Coördinator jaarrekening De opdracht Als coördinator jaarrekening coördineer je het volledige jaarrekeningproces. Je stuurt op planning en kwaliteit en werkt aan verbeteringen van financiële processen en producten binnen de P&C-cyclus. Wat ga je doen? Je coördineert en faciliteert het jaarrekeningproces en stuurt de planning en uitvoering aan, binnen het team Financiën en in afstemming met budgethouders. Je zorgt dat benodigde informatie tijdig en volledig beschikbaar is en toetst de kwaliteit en betrouwbaarheid van aangeleverde gegevens. Je werkt samen met betrokkenen, financials en budgethouders om informatie te verzamelen. Als meewerkend voorman verzorg je paragrafen en tabellen, in samenwerking met collega’s van team Financiën. Je begeleidt het bestuurlijke traject, bereidt bestuurlijke besprekingen voor en voert deze. Ook adviseer je integraal over de jaarrekening en de bevindingen van de accountant. Je formuleert verbetervoorstellen voor de planning en kwaliteit van het jaarrekeningproces en andere P&C-producten. Samen met financials zorg je ervoor dat verbeteringen worden gerealiseerd. Wat lever je op? Een tijdig afgeronde jaarrekening: de jaarrekening wordt volgens de afgesproken planning ambtelijk en bestuurlijk opgeleverd en voldoet aan de wettelijke eisen. Een verbeterplan: je legt verbeteringen vast en werkt de governance en bijbehorende rollen, taken en verantwoordelijkheden uit. Daarbij betrek je ook de kaderbrief, zomerrapportage en begroting. Een adviesrapport: je adviseert over de structurele borging van de rol van coördinator jaarrekening, het werkproces en de rol van coördinator P&C. Betrouwbare financiële rapportages: de jaarrekening voldoet aan de wettelijke financiële normen, waaronder het BBV, en is inhoudelijk consistent en controleerbaar. Wat breng je mee? Ruime ervaring met het begeleiden van een jaarrekeningproces. Financiële en bestuurlijke kennis. Uitstekende coördinatie- en communicatievaardigheden. Een resultaatgerichte manier van werken. OrganisatieSamen met Cothen en Langbroek vormt Wijk bij Duurstede met ongeveer 24.000 inwoners en 150 medewerkers een relatief kleine gemeente, waar het fijn is om te wonen en te werken. We zijn klein en dat zien we als voordeel. Want werken voor onze gemeente wil zeggen dat je niet alleen je hoofd gebruikt, maar ook je handen uit de mouwen steekt en met je voeten in de klei staat. Je weet mét en voor wie je werkt en je ziet het resultaat van je werk in de praktijk tot stand komen. Korte lijnen met inwoners, ondernemers en het bestuur maken je werk interessant. Daarbij zetten we een gezonde dosis pragmatiek in. Naast je vakkennis is er volop ruimte om je talenten in te zetten. Het is denken én doen geblazen hier in Wijk. Daarbij vinden we het belangrijk dat we elkaar goed kennen en het leuk hebben met elkaar. Bij de gemeente Wijk bij Duurstede verwelkomen wij graag mensen met verschillende leeftijden, achtergronden, overtuigingen en voorkeuren. We vinden het belangrijk dat jouw talenten en kwaliteiten worden benut en dat je met vertrouwen en plezier je werk kan doen. Verhalen van collega’s over hoe het is om bij ons te werken vind je op www.werkenbijgemeentewijkbijduurstede.nl. Eisen
Een afgeronde opleiding op minimaal hbo-bachelorniveau Minimaal 5 jaar werkervaring als coördinator P&C bij een gemeente, waarvan minimaal 3 jaar als verantwoordelijk coördinator jaarrekening Aantoonbare werkervaring met de P&C-cyclus en BBV in relatie tot verbeteropdrachten en de implementatie ervan Aantoonbare werkervaring als strategisch financieel adviseur in de P&C-cyclus Minimaal 3 dagen fysieke aanwezigheid op kantoor, op dagen in overleg Gunningscriteria
Minimaal 3 jaar aantoonbare werkervaring als coördinator P&C bij een gemeente Aantoonbare werkervaring als strategisch financieel adviseur/controller bij een gemeente
#J-18808-Ljbffr
Coördinator P&C (jaarrekening ’26) (ZZP of Dienstverband) in Wijk bij Duurstede werkgever: 1UP Training
1UP Training is een uitstekende werkgever die zich richt op de ontwikkeling van jongeren en gezinnen in Purmerend. Met een ondersteunende werkcultuur, volop mogelijkheden voor persoonlijke groei en een focus op samenwerking met professionals in het sociaal domein, biedt deze rol niet alleen betekenisvol werk, maar ook de kans om impact te maken in de gemeenschap. Daarnaast profiteer je van een stimulerende omgeving waar jouw inbreng gewaardeerd wordt en waar je kunt bijdragen aan het verbeteren van de levenskwaliteit van anderen.
