Team Member Back of House/Kitchen in Amsterdam

Team Member Back of House/Kitchen in Amsterdam

Amsterdam Full Time 16 - 16 € / uur (geschat) Op locatie
A

In één oogopslag

  • Taken: Verwelkom gasten, bereid ontbijt en serveer drankjes met een glimlach.
  • Bedrijf: Een modern hotel in het hart van Amsterdam met een energiek team.
  • Voordelen: Competitief salaris, aantrekkelijke kortingen en een informele werksfeer.
  • Overige informatie: Regelmatige teamactiviteiten en uitstekende groeimogelijkheden.
  • Waarom deze baan: Werk in een leuk team en maak elke dag een verschil voor onze gasten.
  • Kwalificaties: Enthousiasme en leergierigheid zijn belangrijker dan ervaring.

Het verwachte salaris ligt tussen 16 - 16 € per uur.

Bij ibis Amsterdam Centre Stopera draait alles om gastvrijheid en teamwork. Ons moderne hotel met 207 kamers is gelegen in het hart van Amsterdam en dient als thuisbasis voor zowel zakelijke reizigers als stadsverkenners. Met een energiek team van 25 medewerkers streven we er elke dag naar om een onvergetelijke ervaring voor onze gasten te creëren.

Bij ibis Amsterdam Centre Stopera kom je in een informele en gastvrije bedrijfscultuur waar teamwork, leuke personeelsactiviteiten en persoonlijke groei hand in hand gaan. Ben jij een echte teamspeler die nuchter, enthousiast is en klaar om buiten je comfortzone te stappen? En kun je het lekkerste ontbijt in de stad serveren met een oprechte glimlach? Dan zijn wij op zoek naar jou!

Bij ibis Amsterdam Centre Stopera geloven we dat een positieve sfeer het verschil maakt. Samen met 25 enthousiaste collega's zorg je ervoor dat onze gasten niets tekortkomen en zich helemaal thuis voelen. We hebben een sterke teamgeest en een ondersteunende werkcultuur. We zijn een multi-competent team dat elkaar ondersteunt en altijd bereid is om een stapje extra te doen voor onze gasten.

Wat ga je doen?

Dit is een veelzijdige rol in Food & Beverage die zowel ontbijtdiensten (buffetservice) als bardiensten omvat. In de ochtend zorg je ervoor dat onze gasten goed beginnen: het voorbereiden en aanvullen van het ontbijtbuffet, koffie serveren met een glimlach en een gastvrije sfeer creëren. Tijdens bardiensten bereid je drankjes en eenvoudige gerechten, serveer je de gasten en zorg je ervoor dat ze zich ontspannen en verzorgd voelen.

  • Gasten verwelkomen en bedienen
  • Dranken en eenvoudige voedselitems bereiden
  • Het ontbijtbuffet opzetten en aanvullen
  • Het restaurant en de bar schoon, georganiseerd en uitnodigend houden

Elke dienst is anders, en dat maakt het precies zo leuk!

Wie zoeken we?

We zijn op zoek naar iemand wiens glas altijd halfvol is. Je denkt in mogelijkheden en geeft niet snel op. Heb je jarenlange ervaring nodig? Ervaring is geweldig en we horen er graag over, maar we kunnen je technieken en insider tips leren. Wat echt belangrijk is, is je leergierigheid en enthousiasme.

  • Je denkt buiten de gebaande paden
  • Je bent flexibel
  • Je geniet van werken in een team
  • Je bent beschikbaar voor ontbijtdiensten (07:00 - 15:00) en bardiensten (15:00 - 23:00)

Wat bieden wij?

  • Een competitief uurloon vanaf €16,47,- bruto per uur, afhankelijk van ervaring.
  • Aantrekkelijke medewerkerskortingen op overnachtingen en eten & drinken in Accor-hotels wereldwijd
  • Een informele en prettige werkomgeving
  • Een leuke bedrijfscultuur met regelmatige personeelsactiviteiten, feesten en evenementen
  • Informele en vriendelijke werkomgeving
  • Leuke collega's en teamactiviteiten
  • Uitstekende carrière- en groeimogelijkheden
  • Aantrekkelijke secundaire arbeidsvoorwaarden
  • Personeelskortingen op eten en accommodatie
  • Salaris volgens de Nederlandse Horeca CAO

Team Member Back of House/Kitchen in Amsterdam werkgever: Accor

Bij Gallery61 in het hart van Den Haag bieden we een unieke werkomgeving waar gastvrijheid en teamwork centraal staan. Je komt terecht in een hecht team dat samenwerkt om onze gasten een onvergetelijke ervaring te bieden, met volop mogelijkheden voor persoonlijke groei en ontwikkeling. Geniet van aantrekkelijke arbeidsvoorwaarden, zoals een competitief salaris, vakantiedagen, en de kans om te werken op een prachtige locatie vol cultuur en geschiedenis.

A

Contactgegevens:

Recruitmentteam van Accor

Hupjob Expertadvies🤫

Zo denken wij dat je Team Member Back of House/Kitchen in Amsterdam kunt binnenhalen

✨Verken lokale netwerken

In de horeca draait alles om connecties! Bezoek lokale evenementen en netwerkbijeenkomsten waar je de mogelijkheid hebt om in contact te komen met eigenaren of managers van horecagelegenheden. Dit kan de deur openen naar een full-time positie bij Accor!

✨Seizoensgebonden vacatures

Hou rekening met seizoensgebonden pieken in de horeca. In de lente en zomer hebben veel restaurants en hotels extra personeel nodig. Zorg ervoor dat je je cv en motivatiebrief klaar hebt staan en solliciteer vroegtijdig, zodat je precies op het juiste moment klaar bent om die full-time rol bij Accor te veroveren.

✨Deel je passie

Laat zien hoe gepassioneerd je bent over de horeca! Neem deel aan sociale mediagroepen over horeca en post regelmatig over je ervaringen, recepten of zelfs leuke horeca gerelateerde verhalen. Dit kan je zichtbaarheid verhogen en kan ervoor zorgen dat werkgevers zoals Accor jou in de gaten houden!

✨Solliciteer via onze website!

Bij StudySmarter geloven we in directe aanpak. Ga naar onze website en bekijk de vacatures in de horeca. Solliciteer via ons platform zodat we je snel kunnen helpen om de perfecte full-time rol te vinden! Geen gedoe, gewoon rechttoe rechtaan.

Wij denken dat je deze vaardigheden nodig hebt om als Team Member Back of House/Kitchen in Amsterdam te schitteren

Problem-Solving Skills
Communication Skills
Attention to Detail
Teamwork
Time Management
Adaptability
Customer Service Skills

Een paar tips voor je sollicitatie 🫡

Laat je passie voor de horeca zien:In je motivatiebrief is het belangrijk om je liefde voor de horeca over te brengen. Vertel ons waarom je deze sector zo geweldig vindt en wat je het liefst doet in een horecawerk. Deel specifieke ervaringen die je hebt opgedaan in deze branche.

Benadruk relevante ervaring en certificaten:Zorg ervoor dat je CV relevante ervaring benadrukt, zoals eerdere banen in de horeca, stages of vrijwilligerswerk. Als je certificaten hebt, zoals Horeca Diploma's of Allergenen Training, voeg die dan zeker toe om je kennis en vaardigheden te onderbouwen.

Wees specifiek over je beschikbaarheid:Aangezien het om een fulltime rol in de horeca gaat, is het goed om in je sollicitatie duidelijk te maken wanneer je beschikbaar bent. Heb je flexibiliteit voor avonden en weekenden? Laat ons dit weten, zodat we weten dat je klaar bent voor de dynamiek van de sector.

Gebruik een aantrekkelijke opmaak:In de horeca kan een creatief en visueel aantrekkelijk CV een groot voordeel zijn. Zorg voor een nette en overzichtelijke lay-out, misschien zelfs met wat dinerfoto's of een kleurenschema dat past bij jouw stijl. Dit laat zien dat je aandacht besteedt aan details, wat cruciaal is in de horeca.

Zo bereid je je voor op een sollicitatiegesprek bij Accor

✨Ken de Klantverhalen

In de horeca draait alles om klantbeleving. Bereid je voor op vragen over klantinteracties, zoals hoe je omgaat met lastige gasten of hoe je een onvergetelijke ervaring creëert. Denk aan specifieke voorbeelden uit je verleden die laten zien dat je deze vaardigheden beheerst.

✨Toon Je Creatieve Kookskills

Als je solliciteert voor een functie in de horeca, kan het zijn dat je gevraagd wordt om je kookvaardigheden te demonstreren of je ideeën voor gerechten te delen. Vergeet niet om je eigen recepten en gerechten te presenteren in je portfolio, want dat kan echt indruk maken!

✨Teamspeler in Actie

De horeca werkt vaak in teamverband, dus je moet laten zien dat je goed kunt samenwerken. Wees voorbereid om voorbeelden te geven van situaties waarin je effectief met collega’s hebt samengewerkt om een probleem op te lossen of een drukke avond te managen.

✨Vooruitkijken en Leren

Aangezien dit een fulltime rol is, tonen werkgevers ook interesse in je lange termijn motivatie en groei. Wees klaar om te bespreken wat je hoopt te leren en hoe je deze ervaring gaat gebruiken om door te groeien binnen hun organisatie en in de horeca.