In één oogopslag
- Taken: Verwerk BAG-mutaties en zorg voor actuele en betrouwbare registratie.
- Bedrijf: Gemeente Olst-Wijhe, een actieve en betrokken gemeenschap.
- Voordelen: Flexibele werktijden en de kans om bij te dragen aan je lokale omgeving.
- Overige informatie: Een dynamische rol in een prachtige regio met volop kansen voor persoonlijke groei.
- Waarom deze baan: Maak impact in je gemeente en verbeter de leefomgeving voor inwoners.
- Kwalificaties: Minimaal mbo-niveau en 5 jaar ervaring met BAG-mutaties.
Het verwachte salaris ligt tussen 3915 - 4785 € per maand.
Wij zoeken twee ervaren BAG-medewerkers. Je wordt per persoon ingezet voor 16 uur per week.
Taken en verantwoordelijkheden:
- Verwerken van reguliere en complexe BAG-mutaties.
- Opvoeren, wijzigen en beëindigen van BAG-objecten.
- Beoordelen en verwerken van brondocumenten.
- Behandelen en afhandelen van terugmeldingen, signalen en geconstateerde afwijkingen.
- Uitvoeren van kwaliteitscontroles en herstellen van fouten of inconsistenties in de BAG-registratie.
- Bewaken van de volledigheid, juistheid en actualiteit van BAG-gegevens.
- Signaleren en wegwerken van achterstanden in de BAG-registratie.
- Afstemmen van BAG-mutaties met aanpalende vakgebieden en processen (onder andere WOZ, vergunningverlening, BGT/GEO, burgerzaken en openbare ruimte).
- Beoordelen van BAG-vraagstukken en adviseren over de juiste wijze van registratie.
- Opstellen en voorbereiden van straatnaambesluiten voor nieuwe of gewijzigde openbare ruimten.
- Optioneel: opstellen van huisnummerbesluiten en verwerken van de daaruit voortvloeiende wijzigingen in de BAG.
- Bijdragen aan het verbeteren, uniformeren en documenteren van BAG-werkprocessen.
Beoogd resultaat:
Je inzet leidt tot een actuele, volledige, betrouwbare en kwalitatief goede BAG-registratie, waarbij mutaties tijdig en correct worden verwerkt en de administratieve en besluitmatige onderbouwing op orde is. Daarnaast kun je zelfstandig straatnaambesluiten voorbereiden en opstellen en, indien nodig, huisnummerbesluiten verzorgen.
Natuur van de functie:
Het betreft vervanging van een vaste medewerker; het is een ingebedde functie met doorlopende kernwerkzaamheden.
Organisatie:
Olst-Wijhe is een prachtige gemeente aan de IJssel tussen de Hanzesteden Zwolle en Deventer. Onze gemeente telt ruim 19.000 inwoners en bestaat uit 12 kernen en buurtschappen. Olst-Wijhe ligt in Salland: een uniek (natuur)gebied tussen de rivier de IJssel en het Nationaal Park de Sallandse Heuvelrug. Olst-Wijhe kent een actieve samenleving. Inwoners denken graag met ons mee én bedenken zelf allerlei ideeën om Olst-Wijhe nog een stukje mooier te maken. Daar geven zij zelf of samen met ons handen en voeten aan. Er is een bloeiend verenigingsleven en met elkaar zetten we onze schouders onder elke uitdaging. Wil jij hier je steentje aan bijdragen?
Eisen:
- Bij uitvoering van de opdracht worden geen IT-middelen ter beschikking gesteld. Onder IT-middelen wordt verstaan: laptop en mobiel.
- Aantoonbare afgeronde opleiding op minimaal mbo-niveau.
- Minimaal 5 jaar aantoonbare werkervaring met het verwerken van BAG-mutaties.
- Aantoonbare kennis van en werkervaring met Key2 BAG.
Gunningscriteria:
- Aantoonbare werkervaring in de afgelopen 5 jaar met het verwerken van BAG-mutaties bij een gemeente.
- Aantoonbare kennis van en werkervaring met de Wet basisregistratie adressen en gebouwen (BAG), de Wet waardering onroerende zaken (WOZ) en de samenhang tussen beide registraties.
- Aantoonbare kennis van en werkervaring met Power Browser (IJVI), waaronder het verwerken van mutaties, het raadplegen van brondocumenten en het beheren van zaakdossiers.
- Aantoonbaar afgeronde trainingen en/of cursussen op het gebied van BAG, gegevensbeheer, basisregistraties en/of gegevenskwaliteit.
- Aantoonbare werkervaring met het opstellen van straatnaambesluiten en/of huisnummerbesluiten (nummeraanduidingsbesluiten) binnen een gemeentelijke organisatie.
- Aantoonbare werkervaring met het uitvoeren van kwaliteitscontroles en het herstellen van fouten, afwijkingen of inconsistenties binnen de BAG.
Competenties:
- Goede communicatieve vaardigheden, zowel mondeling als schriftelijk.
- Het vermogen om zelfstandig werkzaamheden uit te voeren.
- Het vermogen om verantwoordelijkheid te nemen voor de eigen werkvoorraad.
- Probleemoplossend vermogen.
- Een proactieve werkhouding.
- Een resultaatgerichte werkhouding.
- Het vermogen om effectief af te stemmen met aanpalende vakgebieden.
- Het vermogen om samen te werken met aanpalende vakgebieden.
BAG-medewerker(s) in Amsterdam werkgever: 1UPPLY
Als werkgever biedt ons bedrijf een stimulerende werkomgeving waar innovatie en samenwerking centraal staan. Met een focus op persoonlijke ontwikkeling en doorgroeimogelijkheden, ondersteunen we onze medewerkers in hun carrièrepad. Gevestigd in Weert, profiteren onze medewerkers van een goede werk-privébalans met de mogelijkheid tot thuiswerken en flexibele werktijden, terwijl ze bijdragen aan belangrijke infrastructuurprojecten in de regio Zuidoost-Nederland.
Hupjob Expertadvies🤫
Zo denken wij dat je BAG-medewerker(s) in Amsterdam kunt binnenhalen
✨Verken Netwerkactiviteiten in de Publieke Sector
Ga naar lokale evenementen en netwerkbijeenkomsten die gericht zijn op de overheid en publieke sector. Dit is een geweldige kans om direct in contact te komen met professionals in het vakgebied en om meer te leren over de organisatiecultuur van bedrijven zoals 1UPPLY.
✨Maak Gebruik van Stageprogramma's en Traineeships
Veel overheidsinstellingen hebben specifieke programma's voor parttime medewerkers. Zoek naar traineeships of stageprogramma's die jou een voet tussen de deur bieden en relevant zijn in de publieke sector. Dit kan een uitstekende manier zijn om jouw ervaring uit te breiden met een parttime rol.
✨Zet Sociale Media in voor Zichtbaarheid
Gebruik platforms zoals LinkedIn om jezelf te positioneren als een serieuze kandidaat voor parttime functies in de publieke sector. Deel content en raak betrokken bij discussies over actuele thema's in de overheid; dat maakt je zichtbaarder voor bedrijven als 1UPPLY.
✨Toon Je Passie voor de Publieke Sector
Wanneer je sollicitaties doet, zorg ervoor dat je jouw motivatie en toewijding aan de publieke sector duidelijk communiceert. Laat in gesprekken met mogelijke werkgevers zien waarom je enthousiast bent om parttime bij een organisatie als 1UPPLY te werken, en hoe je kunt bijdragen aan hun doelen.
Wij denken dat je deze vaardigheden nodig hebt om als BAG-medewerker(s) in Amsterdam te schitteren
Een paar tips voor je sollicitatie 🫡
Laat je motivatie stralen!:Bij een rol in de overheid en publieke sector is je motivatie superbelangrijk. Zorg ervoor dat je in je sollicitatiebrief laat zien waarom je dit soort werk wilt doen. Focus op je interesse in de publieke dienstverlening en hoe je bij kunt dragen aan de gemeenschap. We willen zien dat je begrijpt waar de organisatie voor staat!
Enthousiasme voor publieke waarden:Benadruk in je CV je ervaring of opleidingen die relevant zijn voor de overheid en publieke sector, zoals stages, vrijwilligerswerk of projecten. Dit laat zien dat je een passie hebt voor publiek belang en dat je in staat bent om rekening te houden met de behoeften van de samenleving.
Flexibiliteit in je beschikbaarheid:Omdat het een parttime functie betreft, is het handig om je flexibiliteit qua beschikbaarheid van tevoren duidelijk te maken. Vermeld op je CV wat je ideale werktijden zijn en als je openstaat voor verschillende uren, laat dat dan ook weten in je aanvraag. Dit kan je kansen vergroten!
Laat je enthousiasme voor de functie zien:In je motivatiebrief is het belangrijk om te praten over waarom je specifiek bij 1UPPLY wilt werken en wat je hoopt te leren. Dit laat niet alleen je interesse zien, maar ook je bereidheid om te groeien en bij te leren binnen de publieke sector. Vergeet niet om te solliciteren via onze website!
Zo bereid je je voor op een sollicitatiegesprek bij 1UPPLY
✨Zorg voor relevante voorbeelden
In de overheid en publieke sector draait het vaak om concrete ervaring. Bereid een paar voorbeelden voor van situaties waarin je met beleid of regelgeving te maken had. Hoe heb je problemen opgelost of projecten opgezet? Dit laat zien dat je praktijkgericht bent.
✨Ken de actuele vraagstukken
Zorg dat je op de hoogte bent van de laatste ontwikkelingen binnen de overheid en publieke sector. Wat zijn de actuele thema's of uitdagingen waar 1UPPLY mee te maken heeft? Dit laat zien dat je je verdiept hebt in de sector en geïnteresseerd bent in de organisatie.
✨Toon je leergierigheid
Als je solliciteert voor een parttime functie, wil de werkgever weten hoe gemotiveerd je bent om bij te leren. Deel je plannen om jezelf verder te ontwikkelen in de publieke sector. Dit kan bijvoorbeeld een cursus zijn of een project waar je aan wilt werken.
✨Vlees je betrokkenheid
In de publieke sector is betrokkenheid bij de gemeenschap cruciaal. Laat in je antwoorden zien waarom je dit belangrijk vindt en hoe je hier eerder in je leven of werk mee te maken hebt gehad. Dit verbindt je direct met de waarden van 1UPPLY.
