In één oogopslag
- Taken: Help klanten met jouw expertise in Financial Control en werk aan diverse projecten.
- Bedrijf: Deloitte, een toonaangevend bedrijf met een focus op groei en ontwikkeling.
- Voordelen: Winstdeelname, flexibele werktijden, 26 vakantiedagen en sabbatical mogelijkheden.
- Overige informatie: Kansen voor coaching, professionele ontwikkeling en een inclusieve werkomgeving.
- Waarom deze baan: Maak impact met je financiële kennis en groei binnen een dynamisch team.
- Kwalificaties: WO-opleiding in Finance, ervaring in administratie en uitstekende Excel-vaardigheden.
Het verwachte salaris ligt tussen 45000 - 55000 € per jaar.
De rol in het kort:
- Je deelt bij ons mee in de winst, boven op een vast salaris.
- Altijd blijven groeien met ons development program.
- Flexibele werktijden en hybride werken, afgestemd op je team en je klantverplichtingen.
- 26 vakantiedagen per jaar bij een fulltime dienstverband en de mogelijkheid om extra dagen in te kopen.
- Parttime (32 uur) of fulltime (40 uur) werken.
- Ruil 3 nationale feestdagen voor 3 niet-nationale feestdagen, als je wilt.
- Een tijd-voor-tijdregeling. Gebruik de tijd die je op het ene moment meer maakt op momenten die er voor jou toe doen.
- De mogelijkheid om minimaal 2 maanden op sabbatical te gaan.
- Een goede mobiliteitsregeling: de keuze uit verschillende opties zoals een leaseauto, reizen met het OV, een cash budget of een combinatie daarvan.
- Vergoeding om je thuiswerkplek op een ergonomisch verantwoorde manier in te richten én een internetvergoeding.
- De mogelijkheid om gebruik te maken van 55 uur oppasdienst per kalenderjaar, als jouw kind 12 jaar of jonger is.
- Een laptop en iPhone. De iPhone mag je ook privé gebruiken.
- Een pensioenregeling waarbij je eigen bijdrage slechts 2% is.
- Mogelijkheid om deel te nemen aan de collectieve zorgkostenregeling.
- Fiscaal voordelige regelingen, zoals bedrijfsfitness, het aanschaffen van een fiets tegen bruto salaris of de mogelijkheid om een fiets te leasen.
- Een maandelijks budget waarmee je keuzes kunt maken in flexibele arbeidsvoorwaarden, zoals extra vakantiedagen of het financieren van een fietsplan.
- Zes weken volledig betaald geboorteverlof voor traditionele huishoudens en regenbooggezinnen.
Wat verwachten we van jou?
- Je hebt een WO-opleiding met Finance component afgerond.
- Werkervaring in administratie, boekhouding, financieel advies of financial control.
- Uitstekende kennis van Microsoft Excel en ERP systemen.
- Beheersing van zowel de Nederlandse als de Engelse taal in woord en geschrift.
Wat ga je doen?
- Voorbereiden van periodieke rapportages, bijv. maand-, kwartaal- en jaarcijfers, vaststellen budgettering en verzorgen van liquiditeitsprognoses.
- Bewaken en onderhouden van de financiële administratie en analyseren van financiële resultaten van een of meerdere entiteiten.
- Voeren van overleg met het management, controllers en externe accountants.
- Beheren en optimaliseren van de AO/IC-processen.
- (Mede) verantwoordelijk voor zowel de acquisitie van nieuwe opdrachten en het uitbouwen van het cliënten- en relatie netwerk als het (door)ontwikkelen van proposities en (mede) aansturen en begeleiden van projectteams, zowel van de klant als van Deloitte.
- Coachen en begeleiden van junior collega’s, en een substantiële bijdrage leveren aan de controlling praktijk op het gebied van recruitment, publicaties en kennismanagement.
We zouden je graag willen leren kennen! We zijn benieuwd naar wie jij bent. Waarin jij verschilt van anderen. Bij Deloitte geloven we dat onze onderlinge verschillen bijdragen aan het beste resultaat voor onze klanten.
Finance Controller - BPS werkgever: ACCA Careers
Onze opdrachtgever is een uitstekend werkgever die een informele cultuur en korte lijnen biedt, wat zorgt voor directe impact in je rol als Controller. Met een sterke focus op persoonlijke ontwikkeling en doorgroeimogelijkheden binnen een groot familiebedrijf, krijg je de kans om je vaardigheden in finance verder te ontwikkelen en bij te dragen aan de operationele prestaties van de organisatie. Daarnaast profiteer je van aantrekkelijke secundaire arbeidsvoorwaarden zoals een fietsplan en sportmogelijkheden, wat het werken in Bergen op Zoom nog aantrekkelijker maakt.
Hupjob Expertadvies🤫
Zo denken wij dat je Finance Controller - BPS kunt binnenhalen
✨Bouw je netwerk in de financiële wereld
In de wereld van financiële controlling is netwerken key! Bezoek evenementen zoals de jaarlijkse congressen van de NBA of andere financiële netwerkevenementen. Praat met professionals in het veld en laat ze weten dat je op zoek bent naar een fulltime functie. Je nooit weet wie er misschien een goede connectie heeft bij ACCA Careers.
✨Wees actief in professionele communities
Sluit je aan bij professionele verenigingen, zoals het Instituut voor Financial Controllers. Neem deel aan discussies en deel je kennis op platforms zoals LinkedIn. Dit verhoogt je zichtbaarheid en laat recruiters zien dat je gepassioneerd bent over financiële controlling.
✨Schakel je universiteit in
Maak gebruik van de carrièreservices van je universiteit of hogeschool. Vaak hebben ze bedrijfsveilingen of netwerkevenementen met bedrijven die op zoek zijn naar nieuwe talenten in de financiële sector. Dit is een geweldige kans om de aandacht te trekken van recruiters die je kunnen doorverwijzen naar ACCA Careers.
✨Toon je passie en expertise
Bij een fulltime rol in financiële controlling willen werkgevers zien dat je de juiste vaardigheden en een echte passie hebt. Overweeg om een blog te starten of artikelen te publiceren over actuele onderwerpen in de financiële wereld. Dit kan je helpen om jezelf te profileren als een sterke kandidaat voor ACCA Careers.
Wij denken dat je deze vaardigheden nodig hebt om als Finance Controller - BPS te schitteren
Een paar tips voor je sollicitatie 🫡
Tip: Highlight je cijfers!:In de wereld van financiële controlling draait alles om cijfers. Zorg ervoor dat je in je CV en motivatiebrief je behaalde cijfers en afgeronde opleidingen duidelijk vermeldt. Dit kan je helpen om te laten zien dat je de nodige kennis hebt om ons team bij ACCA Careers te versterken.
Tip: Certificaten zijn goud:Als je relevante certificaten hebt, zoals een CPA of CFA, zorg dan dat je die goed in de spotlight zet. Dit laat zien dat je serieus bent over je carrière in de financiële sector en dat je bent gecertificeerd in belangrijke vaardigheden die wij bij ACCA Careers waarderen.
Tip: Vertel je doelen:In je motivatiebrief kun je rustig delen waar je naar toe wilt in je carrière. Wat zijn je lange termijn doelen in de financiële sector? Dit laat niet alleen je ambitie zien, maar helpt ons ook begrijpen hoe jij past binnen ons team bij ACCA Careers.
Tip: Maak je CV inzichtelijk:Bij een fulltime rol in financiële controlling is het handig om je CV overzichtelijk en structuur te geven. Gebruik duidelijke kopjes, en zet je werkervaring op een manier die aansluit bij de rol die we aanbieden bij ACCA Careers. Dit maakt het voor ons makkelijker om je vaardigheden te zien!
Zo bereid je je voor op een sollicitatiegesprek bij ACCA Careers
✨Begrijp de cijfers
Aangezien deze rol in financiële controlling is, is het cruciaal dat we goed voorbereid zijn op eventuele numerieke casusvragen. Je kunt bijvoorbeeld oefenen met financiële analyses of begrotingen maken. Dit laat zien dat je weet hoe je met cijfers om moet gaan en dat je de basis goed snapt.
✨Ken je tools
Denk aan de software die vaak in financiële controlling wordt gebruikt, zoals Excel, SAP of specifieke accountingtools. Zorg ervoor dat je de functionaliteiten van deze tools kunt uitleggen en hoe je ze hebt gebruikt in eerdere projecten. Dit laat zien dat je praktisch ingesteld bent en snel kunt schakelen.
✨De kracht van communicatie
In een fulltime rol is het belangrijk dat we niet alleen technische vaardigheden hebben, maar ook sterk communiceren, zowel met het team als met andere afdelingen. Bereid voorbeelden voor waar je complexe financiële informatie hebt uitgelegd aan niet-financiële collega’s. Dit toont jouw vermogen om verschillende belanghebbenden aan te spreken.
✨Bereid je voor op gedragsvragen
In deze sector willen ze weten hoe je in verschillende situaties hebt gehandeld. Denk aan gedragsvragen zoals 'Beschrijf een keer dat je onder druk moest werken'. Gebruik de STAR-methode (Situatie, Taak, Actie, Resultaat) om gestructureerd jouw ervaringen te delen. Dit geeft hen inzicht in jouw aanpak en werkethiek.
