden kunt tonen. Deel je kennis met anderen en reageer op vragen; dit positioneert jou als een expert in de techniek.
✨Bezoek techniekgerichte evenementen
Neem deel aan meetups, beurzen en hackathons in jouw regio. Dit is dé kans om in contact te komen met bedrijven, waaronder Acta Marine. Vaak worden er op dit soort evenementen ook directe vacatures aangeboden.
✨Gebruik je netwerk slim
Vraag aan vrienden, familie en oud-studiegenoten of ze connecties hebben bij Acta Marine of andere technische bedrijven. Persoonlijke aanbevelingen kunnen je helpen om sneller op gesprek te komen.
✨Solliciteer snel via onze website
Als je de vacature voor MARAD Maintenance Lead – Fleet Data & Training (Rotterdam) bij Acta Marine ziet staan, wacht dan niet te lang. Solliciteer via onze website en zorg ervoor dat je je enthousiasme en skills goed naar voren brengt in het gesprek.
Wij denken dat je deze vaardigheden nodig hebt om als MARAD Maintenance Lead – Fleet Data & Training (Rotterdam) te schitteren
Een paar tips voor je sollicitatie 🫡
Laat je technische vaardigheden zien:In je CV is het belangrijk om je technische vaardigheden goed uit te lichten. Denk aan specifieke software of tools die je hebt gebruikt in eerdere functies, en vergeet niet om voorbeelden van projecten toe te voegen waar je trots op bent. Dit helpt ons bij Acta Marine om een goed beeld te krijgen van wat je kunt!
Pas je CV aan volgens de functie:Neem de tijd om je CV af te stemmen op de functie van MARAD Maintenance Lead – Fleet Data & Training (Rotterdam) bij Acta Marine. Dit betekent dat je moet benadrukken hoe jouw ervaring en opleidingen aansluiten bij wat wij zoeken. Specifieke projecten of successen in de techniek die jouw kwaliteiten zichtbaar maken, werken heel goed hier.
Enthousiasme in je motivatiebrief:Een motivatiebrief voor een fulltime functie moet je enthousiasme uitstralen. Vertel ons waarom je zo graag wilt werken in de techniek en bij Acta Marine in het bijzonder. Laat ook zien dat je nieuwsgierig bent en bereid om te leren - dat zijn eigenschappen die ons aanspreken!
Wees duidelijk en georganiseerd:Zorg ervoor dat je documenten helder en logisch zijn gepresenteerd. Een goed gestructureerde CV en motivatiebrief helpt ons om je snel te begrijpen. Vergeet niet enkele voorbeelden van je technische werk op te nemen, zoals een portfolio of links naar eerder werk, als je dat hebt. Dit geeft ons een visueel idee van je capaciteiten.
Zo bereid je je voor op een sollicitatiegesprek bij Acta Marine
✨Ken de technische vaardigheden
Zorg ervoor dat je de sleuteltechnische vaardigheden begrijpt die relevant zijn voor deze rol, zoals het lezen van technische tekeningen, het werken met bepaalde machines of software. Dit kan je onderscheiden in het gesprek, zeker als je specifieke voorbeelden kunt geven van je ervaring!
✨Voorbereiding op technische vragen
Verwacht technische vragen die dieper ingaan op de processen en systemen die jij hebt gebruikt. Oefen met scenario's of probleemoplossing die specifiek zijn voor de technische functie die je ambieert bij Acta Marine.
✨Vertel over je projecten
Als je eerder aan grote projecten of technische uitdagingen hebt gewerkt, zorg ervoor dat je daarover kunt praten. Dit laat zien dat je niet alleen theoretische kennis hebt, maar ook praktische ervaring en dat je in staat bent om die kennis toe te passen.
✨Stel slimme vragen
Bereid vragen voor die specifiek gericht zijn op de werkzaamheden en cultuur bij Acta Marine. Dit kan gaan over de technologieën die ze gebruiken, of hoe het team samenwerkt aan technische projecten, en het laat zien dat je echt geïnteresseerd bent in de organisatie en rol.
