In één oogopslag
- Taken: Beheer facturen, betalingen en onderhoud contact met klanten in een dynamische omgeving.
- Bedrijf: Een toonaangevend bedrijf dat productieprocessen veilig en efficiënt houdt.
- Voordelen: Competitief salaris, 24 vakantiedagen, bonusregeling en ontwikkelingsmogelijkheden.
- Overige informatie: Flexibele werkplek met mogelijkheden voor thuiswerken en goede bereikbaarheid.
- Waarom deze baan: Krijg verantwoordelijkheid en impact terwijl je samenwerkt met bevlogen collega's.
- Kwalificaties: Mbo 4-niveau in financiële richting en minimaal 3 jaar ervaring.
Het verwachte salaris ligt tussen 31500 - 38500 € per jaar.
Van technische onderdelen voor brouwerijen tot slangen en afdichtingen voor de chemische industrie: bij deze opdrachtgever zorgen ze dat productieprocessen van klanten veilig en efficiënt blijven draaien. Als financieel medewerker debiteuren en bedrijfsadministratie in Rotterdam speel jij daarin een belangrijke rol. Jij houdt overzicht over facturen, betalingen en de administratie en onderhoudt contact met klanten. Kortom: een afwisselende parttime of fulltime baan met verantwoordelijkheid, impact en ruimte voor initiatief.
Jouw werkzaamheden bestaan onder andere uit:
- De facturatie verzorgen.
- Goederenfacturen inboeken en eventuele afwijkingen signaleren.
- De debiteurenportefeuille beheren.
- Contact onderhouden met debiteuren (telefonisch en per mail) over facturen waarvan de betalingstermijn is overschreden.
- Kredietlimieten en betalingsgedrag controleren.
- Ondersteunen bij overige administratieve werkzaamheden van team Finance en taken van collega’s overnemen bij afwezigheid.
Wat krijg je ervoor terug? Een baan met veel verantwoordelijkheid en volop uitdaging. En dat bij een bedrijf met een sterke positie in de markt en bevlogen collega’s. Natuurlijk kun je ook rekenen op een uitgebreid pakket aan goede arbeidsvoorwaarden, zoals:
- Een salaris dat past bij jouw kennis en ervaring.
- Minimaal 24 vakantiedagen en daarbij extra verlofdagen op basis van leeftijd of dienstjaren, én als je een kwartaal niet ziek bent.
- Een jaarlijkse bonusregeling en elke maand een extraatje als je een kalendermaand niet ziek bent geweest.
- Een goede pensioenregeling via Nationale-Nederlanden.
- Volop mogelijkheden om je verder te ontwikkelen via opleidingen en trainingen.
- Een mobiele telefoon en laptop.
Waar kom je te werken? Jij versterkt team Finance, dat naast jou bestaat uit 4 collega’s. Zij hebben allemaal hun eigen specialisme en helpen elkaar waar nodig. Samen zorgen ze dat alle financiële processen vlekkeloos verlopen. Het leuke aan het Finance-vak bij onze opdrachtgever? Je zit niet verstopt achter spreadsheets. Je werkt juist dicht op de business: je schakelt direct met collega’s uit de organisatie, de lijnen zijn kort en vragen komen snel bij jou terecht. Zo kun je echt het verschil maken. Voor de toegankelijkheid werk jij dan ook graag op kantoor. Een dag vanuit huis werken? Dat is zeker mogelijk. Onze opdrachtgever zit in Rotterdam-Alexanderpolder en is goed bereikbaar met auto en ov.
Wat breng je mee? Jij werkt nauwkeurig en behoudt goed het overzicht. Signaleer je iets wat niet klopt? Dan onderneem jij actie om tot een oplossing te komen. Je voelt je comfortabel in het contact met debiteuren en communiceert duidelijk. Ook binnen de organisatie zoek je makkelijk contact met collega’s. Daarnaast neem je initiatief in je werk en pak je verantwoordelijkheid voor je eigen taken, terwijl je ook goed samenwerkt binnen het team. Verder heb je:
- Minimaal mbo 4-niveau in een financiële richting, bijvoorbeeld in bedrijfsadministratie.
- Minimaal 3 jaar ervaring in een vergelijkbare functie.
- Een goede beheersing van het Nederlands, zowel mondeling als schriftelijk.
Financieel medewerker in Rotterdam werkgever: 4U Professionals
Als financieel medewerker bij onze opdrachtgever in Rotterdam-Alexanderpolder krijg je de kans om een belangrijke rol te spelen in het soepel laten verlopen van financiële processen. Je werkt in een collegiale en ondersteunende omgeving waar initiatief gewaardeerd wordt, en je hebt volop mogelijkheden voor persoonlijke ontwikkeling door middel van opleidingen en trainingen. Met aantrekkelijke arbeidsvoorwaarden, zoals een goed salaris, extra verlofdagen en een jaarlijkse bonusregeling, biedt deze werkgever een stimulerende werkplek met een sterke focus op samenwerking en impact.
Hupjob Expertadvies🤫
Zo denken wij dat je Financieel medewerker in Rotterdam kunt binnenhalen
✨Verken de lokale netwerken
In de wereld van financiële controlling zijn lokale netwerken en meetups super belangrijk. Sluit je aan bij regionale evenementen, zoals seminars en workshops over finance, waar je professionals in je vakgebied kunt ontmoeten. Dit kan je helpen om in contact te komen met bedrijven die parttime functies aanbieden.
✨Gebruik je studie- en stageverbanden
Als je nog studeert, check dan of je universiteit of hogeschool carrièrebeurzen organiseert. Veel bedrijven komen daar op zoek naar parttime medewerkers. Dit is jouw kans om face-to-face te netwerken en jezelf te presenteren!
✨Engageer met online communities
Word lid van online platforms en forums die zich richten op financiële controlling. LinkedIn-groepen en gespecialiseerde fora zijn perfecte plekken om vragen te stellen, tips te delen en de nieuwste vacatures te ontdekken. Hier kun je ook je expertise tentoonstellen!
✨Pas je sollicitaties aan en solliciteer via onze site!
Als je specifieke parttime functies bij 4U Professionals ziet, zorg ervoor dat je je sollicitatie aanpast aan de rol. Laat in je motivatiebrief zien waarom jij dé kandidaat bent voor de functie. En vergeet niet om je aanvraag via onze website in te dienen, dat maakt het proces voor iedereen gemakkelijker!
Wij denken dat je deze vaardigheden nodig hebt om als Financieel medewerker in Rotterdam te schitteren
Een paar tips voor je sollicitatie 🫡
Cijfers en prestaties tellen!:Bij een rol in financiële controlling zijn solide cijfers cruciaal. Zorg ervoor dat je CV je academische prestaties en relevante certificaten, zoals een studie in finance of controlling, duidelijk benadrukt. Vermeld ook specifieke behaalde resultaten of prestaties bij vorige banen, zoals kosteneffectiviteit of verbeterde rapportages.
Leren en groeien!:Als je solliciteert voor een parttime rol, laat dan in je motivatiebrief zien dat je echt wilt leren. Benadruk je drive om je vaardigheden te ontwikkelen en misschien zelfs aanvullende cursussen of trainingen die je hebt gevolgd. Dit toont aan dat je gemotiveerd bent en dat we op jou kunnen rekenen.
Een cv met impact!:In onze sector draait het om precisie. Zorg ervoor dat je CV overzichtelijk en professioneel is, met een duidelijke indeling. Gebruik bullet points om je verantwoordelijkheden en prestaties te highlighten. Dit maakt het voor ons makkelijker om jouw ervaring snel te scannen.
Vergeet je motivatie niet!:Koppel in je motivatiebrief jouw passie voor financiën aan de specifieke functie bij 4U Professionals. Laat ons weten waarom jij enthousiast bent over financiële controlling en hoe je kunt bijdragen aan ons team. We willen graag weten waarom jij de juiste match bent!
Zo bereid je je voor op een sollicitatiegesprek bij 4U Professionals
✨Wees Voorbereid op Cijfers
In de wereld van financiële controlling draait alles om cijfers en analyses. Zorg ervoor dat je de basisprincipes van financiële rapportage en analyses onder de knie hebt. We kunnen verwachten dat er technische vragen komen over balansen en resultatenrekeningen.
✨Toon je Analytische Vaardigheden
Tijdens het interview kunnen ze je vragen om een casestudy of een praktisch probleem op te lossen. Bereid je voor op lastige situaties waarbij je je analytische vaardigheden moet demonstreren, zoals het interpreteren van financiële data of budgetallocatie.
✨Flexibel en Leergierig
Als parttime medewerker is het belangrijk om te laten zien dat je bereid bent om te leren en flexibel te zijn. Praat over hoe je je vaardigheden wilt ontwikkelen en welke gebieden van financiële controlling je het meest interesseren.
✨Bereid je voor op Communicatievaardigheden
In financiële controlling moet je vaak complexe informatie uitleggen aan niet-financiële collega's. Maak voorbeelden van hoe je financiële concepten in begrijpelijke termen hebt uitgelegd. Dit laat zien dat je niet alleen goed met cijfers bent, maar ook kunt communiceren.
