In één oogopslag
- Taken: Leid strategische projecten voor de warmtetransitie en optimaliseer gemeentelijke programma's.
- Bedrijf: Gemeente met focus op duurzaamheid en energietransitie.
- Voordelen: Flexibele werkuren, impactvolle projecten en samenwerking met diverse partners.
- Overige informatie: Uitstekende kansen voor professionele groei en netwerken.
- Waarom deze baan: Maak een verschil in de energietransitie en werk aan innovatieve oplossingen.
- Kwalificaties: Ervaring als projectleider in gemeentelijke context en kennis van warmtetransitie.
Het verwachte salaris ligt tussen 63000 - 77000 € per jaar.
Over de functie
Als Projectleider Warmtetransitie leid je verschillende strategische en uitvoeringsgerichte opgaven. Je begeleidt de afronding van het gemeentelijke Warmteprogramma en verbindt beleid, wet- en regelgeving, gebiedsgerichte uitvoering en regionale samenwerking.
Wat ga je doen?
- Je begeleidt het gemeentelijke Warmteprogramma naar afronding en zorgt voor een soepel besluitvormings- en vaststellingsproces.
- Je stuurt de lopende gebiedsgerichte aanpak voor het aardgasvrij maken van wijken en buurten aan, zet deze voort en optimaliseert haar.
- Je draagt bij aan de ontwikkeling van een regionaal publiek warmtebedrijf en geeft sturing aan de bijbehorende juridische en bestuurlijke constructies, zoals een gemeenschappelijke regeling.
- Je begeleidt en stemt het proces af rond de formele aanwijzing van het publieke warmtebedrijf voor het bestaande grensoverschrijdende warmtekavel met Rotterdam.
- Je vertaalt de Wet collectieve warmte (Wcw) en de Wet gemeentelijke instrumenten warmtetransitie (Wgiw) naar gemeentelijk beleid, instrumentarium en projectkaders.
- Je onderhoudt strategische relaties met woningcorporaties, netbeheerders, bewonersinitiatieven, buurgemeenten en regionale partners.
- Je bent eerste aanspreekpunt en adviseur voor het college en de gemeenteraad.
Wat breng je mee?
- Aantoonbare ervaring als projectleider of programmamanager binnen een gemeentelijke context, op het snijvlak van ruimtelijke ordening, stadsontwikkeling en duurzaamheid of energietransitie.
- Brede en actuele kennis van de warmtetransitie, waaronder techniek, betaalbaarheid en de procesmatige fasering van warmte-infrastructuur.
- Grondige kennis van de Wcw, de Wgiw en de werking van gemeenschappelijke regelingen.
- Uitstekende bestuurlijke en organisatorische sensitiviteit.
- Je bent sterk in netwerken en samenwerken met externe partijen en buurgemeenten.
- Je bent pragmatisch en analytisch scherp en weet strategische kaders om te zetten in concrete uitvoeringsplannen.
- Je communiceert helder, zowel in schriftelijke besluitvorming als in het maatschappelijk debat.
Pré
- Ervaring met governancevraagstukken rond publieke warmtebedrijven is een pré.
Eisen
- Aantoonbare ervaring als projectleider of programmamanager binnen een gemeentelijke context op het snijvlak van ruimtelijke ordening, stadsontwikkeling en duurzaamheid/energietransitie.
- Brede en actuele kennis van de warmtetransitie, techniek, betaalbaarheid en procesmatige faseringen van warmte-infrastructuur.
- Grondige kennis van de Wcw, Wgiw en de werking van gemeenschappelijke regelingen; ervaring met governancevraagstukken rondom publieke warmtebedrijven is een sterke pré.
Projectleider Warmtetransitie (ZZP of Dienstverband) in Capelle aan den IJssel werkgever: 1UP Training
1UP Training is een uitstekende werkgever die zich richt op de ontwikkeling van jongeren en gezinnen in Purmerend. Met een ondersteunende werkcultuur, volop mogelijkheden voor persoonlijke groei en een focus op samenwerking met professionals in het sociaal domein, biedt deze rol niet alleen betekenisvol werk, maar ook de kans om impact te maken in de gemeenschap. Daarnaast profiteer je van een stimulerende omgeving waar jouw inbreng gewaardeerd wordt en waar je kunt bijdragen aan het verbeteren van de levenskwaliteit van anderen.
Hupjob Expertadvies🤫
Zo denken wij dat je Projectleider Warmtetransitie (ZZP of Dienstverband) in Capelle aan den IJssel kunt binnenhalen
✨Gebruik lokale netwerken voor duurzaamheid
Voor freelance werk in de duurzaamheid en milieumanagement, is het super handig om jezelf te verbinden met lokale organisaties en initiatieven. Denk aan gemeentelijke duurzaamheidsprogramma's of milieugeoriënteerde netwerkevenementen. Zo krijg je zichtbaarheid en kun je je expertise inbrengen, wat kan leiden tot nieuwe projecten!
✨Shadow professionals in de sector
Probeer eens een dag mee te lopen met gevestigde professionals in jouw gebied. Dit geeft je niet alleen inzicht in hun werk, maar ook de kans om jouw vaardigheden te tonen. Vaak hebben zij wel mogelijk een freelance project voor je in de pijplijn of kennen ze iemand die dat heeft!
✨Demonstreer je expertise online
Zorg ervoor dat je een sterke online aanwezigheid hebt, bijvoorbeeld via blogs of social media over duurzaamheid. Deel je kennis en inzichten over milieutechnologieën of duurzame strategieën. Dit helpt niet alleen om je naam te vestigen, maar kan ook leiden tot opdrachten van mensen die je werk interessant vinden.
✨Pas op voor de juiste freelance platforms
Freelance platforms die zich richten op duurzaamheid kunnen waardevolle opportunities bieden. Websites zoals Sustainable Jobs of milieufocusgroepen zijn perfect om je projecten aan te bieden. Vergeet niet om ook je aanbod en skills via onze website aan te bieden — wij helpen je graag verder!
Wij denken dat je deze vaardigheden nodig hebt om als Projectleider Warmtetransitie (ZZP of Dienstverband) in Capelle aan den IJssel te schitteren
Een paar tips voor je sollicitatie 🫡
Toon je expertise in duurzaamheid:Als je solliciteert voor een freelance rol in duurzaamheid en milieumanagement, zorg ervoor dat je je specifieke expertise benadrukt. Dit kan gaan om projecten die je hebt gedaan, certificaties zoals ISO 14001, of zelfs betrokkenheid bij lokale initiatieven. Laat zien dat je niet alleen kennis hebt, maar dat je deze ook hebt toegepast.
Maak een overzichtelijk portfolio:Voor een freelance rol is een portfolio essentieel. Maak een overzicht van je eerdere projecten, successen en relevante ervaring. Zorg ervoor dat je duidelijk aangeeft welke rol je speelde en welke impact je hebt gehad. Dit helpt ons om te zien hoe je zou kunnen bijdragen aan 1UP Training.
Wees duidelijk over je beschikbaarheid:Als freelancer is het belangrijk om helder te zijn over je beschikbaarheid en tarieven. Vermeld dit in je aanvraag zodat we weten wat we van je kunnen verwachten en welke projecten je kunt oppakken. Dit geeft ons niet alleen een goed overzicht, maar maakt ook de communicatie een stuk makkelijker.
Sluit aan bij onze waarden:Zorg dat je in je motivatiebrief laat zien waarom jij en 1UP Training een goede match zijn. Dit kun je doen door voorbeelden te geven van hoe jouw waarden en visie op duurzaamheid aansluiten bij wat wij doen. We willen zien dat je gepassioneerd bent en snapt waar wij voor staan.
Zo bereid je je voor op een sollicitatiegesprek bij 1UP Training
✨Ken je milieu-impact
Zorg ervoor dat je goed op de hoogte bent van de nieuwste trends en technieken in duurzaamheid en milieumanagement. Bij 1UP Training willen ze waarschijnlijk weten hoe jouw aanpak kan bijdragen aan hun groene doelstellingen. Deel voorbeeldcases of projecten die je hebt gedaan waarbij je impact hebt gemaakt.
✨Portefeuille met bewijs
Aangezien deze rol freelance is, is het essentieel om een sterke portfolio te hebben waarin je eerdere projecten en resultaten kunt tonen. Vergeet niet om specifieke metrics te vermelden die de resultaten van je werk onderbouwen. Dit maakt je voorstellen veel overtuigender!
✨Financiële gesprekken voorbereiden
In een freelance rol kun je verwachten dat je over tarieven en projectbudgetten moet onderhandelen. Denk na over je uurtarief en hoe je dit kunt rechtvaardigen met de waarde die je levert aan 1UP Training. Wees klaar om uitleg te geven over je workflows en hoe je kosten kunt besparen.
✨Voorbereiden op praktijkcases
Freelance interviews in duurzaamheid kunnen praktijkcasestudies omvatten waarin je een probleem moet oplossen of een strategie moet bedenken. Bereid je voor door te oefenen met scenario’s waarin je creatieve duurzame oplossingen ontwikkelt. Dit laat zien dat je in staat bent om daadwerkelijk impact te maken.
