In één oogopslag
- Taken: Ontvang, sla op en geef materialen uit voor de energie-infrastructuur.
- Bedrijf: Gasunie in Deventer, een belangrijke speler in de energie sector.
- Voordelen: Salaris tussen 3.412–4.527 euro per maand en tijdelijk contract.
- Overige informatie: Flexibele werkweek van 32-40 uur met kansen voor groei.
- Waarom deze baan: Combineer fysiek werk met administratie en maak impact in de energietransitie.
- Kwalificaties: Ervaring met magazijnwerk en kennis van SAP MM en WM is een plus.
Het verwachte salaris ligt tussen 3412 - 4527 € per maand.
Gasunie in Deventer zoekt een Magazijnmedewerker voor ontvangst, opslag en uitgifte van materialen voor de energie-infrastructuur.
Werkweek 32–40 uur, salaris 3.412–4.527 bruto per maand op fulltimebasis met een tijdelijk contract via 2M Recruitment van 1 januari 2027 tot 31 december 2027.
Je combineert fysiek magazijnwerk met administratie in SAP MM en SAP WM, zodat materialen tijdig beschikbaar zijn voor projecten en locaties.
#J-18808-Ljbffr
Magazijnmedewerker SAP | Logistiek & Opslag | 32–40u in Deventer werkgever: 2M Recruitment
FrieslandCampina Nederland is een uitstekende werkgever die niet alleen een aantrekkelijk salaris biedt, maar ook een prettige werk-privébalans en de mogelijkheid tot hybride werken. Met een sterke focus op professionele ontwikkeling door middel van trainingen en coaching, stimuleert het bedrijf eigen initiatief en biedt het volop kansen voor groei binnen een dynamische en innovatieve werkomgeving in Leeuwarden.
Hupjob Expertadvies🤫
Zo denken wij dat je Magazijnmedewerker SAP | Logistiek & Opslag | 32–40u in Deventer kunt binnenhalen
✨Verken lokale netwerken
In de logistiek en supply chain zijn veel tijdelijke vacatures beschikbaar via lokale netwerken en vakbeurzen. Maak gebruik van gemeenten en bedrijven die samen evenementen organiseren waar je in contact kunt komen met werkgevers die op zoek zijn naar tijdelijke krachten.
✨Zet in op seizoensgebonden kansen
Zet je in voor seizoensgebonden werk in de logistiek, vooral rond drukke periodes zoals de feestdagen. Veel bedrijven hebben tijdelijke medewerkers nodig voor magazijnwerkzaamheden en distributie. Houd de vacatures goed in de gaten en solliciteer snel!
✨Bouw een sterke online aanwezigheid op
Maak een profiel aan op platforms zoals LinkedIn dat specifiek gericht is op tijdelijke banen in de logistiek. Zorg ervoor dat je vaardigheden en ervaringen duidelijk zichtbaar zijn, zodat werkgevers je gemakkelijk kunnen vinden als ze op zoek zijn naar tijdelijke ondersteuning.
✨Neem persoonlijk contact op met bedrijven
Loop zonder afspraak binnen bij lokale logistieke bedrijven en vraag naar tijdelijke mogelijkheden. Vaak zijn managers direct op zoek naar personeel, en een gezicht achter de sollicitatie maakt een groter verschil dan je denkt!
Wij denken dat je deze vaardigheden nodig hebt om als Magazijnmedewerker SAP | Logistiek & Opslag | 32–40u in Deventer te schitteren
Een paar tips voor je sollicitatie 🫡
Focus op relevante ervaring:In de logistiek en supply chain is relevante ervaring goud waard. Zorg ervoor dat je eerdere banen of stages die betrekking hebben op voorraadbeheer, transport of distributie helder naar voren komen in je CV. Dit laat zien dat je de juiste kennis en vaardigheden hebt voor de functie bij 2M Recruitment.
Certificaten en vaardigheden vermelden:Neem eventueel behaalde certificaten zoals een VCA of specifieke logistieke opleidingen op in je CV. Dit kan je onderscheiden van andere kandidaten en toont aan dat je de nodige kennis hebt om tijdelijk aan de slag te gaan in de logistiek bij 2M Recruitment.
Wees duidelijk over je beschikbaarheid:Aangezien je solliciteert voor een tijdelijke rol, is het belangrijk om je beschikbaarheid meteen duidelijk te vermelden in je motivatiebrief. Geef aan wanneer je kunt starten en hoe lang je beschikbaar bent, zodat 2M Recruitment weet wat ze van jou kunnen verwachten.
Kort maar krachtig:Bij tijdelijke functies zijn werkgevers vaak op zoek naar snelle reflectie en actie. Maak je motivatiebrief kort en krachtig, met een sterke focus op hoe jouw ervaring je in staat stelt om onmiddellijk waarde toe te voegen aan 2M Recruitment. Dit kan je kansen vergroten!
Zo bereid je je voor op een sollicitatiegesprek bij 2M Recruitment
✨Ken de Basis van Logistiek
Zorg ervoor dat je goed op de hoogte bent van de basisprincipes van logistiek en supply chain management. Denk aan termen zoals supply chain optimalisatie, voorraadbeheer en distributiestrategieën. Dit laat zien dat je al enige kennis hebt van de sector, wat belangrijk is voor een tijdelijke rol.
✨Toon Jouw Probleemoplossend Vermogen
Tijdens het interview kunnen ze je vragen hoe je met bepaalde logistieke uitdagingen omgaat, zoals verstoringen in de supply chain. Bereid een paar voorbeelden voor waarin je moet laten zien hoe je problemen hebt opgelost in een eerdere rol of zelfs in een project tijdens je studie.
✨Flexibiliteit Is Key
Vooral in tijdelijke functies is het hebben van een hands-on mentaliteit ontzettend belangrijk!
✨Verken Logistieke Software en Tools
Dit is een kans voor ons om je vertrouwd te maken met de tools die in de logistiek worden gebruikt, zoals ERP-software of voorraadbeheersystemen. Zorg dat je hiervan op de hoogte bent, zodat je tijdens het gesprek kunt laten zien dat je snel kunt leren en aanpassen aan nieuwe technologieën.
