In één oogopslag
- Taken: Leid nieuwbouwprojecten van start tot oplevering en coördineer met diverse stakeholders.
- Bedrijf: Rijswijk Wonen, een maatschappelijke woningcorporatie met focus op betaalbaar wonen.
- Voordelen: Salaris tussen €4.990,- en €6.745,-, flexibele werktijden en hybride werken.
- Overige informatie: Korte lijnen en een betrokken cultuur binnen een compacte organisatie.
- Waarom deze baan: Maak impact in de woningbouw en draag bij aan duurzame en innovatieve projecten.
- Kwalificaties: Minimaal 5 jaar ervaring als projectleider en kennis van bouwprocessen.
Het verwachte salaris ligt tussen 4990 - 6745 € per maand.
Waar ga je werken? Je komt te werken bij Rijswijk Wonen, een maatschappelijke woningcorporatie in Rijswijk met focus op betaalbaar, veilig en toekomstbestendig wonen. Vanuit een compacte organisatie werk je dicht op de praktijk en heb je korte lijnen met collega’s en partners. De cultuur is open en betrokken: samen werken jullie aan projecten die bewoners en buurten zichtbaar vooruithelpen.
Wat ga je doen? Als Projectleider Nieuwbouw ben jij de regisseur van meerdere nieuwbouwtrajecten, van de eerste voorbereidingen tot en met oplevering. Je stuurt projectteams aan, houdt grip op planning, kosten en kwaliteit en zorgt dat afspraken met aannemers, architecten en ontwikkelaars worden waargemaakt. Je bent het vaste aanspreekpunt richting gemeente en bewoners en weet belangen te verbinden. Door de schaal van de organisatie blijft je werk afwisselend: naast nieuwbouw kun je ook meedraaien in verduurzaming, renovatie of herstructurering. Zo lever je direct een bijdrage aan projecten als Te Werve Oost en andere gebiedsontwikkelingen.
Taken
- Je leidt nieuwbouwprojecten van opstart tot oplevering en bewaakt planning, budget en kwaliteit.
- Je adviseert in de initiatief- en ontwerpfase en stuurt op heldere scope en haalbaarheid.
- Je coördineert bouwrijp maken, realisatie en woonrijp maken in nauwe afstemming met stakeholders.
- Je onderhoudt actief contact met gemeenten, bewoners, aannemers, architecten en ontwikkelaars.
- Je signaleert commerciële kansen en vertaalt duurzame en innovatieve ideeën naar concrete keuzes.
Eisen
- Je hebt minimaal 5 jaar ervaring als zelfstandig projectleider nieuwbouw (bij voorkeur commercieel).
- Je kent actuele bouwprocessen, contractvorming en relevante wet‑ en regelgeving.
- Je combineert commercieel inzicht met een bewonersgerichte en verbindende communicatie.
- Je hebt aantoonbare interesse in duurzame oplossingen en innovatieve bouwmethoden.
- Je pakt nieuwe systemen snel op; ervaring met Dynamics Empire, Teams, OneDrive of SharePoint is een pre.
Wat bieden wij
- Een goed salaris tussen € 4.990,- en € 6.745,- per maand (schaal K, CAO Woondiensten).
- 8% vakantiegeld en een eindejaarsuitkering van 3% (in 2026: 4% en pensioengevend).
- Een werkweek van 36 uur met flexibele werktijden en hybride werken (incl. thuiswerkvergoeding en € 500 inrichting).
- 24 vakantiedagen (fulltime), plus pensioenregeling volgens CAO Woondiensten.
- Volledige OV‑vergoeding of € 0,23 per kilometer, € 900 loopbaanbudget en € 350 netto vitaliteitsbudget per jaar.
Solliciteren
Geïnteresseerd in deze vacature? Solliciteer direct online of neem bij vragen contact op met Niels Uit de Bulten via e‑mail: n.uitdebulten@abilitec.nl of telefonisch op +31 (0)6 20763625.
Projectleider Nieuwbouw (woningbouwprojecten) in Rijswijk werkgever: Abilitec
Bij Abilitec bieden we een stimulerende werkomgeving waar innovatie en duurzaamheid centraal staan. Onze medewerkers profiteren van uitgebreide groeimogelijkheden, een collegiale sfeer en de kans om aan uitdagende projecten te werken die bijdragen aan een betere toekomst. Gelegen in een dynamische regio, combineren we technische expertise met een sterke focus op teamwork en persoonlijke ontwikkeling.
Hupjob Expertadvies🤫
Zo denken wij dat je Projectleider Nieuwbouw (woningbouwprojecten) in Rijswijk kunt binnenhalen
✨Bouw Je Netwerk Op Locatie
In de bouw draait alles om contacten. Bezoek lokale evenementen, bouwbeurzen of netwerksessies. Degene die je daar ontmoet, kan zomaar je toekomstige werkgever zijn. Vergeet niet je visitekaartjes mee te nemen!
✨Registreer Bij Brancheorganisaties
Word lid van brancheorganisaties zoals Bouwend Nederland. Ze hebben vaak vacatures en bieden mogelijkheden om in contact te komen met bedrijven die aan uitbreiding doen. Dit is jouw kans om op de hoogte te blijven van de laatste trends in de sector.
✨Toon Je Vaardigheden in Projecten
Als je ervaring hebt met bouwprojecten, deel dan foto's en ervaringen op social media of een portfolio website. Dit laat zien wat je kunt en kan je onderscheiden van andere kandidaten. Wie weet, wie jou ontdekt!
✨Direct Solliciteren bij Abilitec
Zorg ervoor dat je regelmatig de vacatures op onze website checkt, specifiek voor Projectleider Nieuwbouw (woningbouwprojecten). We hebben vaak mogelijkheden voor gemotiveerde mensen die klaar zijn om in de bouw te stappen. Wacht niet te lang; de meest gewilde posities zijn snel weg!
Wij denken dat je deze vaardigheden nodig hebt om als Projectleider Nieuwbouw (woningbouwprojecten) in Rijswijk te schitteren
Een paar tips voor je sollicitatie 🫡
Laat je technische vaardigheden zien:In de bouw zijn specifieke vaardigheden en kennis van cruciaal belang. Zorg ervoor dat je in je CV en motivatiebrief duidelijk maakt welke technieken je beheerst, zoals projectbeheer, tekenwerk of specifieke bouwmethodes. Vermeld ook eventuele relevante certificaten, zoals VCA of specifieke vakdiploma's.
Portfolio van eerdere projecten:Als je eerder in de bouw hebt gewerkt, overweeg dan om een portfolio toe te voegen aan je aanvraag. Dit kan foto's of beschrijvingen van projecten zijn waar je aan hebt gewerkt. Het laat zien wat je kunt en maakt je aanvraag veel krachtiger.
Focus op samenwerking en communicatie:In de bouw draait alles om teamwork. Zorg ervoor dat je in je motivatiebrief benadrukt hoe je effectief kunt samenwerken met andere professionals, zoals architecten, aannemers of klanten. Dit helpt om je geschiktheid voor een fulltime functie duidelijk te maken.
Laat je motivatie zien voor de rol bij Abilitec:Je motivatie is belangrijker dan je denkt! Schrijf in je motivatiebrief waarom je specifiek voor de bouw bij Abilitec wilt werken. Dit laat zien dat je enthousiast bent over de mogelijkheden en dat je je goed hebt verdiept in het bedrijf.
Zo bereid je je voor op een sollicitatiegesprek bij Abilitec
✨Ken de Bouwtechnieken
Zorg ervoor dat je goed op de hoogte bent van de belangrijkste bouwtechnieken die relevant zijn voor de functie. Wees klaar om technische vragen te beantwoorden over materialen, constructiemethoden en veiligheid. Dit geeft je niet alleen zelfvertrouwen, maar toont ook je vakkennis aan de interviewer.
✨Portfolio van Projecten
Als je eerdere bouwprojecten hebt waaraan je hebt gewerkt, zorg dan dat je een portfolio meeneemt. Dit kan foto's, tekeningen of beschrijvingen van je bijdrage aan projecten omvatten. Dit kan een geweldige manier zijn om je ervaring en vaardigheden te demonstreren, en laat zien dat je praktisch en creatief bent.
✨Inzicht in Veiligheid en Regelgeving
In de bouw is kennis van veiligheidseisen en regelgeving cruciaal. Bereid je voor om tijdens het interview te praten over hoe je deze richtlijnen in je vorige werk hebt toegepast. Dit laat zien dat je serieus omgaat met veiligheid en regelgeving in de bouw.
✨Teamwork en Communicatie
Bouwprojecten zijn vaak teaminspanningen, dus bereid je voor om te laten zien hoe goed je samenwerkt met anderen. Denk aan voorbeelden van je communicatiestrategieën met collega's en klanten. Dit is cruciaal voor een fulltime functie in de bouw, waar samenwerking met diverse stakeholders aan de orde van de dag is.
