In één oogopslag
- Taken: Leid een team van professionals en ontwikkel je leiderschapsvaardigheden in een technische omgeving.
- Bedrijf: ABN AMRO Mortgages, een innovatieve bank met een inclusieve cultuur.
- Voordelen: Aantrekkelijk salaris, flexibele werkuren, en een ontwikkelingsbudget van €1.000 per jaar.
- Overige informatie: Hybride werksetup met uitstekende groeimogelijkheden binnen een dynamisch team.
- Waarom deze baan: Maak impact terwijl je je leiderschap en technische vaardigheden verder ontwikkelt.
- Kwalificaties: Ervaring in een DevOps-omgeving en affiniteit met coaching.
Het verwachte salaris ligt tussen 59400 - 72600 € per jaar.
Ben je een people lead met een passie voor technologie en ontwikkeling? Wil je een leiderschapsrol terwijl je dicht bij de inhoud blijft? Dan biedt deze Chapter Lead rol binnen ABN AMRO Mortgages een unieke kans.
Als Chapter Lead combineer je werken in een DevOps-team met het leiden van een chapter van professionals. In deze rol zul je:
- Verantwoordelijkheid nemen voor HR-gerelateerde processen, waaronder werving, onboarding en prestatiecycli.
- Hoofdzakelijk chapterleden coachen en ondersteunen in hun persoonlijke en professionele ontwikkeling.
- De prestaties, groei en loopbaanontwikkeling van chapterleden stimuleren.
- Een gezonde, inclusieve en hoogpresterende cultuur bevorderen.
- De visie en werkwijze van het chapter vormgeven en evolueren.
- Nauw samenwerken met de IT Lead, die je zal coachen en begeleiden in je ontwikkeling naar een Chapter Lead rol.
- Samenwerken met andere Chapter Leads om de chaptergemeenschap te versterken.
- Kennisdeling stimuleren via gemeenschappen, evenementen en samenwerkingsinitiatieven.
- Bijdragen als specialist binnen een multidisciplinair DevOps-team.
- Op de hoogte blijven van technologische en marktontwikkelingen en actief inzichten delen binnen het team en chapter.
Je werkt binnen ABN AMRO Mortgages, waar business en IT nauw samenwerken om waarde voor klanten te leveren. Je maakt deel uit van een multidisciplinair DevOps-team bestaande uit professionals zoals ontwikkelaars en producteigenaren. Tegelijkertijd help je een chapter van professionals met vergelijkbare expertise op te bouwen en vorm te geven.
We werken in een hybride opzet en ontmoeten elkaar doorgaans 1-2 dagen per week op kantoor. Het is vereist om in Nederland te wonen. Het kantoor van Mortgages is gevestigd in Amersfoort.
We zijn op zoek naar iemand die klaar is om de volgende stap naar leiderschap te zetten, terwijl hij of zij nog steeds hands-on is in een technische of functionele rol. Vereisten zijn onder andere:
- Ervaring in een relevant technisch of functioneel domein.
- Ervaring met werken in een DevOps-omgeving.
- Affiniteit met coaching en de ambitie om leiderschapsvaardigheden verder te ontwikkelen.
- Goede communicatie- en stakeholdermanagementvaardigheden (minimaal B2-niveau in het Nederlands en bereidheid om te leren).
- Een oprechte interesse in het ontwikkelen van mensen en het bouwen van sterke teams.
- Een proactieve mindset en focus op continue verbetering.
- De mogelijkheid en motivatie om te groeien in een leiderschapsrol met ondersteuning en coaching.
- Een transparante en reflectieve houding. Je bent niet bang om feedback te geven, zowel aan je chapterleden als aan de IT Lead.
Gewenst is ervaring binnen de financiële dienstverlening of hypotheekdomein en ervaring met Agile/Scrum werkwijzen.
Voor deze specifieke Chapter Lead rol zoeken we aanvullende expertise in:
- Belangrijke technologieën en vaardigheden: SQL, Python (pré), Microsoft BI-stack (SSAS, SSRS, Power BI), CI-CD, GIT, Azure, Data warehouse concepten en Kimball-methodologie.
We bieden een aantrekkelijke bruto maandsalaris op basis van een 36-urige werkweek, inclusief vakantiegeld en een flexibel voordeelbudget. Daarnaast bieden we een uitstekende pensioenregeling, flexibiliteit in werken, vijf weken vakantie per jaar, en een ontwikkelingsbudget van €1.000 per jaar.
Bij ABN AMRO geloven we in gelijke kansen voor iedereen en streven we naar een inclusieve cultuur waar alle medewerkers zich gezien, gehoord en gewaardeerd voelen.
Chapter Lead Data Engineering (SQL) in Amersfoort werkgever: ABN AMRO Bank N.V.
ABN AMRO Bank N.V. biedt een stimulerende werkomgeving in Amsterdam, waar innovatie en samenwerking centraal staan. Als Azure Platform Engineer krijg je de kans om te werken met de nieuwste technologieën en bij te dragen aan belangrijke projecten die de toekomst van de bank vormgeven. Met een sterke focus op persoonlijke ontwikkeling en een cultuur die teamwork en creativiteit waardeert, is ABN AMRO een uitstekende werkgever voor professionals die betekenisvol werk willen verrichten.
