In één oogopslag
- Taken: Coördineer schadeprocessen en help teams op verschillende locaties.
- Bedrijf: ABS Werksta Autoschade, een groeiende organisatie met een hecht team.
- Voordelen: Goed salaris, auto van de zaak, 27 verlofdagen en opleidingsmogelijkheden.
- Overige informatie: Gezellige sfeer met teamactiviteiten en persoonlijke begeleiding.
- Waarom deze baan: Werk in een dynamische omgeving en maak impact op verschillende vestigingen.
- Kwalificaties: Mbo-niveau, autotechnische kennis en minimaal vijf jaar ervaring als schademanager.
Het verwachte salaris ligt tussen 42750 - 52250 € per jaar.
Onze organisatie groeit en ontwikkelt zich. Daarom breiden we ons flexteam uit met een ervaren schademanager die graag het verschil maakt. De ene keer werk je in Den Haag, de volgende dag misschien in Zoetermeer, Leiden of Capelle aan den IJssel. Waar jouw hulp nodig is, spring jij bij. Met jouw ervaring stap je makkelijk ergens binnen. Je ziet snel wat er speelt, pakt je werk op en helpt het team verder.
In deze functie werk je op verschillende vestigingen. Is het druk? Heeft een collega vakantie? Of kan een team tijdelijk extra hulp gebruiken? Dan ben jij er. Je sluit aan bij het team en pakt de werkzaamheden op die nodig zijn. Je coördineert het schadeproces, houdt de planning in de gaten en hebt contact met klanten, lease- en verzekeringsmaatschappijen. Ook regel je vervangend vervoer en zorg je voor een goede overdracht als je weer naar een andere vestiging gaat. Natuurlijk krijg je een auto van de zaak. Zo kom je makkelijk van de ene naar de andere vestiging.
Geen vestiging en geen dag is hetzelfde. Juist dat maakt jouw werk leuk. Je moet snel kunnen schakelen en zelfstandig kunnen werken. Maar je staat er nooit alleen voor. Op iedere vestiging werk je samen met collega's die blij zijn dat jij er bent om mee te helpen. Naast je dagelijkse werk denk je ook mee over hoe we dingen slimmer kunnen doen. Iedere flex schademanager heeft een eigen specialisatiegebied. Zo draag je niet alleen bij op de vestigingen, maar ook aan de verdere ontwikkeling van onze organisatie.
De hoofdtaken:
- Je coördineert het schadeproces en bewaakt de planning
- Je hebt contact met klanten, lease- en verzekeringsmaatschappijen
- Je stelt eindcalculaties op
- Je regelt vervangend vervoer
- Je zorgt voor een goede overdracht aan collega's
- Je denkt mee over processen, kwaliteit en verbeteringen
Jouw plek in het team:
Je maakt deel uit van een flexteam van zes collega's. Jullie komen maandelijks samen om ervaringen te delen en verbeterpunten te bespreken. Daarnaast heb je regelmatig contact met je regiomanager. Samen nemen jullie de afgelopen week door en kijken jullie vooruit. En op de vestigingen? Daar heb je er steeds een heel team aan collega's bij. De sfeer? Open, direct en betrokken. We helpen elkaar waar nodig en zorgen er samen voor dat het werk goed loopt.
Dit ben jij:
- Je hebt mbo werk- en denkniveau
- Je hebt autotechnische kennis
- Je hebt minimaal vijf jaar ervaring als schademanager
- Je hebt kennis van verzekerings- en expertiseaspecten
- Je hebt een geldig Audatex-certificaat of bent bereid dit te behalen
- Je werkt zelfstandig en kunt snel schakelen
- Je houdt van afwisseling en vindt het leuk om op verschillende locaties te werken
- Je bent gestructureerd en zorgt voor een goede overdracht
- Je denkt graag mee over hoe processen en kwaliteit beter kunnen
Waarom werken bij ABS Werksta Autoschade?
Bij ons ken je je collega's gewoon. Ook als je op verschillende vestigingen werkt. Je springt ergens binnen, werkt samen met het team en voor je het weet ken je weer een paar collega's erbij. Samen zorgen we dat het werk goed loopt. En dat er ook ruimte is voor gezelligheid. We sporten samen, gaan een keer simracen en organiseren regelmatig leuke activiteiten. En in januari? Dan staat de directie gewoon zelf in de keuken voor de stamppot. Dat zegt eigenlijk alles.
Wat je krijgt:
- Een contract van maximaal 38 uur per week
- Een goed salaris dat past bij jouw leeftijd en ervaring
- Een auto, laptop en telefoon van de zaak
- 27 verlofdagen
- Een jaarlijkse vitaliteitsbonus tot maximaal € 1.200 bruto
- Een goede begeleiding en opleidingsmogelijkheden
- Kansen om jezelf verder te ontwikkelen
- Een persoonlijke onboarding en een warm welkom
Iets voor jou?
Zie jij jezelf al als flex schademanager op verschillende vestigingen? Krijg jij energie van afwisseling, nieuwe collega's en overal bijspringen waar jouw ervaring nodig is? Dan maken we graag kennis met je. We spreken je snel.
Flex Schademanager Regio West werkgever: ABS Autoherstel B.V.
Bij Boekhorst bieden we een dynamische en stimulerende werkomgeving waar je als directiesecretaresse een cruciale rol speelt in de ondersteuning van ons managementteam. Met een focus op kwaliteit en innovatie, krijg je de kans om jezelf te ontwikkelen door middel van opleidingen en trainingen, terwijl je geniet van een informele cultuur met korte lijnen en veel zelfstandigheid. Als familiebedrijf hechten we waarde aan betrokkenheid en samenwerking, wat zorgt voor een prettige werksfeer waarin geen dag hetzelfde is.
Contactgegevens:
Recruitmentteam van ABS Autoherstel B.V.
Hupjob Expertadvies🤫
Zo denken wij dat je Flex Schademanager Regio West kunt binnenhalen
✨Gebruik je netwerk in de verzekeringswereld
In de verzekeringen draait veel om netwerken. Praat met vrienden, familie of kennissen die al in de sector werken. Zij kunnen je soms doorverwijzen of waardevolle tips geven over vacatures die nog niet openbaar zijn.
✨Word actief in verzekeringsprofessionals-groepen
Sluit je aan bij online communities en LinkedIn-groepen specifiek voor de verzekeringssector. Deel je kennis, ga in gesprek en laat jezelf zien. Hierdoor vergroot je je zichtbaarheid en wie weet, ontmoet je iemand die je kan helpen met je zoektocht naar een fulltime functie.
✨Blijf op de hoogte van branche-evenementen
Verzekeringen hebben vaak conferenties en netwerkbijeenkomsten. Zorg ervoor dat je hierbij gaat, zowel fysiek als online. Hier kun je werkgevers ontmoeten, meer leren over de laatste trends, en zelfs directe contacten leggen voor mogelijke fulltime vacatures.
✨Pas je sollicitatie aan op de bedrijfscultuur
Als je solliciteert bij ABS Autoherstel B.V., onderzoek dan hun bedrijfscultuur en zorg ervoor dat je dit in je sollicitatie meeneemt. Laat zien hoe jij kunt aansluiten bij hun visie en waarden, dat maakt je echt onweerstaanbaar voor een fulltime rol!
Wij denken dat je deze vaardigheden nodig hebt om als Flex Schademanager Regio West te schitteren
Een paar tips voor je sollicitatie 🫡
Laat je cijfers spreken:In de verzekeringen is het belangrijk om je cijfers en prestaties te benadrukken. Zorg ervoor dat je CV niet alleen je werkervaring laat zien, maar ook relevante cijfers of resultaten die je hebt behaald. Heb je bijvoorbeeld de klanttevredenheid verbeterd of omzetdoelen gehaald? Dan is het belangrijk om dat te vermelden!
Vermeld je specialisaties:Verzekeringen zijn een breed vakgebied. Heb je bijvoorbeeld ervaring met specifieke soorten verzekeringen zoals levens-, schade-, of zorgverzekeringen? Vermeld dit duidelijk in je CV en zorg ervoor dat je ook je kennis van relevante wet- en regelgeving toevoegt. Dit laat zien dat je weet waar je het over hebt.
Maak een sterke motivatiebrief:Bij een fulltime rol is je motivatiebrief cruciaal. Laat zien waarom je voor ABS Autoherstel B.V. wilt werken en wat jou speciaal maakt als kandidaat. Dit is de kans om je enthousiasme voor de verzekeringssector uit te drukken en hoe jouw vaardigheden aansluiten bij de waarden van ABS Autoherstel B.V..
Wees helder en bondig:Bij het schrijven van je CV en motivatiebrief is het belangrijk om helder en bondig te zijn. Vermijd jargon dat niet iedereen begrijpt en zorg ervoor dat je boodschap snel en duidelijk overkomt. Dit maakt het makkelijker voor recruiters om de belangrijkste informatie snel te zien. Vergeet niet om je sollicitatie via onze website in te dienen!
Zo bereid je je voor op een sollicitatiegesprek bij ABS Autoherstel B.V.
✨Weet je cijfers!
Bij een baan in de verzekeringssector is het cruciaal om vertrouwen te hebben in je numerieke vaardigheden. Bereid je voor op vragen die je begrip van risicoberekeningen en statistieken testen. We kunnen verwachten dat je met concrete voorbeelden van je ervaring in deze gebieden moet komen.
✨Snap de wetten en regelgeving
Zorg ervoor dat je goed op de hoogte bent van de relevante wet- en regelgeving binnen de verzekeringsbranche. Dit kan je helpen om je kennis tijdens het gesprek te tonen en te laten zien dat je klaar bent om in deze sector te werken. Schrijf ook een paar punten op over hoe je met veranderingen in regelgeving omgaat.
✨Verkoop jezelf met voorbeelden!
Bij een fulltime rol in verzekeringen is het belangrijk om je ervaringen en successen goed te kunnen presenteren. Bereid voorbeelden voor van situations waarin je klantgerichtheid of probleemoplossend vermogen hebt getoond. Dit helpt om je potentieel als werknemer bij ABS Autoherstel B.V. duidelijk te maken.
✨Ken de tools van de trade
Zorg dat je vertrouwd bent met de software en tools die in de verzekeringssector worden gebruikt, zoals klantrelatiebeheer (CRM) systemen en data-analysetools. Dit laat zien dat je voorbereid bent en klaar om meteen aan de slag te gaan. Misschien kun je zelfs specifieke voorbeelden of projecten aanhalen waar je deze tools hebt gebruikt.
