Observability Product Owner & Adoption Lead in Amsterdam

Observability Product Owner & Adoption Lead in Amsterdam

Amsterdam Full Time 72000 - 88000 € / jaar (geschat) Hybride
3900 Accenture B.V. Company

In één oogopslag

  • Taken: Leid de adoptie van observability en verbeter bedrijfsprocessen met innovatieve oplossingen.
  • Bedrijf: Accenture, een toonaangevend wereldwijd professioneel dienstverleningsbedrijf.
  • Voordelen: Flexibele werkuren, competitief salaris, gezondheidsvoordelen en 26 vakantiedagen.
  • Overige informatie: Kans om te groeien in een inclusieve en diverse cultuur.
  • Waarom deze baan: Werk aan uitdagende projecten en maak impact in een dynamische omgeving.
  • Kwalificaties: Minimaal 8 jaar ervaring in technologie en sterke vaardigheden in producteigenaarschap.

Het verwachte salaris ligt tussen 72000 - 88000 € per jaar.

Lead with expertise, drive innovation. Ben jij een ervaren professional die klaar is om je carrière naar het volgende niveau te tillen? Bij Accenture Nederland zijn we op zoek naar Observability-experts die diepgaande expertise, strategisch denken en een passie voor innovatie meebrengen om ons te helpen complexe uitdagingen op te lossen en uitzonderlijke resultaten te leveren.

Wat je zult doen:

  • Adoptie stimuleren over diverse applicaties, infrastructuur en operaties, waarbij klanten van toolimplementatie naar duurzame waardecreatie worden gebracht.
  • Vertaal zakelijke, operationele en gebruikersbehoeften naar observability-capaciteiten, inclusief dashboards, waarschuwingen en telemetrie-eisen.
  • Coördineer applicatieteams, operationele teams en technologieproviders om levering, adoptie en continue verbetering op elkaar af te stemmen.
  • Definieer onboarding-reizen, governance en operationele praktijken voor teams die gebruikmaken van gedeelde observability-diensten.
  • Gebruik adoptie-, platformgebruik-, servicebetrouwbaarheid- en operationele prestatiegegevens om verbeteringen te prioriteren en waarde aan te tonen.
  • Verbind observability met ITSM- en ITOM-processen, inclusief incident-, probleem-, wijziging-, CMDB- en servicebeheerworkflows.
  • Identificeer kansen voor AIOps, voorspellende inzichten en root-cause-analyse.
  • Help klanten het vertrouwen op te bouwen om van reactieve monitoring naar proactieve, voorspellende en steeds autonomere operaties te gaan.
  • Fungeer als een klantadviseur die kan schakelen tussen gesprekken met senior stakeholders en gedetailleerde gesprekken met technische teams.

Wat we zoeken:

  • Opleiding: Bachelor- of masterdiploma in Computer Science, Informatie Technologie, Engineering, Business Information Management of een vergelijkbaar vakgebied, of gelijkwaardige professionele ervaring.
  • Ervaring: 8+ jaar in Technologie, inclusief ervaring in technisch producteigenaarschap, observability, APM, monitoring, SRE, IT Operations of servicemanagement.
  • Vaardigheden: Agile werken, backlogprioritering; stakeholdermanagement; adoptie en waardecreatie; sterke kennis van een of meer toonaangevende observability-platforms, bij voorkeur Dynatrace, Elastic of Splunk; Telemetrieconcepten; SLO's en servicebetrouwbaarheid; AIOps; ITSM/ITOM-integratie.
  • Leiderschap: Een klantadviseur en productleider die helderheid creëert, verantwoordelijkheid neemt, diverse stakeholders op één lijn brengt, prioriteiten constructief uitdaagt en adoptie stimuleert over organisatorische grenzen heen.

Bonuspunten voor:

  • Certificeringen in Dynatrace, Splunk, Elastic, Grafana of Datadog;
  • Ervaring met ServiceNow ITSM/ITOM, CMDB;
  • Open Telemetry, FinOps;
  • Publieke sector, kritische infrastructuur of gereguleerde omgevingen;
  • Nederlands taalvaardigheid;
  • SAFE-certificering;
  • Een visie op AI Observability & Agentic OP.

Wat we bieden:

  • Werk-privébalans: 4x9 werkweek optie, hybride werken, FlexDay.
  • Financieel welzijn: Concurrentieel basissalaris, MyBenefits-budget, jaarlijkse bonus, netto-toelage, aandelenplan voor werknemers.
  • Gezondheid en welzijn: Collectieve zorgverzekering, mentale gezondheidssteun, welzijnshub.
  • Tijd vrij en verlof: 26 vakantiedagen, speciale verloftypes (ouderschapsverlof, partnerverlof, rouwverlof en genderaffirmatieverlof).
  • Cultuur en gemeenschap: Accentrics & vrijdagborrels, jaarlijkse Accenture NL-feest, platte organisatiestructuur.

Over Accenture

Accenture is een toonaangevend wereldwijd professioneel dienstverleningsbedrijf dat de grootste bedrijven, overheden en andere organisaties ter wereld helpt hun digitale kern op te bouwen, hun operaties te optimaliseren, de omzetgroei te versnellen en de dienstverlening aan burgers te verbeteren—waardoor tastbare waarde wordt gecreëerd met snelheid en schaal. We zijn een talent- en innovatiegedreven bedrijf met ongeveer 791.000 mensen die klanten in meer dan 120 landen bedienen. Technologie staat centraal in de verandering van vandaag, en wij zijn een van de wereldleiders in het helpen aandrijven van die verandering, met sterke ecosysteemrelaties. We combineren onze kracht in technologie en leiderschap in cloud, data en AI met ongeëvenaarde branche-ervaring, functionele expertise en wereldwijde leveringscapaciteit. Onze brede reeks diensten, oplossingen en activa in Strategie & Consulting, Technologie, Operaties, Industry X en Song, samen met onze cultuur van gedeeld succes en toewijding aan het creëren van 360° waarde, stelt ons in staat om onze klanten te helpen opnieuw uit te vinden en vertrouwensvolle, duurzame relaties op te bouwen.

Observability Product Owner & Adoption Lead in Amsterdam werkgever: 3900 Accenture B.V. Company

Accenture is een toonaangevend wereldwijd professioneel dienstverleningsbedrijf dat een cultuur van innovatie en inclusie bevordert. Werken bij Accenture betekent dat je deel uitmaakt van een elitegemeenschap van experts in de nutssector, met toegang tot voortdurende leer- en groeimogelijkheden, waaronder certificeringen en wereldwijde innovatiecentra. Hier krijg je de kans om invloed uit te oefenen op strategische besluitvorming en bij te dragen aan betekenisvolle transformaties voor toonaangevende klanten in Europa en daarbuiten.

3900 Accenture B.V. Company

Contactgegevens:

Recruitmentteam van 3900 Accenture B.V. Company

Hupjob Expertadvies🤫

Zo denken wij dat je Observability Product Owner & Adoption Lead in Amsterdam kunt binnenhalen

✨Word actief in IT-gemeenschappen!

Meld je aan bij lokale techmeetups of online forums zoals Stack Overflow en GitHub. Deze plekken zijn perfect om je netwerk uit te breiden en in contact te komen met professionals in de IT-consultancy. Voorkeur? Zoek naar events waar bedrijven zoals 3900 Accenture B.V. Company aanwezig zijn!

✨Maak indruk met demonstraties!

Tijdens sollicitatiegesprekken verwachten werkgevers vaak dat je je vaardigheden kunt demonstreren. Wees voorbereid met concrete voorbeelden van projecten waar je aan hebt gewerkt. Het is altijd goed om te kunnen laten zien hoe jij een probleem hebt opgelost met jouw IT-kennis.

✨Gebruik campusnetwerken en fases voor bijbanen!

Als je nog studeert, zorg ervoor dat je gebruik maakt van carrièrebeurzen en netwerkmogelijkheden op jouw universiteit. Veel bedrijven die fulltime IT-consultancy functies aanbieden, zijn ook actief op campussen, dus zorg dat je zichtbaar bent en laat zien dat je geïnteresseerd bent!

✨Direct solliciteren bij 3900 Accenture B.V. Company!

Wacht niet af tot een vacature voorbij komt! Bekijk de website van 3900 Accenture B.V. Company en het is altijd een goed idee om zelf een open sollicitatie te sturen. Vertel ons wat je te bieden hebt en welke passie je hebt voor IT-consultancy. Wij zijn altijd op zoek naar nieuw talent!

Wij denken dat je deze vaardigheden nodig hebt om als Observability Product Owner & Adoption Lead in Amsterdam te schitteren

Technisch producteigenaarschap
Observability expertise
Agile werken
Stakeholdermanagement
Adoptie en waarde realisatie
Kennis van observability platforms (bij voorkeur Dynatrace, Elastic of Splunk)
Telemetry concepten

Een paar tips voor je sollicitatie 🫡

Toon je technische vaardigheden:In de IT-consultancy is het essentieel om je technische skills en ervaring duidelijk naar voren te brengen in je CV. Vermeld specifieke programma's, talen of tools die je beheerst en hoe je deze hebt toegepast in eerdere projecten. Dit helpt ons om te begrijpen wat je kan bijdragen aan ons team bij 3900 Accenture B.V. Company.

Versterk je motivatie in de motivatiebrief:Als je solliciteert voor een fulltime rol, willen we graag weten waarom je specifiek voor de IT-consultancy kiest en wat je kunt bijdragen aan 3900 Accenture B.V. Company. Deel je enthousiasme voor de sector en hoe je je wil ontwikkelen in deze functie. Laat ons jouw visie op de rol zien!

Voeg relevante certificeringen toe:Certificeringen kunnen een groot voordeel zijn in de IT-consultancy. Vergeet niet om je diploma's en relevante certificaten in je CV op te nemen. Dit geeft ons extra vertrouwen in je kennis en vaardigheden en benadrukt je toewijding aan je professionele ontwikkeling.

Gebruik een overzichtelijke layout:In de wereld van IT is een georganiseerde en duidelijke layout van je documenten super belangrijk. Zorg ervoor dat je CV en motivatiebrief gemakkelijk te lezen zijn, met heldere kopjes en een logische indeling. Dit laat zien dat je ook aandacht besteedt aan details—een waardevolle eigenschap in consultancy!

Zo bereid je je voor op een sollicitatiegesprek bij 3900 Accenture B.V. Company

✨Toon je technische skills

Bij een IT-consultancy rol is het super belangrijk om je technische vaardigheden te laten zien. Bereid je voor op vragen over specifieke technologieën die je hebt gebruikt, zoals cloud platforms of programmeertalen. Denk aan voorbeelden uit je eerdere projecten die je kunt bespreken.

✨Simuleer een klantscenario

In IT-consultancy draait het vaak om klantinteracties en het oplossen van hun problemen. Maak je klaar voor een rollenspel of casevraag waarin je een voorstel doet voor een technische oplossing. Dit laat zien dat je niet alleen technisch bent, maar ook goed kunt communiceren met klanten.

✨Verwijs naar relevante projecten

Je portfolio of eerdere ervaringen zijn goud waard tijdens je gesprek. Zorg dat je projecten kunt delen die relevant zijn voor de rol bij 3900 Accenture B.V. Company. Focus op de impact die je gemaakte keuzes hadden op de klant en het project.

✨Bereid je voor op teamdynamiek vragen

Als full-time consultant ga je waarschijnlijk intensiever samenwerken met een team. Wees voorbereid op vragen over hoe je omgaat met conflicten en samenwerkingen. Denk aan voorbeelden waarbij je teamwork in de praktijk hebt gebracht - dat laat zien dat je meer bent dan alleen een technische expert!