IT Manager (Technical Product Owner) SAP Finance in Amsterdam

Deze rol houdt in dat complexe, onduidelijke problemen worden aangepakt en innovatieve technologische oplossingen worden geleverd die de ervaring, effectiviteit en efficiëntie van collega's verbeteren. Het biedt de mogelijkheid om een betekenisvolle impact bij te dragen binnen een gevestigde organisatie met een ondernemende mindset. We bevorderen een diverse, inclusieve cultuur die de uniciteit van onze medewerkers viert. Johnson & Johnson is trots om een werkgever te zijn die gelijke kansen biedt.

Johnson & Johnson is op zoek naar een Technical Product Owner (Manager) – Enterprise Ledger, gevestigd in Beerse, België, om te werken op het snijvlak van business en technologie. Deze rol definieert strategieën die een diep begrip van zakelijke doelstellingen en uitdagingen combineren met technologische oplossingen, en vertaalt deze naar ontwikkelingsuitvoering, waarde-realisatie en doorlopend productbeheer.

In deze rol help je de strategische richting voor financiële technologieproducten ter ondersteuning van SAP S/4HANA Finance (Financiën en Controle) vast te stellen, als onderdeel van een breder transformatie-agenda. Je leidt een team van externe technologieprofessionals en bent verantwoordelijk voor de SAP S4/Central Finance A2R (Account-to-Report) organisatie ter ondersteuning van Johnson & Johnson’s SAP S/4HANA Finance-projecten, verbeteringen en ondersteuning.

• Business Probleemdefinitie: begrijpen en vertalen van zakelijke vereisten van de financiën Account to report (Algemene grootboek, kostenplaats, winstcentrum en rapportage) functie in een waarde-case en een uitgebreide set oplossingen die processen, technologie, data, governance en gebruikerservaring beslaan, ondersteund door gedefinieerde, gebaselineerde waarde-realisatie KPI's.
• Buitenlandse Inzichten: begrijpen van externe trends en inzichten met betrekking tot financiële processen en technologie, inclusief macro-niveau verschuivingen in compliance-regimes (bijv. BEPS, SAF-T, Amerikaanse belastinghervorming) om de noodzakelijke vooruitzichten te bieden om strategieën te informeren.
• Oplossingsontwerp: ervoor zorgen dat productontwikkelingsinspanningen een aanpak omvatten die begint met experimentatie om de verwachte impact te valideren, menselijke-centered design omvat, agile principes omarmt, externe inzichten incorporeert, vereiste end-to-end procesoptimalisaties en compliance-betrokkenheid, in overeenstemming met de gedefinieerde wereldwijde sjabloon.
• Waarde-realisatie: definiëren van de verwachte waarde-impact van investeringen op het gebied van werknemerservaring, functionele uitmuntendheid, efficiëntie en compliance.
• Architectuur: samenwerken met het financiële architectuurteam om de rol van elk systeem binnen ons landschap te definiëren, afgestemd op zakelijke capaciteiten, terwijl wordt voldaan aan normen en een schone kernstrategie.
• Interne Partnerschappen: fungeren als de primaire vertrouwde adviseur voor senior financiële en technologie leiders gedurende alle levenscycli van productontwikkeling, beginnend met de inception tot waarde-realisatie en voortdurende verbetering, en communicatie van voortgang ten opzichte van strategische doelstellingen.
• Productbeheer: samenwerken met productmanagementteams om ervoor te zorgen dat roadmaps zijn gericht op het leveren van financiële bedrijfs- en technologie-strategieën, waardecreatiedoelstellingen en meetbare KPI's.
• Externe Partnerschappen: beheren van leveranciersrelaties om ontwikkelingsroadmaps te beïnvloeden en ervoor te zorgen dat aan onze behoeften wordt voldaan door onze technologiepartners.
• Teamleiderschap: leid een wereldwijd team van financiële technologieprofessionals in verschillende domeinen en locaties, en fungeer als people manager voor interne en externe middelen.

We zijn op zoek naar een kandidaat met ervaring in het ontwikkelen van inzicht-gedreven strategieën; het ontwerpen van SAP Finance-oplossingen; het toepassen van experimentatie en agile manieren van werken; en het tonen van intellectuele nieuwsgierigheid, empathie en een mensgerichte ontwerpmentaliteit. Succes in deze rol vereist ook sterke samenwerking en executive presence om resultaten te beïnvloeden en collectieve teambetrokkenheid op te bouwen.

Ervaring met het structureren en faciliteren van workshops met belanghebbenden is een pré. Dit is een hands-on functionele/technische leiderschapsrol, die wordt verwacht te combineren met diepgaande SAP Finance-expertise met teamtoezicht en leveranciersleiderschap. De rol is niet alleen adviserend.

Naast deze kerncompetenties vereist de rol de volgende technische expertise: S/4 HANA Finance (Account to Report), Asset Management, Internal Order, WBS accounting, Data-strategie, governance, technologie en procesdefinitie, Financiële boekhouding, Rapportage, Sluitoptimalisatie en Continue Boekhouding.

Ervaring met een van de volgende vaardigheden is een voordeel: SAP Central Finance, Supply Chain, I2C (Invoice to Cash), P2P (Procure to Pay), Treasury, Master Data Management, ABAP-kennis.

Je rapporteert aan de Senior Manager, Enterprise Ledger, en werkt nauw samen met Business Process Owners, Global Process Owners, financiële leiders en de leidinggevende financiële systemen om de transformatiewaarde van technologie-investeringen te maximaliseren.

Kwalificaties:

• 7+ jaar (bij voorkeur) relevante ervaring in het beheren van technische en/of financiële teams, met sterke leiderschaps-, communicatie- en interpersoonlijke vaardigheden.
• Aangetoond vermogen om mensen te managen en een bewezen vermogen om hoogpresterende teams op te bouwen en te ontwikkelen.
• 5+ jaar relevante functionele ervaring met SAP ECC6 FI/CO, SAP S/4HANA Finance en/of SAP Central Finance.
• Een BA/BS-graad is vereist. Een masterdiploma in Computer Science, Computer Engineering, Economie of Financiële Boekhouding, of een MBA, heeft de voorkeur.
• Voorkeurs technische expertise omvat SAP S/4HANA, SAP Central Finance, cloudinfrastructuur en data-strategie, governance, technologie en procesdefinitie. Kennis van financiële boekhouding is cruciaal.

Voorkeursvaardigheden:

• Analytisch redeneren
• Consulting
• Kostenbeheer
• Ontwikkelen van anderen
• Mens-computerinteractie (HCI)
• Inclusief leiderschap
• Leiderschap
• Prestatiemanagement
• Prestatiemeting
• Productontwikkeling
• Productstrategieën
• Projectmanagementmethodologie (PMM)
• Onderzoek en ontwikkeling
• Resource management
• Softwareontwikkelingsbeheer
• Strategisch supply chain management
• Teammanagement