Functie Als adviseur industriële veiligheid behandel je grotendeels zelfstandig adviesaanvragen over complexe milieubelastende activiteiten (MBA's). Je beoordeelt en adviseert ook over UPD's en deelt risico-informatie met de repressieve organisatie.
Werkzaamheden Je behandelt adviesaanvragen van intake en analyse tot uitwerking en advisering.
Je stelt volledige, onderbouwde en risicogerichte adviezen op.
Je stemt risicogerichte adviezen af met directe collega's.
Je bent sparringpartner voor collega's bij vakinhoudelijke vraagstukken over MBA's en draagt bij aan hun kennisontwikkeling.
Je deelt relevante risico-informatie met de repressieve organisatie.
Resultaten Je levert een risicogericht advies op volgens het geldende format.
Je levert het advies op binnen de afgesproken termijn.
Organisatie De Aanbestedende dienst is Veiligheidsregio Noord- en Oost-Gelderland (hierna VNOG). VNOG heeft één missie: Samen werken aan veiligheid. Onze belangrijkste doelen zijn het voorkomen, beperken en bestrijden van incidenten, rampen en crises, en herstel na een ontwrichte situatie. Dit doen wij samen met partners als politie, ambulancediensten, waterschappen en defensie. Wij werken vanuit onze merken: VNOG, Brandweer en GHOR (geneeskundige hulpverlening in de regio). VNOG is één van de 25 veiligheidsregio's in Nederland. In de regio werken 22 gemeenten samen, van Winterswijk tot Harderwijk. In de afdeling Risico- en crisisbeheersing komen de lijnen samen die VNOG met andere partners in de hulpverlening kent. Daarbij gaat het onder andere om Defensie, Rijkswaterstaat en waterschappen. Een fijnmazig netwerk van 56 brandweerposten én betrokken (vrijwillige) medewerkers vormen de basis voor de uitruktaken van de brandweer in onze veiligheidsregio. De GHOR geeft op basis van afspraken met de GGD, ambulancediensten, zorginstellingen en zorgaanbieders invulling aan de geneeskundige hulpverlening bij rampen en ongevallen. Veiligheidsregio Noord- en Oost-Gelderland (VNOG) werkt aan een duurzame, toekomstbestendige en maatschappelijk verantwoorde organisatie. Door bewust te kiezen voor duurzame producten, diensten en leveranciers verkleint VNOG haar ecologische voetafdruk, stimuleert zij de circulaire economie en draagt zij bij aan de klimaatdoelen uit het Klimaatplan 2024–2030. Concreet betekent dit voor deze aanvraag dat bij alle reisbewegingen de voorkeur uitgaat naar emissievrije vervoersopties, zoals volledig elektrische voertuigen of voertuigen die rijden op waterstof/brandstofceltechnologie. Ook reizen met het openbaar vervoer, de fiets of te voet vallen hieronder. Hybride voertuigen vallen niet onder deze definitie. Ten behoeve van de CO2 voetafdruk van VNOG dient de Opdrachtnemer op verzoek van VNOG gegevens aan te leveren over o.a. gereden kilometers en soort vervoer.
Eisen Uiterlijk beschikbaar per 1 december 2026
Aantoonbare afgeronde opleiding op minimaal hbo - bachelor niveau niveau
Minimaal 5 jaar aantoonbare werkervaring in het vakgebied en enige werkervaring bij een veiligheidsregio is een vereiste
Gunningscriteria Minimaal 2 jaar aantoonbare werkervaring in de afgelopen 5 jaar met advisering op het gebied van industriële veiligheid binnen een overheidsinstantie, waarbij aantoonbare ervaring binnen een veiligheidsregio duidelijk wordt toegelicht
Een persoonlijke motivatie waarin wordt ingegaan op de geschiktheid voor deze opdracht, relevante werkervaring, kennis van het vakgebied industriële veiligheid en de toegevoegde waarde voor de opdrachtgever. De motivatie dient door de kandidaat zelf te zijn opgesteld
Bereidheid en flexibiliteit ten aanzien van inzet en aanwezigheid, waaronder flexibele inzetbaarheid voor werkzaamheden op afroep en bereidheid om op locatie in Apeldoorn werkzaamheden uit te voeren
Adviseur industriële veiligheid (ZZP of Dienstverband) in Arnhem werkgever: 1UPPLY
Als werkgever biedt ons bedrijf een stimulerende werkomgeving waar innovatie en samenwerking centraal staan. Met een focus op persoonlijke ontwikkeling en doorgroeimogelijkheden, ondersteunen we onze medewerkers in hun carrièrepad. Gevestigd in Weert, profiteren onze medewerkers van een goede werk-privébalans met de mogelijkheid tot thuiswerken en flexibele werktijden, terwijl ze bijdragen aan belangrijke infrastructuurprojecten in de regio Zuidoost-Nederland.
